保潔員臨時用工合同

保潔員臨時用工合同

甲方（用人單位）：XX公司

地址：XXXXXXXXXXXXXXXX

法定代表人：XXX

聯(lián)系電話：XXXXXXXXXXX

乙方（勞動者）：XXX

身份證號碼：XXXXXXXXXXXXXXXXXX

地址：XXXXXXXXXXXXXXXX

聯(lián)系電話：XXXXXXXXXXX

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方提供保潔服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同為臨時用工合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

2.合同期滿，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容及要求

1.乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，擔(dān)任保潔員崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成規(guī)定的保潔任務(wù)，包括但不限于清掃、擦拭、消毒等。

3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方的工作時間按照甲方的工作時間安排執(zhí)行，原則上每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日休息權(quán)利，具體休息時間由甲方根據(jù)工作需要安排。

四、勞動報酬

1.甲方按照乙方實際工作時間支付勞動報酬，具體標(biāo)準(zhǔn)為XX元/小時。

2.甲方應(yīng)于每月XX日前支付乙方上月勞動報酬。

3.乙方在法定節(jié)假日工作的，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

五、社會保險和福利待遇

1.鑒于本合同為臨時用工合同，甲方不負(fù)責(zé)為乙方繳納社會保險。

2.乙方在工作期間發(fā)生的工傷，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的工傷保險責(zé)任。

六、勞動保護(hù)和勞動條件

1.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育和培訓(xùn)。

七、合同的變更、解除和終止

1.甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

-嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

-嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

-被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

-未按照約定支付勞動報酬的；

-未提供勞動保護(hù)或者勞動條件的。

4.合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。

八、違約責(zé)任

1.甲方未按照約定支付勞動報酬的，應(yīng)按未支付金額的百分之五十向乙方支付違約金。

2.乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、爭議解決

甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：XX公司

法定代表人（簽字）：XXX

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（簽字）：XXX

日期：