企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度模版（4篇）

企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度模版一、總則1.為加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作，確保員工的生命安全和財(cái)產(chǎn)安全，制定本責(zé)任制管理制度。二、責(zé)任劃分2.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)總責(zé)。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作負(fù)有最終責(zé)任，并制定和組織實(shí)施安全生產(chǎn)目標(biāo)和策略。3.部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全生產(chǎn)工作，并按照企業(yè)安全生產(chǎn)目標(biāo)制定部門(mén)安全生產(chǎn)目標(biāo)和計(jì)劃。4.崗位負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本崗位的安全生產(chǎn)工作，并確保員工遵守安全操作規(guī)程和操作規(guī)范。三、責(zé)任落實(shí)5.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)當(dāng)成立安全生產(chǎn)委員會(huì)，確定安全生產(chǎn)工作的責(zé)任分工和具體任務(wù)，并定期召開(kāi)會(huì)議，對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。6.部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)制定和落實(shí)本部門(mén)的安全生產(chǎn)目標(biāo)和計(jì)劃，并定期對(duì)本部門(mén)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查和評(píng)估。7.崗位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)傳達(dá)和落實(shí)企業(yè)的安全生產(chǎn)政策和要求，并對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育，確保員工具備安全生產(chǎn)必要的知識(shí)和技能。8.員工應(yīng)當(dāng)按照安全操作規(guī)程和操作規(guī)范進(jìn)行工作，如發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)立即向崗位負(fù)責(zé)人匯報(bào)，并積極參與安全生產(chǎn)活動(dòng)。四、考核評(píng)估9.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)當(dāng)對(duì)全體員工的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容包括員工安全操作規(guī)程和操作規(guī)范的執(zhí)行情況、員工的安全意識(shí)和安全技能水平等。10.部門(mén)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對(duì)本部門(mén)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行改進(jìn)和提升。11.崗位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對(duì)本崗位員工的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核評(píng)估，并及時(shí)糾正和改正員工存在的安全操作不規(guī)范和安全行為不當(dāng)。五、安全培訓(xùn)和教育12.企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期組織安全培訓(xùn)和教育活動(dòng)，提高員工的安全意識(shí)和安全技能。13.崗位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)對(duì)本崗位員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和教育，包括安全操作規(guī)程和操作規(guī)范的學(xué)習(xí)和演練。14.員工應(yīng)當(dāng)參加企業(yè)組織的安全培訓(xùn)和教育活動(dòng)，并提升自己的安全意識(shí)和安全技能。六、應(yīng)急管理15.企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全應(yīng)急管理制度，包括滅火、疏散、急救等應(yīng)急預(yù)案，并定期組織應(yīng)急演練。16.崗位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)熟悉本崗位的應(yīng)急預(yù)案并組織演練，確保員工熟悉應(yīng)急處理程序。17.員工應(yīng)當(dāng)參加企業(yè)組織的應(yīng)急演練，熟悉應(yīng)急處理程序和方法。七、違規(guī)處理18.對(duì)于違反安全操作規(guī)程和操作規(guī)范的員工，將按照企業(yè)相應(yīng)的紀(jì)律規(guī)定進(jìn)行處理，包括警告、罰款和扣除工資等措施。19.對(duì)于嚴(yán)重違反安全操作規(guī)程和操作規(guī)范的員工，將給予辭退處理，并追究其法律責(zé)任。八、監(jiān)督檢查20.企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度，并定期對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查和評(píng)估。21.相關(guān)部門(mén)和機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出改進(jìn)建議。九、附則本制度由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)解釋和修訂，經(jīng)企業(yè)全體員工通過(guò)后生效。企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度模版（二）企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度一、總則（一）為強(qiáng)化企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的安全管理，提升安全管理效能，減少安全事故的發(fā)生，特制定本制度。（二）本制度全面適用于本公司全體員工，涵蓋管理人員、正式職工及臨時(shí)工等。（三）企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制作為企業(yè)安全生產(chǎn)工作的核心構(gòu)成部分，各責(zé)任主體應(yīng)嚴(yán)格遵循本制度規(guī)定，切實(shí)履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)。二、責(zé)任主體（一）企業(yè)主要負(fù)責(zé)人：全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織、實(shí)施與監(jiān)督，確保安全生產(chǎn)納入企業(yè)整體管理體系。（二）分管領(lǐng)導(dǎo)：負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的具體組織、協(xié)調(diào)與督促，有效處理突發(fā)事件與事故，并及時(shí)向企業(yè)主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。（三）安全生產(chǎn)管理部門(mén)：具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督與實(shí)施，保障企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的安全穩(wěn)定。（四）員工：應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，積極參與安全培訓(xùn)與演練，主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并上報(bào)安全隱患。三、責(zé)任內(nèi)容（一）企業(yè)主要負(fù)責(zé)人職責(zé)：1.確保企業(yè)安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)及政策的制定與落實(shí)。2.建立并落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度，定期組織安全生產(chǎn)會(huì)議，聽(tīng)取工作匯報(bào)。3.實(shí)施安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃，提升員工安全意識(shí)與技能。4.審核并批準(zhǔn)重大安全管理制度與措施，確保其合理性與有效性。5.定期對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行檢查與評(píng)估，及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題。（二）分管領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)：1.組織編制與完善企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并監(jiān)督其嚴(yán)格執(zhí)行。2.組織開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查與隱患排查，及時(shí)消除安全隱患。3.安排安全培訓(xùn)與演練，提升員工安全意識(shí)與應(yīng)急能力。4.協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件與事故，并及時(shí)向企業(yè)主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。5.指導(dǎo)與協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)的安全生產(chǎn)工作，推動(dòng)全面開(kāi)展。（三）安全生產(chǎn)管理部門(mén)職責(zé)：1.制定科學(xué)合理的安全生產(chǎn)管理制度，確保其有效執(zhí)行。2.制定安全生產(chǎn)規(guī)程與操作規(guī)范，保障員工安全操作。3.監(jiān)督與檢查安全管理工作的實(shí)施情況，及時(shí)整改問(wèn)題。4.組織開(kāi)展安全培訓(xùn)與教育，提升員工安全意識(shí)與技能。5.協(xié)調(diào)處理突發(fā)事件與事故，并及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。（四）員工職責(zé)：1.嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，不得擅自更改工藝流程或操作方法。2.積極參與安全培訓(xùn)與演練活動(dòng)，提升自身安全意識(shí)與技能。3.發(fā)現(xiàn)安全隱患或問(wèn)題，及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)或安全生產(chǎn)管理部門(mén)報(bào)告，并積極參與整改。4.配合安全生產(chǎn)檢查與隱患排查工作，如實(shí)提供相關(guān)資料與情況。四、安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲（一）對(duì)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)管理部門(mén)及員工的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核，將考核結(jié)果作為重要依據(jù)。（二）對(duì)在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人給予表彰與獎(jiǎng)勵(lì)，并在企業(yè)內(nèi)部廣泛宣傳。（三）對(duì)違反安全操作規(guī)程、造成安全事故或未及時(shí)報(bào)告安全隱患等行為，依據(jù)相關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律或經(jīng)濟(jì)處罰，并追究相關(guān)人員責(zé)任。五、附則（一）本制度經(jīng)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后生效，成為企業(yè)安全生產(chǎn)的基本管理制度。（二）本制度的解釋權(quán)歸企業(yè)主要負(fù)責(zé)人所有，如有需要可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。以上為企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度的模板范文，供企業(yè)在編寫(xiě)管理制度時(shí)參考。企業(yè)在實(shí)際應(yīng)用中應(yīng)根據(jù)自身情況進(jìn)行適當(dāng)?shù)男薷呐c完善，以確保制度的有效實(shí)施與企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度模版（三）第一章總則第一條為深入貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，保障企業(yè)安全生產(chǎn)工作的有序開(kāi)展，建立健全安全責(zé)任體系，提升企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平，特制定本制度。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任制度的基本要求第二條企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制度是指企業(yè)依法、高效管理各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，明確各級(jí)單位及崗位的安全生產(chǎn)職責(zé)，以確保實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)和任務(wù)的制度體系。第三章責(zé)任主體第三條企業(yè)內(nèi)部負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的主體包括企業(yè)法定代表人、安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)管理人員及全體員工。第四章安全生產(chǎn)責(zé)任劃分第四條企業(yè)法定代表人承擔(dān)最高層次的安全生產(chǎn)責(zé)任，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)決策與管理工作，并確保安全生產(chǎn)法律法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹落實(shí)。第五章安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)和職責(zé)第五條企業(yè)應(yīng)設(shè)立專(zhuān)門(mén)的安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作的組織實(shí)施。該機(jī)構(gòu)的職責(zé)涵蓋以下方面：（一）負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的組織協(xié)調(diào)與指導(dǎo)；（二）負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度與管理辦法，明確安全生產(chǎn)目標(biāo)與任務(wù)；（三）對(duì)安全生產(chǎn)工作的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)處理并上報(bào)安全生產(chǎn)事故。第六章安全生產(chǎn)管理人員及職責(zé)第六條安全生產(chǎn)管理人員為企業(yè)內(nèi)部專(zhuān)門(mén)從事安全生產(chǎn)管理工作的人員，其職責(zé)包括：（一）執(zhí)行公司安全生產(chǎn)方針與目標(biāo)；（二）制定并實(shí)施安全管理制度；（三）組織安全培訓(xùn)與教育活動(dòng)；（四）負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查與事故處理。第七章員工安全生產(chǎn)責(zé)任第七條全體員工均為企業(yè)安全生產(chǎn)工作的參與者和責(zé)任人，其安全生產(chǎn)責(zé)任包括：（一）嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，禁止違章操作；（二）參與安全培訓(xùn)與教育，提升安全意識(shí)與技能；（三）發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)，并積極參與整改工作；（四）遵守安全操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。第八章風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與安全措施第八條企業(yè)應(yīng)建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，對(duì)潛在的安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，并據(jù)此制定風(fēng)險(xiǎn)防控措施。企業(yè)應(yīng)構(gòu)建全面的安全措施體系，涵蓋防火、防爆、防毒、防護(hù)等多個(gè)方面，以保障安全生產(chǎn)。第九章安全生產(chǎn)事故的責(zé)任追究第九條在發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，企業(yè)應(yīng)依法依規(guī)進(jìn)行責(zé)任追究，對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行相應(yīng)懲處。第十章監(jiān)督檢查與監(jiān)管第十條企業(yè)應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度，定期開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查與審核工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改安全隱患。加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的溝通與協(xié)作，確保安全生產(chǎn)管理的有效實(shí)施。第十一章免責(zé)條款第十一條對(duì)于在安全生產(chǎn)工作中盡職盡責(zé)、采取合理措施的人員，因不可抗力等不可歸責(zé)于個(gè)人的原因?qū)е碌陌踩鹿剩瑧?yīng)予以免責(zé)。第十二章附則第十二條本制度由企業(yè)安全生產(chǎn)工作小組負(fù)責(zé)解釋。第十三條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。如與本制度相抵觸的已制定制度，均以本制度為準(zhǔn)。企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度模版（四）第一章總則第一條本制度依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)法實(shí)施條例》等法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)具體實(shí)際制定。第二條本制度適用范圍涵蓋企業(yè)全體管理人員與員工，包括但不限于全職、兼職及臨時(shí)工作人員。第三條本制度旨在細(xì)化安全生產(chǎn)責(zé)任制的具體內(nèi)容與實(shí)施要求，以規(guī)范企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作。第四條企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制的核心原則為“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)檢查、誰(shuí)考核”。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任第五條企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任由總經(jīng)理全面承擔(dān)，并具體分解至各部門(mén)負(fù)責(zé)人，各部門(mén)根據(jù)工作實(shí)際明確具體責(zé)任人。第六條企業(yè)總經(jīng)理對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)總責(zé)，負(fù)責(zé)制定并下達(dá)安全生產(chǎn)目標(biāo)與責(zé)任，同時(shí)監(jiān)督各部門(mén)安全生產(chǎn)工作執(zhí)行情況。第七條各部門(mén)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門(mén)的安全生產(chǎn)組織、管理與控制工作，并定期向企業(yè)報(bào)告安全生產(chǎn)工作進(jìn)展。第三章安全生產(chǎn)義務(wù)第八條企業(yè)管理人員與員工均負(fù)有安全生產(chǎn)義務(wù)，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)與企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)定，嚴(yán)禁違反安全生產(chǎn)相關(guān)要求。第九條企業(yè)管理人員與員工需接受安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)，確保熟悉并掌握本單位的安全生產(chǎn)規(guī)定與操作規(guī)程。第四章安全生產(chǎn)控制第十條企業(yè)應(yīng)建立并完善安全生產(chǎn)控制機(jī)制與監(jiān)督制度，定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備、作業(yè)環(huán)境等進(jìn)行檢查與評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全生產(chǎn)隱患。第十一條企業(yè)應(yīng)制定并執(zhí)行安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案，確保在事故發(fā)生時(shí)能夠迅速、有效地進(jìn)行應(yīng)對(duì)。第十二條企業(yè)需加強(qiáng)對(duì)承包商與供應(yīng)商的安全生產(chǎn)管理，確保外來(lái)單位及人員的安全。第五章安全生產(chǎn)考核第十三條企業(yè)應(yīng)每年對(duì)各部門(mén)的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行考核評(píng)估，并對(duì)考核不合格的部門(mén)與人員進(jìn)行相應(yīng)處理。