試用期勞動(dòng)合同范例文本

試用期勞動(dòng)合同范例文本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

一、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_________個(gè)月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.試用期：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，試用期不得超過(guò)__________個(gè)月。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事__________崗位工作，工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí)。

2.乙方每周至少休息一日，具體休息日由甲方安排。

3.乙方在法定休假日和年休假期間，甲方應(yīng)依法支付工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月。

2.甲方按月支付乙方工資，每月__________日前支付。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)依法支付加班費(fèi)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.甲方依法為乙方繳納住房公積金。

3.甲方依法為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利。

六、勞動(dòng)合同解除和終止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；

（2）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；

（4）因《勞動(dòng)合同法》規(guī)定的其他情形。

3.除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

七、違約責(zé)任

1.甲方未按照約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法支付滯納金。

2.乙方未按照約定履行工作職責(zé)，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

八、其他約定

1.乙方同意遵守甲方的規(guī)章制度。

2.乙方在勞動(dòng)合同期間，不得兼職。

3.乙方在勞動(dòng)合同期滿或者解除、終止勞動(dòng)合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

4.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、附件

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；

4.乙方健康證明復(fù)印件。

本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

丙方（第三方合作機(jī)構(gòu)）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方需要乙方在特定崗位上提供勞動(dòng)力，而丙方作為第三方合作機(jī)構(gòu)，同意為甲方提供乙方的人力資源服務(wù)。為明確各方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_________個(gè)月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.試用期：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止，試用期不得超過(guò)__________個(gè)月。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事__________崗位工作，工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。

3.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于入職、離職手續(xù)、工資發(fā)放、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí)。

2.乙方每周至少休息一日，具體休息日由甲方安排。

3.乙方在法定休假日和年休假期間，甲方應(yīng)依法支付工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)_________元/月，由丙方代為發(fā)放。

2.甲方按月支付丙方服務(wù)費(fèi)用，具體金額雙方另行協(xié)商確定。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)依法支付加班費(fèi)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方依法為乙方繳納住房公積金。

3.丙方依法為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利。

六、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求乙方按照工作要求完成工作任務(wù)，并對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，決定是否延長(zhǎng)合同期限或終止合同。

3.甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度，不得違反職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范。

4.甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)，根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整乙方的工作崗位。

七、乙方違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；

（3）泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）未經(jīng)甲方同意，擅自離職或兼職；

（5）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得擅自變更姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息。

3.乙方在合同期內(nèi)，不得參與任何可能損害甲方利益的活動(dòng)。

八、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和待遇。

2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行管理，確保乙方履行合同義務(wù)。

3.丙方應(yīng)確保乙方的人事檔案完整、準(zhǔn)確。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、附件

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；

4.乙方健康證明復(fù)印件；

5.丙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

6.丙方法定代表人身份證明。

十一、總結(jié)

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為第三方合作機(jī)構(gòu)，為甲方提供人力資源服務(wù)，降低甲方的人力成本，提高人力資源管理效率。

2.丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，確保乙方遵守合同約定，保障甲方的權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方通過(guò)合同明確自身權(quán)益，確保乙方按照要求履行工作職責(zé)。

2.甲方在合同中享有一定的權(quán)利，如調(diào)整乙方工作崗位、考核乙方工作表現(xiàn)等，有利于甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

3.甲方通過(guò)合同約束乙方行為，防止乙方損害甲方利益。

本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：__________

性別：__________

出生日期：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

丙方（第三方服務(wù)平臺(tái)）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方需要乙方提供專業(yè)服務(wù)，而丙方作為第三方服務(wù)平臺(tái)，同意為乙方提供與甲方合作的機(jī)會(huì)。為明確各方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，特訂立本合同。

一、合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_________個(gè)月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.乙方在合同期內(nèi)，有權(quán)根據(jù)自身情況選擇是否接受甲方的工作邀請(qǐng)。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處提供__________服務(wù)，工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。

2.乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)__________小時(shí)。

2.乙方每周至少休息一日，具體休息日由乙方自行安排。

3.乙方在法定休假日和年休假期間，甲方應(yīng)依法支付工資。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方勞動(dòng)報(bào)酬為_(kāi)_________元/月，由丙方代為結(jié)算。

2.甲方按月支付丙方服務(wù)費(fèi)用，具體金額雙方另行協(xié)商確定。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)依法支付加班費(fèi)。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

1.丙方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.丙方依法為乙方繳納住房公積金。

3.丙方依法為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利。

六、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)了解甲方的工作內(nèi)容、工作要求及工作條件。

2.乙方有權(quán)拒絕不符合國(guó)家法律法規(guī)和合同約定的甲方工作要求。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和支持。

4.乙方有權(quán)要求甲方保護(hù)其個(gè)人隱私和商業(yè)秘密。

5.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)自身情況選擇是否繼續(xù)為甲方提供服務(wù)。

七、甲方違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（3）未提供必要的工作培訓(xùn)和支持；

（4）泄露乙方個(gè)人隱私和商業(yè)秘密；

（5）違反國(guó)家法律法規(guī)和合同約定的其他行為。

2.甲方不得無(wú)故解雇乙方，如需解除合同，應(yīng)提前__________日通知乙方，并支付相當(dāng)于乙方一個(gè)月工資的賠償金。

3.甲方不得限制乙方在合同期內(nèi)接受其他工作邀請(qǐng)。

八、丙方責(zé)任

1.丙方應(yīng)依法為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和待遇。

2.丙方應(yīng)協(xié)助甲方與乙方簽訂本合同，并監(jiān)督合同履行情況。

3.丙方應(yīng)確保乙方的人事檔案完整、準(zhǔn)確。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

3.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、附件

1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；

4.乙方健康證明復(fù)印件；

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