銷售薪酬短期激勵(lì)

銷售薪酬短期激勵(lì)合同編號(hào)：__________合同各方信息：甲方：（公司名稱）地址：____________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：__________________乙方：（員工姓名）性別：____________________身份證號(hào)：________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系地址：________________鑒于甲方為一家合法成立并有效運(yùn)營(yíng)的公司，乙方為甲方員工，雙方為了明確乙方的銷售薪酬短期激勵(lì)事宜，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便雙方共同遵守。一、激勵(lì)范圍1.1乙方在合同期限內(nèi)完成的銷售業(yè)績(jī)，將作為甲方計(jì)算乙方銷售薪酬短期激勵(lì)的依據(jù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的銷售政策和目標(biāo)，積極開展銷售工作，實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績(jī)的增長(zhǎng)。二、激勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)2.1乙方的銷售薪酬短期激勵(lì)，按照乙方完成的銷售業(yè)績(jī)的一定比例進(jìn)行計(jì)算。2.2激勵(lì)比例由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定，并在合同中予以明確。三、激勵(lì)期限3.1本合同的激勵(lì)期限為____年，自合同生效之日起計(jì)算。3.2甲方應(yīng)在激勵(lì)期限內(nèi)，按照乙方的實(shí)際銷售業(yè)績(jī)，及時(shí)足額支付乙方激勵(lì)款項(xiàng)。四、激勵(lì)支付方式4.1甲方應(yīng)在每季度結(jié)束后的10個(gè)工作日內(nèi)，根據(jù)乙方該季度的銷售業(yè)績(jī)，計(jì)算并支付乙方的短期激勵(lì)款項(xiàng)。4.2激勵(lì)款項(xiàng)支付方式為轉(zhuǎn)賬至乙方提供的銀行賬戶。五、合同的變更和解除5.1在合同期限內(nèi)，如乙方因個(gè)人原因提出解除合同，甲方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行。5.2在合同期限內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的銷售區(qū)域或崗位，乙方應(yīng)予以配合。如因此導(dǎo)致乙方銷售業(yè)績(jī)受到影響，甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)調(diào)整乙方的激勵(lì)比例。六、保密條款6.1乙方應(yīng)對(duì)在甲方任職期間獲得的商業(yè)秘密、客戶資源等敏感信息予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、法律適用和爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至激勵(lì)期限結(jié)束之日止。甲方（蓋章）：________________乙方（簽字）：________________簽訂日期：________________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.銷售業(yè)績(jī)報(bào)告3.銀行賬戶信息證明4.保密協(xié)議5.甲方銷售政策和目標(biāo)文件6.甲方商業(yè)秘密清單7.合同簽訂地人民法院聯(lián)系方式二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未達(dá)到約定的銷售業(yè)績(jī)指標(biāo)2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶資源3.甲方未按時(shí)支付乙方激勵(lì)款項(xiàng)4.甲方未按約定調(diào)整乙方的銷售區(qū)域或崗位5.甲方未按照合同約定履行其他義務(wù)三、法律名詞及解釋：1.銷售薪酬短期激勵(lì)：指甲方根據(jù)乙方的實(shí)際銷售業(yè)績(jī)，按照約定比例支付給乙方的額外獎(jiǎng)勵(lì)。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。3.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)行為。4.激勵(lì)期限：指本合同約定的乙方完成銷售業(yè)績(jī)并享受激勵(lì)的期限。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方銷售業(yè)績(jī)未達(dá)標(biāo)：解決辦法：乙方應(yīng)加強(qiáng)與甲方溝通，尋求甲方支持，提升自身銷售技能，增加銷售機(jī)會(huì)。2.甲方未按時(shí)支付激勵(lì)款項(xiàng)：解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方財(cái)務(wù)部門聯(lián)系，提供相關(guān)證明材料，催促甲方支付。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：解決辦法：甲方應(yīng)立即啟動(dòng)保密協(xié)議約定的違約責(zé)任追究程序，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未按約定調(diào)整乙方銷售區(qū)域或崗位：解決辦法：雙方應(yīng)進(jìn)行友好協(xié)商，根據(jù)實(shí)際情況重新約定乙方的銷售區(qū)域或崗位。5.甲方未按照合同約定履行其他義務(wù)：解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定的義務(wù)，如甲方仍不履行，乙方可以依法向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供銷售目標(biāo)和政策支持。2.乙方按照甲方要求開展銷售工作，實(shí)現(xiàn)銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。3.甲方根據(jù)乙方的實(shí)際銷售業(yè)績(jī)