2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)（32篇）

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)（32篇）

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)（精選32篇）

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇1

我于20_年_月_日成為本公司技術(shù)部的一名程序員，一年轉(zhuǎn)眼

就過去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了精彩而美好

的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的關(guān)懷、支持和幫助，讓

我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，在對您們肅然起敬的

同時(shí)，也為我有機(jī)會成為影響力在線的一員而驚喜萬分。這段時(shí)間,

在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我通過不懈努力，各方面均取得

一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報(bào)：

一、通過理論學(xué)習(xí)和日常工作積累經(jīng)臉我的各方面有了很大的

進(jìn)步

剛到公司不久，我便開始負(fù)責(zé)方面的網(wǎng)站開發(fā)和廣告平臺開發(fā)

和維護(hù)，剛開始的時(shí)候?qū)ξ襾碚f確實(shí)壓力很大，因?yàn)楦鞣矫娑歼€不

熟悉，而且與之前的公司相比，節(jié)奏也有點(diǎn)快，不過我慢慢的習(xí)慣

了環(huán)境，和同事相處的'比較融洽，領(lǐng)導(dǎo)對我也比較關(guān)心，在公司里

工作就像是在一個(gè)幸福的大家庭里一樣，我很快喜歡上了這里。

我到公司不久，第一個(gè)項(xiàng)目是公司網(wǎng)站，做這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候我

遇到了幾個(gè)問題，我在以前公司做的時(shí)候沒有在這么短的時(shí)候完成

一個(gè)項(xiàng)目的，在效率上提高了我的能力。做這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候我也遇

到了許多以前沒有遇到過的問題，我請教司事和朋友，還有借助網(wǎng)

絡(luò)一一解決了難題C

之后，我將B2B廣告招商平臺進(jìn)行了改版，開發(fā)了智能建站廣

告平臺以及以后網(wǎng)站的維護(hù)工作。

接下來，我又做了一個(gè)比較棘手的項(xiàng)目一一在線咨詢系統(tǒng)。為

什么說棘手呢，因?yàn)槲乙郧皼]有做過這方面的項(xiàng)目，而且我問遍了

所有認(rèn)識的朋友，搜遍了網(wǎng)絡(luò)也沒有找到如何解決的方法，之后我

翻書籍，接著搜索網(wǎng)絡(luò)。功夫不負(fù)有心人，終于我找到一個(gè)聊天室

的小例子，但是功能差的太遠(yuǎn)，于是我把這個(gè)示例一點(diǎn)點(diǎn)的研究，

從一點(diǎn)也不懂到后耒慢慢看懂，從對AJA_技術(shù)一無所知到基本熟練

運(yùn)用。接下來我就開始自己開發(fā)，到最后終于把它開發(fā)了出來，雖

然不是很完美，功能不是很強(qiáng)大，但是它是我辛苦的勞動結(jié)晶，我

相信以后會把它開發(fā)的更強(qiáng)大，更完美。

二、明確崗位職能，認(rèn)識個(gè)人技術(shù)能力不足

經(jīng)過一年的工作，雖然完成了一些項(xiàng)目的開發(fā)，我的技能也提

高了很多，但是感覺我的技術(shù)還有待提高，所以我會在以后的工作

中更加努力，努力提高自己的技術(shù)和各種不足，努力使自己成為一

名稱職的職員。

三、提出自己努力計(jì)劃

1、學(xué)無止鏡，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異。

我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)知識，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。

2、”業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)知識，通

過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)技能。

3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實(shí)際問題的能力,

并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細(xì)致地的對待每

一項(xiàng)工作。

4、努力提高自己的日常交際能力。

時(shí)光流轉(zhuǎn)間，我已到公司工作一年。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的

信任，給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機(jī)會。這一年的工作經(jīng)歷，使

我的工作能力得到了由校園步入社會后幅度的提高。

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇2

來公司擔(dān)負(fù)法度模范員一職已一年多光陰，在這20_年的光陰

里，我學(xué)到了許多器械。每個(gè)人都是在總結(jié)中發(fā)展，在審視中完善

本身。在這半年里本身也是在總結(jié)、審視中踏踏實(shí)實(shí)地完成好本職

工作，現(xiàn)將這半年的如下：

一、思想方面：

嚴(yán)格依照一個(gè)法度模范員應(yīng)有的素養(yǎng)要約束自已，愛崗敬業(yè)，

具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作

態(tài)度正直，認(rèn)真負(fù)責(zé)，聽從公司的支配，積極共同全友家私完善

ERP系統(tǒng)，任勞任怨。

二、工作方面：

酷愛本身的本職工作，可以或許正確認(rèn)真的觀待每一項(xiàng)工作，

工作投入，熱心為人人辦事，認(rèn)真遵守勞動規(guī)律，按時(shí)上放工，有

效應(yīng)用工作光陰，死守崗位，必要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，包

督工作能按時(shí)完成c在這半年里，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)

目標(biāo)，開發(fā)立異意識，積極圓滿的完成了乂下本職工作：

1、共同全友家私開拓并完善SRM系統(tǒng)；

2、獨(dú)自開拓全友家私SAP日志維護(hù)系統(tǒng)。

三、存在不夠：

一公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門領(lǐng)導(dǎo)同事的贊助和指教，使我的工作有了

很大進(jìn)步，當(dāng)然我還存在著許多不夠之處，處置懲罰問題思路簡單,

不敷成熟，工作中容易產(chǎn)生暴躁情緒，必要更深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識，

進(jìn)步本身的工作程度。

P分頁標(biāo)題e

20__,行將結(jié)束，靜下心來，認(rèn)認(rèn)真真的再回頭看這一年，看

自己寫過的行行代碼，看自己走過的路，恍惚間能看到鍵盤躍動間

的點(diǎn)點(diǎn)汗水。

20_年3月，初入我們的悉知大家庭，一切都不熟悉，還是一

個(gè)懵懂少年的我在導(dǎo)師和同事們的熱心幫忙和教導(dǎo)下逐漸開始融入

這個(gè)家。

20—年4——5月，一個(gè)月間，我和我的小伙伴們技術(shù)水平都有

了很大的提升，或許那時(shí)我們每一天都壓力山大，可當(dāng)我們走過去

的時(shí)候，回頭看，滿滿地都是奮斗的喜悅。

20_年6——9月，工廠店v2版本的研發(fā)，三個(gè)月的研發(fā)，從

供應(yīng)商到運(yùn)營商，再到我們真正好處的第一家運(yùn)營商，這期間的每

一個(gè)環(huán)節(jié)，都凝聚著我們工廠店研發(fā)的點(diǎn)點(diǎn)汗水。

9月底項(xiàng)目的成功上線，或許是對我們幾個(gè)月奮斗歷程的最好

回報(bào)。在此期間，我個(gè)人主要是做應(yīng)用層的開發(fā)，其中主要開發(fā)模

塊為，供應(yīng)商：我的視頻、商品歷史交易，運(yùn)營商：供應(yīng)商管理、

視頻、充值、分類政策、用戶權(quán)限、效果統(tǒng)計(jì)等模塊的應(yīng)用層開發(fā)。

20一年10——11月,

1、工廠店v2各后臺模塊的優(yōu)化工作，經(jīng)歷了開始的無從下手,

沒有優(yōu)化思路，到之后嘗試優(yōu)化，向其他人請教優(yōu)化方法和思路網(wǎng)

上找教程，最后構(gòu)成了一個(gè)相對完整的優(yōu)化步驟和思路，并完成了

絕大多數(shù)供應(yīng)商模塊的優(yōu)化工作，在以后的工作中要繼續(xù)不斷學(xué)習(xí),

增強(qiáng)自己的專業(yè)技能，深入了解程序工作原理，找到問題切入點(diǎn)，

構(gòu)成更完善的程序優(yōu)化思路，為我們的項(xiàng)目更好的發(fā)展做出更多貢

獻(xiàn)。

2、運(yùn)營商后臺新需求模塊的開發(fā)和維護(hù)，該模塊由于新建了數(shù)

據(jù)庫，涉及到數(shù)據(jù)同步問題，而自己此方面又沒有經(jīng)驗(yàn)，期間遇到

了很多問題，但最終在大家的幫忙下都一一解決，并成功上線，自

己也學(xué)到了很多。

20―年12月：

現(xiàn)代裝備制造業(yè)公共服務(wù)平臺會員后臺、前臺首頁、科技對接

中心、科技交易中心，運(yùn)營后臺科技對接管理、科技交易管理相關(guān)

模塊的開發(fā)，保證了項(xiàng)目于12月20號基本完成開發(fā)，并在月底前

完成相關(guān)測試和bug修復(fù)工作。這個(gè)月收獲挺多的，更加深入的理

解了Yii框架，并學(xué)會了在應(yīng)用中查看框架源代碼，而不僅僅僅是

停留在應(yīng)用。

20_年的幾點(diǎn)遺憾：

1、時(shí)間管理和自我反思，記得年初給自己定的目標(biāo)是至少閱讀

5本技術(shù)書籍，年末了發(fā)現(xiàn)自己才勉強(qiáng)讀了2本，未來要做好合理

規(guī)劃，階段總結(jié)反思，嚴(yán)格要求自己，做好時(shí)間管理，杜絕此類現(xiàn)

象發(fā)生

2、情緒管理和溝通潛力，在陌生人面前自己的溝通潛力有待提

升，另外就是對自己情緒的掌控有待提高，要學(xué)會多問，多討論，

多溝通。優(yōu)秀的程序員，不僅僅僅是技術(shù)。

驀然，從沉思中醒來，忽然間明白了，雖然，我能牢牢抓住的

便只留下20_的尾巴了，可上帝給我的還有一個(gè)20_。

20_年規(guī)劃：

1、技術(shù)潛力，作為一個(gè)入職不久的程序員，技術(shù)潛力的提升依

然是當(dāng)務(wù)之急。不斷提升自己的技術(shù)潛力，提高工作效率，保證項(xiàng)

目開發(fā)工作按時(shí)完成。具體如下：

（1）熟練掌握Yii框架，并能在不同場景熟練應(yīng)用。

（2）學(xué)習(xí)js/css/html>linu_相關(guān)知識，能熟練運(yùn)用linu_常

用命令，實(shí)現(xiàn)簡單的js功能，能夠?qū)懗銎恋膆tml頁面

（3）學(xué)習(xí)緩存、大數(shù)據(jù)、高并發(fā)、安全方面的知識，做到代碼

簡潔、高效、安全

2、工作方面，做到每月都能提前或按時(shí)完成自己的月度工作目

標(biāo)，在部門目標(biāo)制定后，認(rèn)真做好個(gè)人工作規(guī)劃，階段性地及時(shí)總

結(jié)。對自己所做的工作負(fù)責(zé)，注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，提高溝通技巧，努力

使團(tuán)隊(duì)的每一項(xiàng)工作都能比我們想象中的做的更好。

3、個(gè)人方面，努力提高個(gè)人素養(yǎng)，提高自己的溝通潛力，演講

潛力，做到能在公共場合清晰、流暢地表達(dá)自己的觀點(diǎn)，加強(qiáng)情緒

管理，做好工作之余的時(shí)間管理，不懂得問題，多向部門其它同事

請教，本年度至少閱讀6本技術(shù)書籍。

20—,新的一年，新的規(guī)劃，從此刻開始出發(fā)，用心去行動，

我，將一向走在追逐夢想的路上。

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇3

時(shí)光流逝，轉(zhuǎn)眼間我在成長中又渡過近兩個(gè)月，回首這走過的

兩個(gè)月，很榮幸能與項(xiàng)目組的各位同事共司進(jìn)步，我也在大家的身

上學(xué)到不少的知識°自進(jìn)入法律法規(guī)項(xiàng)目以來我心中的感受便是要

做一名程序員不難，但要做一名優(yōu)秀的程序員就不那么簡單了。我

認(rèn)為：一名好的程序員不僅要為人謙和正直，對事業(yè)認(rèn)真兢兢業(yè)業(yè)。

而且在業(yè)務(wù)能力上更要專研。我，作為一名年輕的程序員需要學(xué)習(xí)

的東西還很多很多C

一、思想修養(yǎng)

作為一名程序員，要想完成工作的責(zé)任，首先必須具備程序員

的工作素質(zhì)，樹立正確的世界觀和人生觀。在這項(xiàng)目中我認(rèn)真參加

各種學(xué)習(xí)和各種新文本的功能開發(fā)。有句成語是：只要功夫深，鐵

杵磨成針。是的，作為一名程序員，我在工作中無意中會考慮不周

顯得毛毛糙糙，不甚妥當(dāng)。當(dāng)意見、建議來臨時(shí)，現(xiàn)在的我不再不

悅，不再拒絕。而是以更高的要求來要求自己，努力告誡自己：換

個(gè)角度靜心仔細(xì)想想如何能的好一些。

二、素質(zhì)提升

在學(xué)習(xí)中我認(rèn)真聽取經(jīng)驗(yàn)，仔細(xì)記錄，并在下班后的空余時(shí)間

認(rèn)真思考推敲，有目的的在項(xiàng)目中進(jìn)行一些嘗試。如：spring中的

事物管理機(jī)制配置有三種，各有各的不同，同樣的登錄用ssh和

spring+servlet+jsp做就不一樣，如果采用jquery+aja_又是另外

一種做法。

在工作中，我認(rèn)真投入，認(rèn)真學(xué)習(xí)。我感到人人都是我的師長,

我能學(xué)，要學(xué)的東西還很多。如：新接觸的sts,

maven,cas,ne_us,郵件的發(fā)送，_nil的導(dǎo)出，文件的批量上傳，

一系列知識有的是新接觸的，有的是以前不是特別鞏固的，現(xiàn)在都

熟悉了。

在空余時(shí)間，我會利用周末參加培訓(xùn)班，在網(wǎng)上查詢有關(guān)相關(guān)

資料，進(jìn)行觀看學(xué)習(xí)，我深切的感受到學(xué)習(xí)對自己的幫助確實(shí)很大。

三、工作內(nèi)容

在法律法規(guī)項(xiàng)目中我主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目中的文本導(dǎo)入，以及」nl導(dǎo)

出。工作中最重要的是細(xì)心，一些細(xì)節(jié)決定了工作成果的優(yōu)劣，比

如文本的格式，文本的編碼，還有文本中的不明空格，程序不識別

的換行等等，考慮要到位，要全面，要顧大局，因?yàn)椴痪褪沁@一個(gè)

文本，文本是多樣性的，程序就一個(gè)，所以必須考慮是要細(xì)心。

在cas這個(gè)項(xiàng)目上，我特別的、衷心妁感謝帶我工作和學(xué)習(xí)的

李智銘老師，是李老師讓我覺得程序員是一個(gè)思考者而不是一個(gè)碼

農(nóng)。作為一個(gè)外包人員，一般是接到任務(wù)都是低頭碼代碼，千篇一

律，只做固定的一部分，從來沒有想著從一個(gè)大局去入手，考慮項(xiàng)

目的諸多細(xì)節(jié)，譬如項(xiàng)目的性能，項(xiàng)目的命名規(guī)則，注釋，李老師

常說一句話就是，一個(gè)東西搞就把它搞明白搞透，我覺得我就缺乏

一種深究的精神。之前做事嫌麻煩，一切以能完成任務(wù)的心態(tài)，認(rèn)

為功能實(shí)現(xiàn)就可以了。至于為什么這樣實(shí)現(xiàn)，我一般是不去深究的,

從而導(dǎo)致了認(rèn)識不深。什么都懂點(diǎn)，但深問起來又什么都不會。李

老師教會我獨(dú)立思考以及換位思考，本來我認(rèn)為一個(gè)解決不了的問

題，從李老師的換個(gè)角度也就可以。其實(shí)每完成一個(gè)功能都是提高

自己自信的。

也許，在我的代碼生涯，李老師算上是一個(gè)良師。我很珍惜。

雖然只有兩個(gè)月，但很知足。說起來，感覺特別對不起李老師，沒

能把cas項(xiàng)目最終完成，以及對法律法規(guī)項(xiàng)目核心的技術(shù)還沒有搞

明白，以至于導(dǎo)入pdf圖片不能很好的勝任，對此，深表內(nèi)疚。學(xué)

習(xí)的還有很多很多，至于法律法規(guī)的二期開發(fā)，作為外包人員，一

切聽從組織安排。

四、展望

通過這項(xiàng)目中的工作，我很幸運(yùn)學(xué)到了不少東西，業(yè)務(wù)上也努

力做了一些成績。但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，尤其在功能開發(fā)，以及項(xiàng)目維

護(hù)方面上還顯得稚嫩。我將在未來繼續(xù)多學(xué)，多思、多試努力把工

作做的更好。

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇4

馬上到年末了，自己也對今年做了一下總結(jié)，自己有哪些優(yōu)點(diǎn),

有哪些還需要加強(qiáng)c每當(dāng)我想到今年比較滿意的地方，對比之前，

就會有這樣一個(gè)思考：如果以前的我要是知道這些該多。在這里給

大家分享一下經(jīng)驗(yàn)，讓新人少走一些彎路。

一、提問的技巧

作為一個(gè)新人來說，不懂就要問！這里我要說兩點(diǎn)：

1、如果是單純技術(shù)上的問題，如果可以google到的，我認(rèn)為

就可以自己消化掉！問的問題一定要先google,然后帶著自己的想

法，去問一些有經(jīng)驗(yàn)的人，收獲會更大！

舉個(gè)例子：曾經(jīng)的我，埋頭寫代碼，那時(shí)候很怕上司知道自己

不會這，不會那！所以拼命的掩蓋自己不會的東西，自己查資料，

下班了問同學(xué)，上論壇發(fā)問。但是由于邏輯和現(xiàn)實(shí)需求不一樣，所

以結(jié)果并不理想！如果那個(gè)時(shí)候，我把自己不理解的地方和上司談,

也許會很快的就能完成這個(gè)任務(wù)，而不是返工。

2、如何提問？問誰？

很多新人不知道如何提問，也不知道詞誰。我的建議是，先把

你要問的問題梳理好，最好可以有電子版或者打印版的整理，方便

其他同事查看和解答。然后就是提出的問題，要讓回答的人感興趣,

這樣他不但會給你解答問題，還有可能將問題延伸，讓你學(xué)到更多

的知識。對于如何讓回答的人感興趣，就是仁者見仁，智者見智了！

看個(gè)人發(fā)揮了！

對于問誰，我覺得你不了解其他同事的時(shí)候，要先問你的上司,

當(dāng)你了解了你的同事每個(gè)人擅長的領(lǐng)域之后，就應(yīng)該把自己的問題

歸類，然后問最擅長的人。這樣會事半功倍！

二、任務(wù)分解

不知道大家做事都是怎樣一個(gè)邏輯，當(dāng)年的我做事就是一團(tuán)糟。

當(dāng)我拿到一個(gè)日志分析的任務(wù)的時(shí)候，就想著做，埋頭苦干，但是

自己越做，腦子越渾，完全找不到頭緒。后來，上司找到我，給我

做出了任務(wù)分解，我按照任務(wù)分解來做，清晰了很多。直到現(xiàn)在，

我還保持著做任務(wù)分解的習(xí)慣。

其實(shí)做任務(wù)分解可以幫助你更深入的了解你要做的事情，任務(wù)

分解包括一個(gè)事情，你需要分幾個(gè)步驟去做，每個(gè)步既要做到什么

樣子，什么程度，多長時(shí)間做完。幾個(gè)步驟為一個(gè)里程碑。如果具

體做的時(shí)候發(fā)現(xiàn)一個(gè)步驟的事情做起來超過了一個(gè)星期，我覺得這

屬于任務(wù)分解的不夠細(xì)，需要將這個(gè)任務(wù)再次分解，讓你的工作更

透明，更有效率。可以使用一些任務(wù)分解工作，將自己的工作路線

和步驟明確，要善用工具。

三、主動匯報(bào)，主動溝通

曾經(jīng)的我就是埋頭苦干，但是從不匯報(bào)進(jìn)度，其實(shí)這樣是不好

的。后來我的領(lǐng)導(dǎo)找到我，問我的進(jìn)度，才發(fā)現(xiàn)意見有所分歧，理

解有差距。索性只能重新來過。

新人一定要注意這個(gè)事情，有情況，有成果，有可展示的東西

就一定要及時(shí)的主動匯報(bào)這個(gè)事情的進(jìn)度，做成果展示，在對事情

有不理解的時(shí)候也需要主動的溝通，使之和所有參與人員的意見一

致再去做，保證你做的事情的正確性和有效性。

記住一句話：當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)找到你問進(jìn)度的時(shí)候，你是被動的！

上面幾點(diǎn)，看似簡單，做起來很難！到現(xiàn)在任務(wù)分解和提問很

多職場新人是不具備的，需要慢慢磨練，但是我們相信，只要有良

好的態(tài)度，良好的習(xí)慣，工作一定會慢慢越來越好！相信自己的明

年會越來越好！

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇5

一、提高自己，認(rèn)真對待工作

幾個(gè)月前還是剛剛來到—公司的我是一個(gè)略帶青澀的人，進(jìn)入

到—公司之后我就被這里的工作氣氛所吸引，我看到了來自一個(gè)優(yōu)

秀企業(yè)的員工那種為工作拼搏的精神，在剛剛進(jìn)入到—公司，我就

接手一個(gè)壓力不小的職位，對于我來說是一個(gè)挑戰(zhàn)不小的工作，我

的工作是開發(fā)，維護(hù)，在工作中最多的就是修復(fù)bug,每天就是重

復(fù)一樣的工作，這樣子的工作狀態(tài)我覺得自己很受益，雖然每天自

己的工作基本上都差不多，但是就是這樣的工作讓我鍛練了自己，

在沒來到—公司之前我就是一個(gè)畢業(yè)生，在這試用期的工作之中讓

我感受到了，在校跟在企業(yè)的區(qū)別，很大的差距，在一個(gè)企業(yè)能學(xué)

到的東西不是學(xué)校那樣的，可能會更加的適用，這讓我非常的有感

觸。

在—公司這短短幾個(gè)月的試用期，我在工作之中勤勤懇懇，不

會為自己的工作錯(cuò)誤找任何借口，我虛心妁接受同事們的意見，對

于比武優(yōu)秀的同事我積極的靠攏，其實(shí)往往就是這樣的狹小舉動，

會讓自己收益終身，保持這樣工作習(xí)慣對自己有很大的幫助，知道

現(xiàn)在我還是這樣么認(rèn)為，自己不會的就問，一個(gè)個(gè)的問，知道自己

完全了解，這樣的日積月累不斷地在提高自己，時(shí)間一久我能夠清

晰的感受到自己的進(jìn)步，特別是在工作之中，這更加的堅(jiān)定了我對

工作的態(tài)度，認(rèn)真，細(xì)致。

二、自身不足之處

在工作之中有時(shí)候會高估自己，這是我一個(gè)非常不好的習(xí)慣，

太過于自信了，在工作后中這樣的性格也讓我吃了不少虧，也讓我

體會到可這種性格的壞處，我一定好好地吸取，改進(jìn)。

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇6

新的一年即將到來，回首13年我很榮幸的進(jìn)入了公司，加入了

ios游戲開發(fā)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)入了一個(gè)大家庭。在公司的半年使我真正的

從學(xué)生時(shí)代過度到了一個(gè)社會人。下面對自己20—年進(jìn)去公司大半

年的情況進(jìn)行年終小結(jié)：

一、在工作中主要存在的問題有：

1、由于開始對業(yè)務(wù)需求不是很熟悉，所以了解程序開發(fā)的過程

中多次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑?，而不斷修改返工的情況。

2、在開發(fā)中，用到了很多新的技術(shù)，由于開發(fā)時(shí)間緊促，發(fā)現(xiàn)

的問題不能馬上解決，但是開發(fā)的過程，司時(shí)也是學(xué)習(xí)的過程，通

過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，遇到的問題都得到了很好的解決。

3、在工作階段，有時(shí)比較偏向自己的工作方便，忽略了其它同

事工作上的量和難易。有的功能自己怎么方便怎么寫。加大了其它

同事的工作量，大家都需要相互配合。

二、在工作中的教訓(xùn)

1、工作的條理不夠清晰，要分清主次和輕重緩急，在開發(fā)時(shí)間

倉促的情況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃，那

些需要立即完成，那些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)

化空間。

2、對流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉，在工作中因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求

的問題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)

設(shè)計(jì)考慮的不到位的地方，對于這塊的控制力度顯然不夠，平時(shí)總

是在開發(fā)，但說到底對業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。

3、學(xué)習(xí)的知識不夠廣泛，一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有多種,

知識多了，就會靈活變通，以后我會加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。

4、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。

三、在工作中的收獲

1、語言知識做軟件的一種工具，更好的軟件是站在玩家的立場

上用心的設(shè)計(jì)，讓用戶使用更方便、更快捷。

2、利用技術(shù)實(shí)現(xiàn)軟件的功能只是軟件的表面，認(rèn)識問題、分析

問題、解決問題才是最重要的。

3、養(yǎng)成總結(jié)反思的習(xí)慣，并有意識地提煉日常工作成果，在實(shí)

施上認(rèn)真的總結(jié)工作精英，為以后的實(shí)施工作打基礎(chǔ)。

4、不論是做事還是做程序，一定要有清晰的思路，要認(rèn)真仔細(xì)

的去做，要有耐心加信心。

四、工作計(jì)劃

1、要提高工作的主動性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。

2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)完成。

3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作

的標(biāo)尺。

4、把握一切機(jī)會提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識總結(jié)工作。

5、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。

6、虛心請教優(yōu)秀的同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。

其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽、多

看、多做、多想、多溝通，向每一位員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作

習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不論在什么

環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：

一是三人行必有我?guī)煛?/p>

二是天道酬勤C

在參加工作的短短半年中，我深刻的體會到，把自己所有的精

力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太

過繁雜，但多付出一點(diǎn)，工作就會優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉

下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠信做人。

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇7

我是一名程序員，在過去的一年里，軟件研發(fā)部團(tuán)結(jié)協(xié)作，以

及在公司這充滿奮斗的環(huán)境下，我以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不

饒的精神，努力的完成了公司的各項(xiàng)工作，在軟件研發(fā)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作

和個(gè)人成長上也取得了一定的成績。在公司一年的工作已經(jīng)結(jié)束，

特向公司總結(jié)匯報(bào)如下：

一、軟件研發(fā)

根據(jù)公司的安排，項(xiàng)目的需要。在自身的努力、伍經(jīng)理的幫組,

團(tuán)隊(duì)的合作下，克服重重技術(shù)困難，增長了工作經(jīng)驗(yàn)，收獲豐盈：

1、aspnet開發(fā)

以前我在其他公司也做過一些開發(fā)，但是底層和架構(gòu)與頁面樣

式我都是沒有涉及到的。通過這一年在本公司的的這些項(xiàng)目程序中

的鍛煉，我成長了，我學(xué)會了很多很多。首先，面向?qū)ο笳Z言的收

獲。對于當(dāng)前編程的主流思想是對象，任何事物都可以用對象來表

示。以前理解這些話很費(fèi)解都是從表面上理解，沒有從深入的體會,

通過這次asp。net項(xiàng)目的深入，不管是數(shù)據(jù)還是外部一些條件我們

都可以抽象成對象，都可以用對象來表示，具體可以用語言中的類

方等。asponet如此，c#如此java也同樣如此。其次，具備獨(dú)立

完成vb。net知識方面的能力。以前沒有做過vb的東西，加上這次

深入的做，這次涉及到的領(lǐng)域也非常廣，常用的重要的都有涉及，

并且還補(bǔ)充

_ml,javascript實(shí)際操作中空白的部分。通過這一年的開發(fā),

在net方面我能勝任這方面的工作，能獨(dú)立完成這方面的工作。

再次，c#方面存在一些不足。LocALhOST通過c#這次軟件的開

發(fā)，也發(fā)現(xiàn)自己的不足，如基礎(chǔ)知識掌握不牢，缺乏編程整體思想。

這些都是需要在工作中完善和改進(jìn)的。

2、數(shù)據(jù)庫開發(fā)

數(shù)據(jù)庫是伴隨著項(xiàng)目以來用的最多最平凡的技術(shù)。以前對數(shù)據(jù)

庫只是會一些簡單常用的操作，經(jīng)過這一年項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn)，對數(shù)據(jù)庫

的操作增加了一些豐富的經(jīng)驗(yàn)。為以后的工作和經(jīng)驗(yàn)的積累都奠定

了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時(shí)在項(xiàng)目中還用到了oracel與access數(shù)據(jù)庫，

這是我最大的收獲C

優(yōu)點(diǎn)：能熟練的運(yùn)用數(shù)據(jù)庫技術(shù)進(jìn)行開發(fā)。特別是對sql數(shù)據(jù)

庫的操作，經(jīng)過這么長時(shí)間的積累，基本上能合理的設(shè)計(jì)和新建數(shù)

據(jù)庫，同時(shí)在數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)上也加強(qiáng)了對數(shù)據(jù)庫的理解。通過項(xiàng)目的實(shí)

踐現(xiàn)在能熟練使用和編寫多種sql語句。還掌握了一些關(guān)于數(shù)據(jù)庫

優(yōu)化sql語句優(yōu)化的方法，能進(jìn)行一些簡單的優(yōu)化。

缺點(diǎn)：數(shù)據(jù)是一門比較先進(jìn)的技術(shù)，并不是你會寫一些sql語

句，能建幾個(gè)數(shù)據(jù)庫你就是數(shù)據(jù)庫工程師。要成為一個(gè)好的數(shù)據(jù)庫

管理員是要經(jīng)過長時(shí)間的工作積累。針對自己的不足，在以后的工

作和學(xué)習(xí)中多接觸，多運(yùn)用新的知識點(diǎn)。充實(shí)自己的經(jīng)驗(yàn)和知識儲

備。

二、團(tuán)隊(duì)協(xié)作

上面的成功與收獲，除了自身努力外，以及公司的支持。是這

個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)也是因?yàn)橛辛宋覀冞@些拼搏協(xié)作的

隊(duì)員，使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。我與軟

件研發(fā)小組是一個(gè)整體，這里的團(tuán)隊(duì)總結(jié)也就是我在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中的

收獲。

務(wù)實(shí)：公司下發(fā)的任務(wù)，下發(fā)的工作，件件都是用心去做的。

我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情，都

是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對公司有益的事情。相信在伍經(jīng)理的帶

領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣，以后同樣也是這樣。

拼搏：公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難，如果工作沒有完成我

們會晚上加班，也要

盡可能的完成當(dāng)天的工作。如果工作實(shí)在忙，為了趕進(jìn)度我們

放棄周末休息時(shí)間也要盡可能的使項(xiàng)目提前。

創(chuàng)新：現(xiàn)在我們開始項(xiàng)目的時(shí)候都會進(jìn)行研討，一般都會進(jìn)行

一個(gè)效率和邏輯的分析與討論，保證程序正確的前提盡可能的提高

程序的效率。

互助：我們小組內(nèi)只要任何一個(gè)人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問題，我

們都會彼此都會盡可能的去幫助他。不會因?yàn)槟骋粋€(gè)人而拖住整個(gè)

項(xiàng)目滯后。

交流：我們在項(xiàng)目中會及時(shí)溝通自己的收獲，特別是一些針對

性的技術(shù)問題。這樣可以省了很多重復(fù)研究的時(shí)間，這是一筆很可

觀的時(shí)間。

在交流中只要我會的，我懂的，我不會去吝嗇。我會積極的去

與你交流，我的團(tuán)隊(duì)名言人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng)，人弱團(tuán)則削。

三、個(gè)人成長

通過公司這快一年的鍛煉與學(xué)習(xí)我真妁進(jìn)步了很多，不管從技

術(shù)上還是做事上，都不像以前那樣了。我在公司學(xué)到的懂得的使我

飛速成長。

技術(shù)上：不管從語言上還是做事的邏輯上都得到了很大的的提

高?，F(xiàn)在在軟件小組里面自己能獨(dú)立完成一部分工作，承擔(dān)自己的

責(zé)任。

【門禁系統(tǒng)】

年初辦公室來安裝了門禁系統(tǒng)，我也折騰了幾個(gè)來回。主要是

新的門禁系統(tǒng)跟我們舊的打卡系統(tǒng)的共存問題。我建議門禁系統(tǒng)僅

僅使用它的門禁功能，不使用他附帶的考勤功能，以免產(chǎn)生系統(tǒng)移

植等額外開發(fā)開銷問題。幸虧我記錄了老的考勤系統(tǒng)的引腳接線，

門禁系統(tǒng)的安裝者沒有接好老的考勤系統(tǒng)的接線，導(dǎo)致老的考勤系

統(tǒng)無法使用。幾經(jīng)聯(lián)系往復(fù)終于讓兩個(gè)系統(tǒng)能夠共存，順利正常的

使用。

【視頻設(shè)備】

隨后日方提供了Web會議系統(tǒng)，為軟件園開TV會議提供了方便,

不用來回奔襲了。Web會議需要的硬件的采購任務(wù)交給了我。經(jīng)過

精挑細(xì)選選購了價(jià)廉物美的設(shè)備。在Web會議的調(diào)試上也費(fèi)了周折,

起初的幾次應(yīng)該是由于設(shè)置原因?qū)е赂辗降穆?lián)絡(luò)中回音過大，影

響會議效果。在不懈努力之下，終于現(xiàn)在勉勉強(qiáng)強(qiáng)還算過的去，效

果還行。

【數(shù)據(jù)庫講解】

期間有幸給學(xué)生們講過一次數(shù)據(jù)庫的安裝課程。把常用到的

sqlserver數(shù)據(jù)庫的安裝，以及oracle的安裝作了演示和簡單講解。

在講授的過程自己也有些許領(lǐng)悟。

【—軟件站】

心里最大的一塊石頭要算—軟件站了。這個(gè)任務(wù)可以算是上一

年的計(jì)劃，一直都沒有得以實(shí)施，在一老師的敦促下決定一定要把這

個(gè)網(wǎng)站弄出來。一方面現(xiàn)在服務(wù)器的資料越來越多，資料都比較分

散。新人裝機(jī)沒有一個(gè)指導(dǎo)很難找到要裝的東西在哪里。老人裝軟

件等也很難找，非常有必要有這么一個(gè)導(dǎo)航，至少是個(gè)方便的列表

告訴大家急需的軟件在哪里。經(jīng)過一段時(shí)間的奮斗，這個(gè)網(wǎng)站終于

“猶抱琵琶半遮面”。雖然比不上什么花哨功能強(qiáng)勁的大站點(diǎn)，至

少對于這個(gè)網(wǎng)站我也傾吾所學(xué)，運(yùn)用flash,Dreamweaver,ps等技

巧灌注心血弄起來了。應(yīng)該給大家?guī)Я诵┰S方便，在之后的一些系

統(tǒng)更新，的軟件更新我都及時(shí)發(fā)布在了這個(gè)內(nèi)部使用的網(wǎng)站上。

期間也感謝—老師常帶來一些有用實(shí)用的軟件資料。

【新人培訓(xùn)】

今年的新人培訓(xùn)我依然是培訓(xùn)的擔(dān)當(dāng)者，感受頗多，有自己的

感受，也有對新人的想法?？傮w說來是很累的，一方面我擔(dān)當(dāng)一塊

的培訓(xùn)由早年的一周延長到兩周，時(shí)間內(nèi)容都增加了。并且放棄了

很多休息時(shí)間來關(guān)心下新人。自我覺得應(yīng)該是講的比以往都詳細(xì)。

于是感慨來了，新人是公司的后備力量，我們培訓(xùn)的責(zé)任更加重大。

新人很注重第一感覺，倘若教的不對，錯(cuò)了，很容易這錯(cuò)誤的信息

便先入為主。我最大的感覺是，有的知識點(diǎn)講過了，解釋過了，舉

例子了，演示了，好了，問了都說懂了。立即過一會兒再來問下馬

上又說不會了。汗，我覺得兩方面都要總結(jié)，新人自身要總結(jié)牢記,

熟記技術(shù)點(diǎn)精髓自身要非常努力。另一方面我們培訓(xùn)者，可能也要

注意方式，方法，講解技巧。有的東西我們是有經(jīng)驗(yàn)的，用起來寫

起來都曾經(jīng)有過感官的體驗(yàn)，但是新人不一樣，新人沒有經(jīng)歷過這

些，一味的填鴨，他們忘的很快。他們需要時(shí)間積累，我們在他們

入門的時(shí)候還要多點(diǎn)關(guān)心，多多指導(dǎo)，糾正他們的錯(cuò)誤。我體驗(yàn)到

T,給新人一定要多講幾遍，講一遍是絕對不行的！且最好講授之間

要自己總結(jié)些典型的例子，讓新人看一看。

另外年尾也曾去—院作過兩天review的支持吧，感覺自己也要

與時(shí)俱進(jìn)啊。

【服務(wù)器配置】

今年我依然是部門這里的服務(wù)器總負(fù)責(zé)。自從服務(wù)器越來越多,

測試用的，數(shù)據(jù)的，功能的等等服務(wù)器越來越多。對服務(wù)器的統(tǒng)籌

管理尤為重要。服務(wù)器一出問題，好了大家手頭的工作全部都會中

斷。重中之重啊!服務(wù)器多，管理維護(hù)也帶來壓力，所以在討論研究

之后，各組的服務(wù)器由各小組出人維護(hù)負(fù)責(zé)，我總負(fù)責(zé)及擔(dān)當(dāng)本組

的服務(wù)器維護(hù)更新備份任務(wù)。一年來相安無事。對于日方要求更新

的軟件環(huán)境等，我都第一時(shí)間常常加班加點(diǎn)先自己試點(diǎn)是否成功，

成功了則制作教程，發(fā)布在軟件站上，之后全員公告。最有印象的

是大夏天超熱的一個(gè)周6,日我一人在辦公室由于沒有空調(diào)，汗流

雨下，索性赤膊上陣。

【上網(wǎng)權(quán)限】

今年對網(wǎng)絡(luò)加強(qiáng)了管理，特別對外網(wǎng)的訪問進(jìn)行了一系列的措

施。我覺得效果還是有的，杜絕了員工上班時(shí)間上無關(guān)緊要網(wǎng)站，

提高了工作效率。式對上網(wǎng)權(quán)限的管理進(jìn)行了實(shí)施。對誰要開通網(wǎng)

絡(luò)，進(jìn)行文檔化地登記，定時(shí)開閉，做好記錄。

【申請服務(wù)器資料】

以上說到服務(wù)器越來越多，但是總的來說服務(wù)器多歸多，也都

有相應(yīng)的用處。有ap服務(wù)器，db數(shù)據(jù)服務(wù)器，文件服務(wù)器，打印

服務(wù)器等等，還有各個(gè)小組用的服務(wù)器。基本都做到專機(jī)專用，盡

量讓一些功能空閑的服務(wù)器多做一些功能服務(wù)。年中我還對部門內(nèi)

使用的服務(wù)器進(jìn)行整理歸類，做了文檔描述當(dāng)前服務(wù)器負(fù)載功能情

況，便于申請新的服務(wù)器，也是留一份記錄便于日后管理。

【公共上網(wǎng)機(jī)】

由于加強(qiáng)了網(wǎng)絡(luò)管理，上網(wǎng)的權(quán)限受到到限制，則有必要開辟

公共上網(wǎng)區(qū)域。起初設(shè)置了1-2臺，我安裝部署了公共上網(wǎng)，且尋

找了一些管理軟件c日后公共上網(wǎng)機(jī)還是較少，又將一臺空閑的機(jī)

器進(jìn)行了維護(hù)作為公共上網(wǎng)機(jī)。由于這些機(jī)器都是比較老的機(jī)器，

非常容易死機(jī)，我得不時(shí)地關(guān)注他們，有的要拆拆弄弄的，有的則

要換電源，換風(fēng)扇換內(nèi)存等等。感覺兼職了一份IT機(jī)器維護(hù)的職責(zé)。

貌似這一年除了品牌機(jī)的電腦，部門的電腦維修沒有給外人來修理

的機(jī)會。品牌機(jī)的故障我也事先把一道關(guān)，預(yù)先診斷一下。

【AP新服務(wù)器】

公司給員工升級換代舊的開發(fā)機(jī)器，多出的一臺新的機(jī)器，我

建議做ap服務(wù)器，因?yàn)閍p服務(wù)器使用的人多，負(fù)荷量大，最好不

再使用老的舊的總是死機(jī)的服務(wù)器。所以我也常常加班加點(diǎn)對更換

了新的機(jī)器做ap服務(wù)器，還有軟件的安裝環(huán)境的配置，數(shù)據(jù)的移植

等等很多瑣碎的事情暫且不表。來年希望找個(gè)時(shí)間把dbl的數(shù)據(jù)服

務(wù)器也換成新的機(jī)器?，F(xiàn)在已經(jīng)常常死機(jī)了。

【給與業(yè)務(wù)】

在給與組里年頭忙到年尾，常常加班加點(diǎn)放棄休假日。不知這

是公司崢竦好的征兆亦或又是對自己的另一種摧殘。身體累，心累。

在給與組里常常要對應(yīng)一些困難的問題，有的時(shí)候很無奈，也僅僅

有無奈來形容感情感受。一切的一切，唯獨(dú)只有不斷地提高自己來

正面工作，直面每天的生活。學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)日語，學(xué)習(xí)技術(shù)。學(xué)

會做人，學(xué)會處事，學(xué)會溝通。常常感慨我這一年最大的收獲是什

么。“圓滑”并不一定是一個(gè)貶義詞，它是一種藝術(shù)，它是一種處

事技巧，它是有的時(shí)候解決問題的唯一手段。在有一些分歧，有一

些爭論的時(shí)候，愚蠢的方法是方頭方腦的去跟別人碰個(gè)頭破血流，

然后懷恨在心，終日郁郁寡歡似乎人家都跟你過不去似的。合理的,

我領(lǐng)會到了，應(yīng)該先放下自己的立場，站在別人的立場，靜靜地聽

他把他的想法觀點(diǎn)完整的表達(dá)完畢。然后分析其合理性，提出自己

的觀點(diǎn)商討到底誰的更好一點(diǎn)。有的時(shí)候也許對方的觀念是錯(cuò)的，

很不合理的，在不能改變事實(shí)情況的時(shí)候，學(xué)會承受，接受。

團(tuán)隊(duì)合作，交流協(xié)調(diào)

團(tuán)隊(duì)離不開互助合作，又過了一年大家又長了一歲。更加的成

熟，愈發(fā)的睿智。對人更多了一份寬容，對事更多了一份忍耐。希

望熱烈激烈討論的場景繼續(xù)下去，哪怕整個(gè)面紅脖子粗，不管結(jié)果

如何，那是大家都彼此投入了用心了。有的時(shí)候常想，到底什么樣

是合格呢?什么樣是完美?姑且不論完美，說說合格，或者講坦蕩。

常覺得事情真真正正用心了，對待了，在力所能及的范圍內(nèi)發(fā)揮了

自己最大的能量，bug永遠(yuǎn)測不完，程序永遠(yuǎn)沒有完美。至少自己

對得起自己的責(zé)任心，不存在僥幸逃避心態(tài)做好這件事情，品質(zhì)之

外道義上未嘗不是可以了。一個(gè)人再強(qiáng)大，他也不是超人放在一個(gè)

團(tuán)隊(duì)里，他頂多是個(gè)大水滴。一個(gè)人再弱小他也不應(yīng)該被團(tuán)隊(duì)拋棄,

哪怕它僅是個(gè)分子，他也是團(tuán)隊(duì)里不可或缺的一份力量，它必有它

的發(fā)光灼熱之處。

工作態(tài)度

這一份簡單的報(bào)告怎可包括我一年的酸甜苦辣。心情，勞動，

多年的汗水，凝聚在泛黃的筆記本上。它是歷史的見證，它是對我

自己的肯定與鞭策c我決定換上新的筆記本，翻開新的篇章。一如

既往…

日語能力

請?jiān)僭试S我給自己找一下借口。太忙了，沒有時(shí)間看日語?？?/p>

閑喘息的時(shí)間，我要放松下，我不會捧起該死的日語書！

年初的時(shí)候我其實(shí)很失落因?yàn)榻M里大多數(shù)的都過了日語考級,

盡管它不能代表什么，但是又拿什么來區(qū)別呢？如同文憑。該死的日

語啊，罵罵咧咧中我還得悄悄拾起啊…

不過隨后我還是重拾了信心，因?yàn)槲矣形业膬r(jià)值，直面一切，

努力彌補(bǔ)薄弱，其他的讓別人說去吧。

新的一年工作展望

新的一年繼續(xù)努力，繼續(xù)提升自己的實(shí)力。日語技術(shù)都要雙重

進(jìn)步。務(wù)必與時(shí)俱進(jìn)。自己不升級不換代，就要被歷史的年輪淘汰。

對公司的意見前建議

我覺得這個(gè)欄目應(yīng)該改名，直接叫“發(fā)牢騷”，或者叫百姓上

訪。估摸著大家的年次報(bào)告書是否千篇一律的高調(diào)，或者網(wǎng)絡(luò)

downloado或者不疼不癢的湊點(diǎn)字?jǐn)?shù)。真正能說出心聲的，真心想

法的又有幾何？

怕？得“圓滑”？亦或麻木，說了又有什么用？

不管如何，我發(fā)下牢騷。起初我們初出草寇，領(lǐng)導(dǎo)問我們的目

標(biāo)方向，我迷茫。這待遇我都不知道去留，我如何回答我有什么規(guī)

劃。稀里糊涂年復(fù)一年，金融危機(jī)不能搪塞為借口，日本是危機(jī)了，

咱們可是實(shí)在的多干事了。倘若混下去，似乎怎么也不匹配咱這性

格。生計(jì)是現(xiàn)實(shí)的，咱們卻也是成長的。冠以行家，骨干，咱貴不

敢當(dāng)?？蛇@待遇多個(gè)一兩百，便干兩個(gè)職位的事情，咱是不是也廉

價(jià)之至了！是否有時(shí)管的太寬了，太“多管閑事”了，有的事情本好

心，或者稍熱情過問一下，最后很“莫名其妙”的這事變成您負(fù)責(zé)

To換個(gè)說法曾經(jīng)的跳躍條件是至少有個(gè)質(zhì)的飛躍，可現(xiàn)在被無奈

的，多個(gè)五百，一千的你立即可以走人了，因?yàn)檫@多的夠讓您在公

司奮斗5年多還未必到這水平。請鄙視下自己的目光短淺，可生活,

是現(xiàn)實(shí)的。讀過一篇文章為什么一些大公司吸引人留的住人，因?yàn)?/p>

他們灌以高薪水，員工在那里工作有優(yōu)越感，歸屬感，他愿意自發(fā)

的貢獻(xiàn)自己的余熱而無后顧之憂。想想我們這樣的軟件公司，什么

最值錢？資產(chǎn)！資產(chǎn)不少，漂亮的辦公室，漂亮性能優(yōu)越的電腦。最

最值錢的呢？不是這些！最最之重，最最值錢的資產(chǎn)，我知道是人，

是員工。井底之蛙鄙人之愚見，我們還得換位思考公司要發(fā)展，要

看前景，要看未來c牢騷之余，其實(shí)公司也都是有先知先覺的，高

層也總在琢磨的公司的發(fā)展，我相信我們每天都在進(jìn)步。最后套用

09年網(wǎng)絡(luò)的一句流行語：人生就像茶幾，上面擺滿了杯具！

依然祝愿、希冀公司的明天會更好！

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇8

一年的時(shí)間，每當(dāng)自己在總結(jié)它的時(shí)候，感覺是那么的短暫一

彈指一揮間。而也就是在這一揮間，承載著太多太多，有收獲與成

就，有失敗與不足c回頭看看一年的足跡，伴隨著自己一年的是學(xué)

習(xí)與堅(jiān)持。以下就是本人的工作總結(jié)

—年伊始是通過分銷資源計(jì)劃系統(tǒng)(drp)拉開序幕。此次項(xiàng)目是

一個(gè)相對比較完整的—項(xiàng)目，從最基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)介紹，到需求分析，

數(shù)據(jù)庫分析與設(shè)計(jì)，頁面設(shè)計(jì)，代碼編寫…。直到整個(gè)項(xiàng)目的完成,

通過這個(gè)項(xiàng)目學(xué)到了很多新的知識，同時(shí)對很多已經(jīng)學(xué)過的知識進(jìn)

行很好的摩擦和補(bǔ)充。因?yàn)樵谄渲羞€穿插著其他的內(nèi)容，所以用了

有半年左右的時(shí)間c具體總結(jié)可以參見博客:"P項(xiàng)目總結(jié)。

從4月初到5月末，準(zhǔn)備并進(jìn)行軟件設(shè)計(jì)師的考試。這是我第

二次參加軟件設(shè)計(jì)師考試。通過兩次考試的對比可以明顯的發(fā)現(xiàn)產(chǎn)

生在自己身上的一些改變和進(jìn)步。具體可見無經(jīng)歷，不成熟一軟件

設(shè)計(jì)師考試后總結(jié)C

但是最終的考試結(jié)果是沒有通過，和第一次一樣，差兩分。雖

然成績的結(jié)果沒有通過，但是通過這次軟件設(shè)計(jì)師的復(fù)習(xí)考試，很

給力的給自己補(bǔ)充了計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)方面的知識，同時(shí)也解了自己很多

的疑惑，真正的學(xué)到了很多的知識?；仡欁约赫麄€(gè)的復(fù)習(xí)過程，收

獲是很大的，不僅僅是計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，更是一種面對失敗的心態(tài)收獲。

而這種心杰將會在自己未來的路上會起很大的作用。

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇9

來公司擔(dān)任程序員一職已一年多時(shí)間，在這一年時(shí)間里，我學(xué)

到了很多東西。每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)中成長，在不斷的審視中

完善自己。在這一年里自己也是在總結(jié)、審視中腳踏實(shí)地地完成好

本職工作，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：

一、思想方面

嚴(yán)格按照一個(gè)程序員應(yīng)有的素養(yǎng)要約束自已，愛崗敬業(yè)，具有

強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度

端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)，聽從公司的安排，積極配合全友家私完善ERP系

統(tǒng)，任勞任怨。

二、工作方面

熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真妁對待每一項(xiàng)工作，工作

投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，按時(shí)上下班，有效利

用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工

作能按時(shí)完成。在這半年里，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo),

開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：

配合全友家私開發(fā)并完善SRM系統(tǒng)。

獨(dú)自開發(fā)全友家私SAP日志維護(hù)系統(tǒng)。

三、存在不足

一公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助和指教，使我的工作有了

很大提高，當(dāng)然我還存在著很多不足之處，處理問題思路簡單，不

夠成熟，工作中容易產(chǎn)生急躁情緒，需要更深入學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提

高自己的工作水平C

提高軟件知識加技術(shù)只是問題的表面，本質(zhì)是要提高自己認(rèn)識

問題、分析問題、解決問題的思想高度。在能勝任工作的基礎(chǔ)上，

立即去涉獵其它領(lǐng)域的專業(yè)知識，豐富自己的知識體系、提高自己

的綜合素質(zhì)，尤其是那些目標(biāo)不在技術(shù)方面的朋友。這也是本人的

目標(biāo)，再接再厲吧！

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇10

回首這一年的工作，有碩果累累的喜悅，有工作當(dāng)中的艱辛，

也有遇到困難和挫折時(shí)的惆悵。在項(xiàng)目可開發(fā)的過程中，難題一個(gè)

接一個(gè)的出現(xiàn)，自信心不止一次的受到過打擊，雖然自己早就知道,

要做到符合公司的要求，做一名合格的程序員，這些是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。

每天我都會不斷勉勵自己，好好學(xué)，以后會好的。在此同時(shí)，公司

也給了我很多學(xué)習(xí)的機(jī)會，這是我對以后的編程之路又有了信心。

在擔(dān)任公司程序員一職已經(jīng)有一年多的時(shí)間，在這一年時(shí)間里，我

學(xué)到了很多東西。每個(gè)人都是在不斷的總結(jié)中成長，不斷的是審視

中完善自己。在這一年里自己也是在總結(jié)、審視中腳踏實(shí)地完成好

自己的本職工作，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：

一、想方面

嚴(yán)格按照一個(gè)程序員應(yīng)有的素養(yǎng)來約束自己，愛崗敬業(yè)，具有

強(qiáng)烈的責(zé)任崗和事業(yè)心，積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度

端正，聽從公司的安排，積極配合客戶完善數(shù)字化校園系統(tǒng)。

二、工作方面

熱愛自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作，工作

投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，按時(shí)上下班，有效利

用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作的要按時(shí)加班加點(diǎn)，保

證工作能夠按時(shí)完成。在這一年多的時(shí)間里面，我本著把工作做的

更好這樣一個(gè)目標(biāo)，主動了解公司的開發(fā)項(xiàng)目流程，請教他們開發(fā)

技術(shù)上的問題。

三、工作心得

L在這一年多的時(shí)間里面，我參與的都是團(tuán)隊(duì)合作的項(xiàng)目，無

論是自己還是同事，我們都將就團(tuán)隊(duì)精神。在信任自己和他人的基

礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會攻無不克戰(zhàn)無不勝。

我們的很多工作是一起完成的，在這個(gè)過程中，大家互相提醒和補(bǔ)

充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要

把信息處理的及時(shí)，有效和清晰。

2.每一個(gè)項(xiàng)目在開始著手的第一步，一定要和客戶把需求溝通

清除，只要了解項(xiàng)目的需求，才有可能真正做好一個(gè)項(xiàng)目。我們需

要向客戶提出，要求客戶提供所有涉及該項(xiàng)目的資料，每次與客戶

見面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的程序員隨時(shí)記錄需求。

3.工作中，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì)到每個(gè)頁面，甚至是一個(gè)頁面

中的圖片什么時(shí)候做好，做好到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有計(jì)劃

有方向的定下來，做事很有效率。

4.每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有計(jì)劃的知道

自己干了什么，不是漫無目的的工作，所乂我們應(yīng)該養(yǎng)成，日記、

周記、月記、年記的工作習(xí)慣。

5.工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫忙，

所以同事之間的技術(shù)要相互學(xué)習(xí)，也許有一天，公司需要你發(fā)揮其

他的技能幫忙，所以相互學(xué)習(xí)也是很重要的。

四、工作教訓(xùn)

在公司工作的期間，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)符合公司要求的程

序員還有很多差距，主要體現(xiàn)在工作技能與工作經(jīng)驗(yàn)的不夠，也是

我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下，自

己在工作中主要有以下方面做的不夠好：

1.工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急。

在開發(fā)時(shí)間很倉促的情況下，事情多了，就一定要有詳細(xì)而主

次分明的計(jì)劃，哪需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，在這方

面還有很大的優(yōu)化空間。

2.對流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉。

在工作中，發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問題而不知道如何下手

的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方，

對于這塊的控制力度顯然不夠，平時(shí)總是在開發(fā)，但說到底對業(yè)務(wù)

很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。

3.缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。

4.學(xué)習(xí)的知識不夠廣泛。

5.要提高工作主動性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。工作要

注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)完成。要提高大局觀，

是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。把握一切機(jī)會

提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識總結(jié)工作。精細(xì)化工作方式的思考和

實(shí)踐。虛心請教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。

其實(shí)作為一名員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽、多看、

多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣,

豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不論在什么環(huán)境下,

我都相信這兩點(diǎn)：一是：三人行必有我?guī)煟牵禾斓莱昵?。作?/p>

一個(gè)新人來說，不懂就要問。在這里我覺得，如果是單純技術(shù)上的

問題，如果可以google到的，我認(rèn)為就可以自己消化掉。問的問題

一定要先google,然后帶著自己的想法，去問一些有經(jīng)驗(yàn)的人，收

獲會更大。

曾經(jīng)的我，埋頭寫代碼，那時(shí)候很怕上司知道自己這不會，那

不會。所以拼命的掩蓋自己不會的東西，自己查資料，下班了問同

學(xué)，上論壇發(fā)問。但是由于邏輯和現(xiàn)實(shí)需求不一樣，所以結(jié)果不理

想。如果那時(shí)候，我把自己不理解的地方和上司談，也許會很快的

就能完成這個(gè)任務(wù)，而不是返工。

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇11

走過了20_,沒有經(jīng)歷電影里面的災(zāi)難，安全平穩(wěn)的過來了。

不覺得有什么，因?yàn)槠綍r(shí)就是把這件事當(dāng)噱頭來傳，從來就沒當(dāng)真

過。明天開始休假，今天也是今年最后一天上班了，工作階段性的

完成了。以后當(dāng)然還需要再改動，但這之前我要回老家過一個(gè)輕松

的元旦節(jié)了。作為一個(gè)程序員，作為一個(gè)剛?cè)胄胁痪偷珴M懷憧憬希

望的菜鳥，做一下總結(jié)對以后的路只會有好處。

這一年從好運(yùn)開始從壞運(yùn)氣結(jié)束，也就是前半年技術(shù)薪水各種

事情都在走上坡路，而到了下半年雖然技術(shù)薪水身體狀況也都是在

增長，但明顯感覺不像上半年那樣順風(fēng)順?biāo)Ｎ乙幌虿皇莻€(gè)運(yùn)氣好

的人，或許是因?yàn)樾愿癫粔蛑鲃拥脑颍芏鄸|西都會與我擦肩而

過，機(jī)會像暴風(fēng)驟雨般向我襲來，都被我一一避過。很多時(shí)候都悲

催的望著身邊的同學(xué)朋友不斷的跳槽和加薪，不斷的在群里面述說

自己的得意之事。經(jīng)常也告訴自己剛開始工作，不能太在乎薪水了,

應(yīng)該以學(xué)技術(shù)為第一要務(wù)，應(yīng)該以鍛煉身體和交朋友為重要目標(biāo)。

在一個(gè)公司里一定要先穩(wěn)定下來，趁年輕多吃些苦，多學(xué)點(diǎn)核心技

術(shù)，將來不怕找不到高薪工作。但這些話現(xiàn)在看來是自欺欺人了，

薪水比同水平的朋友低了一截，技術(shù)似乎也沒有多少值得夸耀之處,

那么我拿什么來安慰自己呢？

這是我第一個(gè)公司，目前沒換過。公司整體氛圍還是可以的，

技術(shù)研討的傳統(tǒng)非常濃厚，整個(gè)產(chǎn)品開發(fā)部牛人還是很多的，和大

家熟了之后我就充分發(fā)揮了臉皮厚的特長，男的叫哥，女的就叫姐,

有什么疑難問題就輪流去問。三四個(gè)人，他們在某些領(lǐng)域都有不錯(cuò)

的研究，都具備指導(dǎo)我能力，時(shí)間長了次數(shù)多了，他們也習(xí)以為常

只要有空肯定是要被我請來解決問題的。從他們解決問題的方式和

思路中，我慢慢也學(xué)會了很多方法，最近半年來我問的問題逐漸少

了，偶爾會有解決不了的難題，問到他們身上，他們也大都要犯好

大難。很奇怪，有時(shí)候自己怎么想也想不通想不到的問題，只要把

他們請來，我的思路立馬就開闊了。情景大抵如此：他們坐在我的

電腦前，我站著恭玲指教。在他們了解情況和嘗試解決辦法時(shí)，我

提一提自己的想法，說說之前未解決的其他原因和產(chǎn)生的現(xiàn)象，于

是突然間我就想到了，原來這般這般就可乂解決該問題了。總體來

說這個(gè)問題他們沒給我實(shí)質(zhì)性的幫助，我自己想到了這個(gè)問題的解

決辦法，但讓我自己來想恐怕還要好久。有時(shí)候甚至于直接卡殼，

大腦短路，無法繼續(xù)下去。老鳥告訴我，形成了思維定勢，自己很

難有所突破，停下來，想一想，或者去放松一下，再來解決這個(gè)問

題，思路就來了。這個(gè)我深以為然，但項(xiàng)目緊的時(shí)候，都是爭分奪

秒，誰能閑下來去陽臺轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)？都是一坐半天，來水都懶得去接，盡管

飲水機(jī)就在五步遠(yuǎn)的地方。

去年和同事們不太熟，話說的不多，問題問的也少，不似今年。

今年年初開始，一直都跟幾個(gè)人形成穩(wěn)定的吃飯陣營，每天中午必

然是我們幾個(gè)一起吃飯，除非有人出差不在。在代桌上大家少談工

作，多說新聞和娛樂，這樣大家的關(guān)系就拉近了很多，熟了之后我

的話就開始多起來，不時(shí)的講個(gè)笑話說個(gè)段子，大家一樂我也挺高

興。一年來，好像大家都習(xí)慣了我的大嘴，有一次我去外地出差一

個(gè)半月，回來之后就有人說，你不在的這些日子，大家吃飯都沒勁

7,少了太多的熱闈了。看來我雖然很貧，但還沒招人討厭，這樣

很好。我想可能因?yàn)槲业恼鎸?shí)和真誠，雖然我很喜歡扯淡很喜歡講

段子，也可以說很喜歡xx，但都是明著裝來著，絕對不會玩虛偽。

即使我再xx，那也是大家一眼就能看出來的，純粹是娛樂需要，

只是為了嘴貧而已，人際關(guān)系自認(rèn)為做的還不錯(cuò)，最起碼沒有樹敵,

和大多數(shù)同事的關(guān)系都很好，比以前主動了些，這應(yīng)該算得上是種

進(jìn)步吧。

年初開始一直忙著做部門的一個(gè)項(xiàng)目管理系統(tǒng)，這個(gè)系統(tǒng)是我

接觸的第一個(gè)正式的開發(fā)任務(wù)，這個(gè)系統(tǒng)曾讓我無比糾結(jié)，新接觸

的freemarker還不會用，整個(gè)項(xiàng)目都是使用freemarker寫成的模

板，而我根本無法了解是什么意思，整個(gè)項(xiàng)目無法把握，開發(fā)就無

從下手。項(xiàng)目的框架是struts2+spring+ibatis,數(shù)據(jù)庫是oracle,

這些技術(shù)我都有接觸，用起來并不困難。但是項(xiàng)目組中就三個(gè)人而

已，所以一旦分配了某個(gè)模塊，就要從需求到設(shè)計(jì)到編碼到測試一

個(gè)人來做完，還有很多未能確定的任務(wù)要先建雛形。這樣就給我?guī)?/p>

來了較大的壓力，一邊學(xué)一邊做，每天下班之后都再多做一個(gè)半小

時(shí)。慢慢的上手了，兩個(gè)模塊做完整個(gè)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)都在我腦中了。

這期間我看了代碼重構(gòu)和設(shè)計(jì)模式這兩本書，雖然沒讀完，卻吸收

了不少有用的思想c現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣，直接用到了項(xiàng)目的編碼中，把以前

很長的方法分割開來，把亂七八糟的命名重新改成有意義易懂的名

稱，把注釋加的合乎規(guī)范。后來證明這個(gè)改變給我?guī)矶嗝创蟮挠?/p>

響，無論需求再怎么變動，我的代碼都只少量修改即可，很少再出

現(xiàn)頭大的情況。這個(gè)項(xiàng)目持續(xù)了近五個(gè)月之久，我參與了四個(gè)完整

模塊的開發(fā)工作，這個(gè)項(xiàng)目對我的技術(shù)提高有了至關(guān)重要的幫助，

讓我對框架的理解對數(shù)據(jù)庫的開發(fā)都有了質(zhì)的提高。項(xiàng)目臨近結(jié)束

時(shí)我就躊躇滿志，覺得軟件行業(yè)真沒有不可為之事。現(xiàn)在想想當(dāng)然

很幼稚了，當(dāng)你覺得自己學(xué)到東西時(shí)候，才是真正需要學(xué)習(xí)的時(shí)候。

這個(gè)項(xiàng)目的結(jié)構(gòu)十分漂亮，很多模板寫的都十分巧妙，代碼的復(fù)用

率極高，可擴(kuò)展性也很好。看到這樣的項(xiàng)目，真覺得架構(gòu)師和設(shè)計(jì)

師像神一般的存在，我的心離他們也更近了一步。這里提一提項(xiàng)目

經(jīng)理，女，年齡不詳，估計(jì)25-30歲，性格豪爽，工作十分努力，

技術(shù)扎實(shí)豐富，在開發(fā)中給了我很大的幫助，絕對的女中豪杰。

4月底，經(jīng)理給我介紹了一個(gè)人，這個(gè)人是其他組的項(xiàng)目經(jīng)理,

大概技術(shù)十分牛，以前沒接觸過，暫且稱之為Y。告訴我有一個(gè)門

戶系統(tǒng)需要我來做，使用內(nèi)容管理系統(tǒng)來做。說實(shí)話，這幾個(gè)字連

在一起我還是第一次聽到，可能有人覺得很好笑，作為IT專業(yè)的人

居然連內(nèi)容管理系統(tǒng)都不知道，大家盡情笑吧，當(dāng)時(shí)我真不知道。

既然連名字都沒聽過，更別提是用來干什么的了，一頭霧水，蛋都

疼了。使用一個(gè)產(chǎn)品jeecms,這是一個(gè)公司開源產(chǎn)品，網(wǎng)上公開源

代碼開放論壇指導(dǎo)，但如果用來做商業(yè)網(wǎng)站就必須得到授權(quán)，授權(quán)

費(fèi)用4800RMB?；仡^說我對這個(gè)項(xiàng)目的了解，那三天真似人間地獄

一般，那幾天要搬家，晚上很晚才回去，回去后先得打開電腦繼續(xù)

看該系統(tǒng)?？赐?1點(diǎn)多了，還要收拾搬家的箱子。白天Y要問我系

統(tǒng)理解的情況，我說理解一部分了，但還不會用。Y很明顯對我的

回答不滿意，懂就是懂不懂就不懂，沒有大致懂了，沒有懂一半了。

我只好說不懂，然后問他，他說我也沒用過該系統(tǒng)，但這些東西都

是相通的，不就是創(chuàng)建網(wǎng)站，開發(fā)定制界面嗎？人家既然做成了產(chǎn)品,

自然后臺都不需要你來做了，只要會html和css就可以建站了。網(wǎng)

上似乎也是這么說的，但實(shí)際情況根本不是這樣，而我也不止僮這

些。我熟練使用javascript和jqucry,熟練使用freemarker標(biāo)簽,

對java后臺編程和數(shù)據(jù)庫技術(shù)也較有心得。但是就是不懂JeeCMS

這家伙是用來干嘛的，這個(gè)產(chǎn)品是什么，用來干什么？別告訴我是建

站，因?yàn)橐晕耶?dāng)時(shí)的水平，不知道建站是怎么回事，更不知道用內(nèi)

容管理系統(tǒng)建站是怎么回事。Y白天每天至少罵我一頓，我在他限

中就是個(gè)笨蛋扶不是的阿斗，之前跟同事交流問題沒被這么罵過，

說實(shí)話真不習(xí)慣，他的聲音大的兩個(gè)部門都能聽見，人人位置側(cè)目，

我想當(dāng)時(shí)我的臉色一定是紅白交替，但面對比你牛的技術(shù)人員還能

說什么呢，誰讓自己菜呢，挨罵也活該。我的脾氣一

向不好，但那時(shí)候卻從容的忍了下來，當(dāng)時(shí)我就想，我一定要

把這玩意搞懂，搞通，讓你另眼相看。五一之后出發(fā)去了客戶那里,

才知道，之前做的準(zhǔn)備和需求調(diào)研都是扯淡。需求要重新調(diào)研，項(xiàng)

目要重新規(guī)劃，最重要的是，Y不是項(xiàng)目經(jīng)理，不知道誰是項(xiàng)目經(jīng)

理，向誰請示向誰匯報(bào)誰來監(jiān)管？都不知道，我的任務(wù)就是根據(jù)需求

做項(xiàng)目，一個(gè)菜鳥，孤立無援的狀態(tài)下完成并不確定的需求。大家

想想我當(dāng)時(shí)的狀態(tài)吧，一個(gè)人在外地真的是很寂寞，那段時(shí)間盡管

吃得好住得好，有電視看有網(wǎng)上還有ipad玩，但一到周末就犯難，

不認(rèn)識一個(gè)人不知道去哪里度過，從來沒有如此的寂寞過。后來實(shí)

施部門也來人了，總算有了認(rèn)識的伴了，慢慢熟了也成為很好的朋

友。項(xiàng)目這邊需求也慢慢明確了，雖然有很多問題之前沒遇到過的,

但經(jīng)過艱難困苦的過程，問題一個(gè)個(gè)迎刃而解，客戶那邊也很好說

話，有些東西實(shí)現(xiàn)不了他們也就不計(jì)較了，請我們吃了兩頓好吃的,

讓我感覺很溫暖。前后經(jīng)歷了兩個(gè)月，這樣一個(gè)現(xiàn)在看來極其簡單

的項(xiàng)目才算完成。這個(gè)項(xiàng)目中我的收獲更大，因?yàn)閺目蛻艚佑|，需

求調(diào)研，軟件設(shè)計(jì)，編碼發(fā)布，實(shí)施運(yùn)維都是我一個(gè)人完成的。而

且完成了很多數(shù)據(jù)庫和源碼的改動，算是真正意義上的二次開發(fā)，

對springMVC框架的優(yōu)越性有了很大的了解，對hibernate框架也

了解了不少。其他的一些技術(shù)在前面的博客里也都涉及到了，最大

的好處就是開闊了眼界，讓我真正知道了軟件是怎么回事，需要考

慮的多種因素該如何一一進(jìn)行調(diào)優(yōu)。暴漏的問題也有不少，比如沒

有人去交流，造成工作效率低下，沒有人監(jiān)督造成工作散漫不抓緊

時(shí)間，這都是以后工作中要注意的事情，畢竟這個(gè)要靠自覺的。

現(xiàn)在這個(gè)項(xiàng)目是從9月份接觸的，現(xiàn)在依然未能完工，但基本

功能已經(jīng)上線，需要其他功能的添加和優(yōu)化。這個(gè)項(xiàng)目暫且不介紹

了。

做程序員總要有個(gè)目標(biāo)，我想我的目標(biāo)就是往oracle方向發(fā)展,

oracle是星球上最好的數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)，國內(nèi)也有不少的oracle

大師，他們的成功之路十分激勵我的心智，覺得這個(gè)就是適合我發(fā)

展的道路。堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)，即使以后不做dba,也要做一個(gè)oracle

方面的牛人。

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇12

以前在校很少自己做程序，對軟件工程更是一無所知。來到公司,

開始接觸“大規(guī)?！保ㄆ鋵?shí)現(xiàn)在看來實(shí)習(xí)的項(xiàng)目其實(shí)還是很小的）軟件

開發(fā)，一時(shí)真的有些迷茫。比起VSS,MVC,QA,CMML我對

JAVA,JSP,_ML的一竅不通根本不值一提。大家都不想輸在”起點(diǎn)二

所以都默契地在加班，這樣一直持續(xù)了實(shí)習(xí)的兩個(gè)月。

剛來的時(shí)候"始業(yè)教育”顯得慢吞吞，我們還經(jīng)常盤算去哪哪玩之

類的。我和（20個(gè)新生里一個(gè)南區(qū)的兄弟，軟件學(xué)院的）還經(jīng)常出去

吃各種小吃，每到一處都嘗嘗本地的風(fēng)味，這是他的習(xí)慣。之后開始

的培訓(xùn)還不是很難過，JAVA,C++,ORACLE,老師們講的很“好"，可以說

是非常好，好得我便沒有幾個(gè)人能聽懂。大家開始發(fā)愁，我也是每天

晚上都基本看書到10點(diǎn)。

”我心說得虧哥們我還練過”，來之前的2月份我就自己買了一本

THINKINGINJAVA,看懂看不懂怎么說也算是準(zhǔn)備了一下JAVA。C++雖

說沒去上過課，但憑我的直覺我就一下看中這東西很有用，自己也看

過一陣。至于ORACLE,雖然不了解，但畢竟因?yàn)榕宸霸骑w揚(yáng)”的性格

和敬業(yè)精神，咱SQL選修也不是白混的。專業(yè)倒還有點(diǎn)"基礎(chǔ)"，再加

上咱這自學(xué)能力也不是吹的，基本維持?？傻鹊胶髞淼娜照Z課就全迷

糊了：本就沒有語言天賦，再加上記憶嚴(yán)重欠缺，總是特別害怕去上日

語課。不過特別喜歡那個(gè)老師說話的感覺，加上她一直對我都很好，

所以還是很用心的學(xué)著。

隨著培訓(xùn)的收尾，我們開始正式進(jìn)入項(xiàng)目。從需求分析,概要設(shè)

計(jì)到詳細(xì)設(shè)計(jì)，我僅一步一步的開始接觸軟件開發(fā)的每個(gè)細(xì)節(jié)。不了

的就是每天都要記”周報(bào)，填寫自己的勞動成果。因?yàn)檫@個(gè)我還被

QA通報(bào)了好幾次呢,真的很郁悶。其實(shí)現(xiàn)在我很感謝這種制度化的

東西,某些情況下好習(xí)慣的養(yǎng)成是要靠強(qiáng)制來確保的。詳細(xì)設(shè)計(jì)之后

就是企盼已久的編碼，我心想終于可以做點(diǎn)"正事”了。現(xiàn)在回頭一看

才知道，其實(shí)編碼只占軟件開發(fā)的整個(gè)過程勞動量的1/4左右，而且

其他的環(huán)節(jié)也不是想象中的那么無足輕重。

編碼我其實(shí)做的很不好，主要是因?yàn)樾枨蠓治鲭A段就沒有認(rèn)真仔

細(xì)的理解需求和規(guī)格說明，加上編碼時(shí)一個(gè)關(guān)鍵時(shí)段我回校和老同學(xué)

敘舊。那陣項(xiàng)目經(jīng)理（PM）就經(jīng)常和我們說「有問題自己想辦法，不要

經(jīng)常問我二PM其實(shí)是在叫我們自己醞釀,遇到難題只有“憋"一“憋"

才能有真的收獲。而我不在的那三天正好是大家技術(shù)/思路上的一個(gè)

“躍遷”，很多難題的解決方法都基本成熟，大家的編碼也接近50%了，

所以回來時(shí)我感覺已經(jīng)掉隊(duì)很多。再一個(gè)就是編碼中期時(shí)機(jī)器出問

題，環(huán)境搭不上了，這使我更加緊張和急躁，大大影響了我的士氣。

后來利用五一其間的加班我終于趕完了自己的模塊，達(dá)到了第一

個(gè)里程碑。其實(shí)從發(fā)現(xiàn)落后到加班趕完這段經(jīng)歷，對我來說也具有里

程碑的意義。不僅考驗(yàn)了我自己的能力和心理素質(zhì)，也證明了我對集

體的責(zé)任感和合作意識。我可以叫別人來幫我做趕上進(jìn)度，但那樣我

會錯(cuò)過自己學(xué)習(xí)的機(jī)會，以后再遇到難題我還是不行；我也可以硬著

頭皮導(dǎo)致項(xiàng)目延期，那樣我以后的日子保證不好過，而且這么做也不

符合我的性格。事實(shí)證明我頂住壓力獨(dú)立完成任務(wù)不管是對集體還

是對我個(gè)人都是一件大好事。

緊張的編碼之后是單體測試，很多人都在繼續(xù)編碼，原來大家的

編碼都是沒有完全做完。本是自己給自己挑毛病的過程，我們卻都用

來完成之前沒有完成的任務(wù)，說來不禁可笑。

單體測試之后就是惡夢一樣的系統(tǒng)測試。傳說系統(tǒng)測試壓力很

大，測試組找到BUG上報(bào)后這邊就得限期修改，之后提交給測試組進(jìn)

行下一輪的測試，回歸若干次，測試結(jié)束后產(chǎn)品達(dá)到允許的缺陷率才

可以出荷。不過由于這時(shí)已經(jīng)有人要返校體檢，其他人也軍心渙散導(dǎo)

致集體“早退”，測試沒有很正式的進(jìn)行，只是簡單的做了一下界面的

統(tǒng)一和功能的檢查，連性能測試都沒做，不能不說是實(shí)習(xí)的一個(gè)敗筆。

回想之前的工作，不到10周時(shí)間我們從學(xué)生開始轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工，從

對公司完全陌生到有了一定的了解，不管是處世為人還是技術(shù)思想我

們都有確確實(shí)實(shí)的進(jìn)步。

再結(jié)合我自己來看一看。的收獲就是我克服了有些自大的壞毛

病，虛心的向別人學(xué)習(xí)。我知道這就是我練習(xí)與不同類型的人適應(yīng)，

交流的開始。技術(shù)上自不必說，我絕對學(xué)到了以前在學(xué)校一年也不一

定學(xué)到的東西，這就是一個(gè)態(tài)度的問題。"態(tài)度決定一切"，這句話太

有道理了。

另外一點(diǎn)遺憾就是小孟說的，我似乎也感到自己有點(diǎn)“工作狂”的

味道。為了拿下那些代碼和BUG,我有好幾周都連續(xù)加班到晚上11

點(diǎn)，由于工作占用了時(shí)間，我連以前一直的跑步都沒堅(jiān)持下去。這樣

不是好兆頭，我必須要養(yǎng)成合理的作息制度，不管工作怎樣忙，必須不

能占用自己的作息時(shí)間。還有一個(gè)就是和別人的交往。曾因?yàn)橐恍?/p>

小事分別和老胡和哲明鬧了不愉快，幸好后來都說開了，大家沒計(jì)較。

我一定要嚴(yán)謹(jǐn)，克制，絕對不在以后的正式工作中做這樣的蠢事。

總體來說，我對實(shí)習(xí)充滿了快樂的回憶，也許是因?yàn)槲以诖髮W(xué)的

生活過于平淡和壓抑。希望我可以延續(xù)這樣的快樂，將自己帶上事業(yè)

的頂峰。

2024程序員個(gè)人年度工作總結(jié)篇13

來公司三個(gè)月二十幾天了，給我的感覺是當(dāng)初的選擇是對的。

我認(rèn)為，一個(gè)有前途的公司必定需要有好的領(lǐng)導(dǎo)者，他應(yīng)該是

富有激情的，能夠很好的感染每個(gè)人，調(diào)動大家的積極性。他應(yīng)該

能給大家一個(gè)夢，并指出如何美夢成真。他應(yīng)該是具備長遠(yuǎn)的眼光

和廣闊的視野，能夠敏銳的感知未來的方向和路途上的荊棘。這是

我理想的公司，恰恰就是這樣一個(gè)充滿激情的公司。能夠來這里去

實(shí)踐夢想應(yīng)該是一個(gè)正確的選擇。

以前做系統(tǒng)，很難這么細(xì)致的設(shè)計(jì)，也沒有對面向?qū)ο笕绱松?/p>

刻的實(shí)踐。在軟件設(shè)計(jì)方面，結(jié)合以前的經(jīng)驗(yàn)，感覺又上了一個(gè)層

次，這種面向?qū)ο蠓纸鈫栴}，化整為零，隔離問題的設(shè)計(jì)思路基本

形成，也體會到了他的好處，可以說面向?qū)ο竽軌蚪鉀Q絕大部分的

問題。在今后的設(shè)計(jì)和實(shí)踐中，這些思想會得到更好的補(bǔ)充完善和

發(fā)揮的。

公司的氛圍和價(jià)值觀都是值得肯定的。不知道您對熟悉不，我

在某些方面很佩服他，尤其是他領(lǐng)導(dǎo)能力，他