2024外派勞務(wù)服務(wù)合同-美洲外派勞務(wù)人員派遣及福利協(xié)議6篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024外派勞務(wù)服務(wù)合同——美洲外派勞務(wù)人員派遣及福利協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2受益方基本信息1.3勞務(wù)人員基本信息2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)項(xiàng)目2.2服務(wù)地點(diǎn)2.3服務(wù)期限2.4服務(wù)方式3.派遣人員數(shù)量與資質(zhì)3.1人員數(shù)量3.2人員資質(zhì)要求3.3人員選拔與培訓(xùn)4.工作職責(zé)與權(quán)限4.1工作職責(zé)4.2權(quán)限范圍4.3職業(yè)操守5.工作時間與休息休假5.1工作時間安排5.2休息休假制度5.3節(jié)假日安排6.工資與福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.2福利待遇6.3工資支付方式7.保險與安全保障7.1保險種類7.2保險責(zé)任7.3安全保障措施8.合同簽訂與生效8.1合同簽訂時間8.2合同生效條件8.3合同期限9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任9.2爭議解決方式9.3爭議解決地點(diǎn)10.合同變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.知識產(chǎn)權(quán)與保密11.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.2保密義務(wù)11.3保密措施12.合同附件12.1附件一：勞務(wù)人員派遣計劃12.2附件二：福利待遇明細(xì)12.3附件三：保險合同13.合同其他條款13.1法律適用13.2語言適用13.3合同份數(shù)14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1派遣方名稱：[派遣方全稱]1.1.2注冊地址：[派遣方注冊地址]1.1.3法定代表人：[派遣方法定代表人姓名]1.1.4聯(lián)系方式：[派遣方聯(lián)系電話、電子郵箱等]1.2受益方基本信息1.2.1受益方名稱：[受益方全稱]1.2.2注冊地址：[受益方注冊地址]1.2.3法定代表人：[受益方法定代表人姓名]1.2.4聯(lián)系方式：[受益方聯(lián)系電話、電子郵箱等]1.3勞務(wù)人員基本信息1.3.1勞務(wù)人員姓名：[勞務(wù)人員姓名]1.3.2出生日期：[勞務(wù)人員出生年月日]1.3.3身份證號碼：[勞務(wù)人員身份證號碼]1.3.4職業(yè)資格證書：[勞務(wù)人員職業(yè)資格證書編號]1.3.5聯(lián)系方式：[勞務(wù)人員聯(lián)系電話、電子郵箱等]2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1服務(wù)項(xiàng)目2.1.1派遣勞務(wù)人員至[服務(wù)地點(diǎn)]，從事[具體工作內(nèi)容]。2.1.2服務(wù)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：[具體服務(wù)項(xiàng)目列表]2.2服務(wù)地點(diǎn)2.2.1服務(wù)地點(diǎn)：[具體服務(wù)地址]2.2.2服務(wù)地點(diǎn)變更需提前[天數(shù)]天書面通知對方。2.3服務(wù)期限2.3.1服務(wù)期限：自[起始日期]至[終止日期]。2.4服務(wù)方式2.4.1派遣方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的選拔、培訓(xùn)、派遣及日常管理。2.4.2受益方負(fù)責(zé)提供必要的工作條件及協(xié)助解決勞務(wù)人員在工作中的實(shí)際問題。3.派遣人員數(shù)量與資質(zhì)3.1人員數(shù)量3.1.1派遣勞務(wù)人員總數(shù)：[人數(shù)]3.2人員資質(zhì)要求3.2.1勞務(wù)人員應(yīng)具備相應(yīng)的職業(yè)資格證書，并符合受益方所在國的相關(guān)法律法規(guī)要求。3.3人員選拔與培訓(xùn)3.3.1派遣方負(fù)責(zé)對勞務(wù)人員進(jìn)行選拔，確保其符合受益方要求。3.3.2派遣方負(fù)責(zé)對勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。4.工作職責(zé)與權(quán)限4.1工作職責(zé)4.1.1勞務(wù)人員應(yīng)按照受益方的規(guī)定和要求，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。4.1.2勞務(wù)人員應(yīng)遵守工作紀(jì)律，保守公司秘密。4.2權(quán)限范圍4.2.1勞務(wù)人員有權(quán)獲得與其工作職責(zé)相對應(yīng)的報酬和福利待遇。4.2.2勞務(wù)人員有權(quán)就工作條件、福利待遇等方面與受益方進(jìn)行溝通和協(xié)商。4.3職業(yè)操守4.3.1勞務(wù)人員應(yīng)遵守職業(yè)道德規(guī)范，維護(hù)公司形象。5.工作時間與休息休假5.1工作時間安排5.1.1勞務(wù)人員每周工作時間不超過[小時數(shù)]，每日工作時間不超過[小時數(shù)]。5.2休息休假制度5.2.1勞務(wù)人員享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假。5.2.2勞務(wù)人員休息休假時間按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3節(jié)假日安排5.3.1節(jié)假日安排參照國家法定節(jié)假日及受益方所在國的相關(guān)規(guī)定。6.工資與福利待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.1.1勞務(wù)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)為[金額]，按月支付。6.2福利待遇6.2.1勞務(wù)人員享有國家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。6.2.2受益方為勞務(wù)人員提供住宿、餐飲等生活服務(wù)。6.3工資支付方式6.3.1工資支付日期為每月[日期]，通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至勞務(wù)人員的銀行賬戶。7.保險與安全保障7.1保險種類7.1.1派遣方為勞務(wù)人員購買[保險種類]，包括但不限于：[具體保險種類列表]。7.2保險責(zé)任7.2.1保險責(zé)任范圍參照各保險合同條款執(zhí)行。7.3安全保障措施7.3.1派遣方負(fù)責(zé)對勞務(wù)人員進(jìn)行安全教育，提高其安全意識。7.3.2受益方負(fù)責(zé)提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，確保勞務(wù)人員的人身安全。8.合同簽訂與生效8.1合同簽訂時間8.1.1本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。8.2合同生效條件8.2.1雙方代表簽字蓋章。8.2.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)要求。8.3合同期限8.3.1本合同期限為[合同期限]，自合同生效之日起計算。9.違約責(zé)任與爭議解決9.1違約責(zé)任9.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2違約責(zé)任包括但不限于：賠償損失、支付違約金等。9.2爭議解決方式9.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。9.2.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。9.3爭議解決地點(diǎn)9.3.1爭議解決地點(diǎn)為[仲裁機(jī)構(gòu)所在地]。10.合同變更與解除10.1合同變更條件10.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.2合同解除條件10.2.1如一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。10.2.2如發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。10.3合同解除程序10.3.1解除合同需提前[天數(shù)]天書面通知對方。11.知識產(chǎn)權(quán)與保密11.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.1.1本合同中涉及的知識產(chǎn)權(quán)歸各自所有者所有。11.2保密義務(wù)11.2.1雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。11.3保密措施11.3.1雙方應(yīng)采取必要的保密措施，確保合同內(nèi)容的保密性。12.合同附件12.1附件一：勞務(wù)人員派遣計劃12.1.1派遣計劃應(yīng)包括勞務(wù)人員姓名、崗位、工作時間、福利待遇等詳細(xì)信息。12.2附件二：福利待遇明細(xì)12.2.1福利待遇明細(xì)應(yīng)包括工資、獎金、津貼、保險等具體金額。12.3附件三：保險合同12.3.1保險合同應(yīng)包括保險種類、保險期限、保險金額等詳細(xì)信息。13.合同其他條款13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2語言適用13.2.1本合同以中文為正式文本。13.3合同份數(shù)13.3.1本合同一式[份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署14.1.1本合同由雙方代表簽字蓋章后生效。14.2生效日期14.2.1本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1本合同中的“第三方”是指中介方、咨詢方、服務(wù)提供方或其他任何非甲乙雙方的第三方。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3第三方介入的方式15.3.1第三方介入可以是提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、物流服務(wù)或其他任何甲乙雙方約定的服務(wù)。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額16.1.1第三方因提供的服務(wù)導(dǎo)致甲乙雙方損失的，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定。16.2責(zé)任承擔(dān)16.2.1第三方在履行協(xié)議過程中產(chǎn)生的任何責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。16.3保險責(zé)任16.3.1第三方應(yīng)購買與其業(yè)務(wù)相關(guān)的保險，以保障其履行協(xié)議過程中可能產(chǎn)生的責(zé)任。17.第三方權(quán)利17.1收費(fèi)17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定向甲乙雙方收取服務(wù)費(fèi)用。17.2信息保密17.2.1第三方應(yīng)遵守協(xié)議中的保密條款，不得向任何第三方泄露甲乙雙方的信息。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方僅對甲方負(fù)責(zé)其提供的服務(wù)質(zhì)量，甲方對第三方的服務(wù)有監(jiān)督和評估的權(quán)利。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方僅對乙方負(fù)責(zé)其提供的服務(wù)質(zhì)量，乙方對第三方的服務(wù)有監(jiān)督和評估的權(quán)利。18.3第三方與勞務(wù)人員的劃分18.3.1第三方對勞務(wù)人員的管理和服務(wù)僅限于其在協(xié)議中的職責(zé)范圍，勞務(wù)人員的勞動關(guān)系和福利待遇由甲方負(fù)責(zé)。19.第三方介入的協(xié)議19.1協(xié)議簽訂19.1.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。19.2協(xié)議內(nèi)容19.2.1協(xié)議應(yīng)包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款等內(nèi)容。19.3協(xié)議生效19.3.1協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。20.第三方介入的變更與解除20.1變更20.1.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。20.2解除20.2.1第三方介入?yún)f(xié)議的解除需符合協(xié)議約定的條件，并以書面形式通知對方。20.3解除后的責(zé)任20.3.1協(xié)議解除后，第三方應(yīng)按照協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式21.1.1第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決方式參照本合同第九條的規(guī)定。21.2爭議解決地點(diǎn)21.2.1第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決地點(diǎn)為[爭議解決地點(diǎn)]。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)人員派遣計劃詳細(xì)要求：包含勞務(wù)人員姓名、崗位、工作時間、福利待遇等詳細(xì)信息。說明：此附件用于明確勞務(wù)人員的派遣安排，確保派遣計劃的合理性和可行性。2.附件二：福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：包括工資、獎金、津貼、保險等具體金額。說明：此附件用于詳細(xì)列出勞務(wù)人員的福利待遇，確保雙方對福利待遇的清晰了解。3.附件三：保險合同詳細(xì)要求：包括保險種類、保險期限、保險金額等詳細(xì)信息。說明：此附件用于明確勞務(wù)人員的保險保障，確保其權(quán)益得到保障。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、責(zé)任限額、保密條款等內(nèi)容。說明：此附件用于明確第三方介入的具體事項(xiàng)，確保各方的權(quán)益得到保障。5.附件五：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說明：此附件用于記錄合同變更的相關(guān)信息，確保變更的合法性和有效性。6.附件六：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：包括解除原因、解除日期、解除后的責(zé)任等。說明：此附件用于記錄合同解除的相關(guān)信息，確保解除的合法性和有效性。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決地點(diǎn)等。說明：此附件用于明確爭議解決的途徑和地點(diǎn)，確保爭議得到公正解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按合同約定履行派遣勞務(wù)人員的義務(wù)。勞務(wù)人員違反工作紀(jì)律，嚴(yán)重影響工作進(jìn)度和質(zhì)量。第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)質(zhì)量，導(dǎo)致甲乙雙方損失。任何一方未按合同約定支付費(fèi)用或賠償損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為發(fā)生后，由受損害方提出違約方存在違約行為。違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括賠償損失、支付違約金等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)參照合同約定和法律法規(guī)。3.違約責(zé)任示例：甲乙雙方未按合同約定履行派遣勞務(wù)人員的義務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤，乙方應(yīng)向甲方支付違約金[金額]。勞務(wù)人員違反工作紀(jì)律，造成重大安全事故，甲方應(yīng)向受益方支付賠償金[金額]。第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)質(zhì)量，導(dǎo)致甲方損失，第三方應(yīng)向甲方支付賠償金[金額]。全文完。2024外派勞務(wù)服務(wù)合同——美洲外派勞務(wù)人員派遣及福利協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2接收方基本信息2.外派勞務(wù)人員派遣2.1派遣人員數(shù)量及名單2.2派遣人員資質(zhì)要求2.3派遣人員工作職責(zé)3.工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容描述3.2工作地點(diǎn)信息4.工作期限及合同期限4.1工作期限4.2合同期限5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2獎金及津貼5.3社會保險及住房公積金5.4其他福利待遇6.工作時間及休息休假6.1工作時間安排6.2休息休假制度7.工作條件及安全保障7.1工作條件7.2安全保障措施8.違約責(zé)任及爭議解決8.1違約責(zé)任8.2爭議解決方式9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識產(chǎn)權(quán)使用11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密義務(wù)12.合同附件12.1附件一：派遣人員名單12.2附件二：工作計劃12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.合同簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1名稱：派遣方全稱1.1.2注冊地址：派遣方注冊地址1.1.3法定代表人：派遣方法定代表人姓名1.1.4法定代表人聯(lián)系電話：派遣方法定代表人聯(lián)系電話1.1.5法定代表人電子郵箱：派遣方法定代表人電子郵箱1.2接收方基本信息1.2.1名稱：接收方全稱1.2.2注冊地址：接收方注冊地址1.2.3法定代表人：接收方法定代表人姓名1.2.4法定代表人聯(lián)系電話：接收方法定代表人聯(lián)系電話1.2.5法定代表人電子郵箱：接收方法定代表人電子郵箱2.外派勞務(wù)人員派遣2.1派遣人員數(shù)量及名單2.1.1派遣人員總數(shù)：派遣人員總數(shù)2.1.2派遣人員名單：詳細(xì)列出派遣人員的姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、技能等基本信息2.2派遣人員資質(zhì)要求2.2.1資質(zhì)要求：列出派遣人員應(yīng)具備的資質(zhì)證書及要求2.3派遣人員工作職責(zé)2.3.1工作職責(zé)描述：詳細(xì)列出派遣人員應(yīng)承擔(dān)的工作職責(zé)和任務(wù)3.工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容描述3.1.1工作內(nèi)容概述：簡要描述派遣人員的工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)信息3.2.1工作地點(diǎn)：詳細(xì)列出派遣人員工作的具體地點(diǎn)4.工作期限及合同期限4.1工作期限4.1.1工作期限：詳細(xì)列出派遣人員的工作期限4.2合同期限4.2.1合同期限：詳細(xì)列出合同的有效期限5.工資及福利待遇5.1基本工資5.1.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)：詳細(xì)列出基本工資的金額及支付方式5.2獎金及津貼5.2.1獎金及津貼標(biāo)準(zhǔn)：詳細(xì)列出獎金及津貼的金額及支付條件5.3社會保險及住房公積金5.3.1社會保險及住房公積金繳納比例：詳細(xì)列出社會保險及住房公積金的繳納比例及繳納方式5.4其他福利待遇5.4.1其他福利待遇內(nèi)容：詳細(xì)列出其他福利待遇的具體內(nèi)容6.工作時間及休息休假6.1工作時間安排6.1.1工作時間：詳細(xì)列出派遣人員的工作時間安排6.2休息休假制度6.2.1休息休假制度：詳細(xì)列出派遣人員的休息休假制度8.違約責(zé)任及爭議解決8.1違約責(zé)任8.1.1派遣方違約責(zé)任：詳細(xì)列出派遣方在合同履行過程中可能出現(xiàn)的違約行為及其相應(yīng)的違約責(zé)任8.1.2接收方違約責(zé)任：詳細(xì)列出接收方在合同履行過程中可能出現(xiàn)的違約行為及其相應(yīng)的違約責(zé)任8.2爭議解決方式8.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)：指定爭議解決的機(jī)構(gòu)或仲裁委員會8.2.2爭議解決程序：詳細(xì)列出爭議解決的程序和步驟9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.1.1派遣方解除條件：詳細(xì)列出派遣方可以解除合同的條件9.1.2接收方解除條件：詳細(xì)列出接收方可以解除合同的條件9.2合同終止條件9.2.1合同自然終止條件：詳細(xì)列出合同因自然原因終止的條件9.2.2合同提前終止條件：詳細(xì)列出合同因非自然原因提前終止的條件10.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.1.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定：詳細(xì)規(guī)定在合同履行過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的歸屬10.2知識產(chǎn)權(quán)使用10.2.1知識產(chǎn)權(quán)使用限制：詳細(xì)規(guī)定派遣人員在使用知識產(chǎn)權(quán)時的限制11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.1.1保密信息范圍：詳細(xì)列出應(yīng)保密的信息范圍11.2保密義務(wù)11.2.1保密義務(wù)規(guī)定：詳細(xì)規(guī)定雙方在保密方面的義務(wù)和責(zé)任12.合同附件12.1附件一：派遣人員名單12.1.1派遣人員名單格式：規(guī)定派遣人員名單的格式和內(nèi)容要求12.2附件二：工作計劃12.2.1工作計劃內(nèi)容：詳細(xì)列出工作計劃的內(nèi)容和要求12.3附件三：其他相關(guān)文件12.3.1相關(guān)文件列表：列出合同中涉及的其他相關(guān)文件及其要求13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.1.1合同生效條件：詳細(xì)列出合同生效所需的條件13.2合同修改程序13.2.1修改程序：詳細(xì)規(guī)定合同修改的流程和程序14.合同簽署及生效日期14.1合同簽署14.1.1簽署方式：規(guī)定合同簽署的方式，如簽字、蓋章等14.2生效日期14.2.1生效日期：規(guī)定合同生效的具體日期第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，為了協(xié)助甲乙雙方完成合同內(nèi)容，經(jīng)甲乙雙方同意介入合同關(guān)系的獨(dú)立第三方。15.1.2第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)公司、子公司、分公司或派生機(jī)構(gòu)。15.2第三方介入原因15.2.1第三方介入的原因包括但不限于：提供技術(shù)支持、資金支持、人力資源服務(wù)、中介服務(wù)等。15.3第三方介入方式15.3.1第三方介入應(yīng)以書面形式通知甲乙雙方，并獲得雙方同意。16.第三方責(zé)任及權(quán)利16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其在合同中的義務(wù)，并對因其違約行為造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.1.2第三方責(zé)任限額16.1.2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，不得超過合同總金額的一定比例。16.2第三方權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定提供必要的支持和服務(wù)。16.2.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方在合同履行過程中提供必要的信息和資料。17.第三方與其他各方的劃分17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方對甲方負(fù)責(zé)，甲方應(yīng)按照合同約定向第三方支付服務(wù)費(fèi)用。17.1.2第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品，甲方有權(quán)接受或拒絕。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方對乙方負(fù)責(zé)，乙方應(yīng)按照合同約定向第三方支付服務(wù)費(fèi)用。17.2.2第三方提供的服務(wù)或產(chǎn)品，乙方有權(quán)接受或拒絕。17.3第三方與甲乙雙方的共同責(zé)任17.3.1當(dāng)?shù)谌教峁┑姆?wù)或產(chǎn)品不符合合同約定時，甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.3.2甲乙雙方應(yīng)協(xié)調(diào)第三方解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。18.第三方介入后的合同修正條款18.1合同修正18.1.1當(dāng)?shù)谌浇槿牒贤P(guān)系時，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情況，對合同進(jìn)行相應(yīng)的修正。18.1.2合同修正應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方和第三方共同簽字蓋章。18.2額外條款及說明18.2.1第三方介入后的合同，甲乙雙方應(yīng)明確各自的權(quán)益和責(zé)任。18.2.2第三方介入后的合同，甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)。18.2.3第三方介入后的合同，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。19.第三方介入后的爭議解決19.1第三方介入后的爭議，應(yīng)按照原合同約定的爭議解決方式解決。19.2當(dāng)原合同約定的爭議解決方式無法適用時，甲乙雙方和第三方應(yīng)協(xié)商確定新的爭議解決方式。19.3第三方介入后的爭議解決，如協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：派遣人員名單詳細(xì)要求：包括派遣人員的姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、技能、工作經(jīng)歷、合同期限、工作地點(diǎn)等信息。附件說明：此名單為合同附件，用于明確派遣人員的基本情況和合同內(nèi)容。2.附件二：工作計劃詳細(xì)要求：包括工作內(nèi)容、工作進(jìn)度安排、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全措施等。附件說明：此計劃為合同附件，用于指導(dǎo)派遣人員的工作執(zhí)行。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方的基本信息、介入原因、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任范圍、爭議解決方式等。附件說明：此協(xié)議為合同附件，用于明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。4.附件四：工作條件及安全保障措施詳細(xì)要求：包括工作場所的安全規(guī)定、勞動保護(hù)措施、健康檢查標(biāo)準(zhǔn)等。附件說明：此附件為合同附件，用于確保派遣人員的工作環(huán)境和健康安全。5.附件五：工資及福利待遇明細(xì)詳細(xì)要求：包括基本工資、獎金、津貼、社會保險、住房公積金等的具體金額和支付方式。附件說明：此明細(xì)為合同附件，用于明確派遣人員的薪酬和福利待遇。6.附件六：合同解除及終止通知書詳細(xì)要求：包括合同解除或終止的原因、程序、時間等。附件說明：此通知書為合同附件，用于明確合同解除或終止的具體情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：派遣方未按時派遣符合資質(zhì)要求的人員。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：派遣方應(yīng)按照合同約定的時間和標(biāo)準(zhǔn)派遣人員，如未按時派遣，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：若派遣方未能在合同約定的時間內(nèi)派遣人員，應(yīng)支付違約金或賠償接收方因此遭受的損失。2.違約行為：接收方未按合同約定支付工資和福利待遇。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：接收方應(yīng)按照合同約定的時間和金額支付工資和福利待遇，如未按時支付，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：若接收方未在合同約定的時間內(nèi)支付工資，派遣方有權(quán)要求支付違約金，并有權(quán)解除合同。3.違約行為：第三方未按照合同約定提供服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，如未履行服務(wù)義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：若第三方未提供合同約定的技術(shù)支持，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償損失。4.違約行為：合同一方泄露對方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：合同雙方應(yīng)遵守保密條款，如泄露對方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：若一方泄露了另一方的商業(yè)秘密，泄露方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。全文完。2024外派勞務(wù)服務(wù)合同——美洲外派勞務(wù)人員派遣及福利協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.派遣方基本信息1.2.接收方基本信息2.派遣勞務(wù)人員的基本情況2.1.勞務(wù)人員名單2.2.勞務(wù)人員工作內(nèi)容2.3.勞務(wù)人員工作地點(diǎn)3.派遣勞務(wù)人員的派遣期限3.1.派遣起始日期3.2.派遣結(jié)束日期3.3.合同續(xù)簽條件4.派遣勞務(wù)人員的薪酬待遇4.1.薪酬結(jié)構(gòu)4.2.薪酬支付方式4.3.薪酬調(diào)整機(jī)制5.派遣勞務(wù)人員的福利待遇5.1.社會保險5.2.住房公積金5.3.休假制度5.4.其他福利6.派遣勞務(wù)人員的培訓(xùn)和考核6.1.培訓(xùn)內(nèi)容6.2.培訓(xùn)方式6.3.考核標(biāo)準(zhǔn)7.派遣勞務(wù)人員的住宿安排7.1.住宿條件7.2.住宿費(fèi)用7.3.住宿變更8.派遣勞務(wù)人員的交通安排8.1.交通方式8.2.交通費(fèi)用8.3.交通變更9.派遣勞務(wù)人員的醫(yī)療保健9.1.醫(yī)療保險9.2.保健服務(wù)9.3.緊急醫(yī)療救助10.派遣勞務(wù)人員的責(zé)任和義務(wù)10.1.派遣方責(zé)任10.2.接收方責(zé)任10.3.勞務(wù)人員責(zé)任11.違約責(zé)任及爭議解決11.1.違約情形11.2.違約責(zé)任11.3.爭議解決方式12.合同的生效、變更和終止12.1.合同生效條件12.2.合同變更程序12.3.合同終止條件13.合同的附件13.1.附件一：勞務(wù)人員派遣協(xié)議13.2.附件二：勞務(wù)人員派遣人員名單13.3.附件三：其他相關(guān)文件14.合同的簽署及生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.派遣方基本信息1.1.1.名稱：X勞務(wù)派遣公司1.1.2.注冊地址：中國省市區(qū)路號1.1.3.法定代表人：1.1.4.注冊資本：1000萬元人民幣1.1.5.經(jīng)營范圍：勞務(wù)派遣、人力資源服務(wù)等1.2.接收方基本信息1.2.1.名稱：美洲分公司1.2.2.注冊地址：美國州市路號1.2.3.法定代表人：1.2.4.注冊資本：500萬美元1.2.5.經(jīng)營范圍：國際貿(mào)易、投資等2.派遣勞務(wù)人員的基本情況2.1.勞務(wù)人員名單2.1.1.勞務(wù)人員姓名：2.1.2.身份證號碼：110101199003072.1.3.專業(yè)技能：機(jī)械工程師2.1.4.工作經(jīng)驗(yàn)：5年2.2.勞務(wù)人員工作內(nèi)容2.2.1.工作崗位：設(shè)備維護(hù)工程師2.2.2.工作職責(zé)：負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)和故障排除2.2.3.工作要求：具備豐富的設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)設(shè)備操作2.3.勞務(wù)人員工作地點(diǎn)2.3.1.工作地點(diǎn)：美國州市工廠3.派遣勞務(wù)人員的派遣期限3.1.派遣起始日期：2024年1月1日3.2.派遣結(jié)束日期：2024年12月31日3.3.合同續(xù)簽條件：根據(jù)雙方實(shí)際情況及工作需要，可協(xié)商續(xù)簽合同4.派遣勞務(wù)人員的薪酬待遇4.1.薪酬結(jié)構(gòu)4.1.1.基本工資：每月10000美元4.1.2.績效獎金：根據(jù)績效考核結(jié)果，每月最高可獲5000美元4.1.3.崗位補(bǔ)貼：每月500美元4.2.薪酬支付方式4.2.1.每月1日支付上一個月的薪酬4.2.2.支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬4.3.薪酬調(diào)整機(jī)制4.3.1.根據(jù)市場薪酬水平及公司業(yè)績，每年進(jìn)行一次薪酬調(diào)整5.派遣勞務(wù)人員的福利待遇5.1.社會保險5.1.1.參加美國當(dāng)?shù)氐纳鐣ｋU，包括醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等5.2.住房公積金5.2.1.參加美國當(dāng)?shù)刈》抗e金，比例為5%5.3.休假制度5.3.1.每年享有帶薪休假20天5.3.2.可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整休假時間5.4.其他福利5.4.1.生日禮品5.4.2.節(jié)日禮品6.派遣勞務(wù)人員的培訓(xùn)和考核6.1.培訓(xùn)內(nèi)容6.1.1.美國當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)及工作流程6.1.2.設(shè)備操作及維護(hù)技能6.1.3.溝通技巧6.2.培訓(xùn)方式6.2.1.內(nèi)部培訓(xùn)6.2.2.外部培訓(xùn)6.3.考核標(biāo)準(zhǔn)6.3.1.工作表現(xiàn)6.3.2.績效考核6.3.3.培訓(xùn)成果8.派遣勞務(wù)人員的住宿安排8.1.住宿條件8.1.1.提供單人間住宿，配備基本生活設(shè)施8.1.2.住宿地點(diǎn)應(yīng)位于工作地點(diǎn)附近，交通便利8.1.3.住宿環(huán)境安全、衛(wèi)生8.2.住宿費(fèi)用8.2.1.住宿費(fèi)用由派遣方承擔(dān)8.2.2.住宿費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為每月1000美元8.3.住宿變更8.3.1.如因工作需要，住宿地點(diǎn)可能發(fā)生變更，派遣方需提前通知接收方和勞務(wù)人員8.3.2.住宿變更后的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)按照當(dāng)?shù)貙?shí)際情況調(diào)整9.派遣勞務(wù)人員的交通安排9.1.交通方式9.1.1.提供工作期間的上下班交通服務(wù)9.1.2.交通工具包括但不限于公司車輛、公共交通等9.2.交通費(fèi)用9.2.1.交通費(fèi)用由派遣方承擔(dān)9.2.2.如勞務(wù)人員因私事出行，需自行承擔(dān)交通費(fèi)用9.3.交通變更9.3.1.如因工作需要，交通方式可能發(fā)生變更，派遣方需提前通知接收方和勞務(wù)人員10.派遣勞務(wù)人員的醫(yī)療保健10.1.醫(yī)療保險10.1.1.勞務(wù)人員需參加美國當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保險計劃10.1.2.保險公司及保險金額由派遣方和接收方協(xié)商確定10.2.保健服務(wù)10.2.1.提供年度體檢服務(wù)10.2.2.提供緊急醫(yī)療救助服務(wù)10.3.緊急醫(yī)療救助10.3.1.如勞務(wù)人員在工作中發(fā)生意外，派遣方將立即提供緊急醫(yī)療救助10.3.2.緊急醫(yī)療救助費(fèi)用由派遣方承擔(dān)11.派遣勞務(wù)人員的責(zé)任和義務(wù)11.1.派遣方責(zé)任11.1.1.確保勞務(wù)人員符合派遣要求，具備相應(yīng)的工作能力和資質(zhì)11.1.2.按時支付勞務(wù)人員的薪酬和福利11.1.3.提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)11.2.接收方責(zé)任11.2.1.為勞務(wù)人員提供合適的工作環(huán)境和條件11.2.2.遵守相關(guān)法律法規(guī)，保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益11.2.3.對勞務(wù)人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核11.3.勞務(wù)人員責(zé)任11.3.1.嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度和法律法規(guī)11.3.2.認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)11.3.3.維護(hù)公司形象，積極與同事合作12.違約責(zé)任及爭議解決12.1.違約情形12.1.1.派遣方未按時支付薪酬或福利12.1.2.接收方未提供合適的工作環(huán)境和條件12.1.3.勞務(wù)人員嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度12.2.違約責(zé)任12.2.1.違約方應(yīng)根據(jù)違約情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任12.2.2.違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、解除合同等12.3.爭議解決方式12.3.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議12.3.2.如協(xié)商不成，可提交仲裁或訴訟解決13.合同的生效、變更和終止13.1.合同生效條件13.1.1.雙方簽字蓋章13.1.2.合同經(jīng)公證機(jī)關(guān)公證13.2.合同變更程序13.2.1.雙方協(xié)商一致13.2.2.修改后的合同需重新簽字蓋章13.3.合同終止條件13.3.1.派遣期限屆滿13.3.2.雙方協(xié)商一致解除合同13.3.3.發(fā)生合同約定的其他終止情形14.合同的簽署及生效日期14.1.簽署日期：2024年1月1日14.2.生效日期：合同簽署之日起生效14.3.份數(shù)：一式兩份，雙方各執(zhí)一份第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1.定義：本合同所指的第三方，是指在本合同執(zhí)行過程中，因特定原因需介入合同履行過程的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、保險公司、律師事務(wù)所等。15.2.范圍：第三方介入的范圍包括但不限于合同履行過程中的協(xié)調(diào)、監(jiān)督、評估、理賠、咨詢等服務(wù)。16.第三方介入的條件與程序16.1.1.雙方協(xié)商一致；16.1.2.法律法規(guī)或合同約定；16.1.3.出現(xiàn)合同履行過程中的特殊情形，需要第三方專業(yè)服務(wù)。16.2.程序：16.2.1.雙方應(yīng)書面通知對方關(guān)于第三方介入的意向；16.2.2.雙方共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍；16.2.3.雙方與第三方簽訂相關(guān)合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1.職責(zé)：17.1.1.第三方應(yīng)根據(jù)合同約定和協(xié)議內(nèi)容，履行相應(yīng)的服務(wù)職責(zé)；17.1.2.第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；17.1.3.第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密。17.2.權(quán)利：17.2.1.第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的資料和協(xié)助；17.2.2.第三方有權(quán)對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和評估；17.2.3.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和協(xié)議內(nèi)容收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1.派遣方與第三方：18.1.1.派遣方與第三方之間的協(xié)議是獨(dú)立的，與派遣方與接收方的合同無關(guān)；18.1.2.派遣方與第三方之間的糾紛，由雙方自行解決，不影響派遣方與接收方之間的合同履行。18.2.接收方與第三方：18.2.1.接收方與第三方之間的協(xié)議是獨(dú)立的，與接收方與派遣方的合同無關(guān)；18.2.2.接收方與第三方之間的糾紛，由雙方自行解決，不影響接收方與派遣方之間的合同履行。18.3.勞務(wù)人員與第三方：18.3.1.勞務(wù)人員與第三方之間的協(xié)議是獨(dú)立的，與勞務(wù)人員與派遣方、接收方的合同無關(guān)；18.3.2.勞務(wù)人員與第三方之間的糾紛，由雙方自行解決，不影響勞務(wù)人員與派遣方、接收方之間的合同履行。19.第三方的責(zé)任限額19.1.定義：本合同所指的責(zé)任限額，是指第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺艿接绊懟蛟斐蓳p失時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。19.2.限額標(biāo)準(zhǔn)：19.2.1.第三方介入期間，其責(zé)任限額為人民幣50萬元；19.2.2.第三方介入期間，如因第三方原因?qū)е潞贤男惺艿接绊懟蛟斐蓳p失，其賠償金額不得超過責(zé)任限額；19.2.3.第三方責(zé)任限額的計算，以實(shí)際損失為準(zhǔn)，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和合理費(fèi)用。20.第三方的保險20.1.第三方應(yīng)在提供服務(wù)前，購買相應(yīng)的職業(yè)責(zé)任保險或相關(guān)保險，以保障其履行職責(zé)過程中的風(fēng)險。20.2.保險金額應(yīng)不低于合同約定的第三方責(zé)任限額。20.3.第三方應(yīng)將保險單復(fù)印件提交給派遣方和接收方，以證明其已購買相應(yīng)保險。21.第三方的退出與替代21.1.第三方如需退出合同，應(yīng)提前書面通知派遣方和接收方，并說明退出原因。21.2.第三方退出后，派遣方和接收方有權(quán)選擇其他合適的第三方替代，以確保合同履行的連續(xù)性。21.3.第三方退出或替代過程中，相關(guān)費(fèi)用由派遣方和接收方自行承擔(dān)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務(wù)人員派遣協(xié)議1.1.詳細(xì)要求：包括勞務(wù)人員的派遣期限、工作內(nèi)容、薪酬待遇、福利待遇、培訓(xùn)考核等詳細(xì)信息。1.2.說明：此協(xié)議作為本合同的一部分，對派遣勞務(wù)人員的工作安排有具體規(guī)定。2.附件二：勞務(wù)人員派遣人員名單2.1.詳細(xì)要求：列出所有派遣勞務(wù)人員的姓名、身份證號碼、專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)等信息。2.2.說明：此名單作為本合同的附件，用于記錄所有派遣勞務(wù)人員的基本情況。3.附件三：社會保險繳納明細(xì)3.1.詳細(xì)要求：列出派遣勞務(wù)人員的社保繳納明細(xì)，包括繳納項(xiàng)目、繳納比例、繳納金額等。3.2.說明：此明細(xì)作為本合同的附件，用于證明派遣勞務(wù)人員的社保繳納情況。4.附件四：住房公積金繳納明細(xì)4.1.詳細(xì)要求：列出派遣勞務(wù)人員的住房公積金繳納明細(xì)，包括繳納項(xiàng)目、繳納比例、繳納金額等。4.2.說明：此明細(xì)作為本合同的附件，用于證明派遣勞務(wù)人員的住房公積金繳納情況。5.附件五：休假記錄5.1.詳細(xì)要求：記錄派遣勞務(wù)人員的休假情況，包括休假時間、休假原因等。5.2.說明：此記錄作為本合同的附件，用于證明派遣勞務(wù)人員的休假情況。6.附件六：培訓(xùn)記錄6.1.詳細(xì)要求：記錄派遣勞務(wù)人員的培訓(xùn)情況，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)效果等。6.2.說明：此記錄作為本合同的附件，用于證明派遣勞務(wù)人員的培訓(xùn)情況。7.附件七：交通費(fèi)用明細(xì)7.1.詳細(xì)要求：記錄派遣勞務(wù)人員的交通費(fèi)用明細(xì)，包括交通方式、交通費(fèi)用、報銷情況等。7.2.說明：此明細(xì)作為本合同的附件，用于證明派遣勞務(wù)人員的交通費(fèi)用情況。8.附件八：醫(yī)療保健記錄8.1.詳細(xì)要求：記錄派遣勞務(wù)人員的醫(yī)療保健情況，包括醫(yī)療費(fèi)用、報銷情況等。8.2.說明：此記錄作為本合同的附件，用于證明派遣勞務(wù)人員的醫(yī)療保健情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1.派遣方違約行為：未按時支付勞務(wù)人員的薪酬或福利；未提供合適的工作環(huán)境和條件；未能履行合同約定的其他義務(wù)。1.2.接收方違約行為：未按時支付派遣方的服務(wù)費(fèi)用；未能履行合同約定的其他義務(wù)。1.3.勞務(wù)人員違約行為：嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；未能履行合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1.派遣方違約責(zé)任：按照合同約定的違約金比例賠償接收方和勞務(wù)人員的損失；解除合同，并承擔(dān)合同解除后的相關(guān)責(zé)任。2.2.接收方違約責(zé)任：按照合同約定的違約金比例賠償派遣方的損失；解除合同，并承擔(dān)合同解除后的相關(guān)責(zé)任。2.3.勞務(wù)人員違約責(zé)任：按照合同約定的違約金比例賠償派遣方和接收方的損失；解除合同，并承擔(dān)合同解除后的相關(guān)責(zé)任。3.示例說明：3.1.派遣方違約示例：派遣方未按時支付勞務(wù)人員的薪酬，應(yīng)按照合同約定的違約金比例（例如，每日賠償額為應(yīng)支付薪酬的1%）向勞務(wù)人員支付違約金。3.2.接收方違約示例：接收方未按時支付派遣方的服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)按照合同約定的違約金比例（例如，每日賠償額為應(yīng)支付費(fèi)用的0.5%）向派遣方支付違約金。3.3.勞務(wù)人員違約示例：勞務(wù)人員因嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度被解除合同，應(yīng)按照合同約定的違約金比例（例如，賠償額為一個月的薪酬）向派遣方和接收方支付違約金。全文完。2024外派勞務(wù)服務(wù)合同——美洲外派勞務(wù)人員派遣及福利協(xié)議3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方1.2接收方1.3勞務(wù)人員2.派遣內(nèi)容與工作范圍2.1工作內(nèi)容2.2工作地點(diǎn)2.3工作時間2.4工作條件3.派遣費(fèi)用及支付方式3.1派遣費(fèi)用總額3.2費(fèi)用組成3.3支付時間3.4支付方式4.保險與福利4.1保險種類4.2保險費(fèi)用4.3福利待遇4.4福利支付5.派遣人員管理5.1派遣人員選拔5.2派遣人員培訓(xùn)5.3派遣人員考核5.4派遣人員調(diào)整6.合同期限6.1合同起始日期6.2合同終止日期6.3合同續(xù)簽7.違約責(zé)任7.1派遣方違約責(zé)任7.2接收方違約責(zé)任7.3勞務(wù)人員違約責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序9.法律適用與管轄9.1法律適用9.2管轄法院10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效時間11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序13.其他約定13.1其他事項(xiàng)13.2不可抗力13.3合同附件14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人員第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方1.1.1名稱：___________1.1.2地址：___________1.1.3法定代表人：___________1.1.4聯(lián)系電話：___________1.2接收方1.2.1名稱：___________1.2.2地址：___________1.2.3法定代表人：___________1.2.4聯(lián)系電話：___________1.3勞務(wù)人員1.3.1姓名：___________1.3.2性別：___________1.3.3年齡：___________1.3.4身份證號碼：___________1.3.5專業(yè)技能：___________2.派遣內(nèi)容與工作范圍2.1工作內(nèi)容2.1.1職位：___________2.1.2職責(zé)：___________2.1.3工作描述：___________2.2工作地點(diǎn)：___________2.3工作時間：___________2.4工作條件2.4.1工作環(huán)境：___________2.4.2工作工具：___________2.4.3工作保障：___________3.派遣費(fèi)用及支付方式3.1派遣費(fèi)用總額：___________3.2費(fèi)用組成3.2.1工資：___________3.2.2住宿費(fèi)：___________3.2.3伙食費(fèi)：___________3.2.4交通費(fèi)：___________3.2.5保險費(fèi)：___________3.3支付時間3.3.1首次支付時間：___________3.3.2每月支付時間：___________3.4支付方式3.4.1銀行轉(zhuǎn)賬：___________3.4.2現(xiàn)金支付：___________4.保險與福利4.1保險種類4.1.1社會保險：___________4.1.2商業(yè)保險：___________4.2保險費(fèi)用4.2.1社會保險費(fèi)用：___________4.2.2商業(yè)保險費(fèi)用：___________4.3福利待遇4.3.1休假：___________4.3.2假期：___________4.3.3其他福利：___________4.4福利支付4.4.1休假工資：___________4.4.2假期工資：___________4.4.3其他福利支付：___________5.派遣人員管理5.1派遣人員選拔5.1.1選拔標(biāo)準(zhǔn)：___________5.1.2選拔程序：___________5.2派遣人員培訓(xùn)5.2.1培訓(xùn)內(nèi)容：___________5.2.2培訓(xùn)時間：___________5.3派遣人員考核5.3.1考核標(biāo)準(zhǔn)：___________5.3.2考核時間：___________5.4派遣人員調(diào)整5.4.1調(diào)整條件：___________5.4.2調(diào)整程序：___________6.合同期限6.1合同起始日期：___________6.2合同終止日期：___________6.3合同續(xù)簽6.3.1續(xù)簽條件：___________6.3.2續(xù)簽程序：___________8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方協(xié)商：在爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.1.2仲裁：如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.2.1如選擇仲裁，仲裁機(jī)構(gòu)為___________。8.2.2如選擇訴訟，管轄法院為___________。8.3爭議解決程序8.3.1仲裁程序按照仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁規(guī)則進(jìn)行。8.3.2訴訟程序按照中華人民共和國《民事訴訟法》的規(guī)定進(jìn)行。9.法律適用與管轄9.1法律適用9.1.1本合同適用中華人民共和國法律。9.1.2有關(guān)本合同的解釋和爭議解決，均適用中華人民共和國法律。9.2管轄法院9.2.1有關(guān)本合同的任何爭議，均應(yīng)提交至___________法院管轄。10.合同生效10.1合同生效條件10.1.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.1.2合同生效前，雙方應(yīng)確保合同內(nèi)容完整、準(zhǔn)確無誤。10.2合同生效時間10.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.合同變更11.1合同變更條件11.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。11.1.2合同變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行。11.2合同變更程序11.2.1雙方應(yīng)在合同變更事項(xiàng)發(fā)生后___________日內(nèi)，書面提出變更請求。11.2.2合同變更請求經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.合同解除12.1合同解除條件12.1.1如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。12.1.2如發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。12.2合同解除程序12.2.1解除合同應(yīng)以書面形式通知對方。12.2.2合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事宜。13.其他約定13.1其他事項(xiàng)13.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2不可抗力13.2.1不可抗力是指因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可預(yù)見、不可避免且無法克服的因素。13.2.2發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)相互理解，積極采取措施減輕損失，并及時通知對方。14.合同簽署14.1簽署日期：___________14.2簽署地點(diǎn)：___________14.3簽署人員14.3.1派遣方代表：___________14.3.2接收方代表：___________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、保險公司、審計機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.1.2第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.第三方介入條件16.1.1甲乙雙方同意第三方介入；16.1.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；16.1.3第三方介入的內(nèi)容、方式和期限明確。17.第三方介入程序17.1第三方介入程序如下：17.1.1甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入事項(xiàng)；17.1.2甲乙雙方與第三方簽訂合作協(xié)議；17.1.3第三方按照合作協(xié)議開展相關(guān)工作。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方責(zé)任限額如下：18.1.1第三方在履行合作協(xié)議過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；18.1.2第三方責(zé)任限額根據(jù)合作協(xié)議約定，原則上不超過合作協(xié)議總金額的___________%。19.第三方責(zé)任免除19.1第三方責(zé)任免除如下：19.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，第三方不承擔(dān)責(zé)任；19.1.2因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或存在誤導(dǎo)，導(dǎo)致第三方無法履行合作協(xié)議，第三方不承擔(dān)責(zé)任。20.第三方與其他各方的責(zé)任劃分20.1第三方與其他各方的責(zé)任劃分如下：20.1.1第三方對甲乙雙方的責(zé)任僅限于合作協(xié)議約定的內(nèi)容；20.1.2第三方不承擔(dān)本合同中甲乙雙方之間的責(zé)任；20.1.3第三方在履行合作協(xié)議過程中，應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定。21.第三方權(quán)利21.1第三方權(quán)利如下：21.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議約定，要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助；21.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。22.第三方義務(wù)22.1第三方義務(wù)如下：22.1.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議約定，按時、保質(zhì)、保量完成相關(guān)工作；22.1.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。23.第三方變更與終止23.1第三方變更與終止如下：23.1.1第三方變更需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂變更協(xié)議；23.1.2第三方終止需提前___________日通知甲乙雙方，并書面確認(rèn)。24.第三方介入后的合同履行24.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同及合作協(xié)議的約定，繼續(xù)履行各自的權(quán)利和義務(wù)。25.第三方介入后的爭議解決25.1第三方介入后的爭議解決，按照本合同第8條“爭議解決”的規(guī)定執(zhí)行。26.第三方介入后的合同附件26.1本合同附件包括但不限于第三方合作協(xié)議、第三方資質(zhì)證明等。27.第三方介入后的合同解釋27.1本合同解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。28.第三方介入后的合同生效28.1本合同附件自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方介入的目的、范圍、期限、費(fèi)用、責(zé)任及權(quán)利等。說明：此附件用于記錄甲乙雙方與第三方之間的合作關(guān)系，確保各方權(quán)益。2.第三方資質(zhì)證明詳細(xì)要求：證明第三方具備完成本合同所述工作的資質(zhì)和能力。說明：此附件用于驗(yàn)證第三方是否具備履行合同所需的專業(yè)能力。3.派遣人員個人信息表詳細(xì)要求：包括派遣人員的姓名、性別、年齡、身份證號碼、專業(yè)技能等。說明：此附件用于記錄派遣人員的基本信息，確保派遣人員符合合同要求。4.派遣費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：列明派遣費(fèi)用的組成、金額、支付時間等。說明：此附件用于明確派遣費(fèi)用的構(gòu)成，便于甲乙雙方核對支付情況。5.保險合同詳細(xì)要求：包括保險種類、保險費(fèi)用、保險期限、保險范圍等。說明：此附件用于證明派遣人員享有相應(yīng)的保險保障。6.福利待遇明細(xì)表詳細(xì)要求：列明福利待遇的種類、金額、支付時間等。說明：此附件用于明確派遣人員享有的福利待遇，確保雙方權(quán)益。7.派遣人員培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：記錄派遣人員的培訓(xùn)內(nèi)容、時間、考核結(jié)果等。說明：此附件用于證明派遣人員已接受必要的培訓(xùn)，提高工作能力。8.派遣人員考核記錄詳細(xì)要求：記錄派遣人員的考核標(biāo)準(zhǔn)、考核時間、考核結(jié)果等。說明：此附件用于評估派遣人員的工作表現(xiàn)，為調(diào)整提供依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定支付派遣費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，派遣方應(yīng)按期支付派遣費(fèi)用，如未支付，應(yīng)向接收方支付違約金，違約金為未支付費(fèi)用總額的___________%。示例說明：若合同約定每月支付派遣費(fèi)用為10萬元，派遣方未支付，則應(yīng)向接收方支付違約金1萬元。2.接收方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定支付派遣費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：同上。示例說明：同上。3.勞務(wù)人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合同約定履行工作職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，勞務(wù)人員應(yīng)按照派遣方的要求履行工作職責(zé)，如未履行，應(yīng)向派遣方支付違約金，違約金為___________。示例說明：若合同約定勞務(wù)人員未履行工作職責(zé)，應(yīng)向派遣方支付違約金1萬元。4.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按合作協(xié)議約定履行義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合作協(xié)議約定，第三方應(yīng)按照協(xié)議要求履行義務(wù)，如未履行，應(yīng)向甲乙雙方支付違約金，違約金為___________。全文完。2024外派勞務(wù)服務(wù)合同——美洲外派勞務(wù)人員派遣及福利協(xié)議4本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂目的1.3合同有效期1.4合同適用范圍2.勞務(wù)人員派遣2.1派遣人員資質(zhì)要求2.2派遣人員數(shù)量2.3派遣人員派遣流程2.4派遣人員選拔標(biāo)準(zhǔn)2.5派遣人員培訓(xùn)3.勞務(wù)人員福利3.1工資待遇3.2工作時間與休息3.3住宿安排3.4保險福利3.5節(jié)假日安排4.工作職責(zé)與權(quán)限4.1勞務(wù)人員工作職責(zé)4.2勞務(wù)人員工作權(quán)限4.3工作任務(wù)分配4.4工作成果考核5.合同履行5.1合同履行期限5.2合同履行地點(diǎn)5.3合同履行方式5.4合同履行義務(wù)6.違約責(zé)任6.1勞務(wù)人員違約責(zé)任6.2招聘單位違約責(zé)任6.3合同解除違約責(zé)任6.4違約賠償標(biāo)準(zhǔn)7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機(jī)構(gòu)7.3爭議解決程序7.4爭議解決費(fèi)用8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除程序8.4合同終止程序9.合同附件9.1合同附件內(nèi)容9.2合同附件效力9.3合同附件修改10.合同保密10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3保密責(zé)任11.合同變更11.1合同變更方式11.2合同變更程序11.3合同變更效力12.合同解除與終止后的責(zé)任12.1合同解除后的責(zé)任12.2合同終止后的責(zé)任12.3責(zé)任承擔(dān)方式13.合同生效與終止13.1合同生效條件13.2合同終止條件13.3合同生效日期13.4合同終止日期14.其他約定14.1合同補(bǔ)充條款14.2合同解釋14.3合同附件14.4合同附件效力第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同雙方基本信息甲方（派遣方）：[甲方全稱]，注冊地址：[甲方注冊地址]，法定代表人：[甲方法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]。乙方（接受方）：[乙方全稱]，注冊地址：[乙方注冊地址]，法定代表人：[乙方法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]。1.2合同簽訂目的本合同旨在明確甲乙雙方就美洲外派勞務(wù)人員的派遣及福利事項(xiàng)達(dá)成一致，確保勞務(wù)人員在外派期間的工作和生活得到妥善安排。1.3合同有效期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至[合同終止日期]。1.4合同適用范圍本合同適用于甲方向乙方派遣至美洲地區(qū)從事勞務(wù)工作的所有勞務(wù)人員。第二條勞務(wù)人員派遣2.1派遣人員資質(zhì)要求（1）持有相關(guān)行業(yè)的職業(yè)資格證書；（3）具備一定的外語溝通能力；（4）年齡在[年齡范圍]之間。2.2派遣人員數(shù)量甲方根據(jù)乙方需求，在合同有效期內(nèi)派遣[派遣人員數(shù)量]名勞務(wù)人員至乙方。2.3派遣人員派遣流程（1）乙方提出派遣需求，并提供相關(guān)資料；（2）甲方根據(jù)乙方需求進(jìn)行人員選拔，并通知乙方；（3）雙方確認(rèn)派遣人員名單及派遣時間；（4）甲方辦理派遣手續(xù)，并將派遣人員送至乙方。2.4派遣人員選拔標(biāo)準(zhǔn)（1）專業(yè)能力；（2）工作經(jīng)驗(yàn)；（3）語言能力；（4）個人素質(zhì)。2.5派遣人員培訓(xùn)甲方將對派遣人員進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)，確保其具備完成工作任務(wù)的能力。第三條勞務(wù)人員福利3.1工資待遇勞務(wù)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)為[工資標(biāo)準(zhǔn)]，支付周期為[支付周期]。3.2工作時間與休息勞務(wù)人員的工作時間為[工作時間]，每周休息[休息天數(shù)]天。3.3住宿安排甲方將為勞務(wù)人員提供住宿，住宿條件應(yīng)符合當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)。3.4保險福利甲方將為勞務(wù)人員購買意外傷害保險、醫(yī)療保險等保險。3.5節(jié)假日安排勞務(wù)人員的節(jié)假日安排按照當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)執(zhí)行。第四條工作職責(zé)與權(quán)限4.1勞務(wù)人員工作職責(zé)勞務(wù)人員應(yīng)按照乙方的安排，完成指定的工作任務(wù)。4.2勞務(wù)人員工作權(quán)限勞務(wù)人員在工作過程中，有權(quán)要求乙方提供必要的支持和協(xié)助。4.3工作任務(wù)分配甲方將根據(jù)乙方的需求，合理分配工作任務(wù)。4.4工作成果考核乙方將對勞務(wù)人員的工作成果進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為工資發(fā)放和獎懲的依據(jù)。第五條合同履行5.1合同履行期限本合同履行期限為[合同有效期]。5.2合同履行地點(diǎn)勞務(wù)人員派遣至美洲地區(qū)。5.3合同履行方式甲方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的派遣和管理，乙方負(fù)責(zé)工作安排和協(xié)調(diào)。5.4合同履行義務(wù)甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，履行各自的義務(wù)。第六條違約責(zé)任6.1勞務(wù)人員違約責(zé)任勞務(wù)人員如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2招聘單位違約責(zé)任乙方如有違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3合同解除違約責(zé)任甲乙雙方解除合同時，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。6.4違約賠償標(biāo)準(zhǔn)違約賠償標(biāo)準(zhǔn)按照本合同約定執(zhí)行。第七條爭議解決7.1爭議解決方式甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.2爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，爭議解決機(jī)構(gòu)為[爭議解決機(jī)構(gòu)名稱]，爭議解決機(jī)構(gòu)將按照其規(guī)定程序進(jìn)行調(diào)解或仲裁。7.3爭議解決程序爭議解決程序如下：（1）爭議雙方提交爭議事項(xiàng)及相關(guān)證據(jù)；（2）爭議解決機(jī)構(gòu)組織雙方進(jìn)行調(diào)解或仲裁；（3）爭議解決機(jī)構(gòu)作出裁決或調(diào)解結(jié)果；（4）雙方按照裁決或調(diào)解結(jié)果執(zhí)行。7.4爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，除非爭議解決機(jī)構(gòu)另有規(guī)定。652578第八條合同解除與終止8.1合同解除條件（1）一方違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在[通知期限]內(nèi)仍未采取補(bǔ)救措施或繼續(xù)違約；（2）發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行；（3）合同約定的其他解除條件。8.2合同終止條件（1）合同履行期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同約定的其他終止條件。8.3合同解除程序合同解除應(yīng)提前[通知期限]書面通知對方，并說明解除原因。8.4合同終止程序（1）終止合同的通知；（2）剩余勞務(wù)人員的遣返；（3）合同解除或終止后的債權(quán)債務(wù)清算。652579第九條合同附件9.1合同附件內(nèi)容（1）勞務(wù)人員名單；（2）工作計劃；（3）保險單據(jù)；（4）其他相關(guān)文件。9.2合同附件效力合同附件與本合同具有同等法律效力。9.3合同附件修改合同附件的修改需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。652580第十條合同保密10.1保密內(nèi)容甲乙雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息均屬保密內(nèi)容。10.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后[保密期限]年。10.3保密責(zé)任甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。652581第十一條合同變更11.1合同變更方式合同變更應(yīng)采用書面形式，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后生效。11.2合同變更程序合同變更程序如下：（1）一方提出變更請求；（2）雙方協(xié)商確定變更內(nèi)容；（3）簽訂書面變更協(xié)議；（4）變更協(xié)議生效。11.3合同變更效力合同變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，與本合同具有同等法律效力。652582第十二條合同解除與終止后的責(zé)任12.1合同解除后的責(zé)任（1）甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將勞務(wù)人員遣返；（2）乙方應(yīng)支付甲方相應(yīng)費(fèi)用；（3）雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余勞務(wù)人員的福利問題。12.2合同終止后的責(zé)任（1）甲方應(yīng)負(fù)責(zé)將勞務(wù)人員遣返；（2）乙方應(yīng)支付甲方相應(yīng)費(fèi)用；（3）雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余勞務(wù)人員的福利問題。12.3責(zé)任承擔(dān)方式責(zé)任承擔(dān)方式按照合同約定執(zhí)行，如無約定，由違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。652583第十三條合同生效與終止13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止條件合同終止條件見第八條。13.3合同生效日期本合同生效日期為[合同簽訂日期]。13.4合同終止日期合同終止日期見第八條。652584第十四條其他約定14.1合同補(bǔ)充條款本合同如有未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.2合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。14.3合同附件合同附件見第九條。14.4合同附件效力合同附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義在本合同中，“第三方”指的是除甲乙雙方以外的任何個人或?qū)嶓w，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、保險公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等，其參與本合同的目的和方式由本條款約定。15.2第三方介入范圍第三方介入的范圍限于提供專業(yè)服務(wù)、協(xié)助合同履行、提供擔(dān)保或其他甲乙雙方認(rèn)可的輔助活動。16.第三方介入方式16.1中介方介入（1）中介方作為甲方與乙方之間的橋梁，負(fù)責(zé)協(xié)助雙方建立聯(lián)系，促成合同簽訂。（2）中介方在合同簽訂后，可根據(jù)雙方需求提供后續(xù)服務(wù)，如人員培訓(xùn)、市場調(diào)研等。16.2咨詢方介入（1）咨詢方根據(jù)甲乙雙方的需求，提供專業(yè)咨詢意見，協(xié)助雙方解決合同履行中的問題。（2）咨詢方提供的服務(wù)包括但不限于風(fēng)險評估、項(xiàng)目管理等。16.3保險公司介入（1）保險公司根據(jù)甲乙雙方的需求，提供相應(yīng)的保險產(chǎn)品，如責(zé)任險、意外險等。（2）保險公司負(fù)責(zé)在保險責(zé)任范圍內(nèi)對乙方或甲方進(jìn)行賠償。16.4培訓(xùn)機(jī)構(gòu)介入（1）培訓(xùn)機(jī)構(gòu)根據(jù)甲乙雙方的需求，對派遣的勞務(wù)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)。（2）培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)確保培訓(xùn)質(zhì)量，滿足甲乙雙方對勞務(wù)人員技能的要求。17.第三方責(zé)任17.1責(zé)任限額第三方在履行本合同過程中產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在合同中約定，并不得超過約定的限額。17.2責(zé)任劃分（1）第三方在提供專業(yè)服務(wù)時，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，對因其過錯導(dǎo)致的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（2）甲乙雙方對第三方的選擇、監(jiān)督和管理負(fù)有連帶責(zé)任，若因雙方疏忽導(dǎo)致第三方責(zé)任無法追究，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.3責(zé)任承擔(dān)（1）第三方責(zé)任由第三方自行承擔(dān)，甲乙雙方不因此承擔(dān)任何責(zé)任。（2）若第三方責(zé)任導(dǎo)致甲乙雙方損失，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。18.第三方權(quán)利18.1收費(fèi)權(quán)第三方有權(quán)按照合同約定收取服務(wù)費(fèi)用，費(fèi)用支付方式、時間及金額由甲乙雙方與第三方協(xié)商確定。18.2信息獲取權(quán)第三方在履行合同過程中，有權(quán)獲取與合同履行相關(guān)的必要信息，甲乙雙方應(yīng)予以配合。18.3服務(wù)監(jiān)督權(quán)甲乙雙方有權(quán)對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量。19.第三方變更19.1第三方變更條件如需更換第三方，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。19.2第三方變更程序（1）一方提出更換第三方的要求；（2）雙方協(xié)商確定新的第三方；（3）簽訂新的合作協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)。19.3第三方變更效力新的合作協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，與本合同具有同等法律效力。20.第三方退出20.1第三方退出條件（1）合同履行完畢；（2）合同解除或終止；（3）第三方因故無法繼續(xù)履行合同。20.2第三方退出程序（1）第三方提前[通知期限]書面通知甲乙雙方；（2）甲乙雙方確認(rèn)第三方退出；（3）第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。20.3第三方退出效力第三方退出后，其與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止，但不影響已發(fā)生的債權(quán)債務(wù)的履行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞務(wù)人員名單詳細(xì)要求：包含派遣人員的姓名、性別、年齡、籍貫、職業(yè)資格、工作經(jīng)歷等信息。說明：勞務(wù)人員名單作為合同附件，用于確認(rèn)派遣人員的身份和資質(zhì)。2.工作計劃詳細(xì)要求：包含工作內(nèi)容、工作時間、工作地點(diǎn)、人員安排、預(yù)期成果等信息。說明：工作計劃作為合同附件，用于明確雙方在合同履行期間的工作目標(biāo)和任務(wù)。3.保險單據(jù)詳細(xì)要求：包含保險種類、保險期限、保險金額、保險人、被保險人等信息。說明：保險單據(jù)作為合同附件，用于證明勞務(wù)人員在合同履行期間享受的保險保障。4.培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：包含培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)師、培訓(xùn)效果等信息。說明：培訓(xùn)記錄作為合同附件，用于證明勞務(wù)人員接受過必要的培訓(xùn)。5.工資支付憑證詳細(xì)要求：包含支付日期、支付金額、支付方式、支付對象等信息。說明：工資支付憑證作為合同附件，用于證明勞務(wù)人員的工資發(fā)放情況。6.考核結(jié)果詳細(xì)要求：包含考核時間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果、考核人等信息。說明：考核結(jié)果作為合同附件，用于評估勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)。7.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包含變更內(nèi)容、變更原因、變更日期、雙方簽字等信息。說明：合同變更協(xié)議作為合同附件，用于記錄合同履行過程中的變更情況。8.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包含爭議內(nèi)容、爭議解決方式、爭議解決結(jié)果等信息。說明：爭議解決協(xié)議作為合同附件，用于記錄爭議解決的過程和結(jié)果。9.合同終止協(xié)議詳細(xì)要求：包含合同終止原因、終止日期、雙方簽字等信息。說明：合同終止協(xié)議作為合同附件，用于記錄合同終止的情況。10.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：根據(jù)合同履行過程中產(chǎn)生的要求，提供相關(guān)文件。說明：其他相關(guān)文件作為合同附件，用于補(bǔ)充合同內(nèi)容，確保合同完整性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.勞務(wù)人員違約行為違約行為：未經(jīng)允許擅自離崗。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，勞務(wù)人員擅自離崗的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付相應(yīng)的違約金。示例：勞務(wù)人員因個人原因擅自離崗，甲方解除合同，乙方支付違約金[金額]。2.乙方違約行為違約行為：未按照合同約定支付勞務(wù)人員工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按照合同約定支付勞務(wù)人員工資的，甲方有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)的違約金。示例：乙方未按照合同約定支付勞務(wù)人員工資，甲方要求乙方支付違約金[金額]。3.甲方違約行為違約行為：未按照合同約定提供住宿。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按照合同約定提供住宿的，乙方有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的違約金。示例：甲方未按照合同約定提供住宿，乙方要求甲方支付違約金[金額]。4.第三方違約行為違約行為：未按照合同約定提供服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按照合同約定提供服務(wù)的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方支付相應(yīng)的違約金。示例：第三方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)，甲乙雙方要求第三方支付違約金[金額]。全文完。2024外派勞務(wù)服務(wù)合同——美洲外派勞務(wù)人員派遣及福利協(xié)議5本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方信息1.2接收方信息1.3勞務(wù)人員信息2.派遣勞務(wù)人員的基本情況2.1勞務(wù)人員資質(zhì)要求2.2勞務(wù)人員派遣數(shù)量2.3勞務(wù)人員派遣期限3.派遣勞務(wù)人員的福利待遇3.1工資待遇3.2社會保險3.3住房公積金3.4工作時間及休息日4.勞務(wù)人員的派遣流程4.1派遣申請4.2派遣手續(xù)辦理4.3勞務(wù)人員出境手續(xù)5.派遣勞務(wù)人員的培訓(xùn)與管理5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)時間5.3管理制度6.派遣勞務(wù)人員的權(quán)益保障6.1勞務(wù)人員權(quán)益保護(hù)6.2勞務(wù)人員投訴處理6.3勞務(wù)人員權(quán)益爭議解決7.派遣勞務(wù)人員的違約責(zé)任7.1派遣方違約責(zé)任7.2接收方違約責(zé)任7.3勞務(wù)人員違約責(zé)任8.派遣勞務(wù)人員的合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止的程序9.派遣勞務(wù)人員的爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效、變更與解除10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除程序11.合同附件11.1勞務(wù)人員派遣計劃表11.2勞務(wù)人員福利待遇明細(xì)表11.3其他附件12.合同簽署與生效日期13.合同份數(shù)及保存