高速公路巡檢駕駛員招聘合同

高速公路巡檢駕駛員招聘合同合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事高速公路巡檢的企業(yè)，乙方愿意應聘成為甲方的巡檢駕駛員，經雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照執(zhí)行：第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非雙方提前解除本合同，否則本合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽。第二條工作內容2.1乙方作為甲方的巡檢駕駛員，主要工作內容為：（1）按照甲方制定的巡檢路線和時間，進行高速公路巡檢工作；（2）遵守交通法規(guī)，確保行車安全；（3）對巡檢過程中發(fā)現的問題及時報告給甲方；（4）按照甲方要求，完成其他與巡檢相關的工作。第三條工作時間3.1乙方每周工作__天，工作時間分別為：（1）早班：__時__分至__時__分；（2）晚班：__時__分至__時__分；3.2乙方按照國家法定節(jié)假日相關規(guī)定享受休息休假。第四條勞動報酬4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元，其中包括基本工資、崗位工資、績效工資等。4.2乙方按照國家規(guī)定參加社會保險，甲方依法為乙方繳納社會保險費。4.3乙方如因工作需要加班，按照《中華人民共和國勞動法》相關規(guī)定享受加班費。第五條勞動保護和勞動條件5.1甲方為乙方提供符合國家安全生產標準的勞動保護設施和勞動條件。5.2甲方應為乙方提供必要的培訓和指導，確保乙方能夠勝任工作。第六條保密條款6.1乙方同意在合同期限內和解除合同后，對甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。6.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。第七條合同解除和終止7.1在合同期內，如乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，甲方有權解除本合同。7.2在合同期內，如甲方因業(yè)務需要，提前解除本合同，應提前__天通知乙方，并支付乙方相應的經濟補償。7.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽，自行終止。第八條違約責任8.1雙方違反本合同的約定，應承擔相應的違約責任。8.2乙方違反保密義務的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。第九條爭議解決9.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。9.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證書復印件3.乙方職業(yè)資格證書復印件4.乙方健康證明5.乙方無犯罪記錄證明6.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件7.甲方社會保險登記證復印件8.甲方稅務登記證復印件9.合同解除或終止證明10.經濟損失證明文件二、違約行為及認定：1.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，甲方有權解除本合同。2.乙方未按照合同約定提供服務，甲方有權解除本合同。3.甲方未按照合同約定支付乙方工資、加班費、社會保險等，乙方有權解除本合同。4.甲方未按照合同約定提供勞動保護、勞動條件，乙方有權要求甲方改正。5.乙方違反保密義務，甲方有權要求乙方承擔違約責任。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間約定勞動條件、勞動報酬等事項，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務的行為。3.經濟補償：用人單位因解除勞動合同，按照法定標準支付給勞動者的補償。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風險，實行的一種社會保障制度。5.加班費：勞動者按照法定標準工作時間以外延長工作時間，用人單位支付的額外勞動報酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的證件不齊全，解決辦法：要求乙方在規(guī)定時間內補全相關證件。2.乙方在工作中受傷，解決辦法：及時送醫(yī)治療，按照社會保險制度報銷醫(yī)療費用。3.乙方提出解除合同，解決辦法：按照合同約定辦理合同解除手續(xù)，支付相應經濟補償。4.甲方未按時支付工資、加班費等，解決辦法：乙方有權向勞動監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付欠付的工資、加班費等。5.合同爭議解決，解決辦法：友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.甲方招聘巡檢駕駛員。2.乙方應聘成為甲方的巡檢駕駛員。3.雙方簽訂勞動合同，明確雙方權利義務。4.乙方按照合同約定提供巡檢