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教育機(jī)構(gòu)董事會(huì)決議合同編號(hào):__________甲方(以下簡(jiǎn)稱“董事會(huì)”):機(jī)構(gòu)名稱:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________乙方(以下簡(jiǎn)稱“教育機(jī)構(gòu)”):機(jī)構(gòu)名稱:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________第一章總則1.1定義1.1.1“董事會(huì)”指甲方,即教育機(jī)構(gòu)的最高決策機(jī)構(gòu)。1.1.2“教育機(jī)構(gòu)”指甲方管理的教育機(jī)構(gòu),包括但不限于學(xué)校、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。1.1.3“決議”指甲方就教育機(jī)構(gòu)重大事項(xiàng)所作出的決定。1.2合同目的本合同旨在明確董事會(huì)與教育機(jī)構(gòu)之間的權(quán)利、義務(wù)關(guān)系,保證教育機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)行和董事會(huì)決策的有效實(shí)施。第二章董事會(huì)職責(zé)2.1董事會(huì)決策范圍2.1.1教育機(jī)構(gòu)的戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針、重大投資決策等事項(xiàng)。2.1.2教育機(jī)構(gòu)的組織架構(gòu)、人員編制、薪酬體系等事項(xiàng)。2.1.3教育機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、財(cái)務(wù)審計(jì)等事項(xiàng)。2.1.4教育機(jī)構(gòu)的重大合同、協(xié)議的簽訂、變更、終止等事項(xiàng)。2.2董事會(huì)決策程序2.2.1董事會(huì)決策應(yīng)遵循民主、公開、公正的原則。2.2.2董事會(huì)決策事項(xiàng)應(yīng)提前通知各董事,并提供相關(guān)資料。2.2.3董事會(huì)決策需經(jīng)全體董事過(guò)半數(shù)同意。2.2.4董事會(huì)決策應(yīng)形成書面決議,并由董事會(huì)秘書保存。第三章教育機(jī)構(gòu)職責(zé)3.1教育機(jī)構(gòu)執(zhí)行董事會(huì)決議3.1.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)嚴(yán)格按照董事會(huì)的決議執(zhí)行相關(guān)事項(xiàng)。3.1.2教育機(jī)構(gòu)應(yīng)定期向董事會(huì)報(bào)告執(zhí)行情況。3.1.3教育機(jī)構(gòu)應(yīng)保證董事會(huì)決議的執(zhí)行符合法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和合同約定。3.2教育機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理3.2.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全內(nèi)部管理制度,保證教育機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)行。3.2.2教育機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),提高教育教學(xué)質(zhì)量。3.2.3教育機(jī)構(gòu)應(yīng)關(guān)注學(xué)生身心健康,保障學(xué)生合法權(quán)益。第四章董事會(huì)與教育機(jī)構(gòu)的溝通與協(xié)作4.1定期溝通4.1.1董事會(huì)與教育機(jī)構(gòu)應(yīng)建立定期溝通機(jī)制,及時(shí)了解教育機(jī)構(gòu)運(yùn)行情況。4.1.2董事會(huì)應(yīng)定期聽取教育機(jī)構(gòu)的工作報(bào)告,對(duì)教育機(jī)構(gòu)的工作進(jìn)行指導(dǎo)。4.2臨時(shí)溝通4.2.1教育機(jī)構(gòu)遇到重大問(wèn)題或緊急事項(xiàng),應(yīng)及時(shí)向董事會(huì)報(bào)告。4.2.2董事會(huì)可根據(jù)實(shí)際情況,要求教育機(jī)構(gòu)提供相關(guān)資料或進(jìn)行專題匯報(bào)。第五章違約責(zé)任5.1董事會(huì)責(zé)任5.1.1董事會(huì)違反本合同規(guī)定,導(dǎo)致教育機(jī)構(gòu)遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.1.2董事會(huì)未履行監(jiān)督職責(zé),導(dǎo)致教育機(jī)構(gòu)出現(xiàn)嚴(yán)重問(wèn)題的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.2教育機(jī)構(gòu)責(zé)任5.2.1教育機(jī)構(gòu)違反本合同規(guī)定,導(dǎo)致董事會(huì)遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2.2教育機(jī)構(gòu)未履行合同約定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章信息披露與報(bào)告6.1董事會(huì)信息披露6.1.1董事會(huì)應(yīng)保證所有董事能夠及時(shí)、充分地獲取教育機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)的相關(guān)信息。6.1.2董事會(huì)應(yīng)定期向教育機(jī)構(gòu)披露決策內(nèi)容、執(zhí)行情況及對(duì)教育機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)的影響。6.1.3董事會(huì)應(yīng)對(duì)涉及教育機(jī)構(gòu)重大利益的信息進(jìn)行及時(shí)披露。6.2教育機(jī)構(gòu)報(bào)告6.2.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)定期向董事會(huì)提交運(yùn)營(yíng)報(bào)告,包括財(cái)務(wù)報(bào)告、教學(xué)報(bào)告、管理報(bào)告等。6.2.2教育機(jī)構(gòu)應(yīng)保證報(bào)告的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。6.2.3教育機(jī)構(gòu)在遇到重大事件或突發(fā)情況時(shí),應(yīng)立即向董事會(huì)報(bào)告。第七章決策的執(zhí)行與監(jiān)督7.1決策執(zhí)行7.1.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)指定專門人員負(fù)責(zé)董事會(huì)決議的執(zhí)行工作。7.1.2執(zhí)行人員應(yīng)按照董事會(huì)決議的要求,制定詳細(xì)的執(zhí)行計(jì)劃和時(shí)間表。7.1.3教育機(jī)構(gòu)應(yīng)建立執(zhí)行情況的跟蹤機(jī)制,保證決議得到有效執(zhí)行。7.2監(jiān)督機(jī)制7.2.1董事會(huì)應(yīng)設(shè)立監(jiān)督小組,對(duì)教育機(jī)構(gòu)執(zhí)行決議的情況進(jìn)行監(jiān)督。7.2.2監(jiān)督小組應(yīng)定期或不定期地對(duì)教育機(jī)構(gòu)的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。7.2.3監(jiān)督小組應(yīng)向董事會(huì)報(bào)告監(jiān)督結(jié)果,并提出改進(jìn)建議。第八章爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。8.1.2若協(xié)商不成,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議期間8.2.1爭(zhēng)議期間,除爭(zhēng)議事項(xiàng)外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。8.2.2雙方應(yīng)采取措施,保證爭(zhēng)議不影響教育機(jī)構(gòu)的正常運(yùn)營(yíng)。第九章合同變更、解除和終止9.1合同變更9.1.1本合同的變更需雙方協(xié)商一致,并書面簽署變更協(xié)議。9.1.2未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得單方面變更本合同。9.2合同解除9.2.1在本合同有效期內(nèi),如一方違反合同規(guī)定,另一方有權(quán)書面通知解除本合同。9.2.2合同解除后,雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定處理善后事宜。9.3合同終止9.3.1本合同因履行完畢、解除或雙方協(xié)商終止而終止。9.3.2合同終止后,雙方仍應(yīng)遵守本合同中關(guān)于保密、爭(zhēng)議解決等條款的規(guī)定。第十章其他條款10.1保密10.1.1雙方在履行本合同過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。10.1.2保密期限自本合同簽訂之日起算,至本合同終止或履行完畢之日止。10.2法律適用10.2.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。10.2.2雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī),不得從事違法經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。10.3合同的完整性10.3.1本合同構(gòu)成雙方關(guān)于教育機(jī)構(gòu)董事會(huì)決議的全部協(xié)議。10.3.2除本合同外,雙方就教育機(jī)構(gòu)董事會(huì)決議所作的任何書面或口頭協(xié)議均不具備法律效力。10.4合同的存放10.4.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。10.4.2雙方應(yīng)妥善保存本合同,以備日后查閱。第十一章財(cái)務(wù)管理11.1財(cái)務(wù)監(jiān)管11.1.1董事會(huì)對(duì)教育機(jī)構(gòu)的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行監(jiān)管,保證財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性。11.1.2教育機(jī)構(gòu)應(yīng)定期向董事會(huì)提供財(cái)務(wù)報(bào)表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表。11.2預(yù)算管理11.2.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交董事會(huì)審批。11.2.2董事會(huì)應(yīng)對(duì)教育機(jī)構(gòu)的預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,保證預(yù)算的合理使用。11.3資金管理11.3.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)建立健全資金管理制度,保證資金的安全性和流動(dòng)性。11.3.2教育機(jī)構(gòu)在進(jìn)行大額資金運(yùn)作時(shí),需提前向董事會(huì)報(bào)告并獲得批準(zhǔn)。第十二章人力資源管理12.1人員招聘12.1.1教育機(jī)構(gòu)的人員招聘應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。12.1.2董事會(huì)對(duì)教育機(jī)構(gòu)的高級(jí)管理人員和關(guān)鍵崗位的招聘有最終決定權(quán)。12.2培訓(xùn)與發(fā)展12.2.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。12.2.2董事會(huì)應(yīng)支持教育機(jī)構(gòu)的人才培養(yǎng)工作,為員工提供發(fā)展機(jī)會(huì)。12.3績(jī)效考核12.3.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)建立績(jī)效考核體系,對(duì)員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。12.3.2董事會(huì)應(yīng)對(duì)教育機(jī)構(gòu)的績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行審核,保證考核的公平性和有效性。第十三章安全與風(fēng)險(xiǎn)管理13.1安全管理13.1.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)制定安全管理規(guī)章制度,保證校園安全。13.1.2董事會(huì)應(yīng)對(duì)教育機(jī)構(gòu)的安全管理進(jìn)行監(jiān)督,預(yù)防和處理安全。13.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估13.2.1教育機(jī)構(gòu)應(yīng)定期進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,識(shí)別和防范潛在風(fēng)險(xiǎn)。13.2.2董事會(huì)應(yīng)審查教育機(jī)構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃,保證風(fēng)險(xiǎn)控制措施的落實(shí)。第十四章合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充14.1.1本合同的修改和補(bǔ)充需雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。14.1.2任何修改和補(bǔ)充均應(yīng)視為本合同的一部分,具有同等法律效力。14.2合同的優(yōu)先性14.2.1本合同及其修改和補(bǔ)充文本,如有沖突,應(yīng)以最新簽署的文本為準(zhǔn)。14.2.2本合同的任何修改和補(bǔ)充不得違反法律法規(guī)的規(guī)定。第十五章終止和解除15.1合同終止15.1.1本合同因履行完畢、雙方協(xié)商一致或其他法定事由而終止。15.1.2合同終止后,雙方應(yīng)按照約定處理善后事宜,包括但不限于財(cái)務(wù)結(jié)算、資料歸檔等。15.2合同解除15.
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