旅行社聘用合同范本

旅行社聘用合同范本合同編號(hào)：__________甲方（旅行社）：________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________乙方（員工）：________________性別：____________________身份證號(hào)碼：______________聯(lián)系電話：_______________家庭住址：_______________鑒于甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信用的原則，甲方聘請(qǐng)乙方為其員工，乙方向甲方提供勞動(dòng)服務(wù)；為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以共同遵守。一、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的工作安排，履行導(dǎo)游、策劃、推廣等職責(zé)。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、獎(jiǎng)金、提成等組成，具體金額及發(fā)放方式詳見(jiàn)附件。2.乙方依法享受帶薪年假、法定節(jié)假日休息等福利。四、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。五、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并支付一個(gè)月工資作為違約金。六、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（旅行社）：________________乙方（員工）：________________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.工資明細(xì)表2.保密協(xié)議3.工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)4.請(qǐng)假流程規(guī)定5.福利政策說(shuō)明6.勞動(dòng)合同解除/終止申請(qǐng)表二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資，視為違約。2.乙方未按照甲方工作安排提供服務(wù)，視為違約。3.乙方提前解除合同未支付違約金，視為違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶資料，視為違約。5.甲方未按照合同約定提供福利，視為違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時(shí)，根據(jù)合同的約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X(qián)。3.保密義務(wù)：對(duì)合同約定范圍內(nèi)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。4.法定節(jié)假日：國(guó)家法定的休息日，包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等。5.帶薪年假：?jiǎn)T工在一定工作年限后，依法享有的帶薪休假。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工資支付問(wèn)題：甲方應(yīng)及時(shí)、足額支付乙方工資，如有疑問(wèn)，乙方可查閱工資明細(xì)表。2.工作職責(zé)不清：甲方應(yīng)明確乙方的崗位職責(zé)，如有分歧，雙方可協(xié)商解決。3.保密協(xié)議糾紛：雙方應(yīng)嚴(yán)格按照保密協(xié)議執(zhí)行，如有違反，違約方需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.請(qǐng)假流程規(guī)定：乙方應(yīng)提前按照規(guī)定的流程請(qǐng)假，如有特殊情況，可與甲方協(xié)商。5.福利政策疑問(wèn)：乙方如有疑問(wèn)，可查閱附件中的福利政策說(shuō)明。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為旅行社，乙方為導(dǎo)游、策劃、推廣等崗位的員工。2.雙方在合同期內(nèi)，乙方提供勞動(dòng)服務(wù)，甲方支付工資及福利。3.合同期滿后，雙