養(yǎng)殖場(chǎng)個(gè)人勞動(dòng)合同2025年

養(yǎng)殖場(chǎng)個(gè)人勞動(dòng)合同2025年通用合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________

身份證號(hào)：__________

住址：__________

聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，甲方愿意招聘乙方在甲方養(yǎng)殖場(chǎng)工作，乙方愿意在甲方的養(yǎng)殖場(chǎng)工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方養(yǎng)殖場(chǎng)內(nèi)承擔(dān)養(yǎng)殖工作，包括但不限于飼養(yǎng)家禽、家畜，負(fù)責(zé)飼料的配制和投放，保持養(yǎng)殖環(huán)境的清潔衛(wèi)生等。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，實(shí)行長(zhǎng)白班制，如需加班，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，如有工作需要，乙方應(yīng)服從甲方的安排。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫(xiě)）：__________元整（小寫(xiě)）：__________元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月__________日前將工資支付給乙方。3.3乙方如因特殊情況需要請(qǐng)假，扣除相應(yīng)的工資后，實(shí)發(fā)工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。第四條社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方應(yīng)按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)，并繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第五條勞動(dòng)保護(hù)5.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，如安全帽、工作服、手套等，并定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)。5.2甲方應(yīng)保證乙方在工作中的人身安全，防止發(fā)生工傷事故。如發(fā)生工傷，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定負(fù)責(zé)救治并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息，無(wú)論是否書(shū)面形式，均應(yīng)嚴(yán)格保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條合同解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。7.2如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。7.3如乙方因病因殘不能繼續(xù)從事原工作，經(jīng)甲方同意，可以解除本合同。7.4本合同期滿，雙方未續(xù)簽，自動(dòng)終止。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中，如發(fā)生糾紛，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件

3.乙方健康證明

4.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明

5.甲方規(guī)章制度

6.甲方安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)

7.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未按約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意擅自離職視為違約。

2.乙方未按甲方要求完成工作任務(wù)，或違反甲方規(guī)章制度視為違約。

3.甲方未按時(shí)支付乙方工資，或未按約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)視為違約。

4.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)用品，或未保障乙方人身安全視為違約。

5.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和內(nèi)部信息視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。

2.工作時(shí)間：?jiǎn)T工在用人單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的時(shí)間。

3.加班費(fèi)：?jiǎn)T工在法定工作時(shí)間以外提供勞動(dòng)所應(yīng)得的報(bào)酬。

4.社會(huì)保險(xiǎn)：用人單位和勞動(dòng)者按照一定比例繳納的，為保障勞動(dòng)者基本生活的一種社會(huì)保障制度。

5.工傷：?jiǎn)T工在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)因工作原因受到的意外傷害。

6.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：

1.甲方為乙方提供工作崗位和勞動(dòng)條件。

2.乙方在甲