工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理制度范文（2篇）

工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理制度范文以下是一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓?huì)經(jīng)費(fèi)使用管理制度范本：一、經(jīng)費(fèi)管理目的本制度旨在確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)的合理使用與透明管理，依法維護(hù)工會(huì)會(huì)員的權(quán)益，并促進(jìn)工會(huì)事業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展。二、經(jīng)費(fèi)來(lái)源工會(huì)經(jīng)費(fèi)的來(lái)源主要包括：會(huì)員繳納的工會(huì)會(huì)費(fèi)、政府和企事業(yè)單位的財(cái)政撥款，以及其他合法的非經(jīng)常性收入。經(jīng)費(fèi)使用應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和政策，禁止用于非法用途或違反職業(yè)道德的活動(dòng)。三、經(jīng)費(fèi)使用范圍工會(huì)經(jīng)費(fèi)主要應(yīng)用于以下幾個(gè)方面：1.組織各類會(huì)員活動(dòng)，以提升會(huì)員凝聚力，加強(qiáng)會(huì)員參與度；2.開展會(huì)員培訓(xùn)、學(xué)習(xí)交流等活動(dòng)，以提高會(huì)員的專業(yè)素質(zhì)和工作能力；3.開展勞動(dòng)與社會(huì)保障法律法規(guī)的宣傳教育活動(dòng)，以維護(hù)工會(huì)會(huì)員的合法權(quán)益；4.支持和幫助工會(huì)會(huì)員解決工作和生活中的實(shí)際困難；5.組織文體活動(dòng)和社會(huì)公益活動(dòng)，豐富會(huì)員的業(yè)余生活。禁止將工會(huì)經(jīng)費(fèi)用于以下活動(dòng)：1.政治活動(dòng)或違反國(guó)家法律法規(guī)的活動(dòng)；2.私人宴請(qǐng)、旅游度假等非必要性活動(dòng)；3.購(gòu)買奢侈品或進(jìn)行賭博等不良嗜好；4.任何與工會(huì)事業(yè)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。四、經(jīng)費(fèi)使用程序1.經(jīng)費(fèi)使用申請(qǐng)：工會(huì)成員或工作人員可根據(jù)工會(huì)需要，向工會(huì)提出經(jīng)費(fèi)使用申請(qǐng)；2.經(jīng)費(fèi)審批：工會(huì)負(fù)責(zé)人或經(jīng)費(fèi)管理人員對(duì)申請(qǐng)進(jìn)行審批，需確保經(jīng)費(fèi)使用符合本制度規(guī)定的范圍和工會(huì)事業(yè)發(fā)展需要；3.經(jīng)費(fèi)支出：審批通過(guò)后，工會(huì)財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)支出，并嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度和相關(guān)流程；4.經(jīng)費(fèi)報(bào)銷：使用經(jīng)費(fèi)后，工會(huì)成員或工作人員需提交相關(guān)憑證和說(shuō)明進(jìn)行報(bào)銷，由財(cái)務(wù)部門進(jìn)行審核。五、經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督1.工會(huì)成員有權(quán)監(jiān)督工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況，并可向工會(huì)負(fù)責(zé)人或監(jiān)事會(huì)提出監(jiān)督意見或舉報(bào)；2.監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行監(jiān)督和審計(jì)，并向全體成員公開監(jiān)督結(jié)果；3.工會(huì)應(yīng)定期向全體成員報(bào)告經(jīng)費(fèi)使用情況，包括收入、支出及資產(chǎn)狀況等。六、經(jīng)費(fèi)使用違規(guī)處理1.對(duì)于違反法律法規(guī)或本制度規(guī)定的經(jīng)費(fèi)使用情況，將依法依規(guī)進(jìn)行相應(yīng)處理；2.對(duì)涉嫌違規(guī)的經(jīng)費(fèi)使用情況進(jìn)行調(diào)查和核實(shí)，并向有關(guān)部門報(bào)告，追究相關(guān)責(zé)任。以上范本為工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理制度的參考模板，具體制度可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理制度范文（二）第一章總則第一條為確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)的規(guī)范使用與管理，強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督力度，切實(shí)維護(hù)工會(huì)成員的合法權(quán)益，特制定本制度。第二條本制度所稱工會(huì)經(jīng)費(fèi)，包括但不限于撥款經(jīng)費(fèi)、會(huì)員會(huì)費(fèi)、捐贈(zèng)款項(xiàng)及投資收益等各類資金。第三條工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)遵循法定程序，確保透明公開，主要用于服務(wù)工會(huì)成員及開展相關(guān)工會(huì)活動(dòng)。第四條工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用管理應(yīng)堅(jiān)持公開、公正、公平、公認(rèn)的基本原則。第二章工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理的程序第五條工會(huì)財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的具體管理和監(jiān)督工作。第六條工會(huì)經(jīng)費(fèi)的申請(qǐng)與審批程序如下：一、工會(huì)成員需依據(jù)工會(huì)規(guī)定的使用范圍和條件，如實(shí)填寫申請(qǐng)表，并附上相關(guān)證明材料進(jìn)行提交。二、財(cái)務(wù)部門對(duì)經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)進(jìn)行初步審查，重點(diǎn)核實(shí)申請(qǐng)材料的真實(shí)性與合法性。三、通過(guò)初審的經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)，由財(cái)務(wù)部門報(bào)送至工會(huì)主席或主席團(tuán)進(jìn)行進(jìn)一步審批。四、審批通過(guò)后，財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)將經(jīng)費(fèi)劃撥給申請(qǐng)人，并在經(jīng)費(fèi)使用臺(tái)賬中做好相應(yīng)記錄。五、經(jīng)費(fèi)使用完畢后，申請(qǐng)人需及時(shí)提交經(jīng)費(fèi)使用報(bào)告及相關(guān)票據(jù)至財(cái)務(wù)部門，經(jīng)核實(shí)無(wú)誤后予以歸檔。第七條工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用應(yīng)遵循以下原則：一、優(yōu)先滿足工會(huì)成員的正常生活需求及權(quán)益保障。二、可用于開展各類工會(huì)活動(dòng)、培訓(xùn)、文化娛樂(lè)等活動(dòng)。三、嚴(yán)禁將工會(huì)經(jīng)費(fèi)用于個(gè)人消費(fèi)或違法違紀(jì)活動(dòng)。第三章工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理的監(jiān)督與考核第八條工會(huì)成員享有對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理的監(jiān)督權(quán)與建議權(quán)，財(cái)務(wù)部門應(yīng)積極響應(yīng)并妥善處理相關(guān)意見與建議。第九條工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用情況需定期向全體工會(huì)成員公示，接受廣泛監(jiān)督。第十條工會(huì)應(yīng)定期組織內(nèi)部審計(jì)與外部審核工作，以確保經(jīng)費(fèi)使用的合法性與合理性。第十一條對(duì)于違反本制度規(guī)定使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)的行為，將依法追究相關(guān)人員的責(zé)任，并對(duì)錯(cuò)誤用途的經(jīng)費(fèi)予以追回。第十二條工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用管理制度的執(zhí)行情況將作為工會(huì)主席或負(fù)責(zé)人績(jī)效考核的重要參