2024年版早教中心教師勞動(dòng)合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年版早教中心教師勞動(dòng)合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂1.1合同主體1.2合同生效1.3合同期限2.任職資格2.1教師資質(zhì)要求2.2培訓(xùn)與考核2.3任職條件3.工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)3.2課程研發(fā)3.3學(xué)生管理3.4家長(zhǎng)溝通4.工作時(shí)間4.1工作時(shí)間安排4.2休息時(shí)間4.3假期制度5.工資待遇5.1基本工資5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.4福利待遇6.教學(xué)資源6.1教學(xué)設(shè)備6.2教學(xué)資料6.3教學(xué)場(chǎng)地7.教學(xué)評(píng)估7.1教學(xué)質(zhì)量評(píng)估7.2學(xué)生滿意度調(diào)查7.3教師評(píng)價(jià)8.培訓(xùn)與發(fā)展8.1在職培訓(xùn)8.2職業(yè)發(fā)展8.3師資隊(duì)伍建設(shè)9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.解除合同10.1合同解除條件10.2解除合同程序10.3解除合同后的處理11.保密條款11.1保密信息范圍11.2保密義務(wù)11.3保密期限12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.其他13.1合同附件13.2合同變更13.3合同終止14.合同生效與終止第一部分：合同如下：1.合同簽訂1.1合同主體1.2合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3合同期限本合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.任職資格2.1教師資質(zhì)要求（1）持有國(guó)家認(rèn)可的相關(guān)教師資格證書(shū)；（2）具有與所教學(xué)科相匹配的教育背景和專業(yè)知識(shí)；2.2培訓(xùn)與考核乙方入職后，中心將對(duì)其開(kāi)展崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于教育教學(xué)方法、中心規(guī)章制度等。乙方應(yīng)參加中心組織的各類考核，考核不合格者，中心有權(quán)解除本合同。2.3任職條件乙方在簽訂本合同前，應(yīng)滿足中心規(guī)定的任職條件，包括但不限于身體健康、無(wú)不良記錄等。3.工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)乙方負(fù)責(zé)按照中心規(guī)定進(jìn)行教學(xué)工作，包括但不限于：（1）完成中心規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃；（2）認(rèn)真?zhèn)湔n、編寫教案；（3）組織課堂教學(xué)，確保教學(xué)質(zhì)量；（4）完成中心交辦的其他教學(xué)任務(wù)。3.2課程研發(fā)乙方應(yīng)積極參與中心課程研發(fā)工作，根據(jù)中心需求，提出課程改進(jìn)建議，并協(xié)助完成課程開(kāi)發(fā)。3.3學(xué)生管理（1）對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常管理，確保學(xué)生安全；（2）與家長(zhǎng)保持良好溝通，了解學(xué)生家庭情況；（3）協(xié)助中心處理學(xué)生投訴和糾紛。3.4家長(zhǎng)溝通乙方應(yīng)定期與家長(zhǎng)溝通，了解家長(zhǎng)對(duì)教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)反饋給中心。4.工作時(shí)間4.1工作時(shí)間安排乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天工作____小時(shí)，具體工作時(shí)間由中心安排。4.2休息時(shí)間乙方每周享有____天休息時(shí)間，具體休息時(shí)間由中心安排。4.3假期制度乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等假期，具體假期天數(shù)及安排由中心規(guī)定。5.工資待遇5.1基本工資乙方的基本工資為每月____元，按月發(fā)放。5.2績(jī)效獎(jiǎng)金乙方根據(jù)中心考核結(jié)果，可獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金，具體金額由中心規(guī)定。5.3社會(huì)保險(xiǎn)與公積金乙方在簽訂本合同后，中心將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳納比例和標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.4福利待遇乙方享有中心規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：（1）帶薪年假；（2）節(jié)日慰問(wèn)；（3）員工體檢；（4）員工培訓(xùn)等。6.教學(xué)資源6.1教學(xué)設(shè)備中心為乙方提供必要的教學(xué)設(shè)備，包括但不限于多媒體設(shè)備、教具等。6.2教學(xué)資料中心提供乙方所需的教材、教案、教學(xué)資料等。6.3教學(xué)場(chǎng)地中心提供乙方進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)的場(chǎng)地，確保教學(xué)環(huán)境舒適、安全。8.教學(xué)評(píng)估8.1教學(xué)質(zhì)量評(píng)估中心將定期對(duì)乙方教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估內(nèi)容包括但不限于：（1）教學(xué)內(nèi)容的準(zhǔn)確性；（2）教學(xué)方法的適宜性；（3）學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。8.2學(xué)生滿意度調(diào)查中心將定期進(jìn)行學(xué)生滿意度調(diào)查，乙方需配合完成調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查結(jié)果進(jìn)行自我改進(jìn)。8.3教師評(píng)價(jià)中心將設(shè)立教師評(píng)價(jià)機(jī)制，由學(xué)生、家長(zhǎng)和同事對(duì)乙方進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果將作為乙方績(jī)效考核的依據(jù)之一。9.違約責(zé)任9.1違約行為定義（1）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；（2）乙方違反中心規(guī)章制度；（3）乙方泄露中心商業(yè)秘密；（4）乙方有其他嚴(yán)重違反合同約定的行為。9.2違約責(zé)任承擔(dān)出現(xiàn)違約行為時(shí)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于：（1）賠償中心因此遭受的損失；（2）支付違約金；（3）解除合同。9.3違約賠償違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。10.解除合同10.1合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方違反合同約定，經(jīng)警告無(wú)效；（3）乙方因健康原因無(wú)法履行合同；（4）合同約定的其他解除條件。10.2解除合同程序解除合同應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.3解除合同后的處理合同解除后，乙方應(yīng)按照中心規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于交接工作、歸還物品等。11.保密條款11.1保密信息范圍保密信息包括但不限于：（1）中心商業(yè)秘密；（2）學(xué)生個(gè)人信息；（3）教學(xué)資料。11.2保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)中心書(shū)面同意，不得泄露保密信息。11.3保密期限保密期限自合同終止之日起____年。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向中心所在地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)雙方可協(xié)商選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。13.其他13.1合同附件本合同附件包括但不限于：（1）乙方簡(jiǎn)歷；（2）乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；（3）乙方資格證書(shū)復(fù)印件；（4）其他雙方約定的文件。13.2合同變更合同任何條款的變更，均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。13.3合同終止合同終止后，雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和合同約定處理善后事宜。14.合同生效與終止本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。本合同終止后，雙方應(yīng)妥善保存各自執(zhí)份。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中所稱的第三方，是指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，為甲方提供咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、中介服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。1.2第三方介入的情形包括但不限于：（1）甲方為提高服務(wù)質(zhì)量，引入第三方進(jìn)行教學(xué)資源整合、課程研發(fā)等；（2）甲方為優(yōu)化管理，引入第三方進(jìn)行管理咨詢、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等；（3）甲方為拓展業(yè)務(wù)，引入第三方進(jìn)行市場(chǎng)推廣、合作洽談等。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，應(yīng)限于其提供的具體服務(wù)范圍，且責(zé)任限額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。2.2第三方責(zé)任限額包括但不限于：（1）因第三方提供的服務(wù)導(dǎo)致甲方遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）因第三方提供的服務(wù)導(dǎo)致甲方聲譽(yù)受損的合理賠償；（3）因第三方提供的服務(wù)違反法律法規(guī)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。3.第三方權(quán)利與義務(wù)3.1第三方權(quán)利：（1）根據(jù)本合同約定，享有甲方支付的服務(wù)費(fèi)用；（2）在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，享有甲方提供的必要資源和支持；（3）在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，享有甲方對(duì)其提供服務(wù)的合理信任。3.2第三方義務(wù)：（1）按照本合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)；（2）遵守國(guó)家法律法規(guī)，確保所提供服務(wù)不違反國(guó)家政策；（3）保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方信息；（4）履行合同約定的其他義務(wù)。4.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方作為甲方引入的服務(wù)提供方，與甲方之間形成委托關(guān)系。甲方應(yīng)按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用，并確保第三方提供的服務(wù)符合約定要求。4.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間不存在直接的法律關(guān)系。乙方應(yīng)按照本合同約定，獨(dú)立履行工作職責(zé)，不受第三方影響。4.3第三方與其他相關(guān)方的關(guān)系：第三方在提供服務(wù)的范圍內(nèi)，與其他相關(guān)方（如學(xué)生、家長(zhǎng)）的關(guān)系由甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)。第三方應(yīng)協(xié)助甲方處理與相關(guān)方之間的溝通和協(xié)調(diào)工作。5.第三方介入時(shí)的額外條款5.1乙方應(yīng)配合甲方引入的第三方進(jìn)行工作，確保第三方能夠順利完成服務(wù)。5.2乙方在第三方介入期間，應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)，不得因第三方介入而影響工作質(zhì)量和效率。5.3第三方介入期間，如出現(xiàn)任何爭(zhēng)議，乙方應(yīng)積極配合甲方處理，確保爭(zhēng)議得到及時(shí)解決。5.4甲方應(yīng)確保第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)得到充分保障，并在合同中明確約定。5.5甲方應(yīng)定期對(duì)第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估，確保服務(wù)質(zhì)量和效果。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：乙方簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：包含乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、資格證書(shū)等。說(shuō)明：乙方簡(jiǎn)歷用于甲方了解乙方的基本情況和任職資格。2.附件二：乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件詳細(xì)要求：提供乙方的最高學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件，需加蓋乙方所在學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)公章。說(shuō)明：學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件用于驗(yàn)證乙方的教育背景。3.附件三：乙方資格證書(shū)復(fù)印件詳細(xì)要求：提供乙方所持有的與教學(xué)相關(guān)的資格證書(shū)復(fù)印件，需加蓋發(fā)證機(jī)構(gòu)公章。說(shuō)明：資格證書(shū)復(fù)印件用于驗(yàn)證乙方的專業(yè)資質(zhì)。4.附件四：乙方健康體檢報(bào)告詳細(xì)要求：提供乙方近期的健康體檢報(bào)告，需加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章。說(shuō)明：健康體檢報(bào)告用于驗(yàn)證乙方的健康狀況。5.附件五：中心規(guī)章制度詳細(xì)要求：中心制定的相關(guān)規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、獎(jiǎng)懲制度等。說(shuō)明：規(guī)章制度用于規(guī)范乙方在中心的工作行為。6.附件六：教學(xué)評(píng)估結(jié)果詳細(xì)要求：中心對(duì)乙方教學(xué)質(zhì)量的評(píng)估結(jié)果，包括但不限于教學(xué)效果、學(xué)生滿意度等。說(shuō)明：教學(xué)評(píng)估結(jié)果用于衡量乙方的工作表現(xiàn)。7.附件七：學(xué)生滿意度調(diào)查報(bào)告詳細(xì)要求：中心對(duì)學(xué)生滿意度的調(diào)查報(bào)告，包括但不限于學(xué)生對(duì)乙方教學(xué)工作的評(píng)價(jià)。說(shuō)明：學(xué)生滿意度調(diào)查報(bào)告用于了解學(xué)生對(duì)乙方的評(píng)價(jià)。8.附件八：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：雙方就合同變更事項(xiàng)達(dá)成的書(shū)面協(xié)議，需雙方簽字蓋章。說(shuō)明：合同變更協(xié)議用于記錄合同變更的具體內(nèi)容和生效日期。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；（2）乙方違反中心規(guī)章制度；（3）乙方泄露中心商業(yè)秘密；（4）乙方有其他嚴(yán)重違反合同約定的行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)：乙方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失，支付違約金等。示例：乙方未按照教學(xué)計(jì)劃完成教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致教學(xué)進(jìn)度延誤，甲方因此遭受經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（2）乙方違反中心規(guī)章制度：乙方需承擔(dān)相應(yīng)的紀(jì)律處分，包括但不限于警告、罰款、解除合同等。示例：乙方違反中心考勤制度，累計(jì)遲到超過(guò)三次，中心有權(quán)給予乙方警告處分。（3）乙方泄露中心商業(yè)秘密：乙方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失，支付違約金等。示例：乙方在工作中獲取了中心商業(yè)秘密，未經(jīng)允許泄露給第三方，導(dǎo)致甲方商業(yè)利益受損，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（4）乙方有其他嚴(yán)重違反合同約定的行為：乙方需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失，支付違約金等。示例：乙方在工作期間酗酒，導(dǎo)致嚴(yán)重安全事故，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。2024年版早教中心教師勞動(dòng)合同2本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)1.3合同期限1.4工作內(nèi)容1.5工作地點(diǎn)1.6工作時(shí)間及休息休假1.7職稱、職務(wù)和崗位職責(zé)1.8培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展1.9工資及福利待遇2.1工資支付方式及時(shí)間2.2福利待遇及補(bǔ)貼2.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金2.4工作服及工作用品3.1考勤及請(qǐng)假制度3.2崗位責(zé)任制3.3工作紀(jì)律及保密義務(wù)3.4考核及獎(jiǎng)懲4.1合同解除條件4.2合同解除程序4.3解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償4.4離職手續(xù)及資料歸檔5.1違約責(zé)任5.2爭(zhēng)議解決方式5.3合同的終止5.4合同的變更6.1合同的生效6.2合同的備案6.3合同的解除6.4合同的續(xù)簽7.1通知及送達(dá)7.2合同的翻譯及副本7.3合同的附件7.4合同的執(zhí)行8.1合同的解釋8.2合同的生效日期8.3合同的終止日期8.4合同的附件9.1合同的不可抗力9.2合同的爭(zhēng)議解決9.3合同的備案9.4合同的終止10.1合同的變更10.2合同的解除10.3合同的終止10.4合同的備案11.1合同的履行11.2合同的變更11.3合同的解除11.4合同的終止12.1合同的備案12.2合同的執(zhí)行12.3合同的變更12.4合同的解除12.5合同的終止13.1合同的備案13.2合同的執(zhí)行13.3合同的變更13.4合同的解除13.5合同的終止14.1合同的備案14.2合同的執(zhí)行14.3合同的變更14.4合同的解除14.5合同的終止第一部分：合同如下：1.1合同雙方基本信息1.1.1甲方（早教中心）名稱：________________________1.1.2甲方（早教中心）地址：________________________1.1.3乙方（教師）姓名：________________________1.1.4乙方（教師）身份證號(hào)碼：________________________1.1.5乙方（教師）聯(lián)系方式：________________________1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)1.2.1簽訂時(shí)間：____年____月____日1.2.2簽訂地點(diǎn)：________________________1.3合同期限1.3.1合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。1.4工作內(nèi)容1.4.1乙方在甲方處從事早教課程的教學(xué)工作，具體課程包括：________________________1.5工作地點(diǎn)1.5.1乙方工作地點(diǎn)：________________________1.6工作時(shí)間及休息休假1.6.1工作時(shí)間：每周____天，每日工作時(shí)間為_(kāi)___時(shí)。1.6.2休息休假：按照國(guó)家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休息休假制度執(zhí)行。1.7職稱、職務(wù)和崗位職責(zé)1.7.1乙方擔(dān)任的職務(wù)：________________________1.7.2乙方崗位職責(zé)：________________________1.8培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展1.8.1甲方將定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，以提升乙方教學(xué)水平。1.8.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)。第二部分：合同如下：2.1工資支付方式及時(shí)間2.1.1乙方工資構(gòu)成：基本工資、課時(shí)費(fèi)、獎(jiǎng)金等。2.1.2工資支付方式：每月____日支付上月工資。2.1.3工資支付賬戶：________________________2.2福利待遇及補(bǔ)貼2.2.1乙方享有國(guó)家法定福利待遇，包括但不限于：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。2.2.2甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，給予相應(yīng)的補(bǔ)貼。2.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金2.3.1甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。2.4工作服及工作用品2.4.1甲方為乙方提供工作服及必要的工作用品。第三部分：合同如下：3.1考勤及請(qǐng)假制度3.1.1乙方應(yīng)遵守甲方考勤制度，按時(shí)上下班。3.1.2乙方請(qǐng)假需提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。3.2崗位責(zé)任制3.2.1乙方應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保教學(xué)質(zhì)量。3.3工作紀(jì)律及保密義務(wù)3.3.1乙方應(yīng)遵守甲方工作紀(jì)律，維護(hù)甲方聲譽(yù)。3.3.2乙方應(yīng)對(duì)甲方業(yè)務(wù)信息保密，未經(jīng)允許不得向第三方透露。3.4考核及獎(jiǎng)懲3.4.1甲方將對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果將作為工資及獎(jiǎng)懲的依據(jù)。3.4.2乙方表現(xiàn)優(yōu)秀者，甲方將給予獎(jiǎng)勵(lì)；表現(xiàn)不佳者，甲方將進(jìn)行相應(yīng)處罰。8.1合同解除條件8.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。8.1.2乙方因個(gè)人原因提出解除合同，需提前____個(gè)工作日向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)。8.1.3甲方因乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定，有權(quán)解除合同。8.1.4乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)工作，經(jīng)甲方確認(rèn)后，可以解除合同。8.2合同解除程序8.2.1雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)當(dāng)簽訂書(shū)面協(xié)議。8.2.2甲方解除合同，應(yīng)提前____個(gè)工作日書(shū)面通知乙方，并支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2.3乙方解除合同，應(yīng)提前____個(gè)工作日書(shū)面通知甲方。8.3解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.3.1雙方協(xié)商一致解除合同的，按照乙方在甲方工作期間的平均工資支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3.2甲方因乙方違反合同解除合同的，乙方無(wú)權(quán)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3.3乙方因健康原因解除合同的，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付醫(yī)療補(bǔ)助。8.4離職手續(xù)及資料歸檔8.4.1乙方離職前，應(yīng)辦理完畢所有離職手續(xù)。8.4.2乙方離職后，甲方應(yīng)將乙方工作期間的相關(guān)資料歸檔保存。8.5通知及送達(dá)8.5.1雙方通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，自通知發(fā)出之日起視為送達(dá)。8.5.2通知送達(dá)地址為合同中約定的地址。8.6合同的翻譯及副本8.6.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.6.2本合同如有翻譯，以中文文本為準(zhǔn)。8.7合同的附件8.7.1本合同附件包括但不限于：崗位說(shuō)明書(shū)、考核標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇明細(xì)等。9.1合同的不可抗力9.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。9.1.2不可抗力包括但不限于：自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。9.2合同的爭(zhēng)議解決方式9.2.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3合同的備案9.3.1本合同簽訂后，雙方應(yīng)及時(shí)向相關(guān)政府部門備案。9.4合同的終止9.4.1合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。9.4.2合同解除或終止后，本合同自終止之日起失效。10.1合同的變更10.1.1合同的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面同意，并簽訂書(shū)面協(xié)議。10.1.2合同變更不影響已履行部分的效力。10.2合同的解除10.2.1合同解除按照第八條的規(guī)定執(zhí)行。10.3合同的終止10.3.1合同終止按照第九條的規(guī)定執(zhí)行。10.4合同的備案10.4.1合同變更后，雙方應(yīng)及時(shí)向相關(guān)政府部門備案。11.1合同的履行11.1.1雙方應(yīng)按照合同約定全面履行各自的義務(wù)。11.2合同的變更11.2.1合同變更按照第十條的規(guī)定執(zhí)行。11.3合同的解除11.3.1合同解除按照第八條的規(guī)定執(zhí)行。11.4合同的終止11.4.1合同終止按照第九條的規(guī)定執(zhí)行。12.1合同的備案12.1.1合同變更后，雙方應(yīng)及時(shí)向相關(guān)政府部門備案。12.2合同的執(zhí)行12.2.1雙方應(yīng)按照合同約定全面履行各自的義務(wù)。12.3合同的變更12.3.1合同變更按照第十條的規(guī)定執(zhí)行。12.4合同的解除12.4.1合同解除按照第八條的規(guī)定執(zhí)行。12.5合同的終止12.5.1合同終止按照第九條的規(guī)定執(zhí)行。13.1合同的備案13.1.1合同變更后，雙方應(yīng)及時(shí)向相關(guān)政府部門備案。13.2合同的執(zhí)行13.2.1雙方應(yīng)按照合同約定全面履行各自的義務(wù)。13.3合同的變更13.3.1合同變更按照第十條的規(guī)定執(zhí)行。13.4合同的解除13.4.1合同解除按照第八條的規(guī)定執(zhí)行。13.5合同的終止13.5.1合同終止按照第九條的規(guī)定執(zhí)行。14.1合同的備案14.1.1合同變更后，雙方應(yīng)及時(shí)向相關(guān)政府部門備案。14.2合同的執(zhí)行14.2.1雙方應(yīng)按照合同約定全面履行各自的義務(wù)。14.3合同的變更14.3.1合同變更按照第十條的規(guī)定執(zhí)行。14.4合同的解除14.4.1合同解除按照第八條的規(guī)定執(zhí)行。14.5合同的終止14.5.1合同終止按照第九條的規(guī)定執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方概念界定15.1.1本合同中“第三方”指除甲乙雙方以外的其他個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、顧問(wèn)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持服務(wù)商等。15.2第三方介入條件15.2.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中，如需引入第三方提供專業(yè)服務(wù)，應(yīng)經(jīng)雙方書(shū)面同意。15.3第三方責(zé)任限額15.3.1第三方在本合同項(xiàng)下提供的服務(wù)，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方另行協(xié)商確定，并在第三方服務(wù)協(xié)議中明確。15.4第三方責(zé)權(quán)利15.4.1.1按照甲乙雙方的要求提供專業(yè)服務(wù)。15.4.1.2要求甲乙雙方提供必要的工作條件和信息。15.4.1.3在本合同約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立行使職權(quán)。15.4.2.1按照約定的標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)內(nèi)容，提供高質(zhì)量的服務(wù)。15.4.2.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。15.4.2.3遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。15.5第三方與其他各方的劃分說(shuō)明15.5.1第三方介入后，其與甲乙雙方的關(guān)系如下：15.5.1.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方受甲方委托，提供相關(guān)服務(wù)，甲方對(duì)第三方的服務(wù)承擔(dān)監(jiān)督和管理責(zé)任。15.5.1.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方受乙方委托，提供相關(guān)服務(wù)，乙方對(duì)第三方的服務(wù)承擔(dān)監(jiān)督和管理責(zé)任。15.5.1.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：第三方作為獨(dú)立第三方，與甲乙雙方均無(wú)直接合同關(guān)系，但需遵守甲乙雙方之間的約定。15.6第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明15.6.1.1第三方服務(wù)協(xié)議：甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議，作為本合同的附件。15.6.1.2第三方責(zé)任：明確第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任范圍和責(zé)任限額。15.6.1.3第三方服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)：明確第三方提供服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量要求及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。15.6.2第三方介入時(shí)的額外說(shuō)明：15.6.2.1甲乙雙方應(yīng)確保第三方服務(wù)的順利進(jìn)行，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的所有費(fèi)用。15.6.2.3第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。15.7第三方介入的解除條件15.7.1如第三方無(wú)法履行服務(wù)協(xié)議或違反服務(wù)協(xié)議約定，甲乙雙方有權(quán)解除第三方介入，并追究第三方的違約責(zé)任。15.8第三方介入的終止程序15.8.1第三方介入終止，需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并由第三方出具服務(wù)終止證明。15.9第三方介入的終止后處理15.9.1第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)妥善處理與第三方相關(guān)的遺留問(wèn)題，包括但不限于費(fèi)用結(jié)算、資料交接等。15.10第三方介入的爭(zhēng)議解決15.10.1第三方介入過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三方作為爭(zhēng)議方，應(yīng)積極配合甲乙雙方的爭(zhēng)議解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議中應(yīng)明確第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用支付、保密條款、違約責(zé)任等。說(shuō)明：本附件用于規(guī)范第三方在合同項(xiàng)下提供服務(wù)的具體事宜。2.崗位