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外貿(mào)業(yè)務(wù)員聘用合同樣本合同編號:__________甲方(聘用方):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________乙方(受聘方):姓名:____________________性別:____________________身份證號碼:________________聯(lián)系電話:________________第一條聘用崗位1.1甲方聘用乙方擔(dān)任外貿(mào)業(yè)務(wù)員崗位,主要負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)的開拓、客戶維護(hù)及訂單跟進(jìn)等工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,完成甲方分配的各項任務(wù),并遵守甲方的管理制度和規(guī)定。第二條聘用期限2.1本合同期限為__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條工資待遇3.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇,包括但不限于春節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)等。3.3乙方依法享受帶薪年休假,具體待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條保密協(xié)議4.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金金額為人民幣__________元。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個月書面通知甲方,并支付一個月工資作為違約金。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):________________乙方(受聘方):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.乙方身份證明文件2.乙方工作簡歷3.甲方公司制度及規(guī)定4.甲方公司產(chǎn)品目錄5.保密協(xié)議6.工資發(fā)放證明文件7.乙方績效評估報告二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù),視為違約。2.乙方提前解除合同,未支付違約金,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息,視為違約。4.甲方未按時支付乙方工資,視為違約。5.甲方未按照合同約定提供福利待遇,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:從事外貿(mào)業(yè)務(wù)開拓、客戶維護(hù)及訂單跟進(jìn)等工作的人員。2.聘用方:指甲方,即招聘外貿(mào)業(yè)務(wù)員的公司。3.受聘方:指乙方,即被招聘的外貿(mào)業(yè)務(wù)員。4.保密義務(wù):指乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息予以保密的義務(wù)。5.違約金:指違反合同約定的一方應(yīng)支付給守約方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作進(jìn)度不符合甲方要求。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方溝通,提出改進(jìn)意見,并給予適當(dāng)培訓(xùn)。2.問題:乙方提前解除合同。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并提前一個月書面通知。3.問題:乙方泄露甲方保密信息。解決辦法:甲方有權(quán)要求乙方停止泄露,并支付違約金。4.問題:甲方未按時支付乙方工資。解決辦法:甲方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)支付乙方工資,否則乙方有權(quán)依法維權(quán)。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為拓展外貿(mào)業(yè)務(wù),需招聘外貿(mào)業(yè)務(wù)員。2.乙方具備外貿(mào)業(yè)務(wù)能力,希望加入甲方
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