公司與員工簽訂勞動合同樣本

?甲方（用人單位）：_________法定代表人或委托代理人：_________乙方（勞動者）：_________居民身份證號碼：_________根據(jù)《勞動法》及有關規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。一、合同期限第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：1.有固定期限：自___年___月___日起至___年___月___日止。其中試用期自___年___月___日起至___年___月___日止。2.無固定期限：自___年___月___日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自___年___月___日起至___年___月___日止。3.以完成一定工作（任務）為期限。自___年___月___日起至____________工作（任務）完成時終止。二、工作內容和工作地點第二條甲方招用乙方在____________（項目名稱）工程中，從事____________崗位（工種）工作。乙方的工作地點為___________________________________。甲方根據(jù)工作需要，可隨時調換乙方的工作崗位和工種。三、工作時間第三條甲方依法制定的工時制度，確定乙方每天工作時間不超過____小時，每周工作不超過____小時。甲方因生產經營需要，可依法延長工作時間，但應按規(guī)定支付加班加點工資。四、勞動報酬第四條甲方按乙方的工作崗位，確定月工資標準為______元。甲方應執(zhí)行國家和省有關工資支付的規(guī)定，按月支付乙方工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。五、社會保險第五條甲乙雙方按國家和省有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承擔相應社會保險義務。六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。七、合同的終止與解除第八條符合《勞動合同法》規(guī)定的條件或者經甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。勞動合同期滿的，除法定條件外，甲方不得與乙方終止勞動合同，應當延續(xù)至相應的情形消失時終止。甲方因《勞動合同法》第42條規(guī)定情形與乙方續(xù)延勞動合同的，續(xù)延的期限與第42條規(guī)定的情形相同。八、勞動爭議處理第九條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，雙方當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。九、其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定。十、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經授權代簽無效。甲方（單位蓋章）：_________簽訂時間：____年___月___日乙方（簽字）：_________簽訂時間：____年___月___日---以上是