二零二五年度企業(yè)對(duì)個(gè)人股權(quán)激勵(lì)對(duì)賭協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度企業(yè)對(duì)個(gè)人股權(quán)激勵(lì)對(duì)賭協(xié)議合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]2.乙方：[乙方全稱]地址：[乙方地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]3.其他相關(guān)方：[如有，請(qǐng)?zhí)顚懴嚓P(guān)方名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景本合同旨在明確甲方對(duì)乙方進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)的相關(guān)事宜，以實(shí)現(xiàn)雙方在企業(yè)發(fā)展過程中的利益共享和風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)。2.2目的本合同旨在明確甲方對(duì)乙方進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)的具體條款，確保雙方權(quán)益得到保障，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語1.股權(quán)激勵(lì)：指甲方將其所持有的企業(yè)股份，按照約定的條件、方式授予乙方，乙方按照約定履行相應(yīng)義務(wù)后，享有相應(yīng)股份的收益權(quán)和處置權(quán)。2.對(duì)賭協(xié)議：指甲方與乙方就股權(quán)激勵(lì)的業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成一致，若乙方未能達(dá)到約定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，甲方將按照約定向乙方支付相應(yīng)賠償。3.2關(guān)鍵詞解釋1.業(yè)績(jī)目標(biāo)：指乙方在約定的期限內(nèi)，需達(dá)到的營業(yè)收入、凈利潤等關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)。2.股權(quán)比例：指乙方在股權(quán)激勵(lì)中獲得的股份在企業(yè)總股份中所占的比例。3.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃：指甲方為激勵(lì)乙方，按照約定的條件、方式實(shí)施的股權(quán)激勵(lì)方案。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)本合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)。2.甲方有義務(wù)按照約定的時(shí)間和方式，向乙方支付股權(quán)激勵(lì)款項(xiàng)。3.甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)績(jī)考核，確保乙方履行相關(guān)義務(wù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)按照本合同約定，獲得股權(quán)激勵(lì)。2.乙方有義務(wù)按照約定的時(shí)間和方式，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。3.乙方有義務(wù)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，合同有效期為[年]年。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地。5.3合同履行方式本合同履行方式為甲方按照約定的時(shí)間和方式，向乙方支付股權(quán)激勵(lì)款項(xiàng)，乙方按照約定完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字、蓋章之日起生效。6.2終止條件1.本合同約定的期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除本合同；3.乙方未能按照約定完成業(yè)績(jī)目標(biāo)，經(jīng)甲方催告后仍未達(dá)到要求；4.乙方違反合同約定，損害甲方權(quán)益；5.乙方因故離職或死亡，本合同自動(dòng)終止。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致解除本合同，應(yīng)書面通知對(duì)方；2.乙方未能按照約定完成業(yè)績(jī)目標(biāo)，甲方有權(quán)解除本合同；3.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同。6.4終止后果1.本合同終止后，甲方應(yīng)按照約定向乙方支付已支付的股權(quán)激勵(lì)款項(xiàng)；2.乙方應(yīng)將所獲得的股份退還甲方；3.本合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，解除與本合同相關(guān)的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用：包括乙方獲得的股權(quán)比例對(duì)應(yīng)的股份價(jià)值、股權(quán)激勵(lì)相關(guān)的稅費(fèi)及其他費(fèi)用。2.對(duì)賭協(xié)議賠償費(fèi)用：若乙方未能達(dá)到約定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，甲方應(yīng)向乙方支付的賠償費(fèi)用。7.2支付方式1.股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用：甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。2.對(duì)賭協(xié)議賠償費(fèi)用：甲方應(yīng)按照約定的賠償金額和方式支付給乙方。7.3支付時(shí)間1.股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用：甲方應(yīng)在合同生效后[時(shí)間]內(nèi)支付完畢。2.對(duì)賭協(xié)議賠償費(fèi)用：若乙方未能達(dá)到約定的業(yè)績(jī)目標(biāo)，甲方應(yīng)在[時(shí)間]內(nèi)支付賠償費(fèi)用。7.4支付條款1.甲方應(yīng)在支付前向乙方提供支付憑證，乙方應(yīng)予以確認(rèn)。2.乙方應(yīng)在收到支付憑證后[時(shí)間]內(nèi)，向甲方提供相應(yīng)的收款憑證。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.若甲方未按約定支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付[金額]的違約金。2.若甲方未按約定履行對(duì)賭協(xié)議，應(yīng)向乙方支付[金額]的賠償金。8.2乙方違約1.若乙方未按約定完成業(yè)績(jī)目標(biāo)，應(yīng)向甲方支付[金額]的違約金。2.若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)向甲方支付[金額]的賠償金。8.3賠償金額和方式1.違約金和賠償金的支付方式同股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用。2.違約金和賠償金的支付時(shí)間同支付時(shí)間。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方企業(yè)的商業(yè)秘密；2.雙方在履行本合同過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密；3.本合同的內(nèi)容和條款。9.2保密期限本合同生效之日起至合同終止后[年]年內(nèi)。9.3保密履行方式1.雙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性；2.雙方不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等，導(dǎo)致合同履行不能或履行困難的客觀情況。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、火災(zāi)等；2.政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變動(dòng)等；3.社會(huì)異常事件：如罷工、暴動(dòng)、戰(zhàn)爭(zhēng)等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明；2.不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決；3.不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同；4.不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)正常履行。10.4不可抗力實(shí)例1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；2.政府行為：稅收政策調(diào)整、出口限制等；3.社會(huì)異常事件：罷工、暴動(dòng)、戰(zhàn)爭(zhēng)等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；2.協(xié)商不成時(shí)，可向合同履行地人民法院提起訴訟。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.雙方可自愿選擇調(diào)解、仲裁或訴訟方式解決爭(zhēng)議；2.選擇仲裁的，應(yīng)向[仲裁機(jī)構(gòu)]申請(qǐng)仲裁；3.選擇訴訟的，應(yīng)向合同履行地人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同；2.經(jīng)雙方同意，本合同可以轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.甲方作為激勵(lì)方的主體資格不得轉(zhuǎn)讓；2.乙方作為激勵(lì)對(duì)象的主體資格不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)企業(yè)整體經(jīng)營決策的最終決定權(quán)。2.乙方保留對(duì)自身職業(yè)發(fā)展和工作內(nèi)容的自主選擇權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)乙方股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整的權(quán)力。2.乙方保留對(duì)自身股權(quán)激勵(lì)獲得的股份進(jìn)行處置的權(quán)力。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.本合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.任何修改和補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力1.本合同的修改和補(bǔ)充作為合同的一部分，具有同等法律效力。2.任何修改和補(bǔ)充內(nèi)容均不影響本合同其他條款的效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)就股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施進(jìn)行密切溝通和協(xié)作。2.雙方應(yīng)就業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成提供必要的支持和協(xié)助。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，討論和解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。2.雙方應(yīng)通過書面或口頭方式，及時(shí)溝通相關(guān)信息。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方就股權(quán)激勵(lì)對(duì)賭協(xié)議的完整協(xié)議，任何口頭或書面協(xié)議均不影響本合同的完整性。16.3增減條款1.本合同條款的增減應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.任何增減條款均不影響本合同其他條款的效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃書2.對(duì)賭協(xié)議條款3.甲方企業(yè)章程4.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷及業(yè)績(jī)證明5.相關(guān)法律法規(guī)文件6.雙方協(xié)商記錄7.支付憑證8.違約賠償證明9.保密協(xié)議10.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件11.不可抗力事件證明12.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議13.協(xié)作與配合記錄14.法律意見書二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按約定支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用；未按約定履行對(duì)賭協(xié)議；未提供必要的支持和協(xié)助。2.乙方違約：未按約定完成業(yè)績(jī)目標(biāo)；泄露甲方商業(yè)秘密；未保守合同內(nèi)容。違約行為的認(rèn)定：由雙方共同協(xié)商認(rèn)定，如協(xié)商不成，可由合同履行地人民法院或仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵(lì)：指企業(yè)為激勵(lì)員工，將一定比例的股份授予員工，員工在履行相應(yīng)義務(wù)后，享有相應(yīng)股份的收益權(quán)和處置權(quán)。2.對(duì)賭協(xié)議：指雙方就特定事件或條件達(dá)成協(xié)議，若事件發(fā)生或條件滿足，則按照約定執(zhí)行；若事件未發(fā)生或條件未滿足，則按照約定進(jìn)行賠償。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。4.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。5.簽字、日期、蓋章：指合同主體在合同上簽字、注明日期、加蓋公章或合同專用章。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用支付不及時(shí)。解決辦法：明確支付時(shí)間，甲方應(yīng)在合同生效后[時(shí)間]內(nèi)支付完畢，并確保支付憑證的及時(shí)提供。2.問題：乙方未能完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)提醒乙方，若乙方在合理期限內(nèi)仍未達(dá)到目標(biāo)，甲方有權(quán)解除合同并要求賠償。3.問題：商業(yè)秘密泄露。解決辦法：雙方應(yīng)簽訂保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和期限，并采取有效措施防止泄露。4.問題：合同修改和補(bǔ)充困難。解決辦法：明確修改和補(bǔ)充程序，任何修改和補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。5.問題：爭(zhēng)議解決不順利。解決辦法：雙方應(yīng)積極協(xié)商解決爭(zhēng)議，如協(xié)商不成，可向合同履行地人民法院或仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)解決。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體：[第三方全稱]地址：[第三方地址]聯(lián)系人：[第三方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[第三方聯(lián)系電話]2.第三方責(zé)任：第三方作為股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的監(jiān)管方，負(fù)責(zé)監(jiān)督股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況。第三方應(yīng)確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的公平、公正，并監(jiān)督甲方履行合同義務(wù)。3.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)資料和文件。第三方有權(quán)對(duì)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行審查和評(píng)估。4.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)保守股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)秘密。第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式，向甲方和乙方提供監(jiān)管報(bào)告。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定的時(shí)間和方式支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用。乙方有權(quán)要求甲方提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)培訓(xùn)和支持。乙方有權(quán)要求甲方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，對(duì)乙方的權(quán)益進(jìn)行保護(hù)。2.乙方利益條款：乙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施期間，享有優(yōu)先購買權(quán)。乙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃結(jié)束后，享有優(yōu)先選擇續(xù)簽或購買股權(quán)的權(quán)利。3.甲方的違約及限制條款：若甲方未按約定支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并有權(quán)解除合同。甲方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，不得以任何方式損害乙方的利益。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可要求乙方按照合同約定完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。甲方可要求乙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，保守企業(yè)商業(yè)秘密。2.甲方的利益條款：甲方可要求乙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃結(jié)束后，按照約定的時(shí)間和方式，將所獲得的股份退還甲方。甲方可要求乙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃結(jié)束后，優(yōu)先選擇續(xù)簽或購買股權(quán)。3.乙方的違約及限制條款：若乙方未按約定完成業(yè)績(jī)目標(biāo)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并有權(quán)解除合同。乙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，若泄露企業(yè)商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。二零二五年度企業(yè)對(duì)個(gè)人股權(quán)激勵(lì)對(duì)賭協(xié)議1合同目錄一、協(xié)議概述1.1協(xié)議背景1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議范圍二、股權(quán)激勵(lì)方案2.1激勵(lì)對(duì)象2.2激勵(lì)股權(quán)比例2.3激勵(lì)股權(quán)種類2.4激勵(lì)股權(quán)歸屬三、對(duì)賭條款3.1對(duì)賭指標(biāo)3.2對(duì)賭條件3.3對(duì)賭期限3.4對(duì)賭結(jié)果處理四、業(yè)績(jī)考核與評(píng)估4.1業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)4.2業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估方法4.3業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估周期五、股權(quán)激勵(lì)實(shí)施流程5.1激勵(lì)計(jì)劃啟動(dòng)5.2股權(quán)授予程序5.3股權(quán)登記與變更5.4激勵(lì)計(jì)劃終止六、違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約金計(jì)算七、保密條款7.1保密義務(wù)7.2保密范圍7.3保密期限八、爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序九、法律適用9.1適用法律9.2司法管轄十、其他約定10.1轉(zhuǎn)讓限制10.2股權(quán)回購10.3不可抗力十一、協(xié)議生效與終止11.1協(xié)議生效條件11.2協(xié)議終止條件11.3協(xié)議解除十二、附件12.1附件一：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃12.2附件二：對(duì)賭條款詳細(xì)說明12.3附件三：業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)十三、協(xié)議簽署13.1簽署主體13.2簽署時(shí)間13.3簽署地點(diǎn)十四、合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.1協(xié)議背景本協(xié)議旨在明確二零二五年度企業(yè)對(duì)個(gè)人股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)事宜，保障雙方權(quán)益，實(shí)現(xiàn)企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展。1.2協(xié)議目的通過股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，吸引和留住關(guān)鍵人才，提高員工積極性和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。1.3協(xié)議范圍本協(xié)議適用于企業(yè)內(nèi)部符合激勵(lì)條件的員工。二、股權(quán)激勵(lì)方案2.1激勵(lì)對(duì)象激勵(lì)對(duì)象為在企業(yè)工作滿一年，且對(duì)企業(yè)發(fā)展有突出貢獻(xiàn)的核心員工。2.2激勵(lì)股權(quán)比例激勵(lì)股權(quán)比例根據(jù)員工崗位、業(yè)績(jī)等因素綜合評(píng)定，最高不超過公司總股本的5%。2.3激勵(lì)股權(quán)種類激勵(lì)股權(quán)為有限合伙企業(yè)份額，具有分紅權(quán)、優(yōu)先購買權(quán)等。2.4激勵(lì)股權(quán)歸屬激勵(lì)股權(quán)歸激勵(lì)對(duì)象所有，不得轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押或用于擔(dān)保。三、對(duì)賭條款3.1對(duì)賭指標(biāo)對(duì)賭指標(biāo)包括但不限于年度營業(yè)收入、凈利潤、市場(chǎng)份額等關(guān)鍵經(jīng)營指標(biāo)。3.2對(duì)賭條件對(duì)賭條件為企業(yè)年度經(jīng)營指標(biāo)達(dá)到約定的最低標(biāo)準(zhǔn)。3.3對(duì)賭期限對(duì)賭期限為三年，自協(xié)議簽署之日起計(jì)算。3.4對(duì)賭結(jié)果處理若企業(yè)未達(dá)到對(duì)賭條件，激勵(lì)對(duì)象需按約定比例向企業(yè)提供補(bǔ)償。四、業(yè)績(jī)考核與評(píng)估4.1業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計(jì)劃制定。4.2業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估方法業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估采用定量與定性相結(jié)合的方法，確?？己说墓健⒐?。4.3業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估周期業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估周期為年度，每年進(jìn)行一次。五、股權(quán)激勵(lì)實(shí)施流程5.1激勵(lì)計(jì)劃啟動(dòng)企業(yè)在每年年初啟動(dòng)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，公布激勵(lì)方案。5.2股權(quán)授予程序激勵(lì)對(duì)象根據(jù)業(yè)績(jī)考核結(jié)果，按程序申請(qǐng)股權(quán)授予。5.3股權(quán)登記與變更股權(quán)登記與變更按照國家相關(guān)法律法規(guī)和公司章程執(zhí)行。5.4激勵(lì)計(jì)劃終止激勵(lì)計(jì)劃因故終止時(shí)，激勵(lì)對(duì)象已獲得的股權(quán)按照協(xié)議約定處理。六、違約責(zé)任6.1違約情形違約情形包括但不限于未按協(xié)議約定履行義務(wù)、泄露公司商業(yè)秘密等。6.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.3違約金計(jì)算違約金按實(shí)際損失的一定比例計(jì)算，最高不超過協(xié)議金額的10%。七、保密條款7.1保密義務(wù)雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。7.2保密范圍保密范圍包括但不限于協(xié)議內(nèi)容、企業(yè)商業(yè)秘密等。7.3保密期限保密期限自協(xié)議簽署之日起至協(xié)議終止后五年。八、爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)若雙方同意，可選擇仲裁作為爭(zhēng)議解決方式，并約定仲裁機(jī)構(gòu)和仲裁規(guī)則。8.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)和約定的仲裁規(guī)則進(jìn)行。九、法律適用9.1適用法律本協(xié)議適用中華人民共和國法律。9.2司法管轄本協(xié)議的爭(zhēng)議解決適用中國法律，并由有管轄權(quán)的人民法院管轄。十、其他約定10.1轉(zhuǎn)讓限制激勵(lì)股權(quán)在未達(dá)到協(xié)議約定的解除條件前，不得轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、抵押或用于其他擔(dān)保。10.2股權(quán)回購企業(yè)有權(quán)在特定情況下按照協(xié)議約定回購激勵(lì)股權(quán)。10.3不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。十一、協(xié)議生效與終止11.1協(xié)議生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2協(xié)議終止條件11.3協(xié)議解除雙方協(xié)商一致可以解除本協(xié)議，但應(yīng)書面通知對(duì)方。十二、附件12.1附件一：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃12.2附件二：對(duì)賭條款詳細(xì)說明12.3附件三：業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)十三、協(xié)議簽署13.1簽署主體企業(yè)方：[企業(yè)名稱]個(gè)人方：[個(gè)人姓名]13.2簽署時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3簽署地點(diǎn)簽署地點(diǎn)：[地點(diǎn)]十四、合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2合同保管雙方應(yīng)妥善保管本協(xié)議及其附件，確保其完整性和有效性。企業(yè)方代表簽字：（蓋章）年月日個(gè)人方簽字：（蓋章）年月日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1激勵(lì)計(jì)劃主導(dǎo)權(quán)甲方作為激勵(lì)計(jì)劃的主導(dǎo)方，擁有對(duì)激勵(lì)計(jì)劃的最終決定權(quán)，包括但不限于激勵(lì)對(duì)象的篩選、股權(quán)比例的調(diào)整、激勵(lì)條件的設(shè)定等。1.2信息披露義務(wù)甲方有義務(wù)向乙方提供充分、準(zhǔn)確的信息，包括但不限于公司經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容等。1.3激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整在激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，如遇重大變化，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，并提前通知乙方。1.4監(jiān)督與管理權(quán)甲方有權(quán)對(duì)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保激勵(lì)計(jì)劃的有效實(shí)施。1.5爭(zhēng)議解決優(yōu)先權(quán)在雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，甲方有權(quán)選擇爭(zhēng)議解決的優(yōu)先方式，如協(xié)商、調(diào)解等。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1激勵(lì)計(jì)劃主導(dǎo)權(quán)乙方作為激勵(lì)計(jì)劃的主導(dǎo)方，擁有對(duì)激勵(lì)計(jì)劃的最終決定權(quán)，包括但不限于激勵(lì)對(duì)象的篩選、股權(quán)比例的調(diào)整、激勵(lì)條件的設(shè)定等。2.2信息披露要求乙方有權(quán)要求甲方提供充分、準(zhǔn)確的信息，包括但不限于公司經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容等。2.3激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整在激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，如遇重大變化，乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整，并提前通知甲方。2.4監(jiān)督與管理權(quán)乙方有權(quán)對(duì)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保激勵(lì)計(jì)劃的有效實(shí)施。2.5爭(zhēng)議解決優(yōu)先權(quán)在雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，乙方有權(quán)選擇爭(zhēng)議解決的優(yōu)先方式，如協(xié)商、調(diào)解等。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1中介機(jī)構(gòu)職責(zé)第三方中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督，確保激勵(lì)計(jì)劃符合法律法規(guī)和雙方約定。3.2中介機(jī)構(gòu)報(bào)告第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)定期向雙方提交激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行情況的報(bào)告，包括但不限于激勵(lì)對(duì)象的業(yè)績(jī)、股權(quán)激勵(lì)效果等。3.3中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用第三方中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用由雙方按約定比例承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)在附件中明確。3.4中介機(jī)構(gòu)變更如需更換第三方中介機(jī)構(gòu)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂新的中介協(xié)議。3.5中介機(jī)構(gòu)責(zé)任第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，如因中介機(jī)構(gòu)原因?qū)е录?lì)計(jì)劃執(zhí)行出現(xiàn)重大偏差，中介機(jī)構(gòu)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.6中介機(jī)構(gòu)保密第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對(duì)雙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得向任何第三方泄露。3.7中介機(jī)構(gòu)獨(dú)立性第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保持獨(dú)立性，不得參與激勵(lì)計(jì)劃的設(shè)計(jì)和實(shí)施，以避免利益沖突。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.附件二：對(duì)賭條款詳細(xì)說明3.附件三：業(yè)績(jī)考核標(biāo)準(zhǔn)4.附件四：第三方中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議5.附件五：保密協(xié)議6.附件六：激勵(lì)對(duì)象名單及股權(quán)分配明細(xì)7.附件七：激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過程中的報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：未按協(xié)議約定提供充分、準(zhǔn)確的信息。認(rèn)定：甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向乙方提供必要信息，經(jīng)乙方書面要求后仍未提供。2.違約行為：未按協(xié)議約定調(diào)整激勵(lì)計(jì)劃。認(rèn)定：甲方在激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，未按協(xié)議約定進(jìn)行必要的調(diào)整，經(jīng)乙方書面要求后仍未調(diào)整。3.違約行為：未按協(xié)議約定支付違約金。認(rèn)定：甲方在發(fā)生違約行為后，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付違約金。4.違約行為：泄露公司商業(yè)秘密。認(rèn)定：甲方或乙方未經(jīng)對(duì)方同意，泄露了協(xié)議中約定的商業(yè)秘密。5.違約行為：未按協(xié)議約定進(jìn)行股權(quán)回購。認(rèn)定：甲方在協(xié)議約定的股權(quán)回購條件下，未按約定進(jìn)行股權(quán)回購。三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵(lì)：指企業(yè)為激勵(lì)員工，將其部分股權(quán)授予員工，使其成為企業(yè)的股東。2.對(duì)賭協(xié)議：指在股權(quán)激勵(lì)協(xié)議中，雙方就未來業(yè)績(jī)或事件設(shè)定條件，如未滿足條件，則進(jìn)行一定的補(bǔ)償或調(diào)整。3.有限合伙企業(yè)：指由普通合伙人和有限合伙人組成的合伙企業(yè)，普通合伙人對(duì)企業(yè)債務(wù)承擔(dān)無限責(zé)任，有限合伙人以其認(rèn)繳的出資額為限對(duì)企業(yè)債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。4.保密義務(wù)：指協(xié)議雙方對(duì)協(xié)議內(nèi)容和相關(guān)信息負(fù)有保密責(zé)任，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方泄露。5.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：激勵(lì)對(duì)象對(duì)激勵(lì)計(jì)劃不理解或不滿。解決辦法：加強(qiáng)溝通，解釋激勵(lì)計(jì)劃的背景、目的和預(yù)期效果，提高激勵(lì)對(duì)象的參與度。2.問題：激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：通過協(xié)商、調(diào)解或仲裁等方式解決爭(zhēng)議，確保激勵(lì)計(jì)劃的順利進(jìn)行。3.問題：激勵(lì)對(duì)象離職或被解雇。解決辦法：在協(xié)議中明確離職或被解雇時(shí)的股權(quán)處理方式，確保公司權(quán)益不受損失。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)吸引和留住核心人才。2.提高員工的工作積極性和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。3.實(shí)現(xiàn)企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展。4.通過對(duì)賭協(xié)議激勵(lì)員工達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。5.在激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中進(jìn)行有效監(jiān)督和管理。全文完。二零二五年度企業(yè)對(duì)個(gè)人股權(quán)激勵(lì)對(duì)賭協(xié)議2本合同目錄一覽1.激勵(lì)對(duì)象及范圍1.1激勵(lì)對(duì)象定義1.2激勵(lì)對(duì)象資格1.3激勵(lì)對(duì)象變更2.激勵(lì)方式及比例2.1激勵(lì)方式2.2激勵(lì)比例計(jì)算2.3激勵(lì)比例調(diào)整3.激勵(lì)條件3.1績(jī)效考核指標(biāo)3.2績(jī)效考核周期3.3績(jī)效考核結(jié)果4.激勵(lì)資金來源4.1資金來源方式4.2資金籌措4.3資金使用5.對(duì)賭條款5.1對(duì)賭條件5.2對(duì)賭指標(biāo)5.3對(duì)賭期限5.4對(duì)賭結(jié)果處理6.激勵(lì)協(xié)議的生效及終止6.1協(xié)議生效條件6.2協(xié)議終止條件6.3協(xié)議解除程序7.信息披露7.1信息披露內(nèi)容7.2信息披露方式7.3信息披露責(zé)任8.保密條款8.1保密范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的處理12.合同變更12.1變更條件12.2變更程序12.3變更后的合同效力13.合同附件13.1附件清單13.2附件內(nèi)容13.3附件效力14.其他14.1本合同一式幾份14.2本合同生效日期14.3本合同適用法律14.4本合同解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.激勵(lì)對(duì)象及范圍1.1激勵(lì)對(duì)象定義1.1.1本合同所指激勵(lì)對(duì)象為企業(yè)內(nèi)部員工，包括但不限于管理層、核心技術(shù)骨干、業(yè)務(wù)骨干等。1.2激勵(lì)對(duì)象資格1.2.1激勵(lì)對(duì)象需經(jīng)企業(yè)董事會(huì)審議通過，具備相應(yīng)的任職資格。1.2.2激勵(lì)對(duì)象需簽署本合同，并同意遵守本合同的所有條款。1.3激勵(lì)對(duì)象變更1.3.1激勵(lì)對(duì)象在合同有效期內(nèi)因離職、退休等原因變更的，需提前通知企業(yè)。1.3.2企業(yè)在收到激勵(lì)對(duì)象變更通知后，應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。2.激勵(lì)方式及比例2.1激勵(lì)方式2.1.1激勵(lì)方式為股權(quán)激勵(lì)，包括股票期權(quán)、限制性股票、虛擬股權(quán)等。2.1.2具體激勵(lì)方式由企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況確定。2.2激勵(lì)比例計(jì)算2.2.1激勵(lì)比例根據(jù)激勵(lì)對(duì)象職位、崗位、對(duì)公司貢獻(xiàn)等因素綜合確定。2.2.2激勵(lì)比例的計(jì)算方法及具體數(shù)值由企業(yè)制定并公示。2.3激勵(lì)比例調(diào)整2.3.1在激勵(lì)條件未滿足的情況下，激勵(lì)比例可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。2.3.2激勵(lì)比例調(diào)整需經(jīng)企業(yè)董事會(huì)審議通過，并通知激勵(lì)對(duì)象。3.激勵(lì)條件3.1績(jī)效考核指標(biāo)3.1.1績(jī)效考核指標(biāo)包括但不限于公司業(yè)績(jī)、個(gè)人業(yè)績(jī)、團(tuán)隊(duì)合作等方面。3.1.2績(jī)效考核指標(biāo)由企業(yè)制定并公示。3.2績(jī)效考核周期3.2.1績(jī)效考核周期為一年，自合同生效之日起計(jì)算。3.2.2績(jī)效考核結(jié)果需在考核周期結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)公示。3.3績(jī)效考核結(jié)果3.3.1激勵(lì)對(duì)象績(jī)效考核結(jié)果需達(dá)到企業(yè)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。3.3.2考核結(jié)果作為確定激勵(lì)對(duì)象是否獲得激勵(lì)的條件之一。4.激勵(lì)資金來源4.1資金來源方式4.1.1激勵(lì)資金來源為企業(yè)自有資金或通過其他合法渠道籌措。4.1.2具體資金來源方式由企業(yè)制定并公示。4.2資金籌措4.2.1企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況選擇合適的資金籌措方式，如貸款、增資等。4.2.2資金籌措過程中，企業(yè)需確保資金合規(guī)、合法。4.3資金使用4.3.1激勵(lì)資金僅用于激勵(lì)對(duì)象的股權(quán)激勵(lì)，不得挪作他用。4.3.2企業(yè)應(yīng)建立健全的資金使用管理制度，確保資金使用透明、規(guī)范。5.對(duì)賭條款5.1對(duì)賭條件5.1.1對(duì)賭條件包括但不限于公司業(yè)績(jī)、市場(chǎng)占有率、產(chǎn)品銷售額等。5.1.2對(duì)賭條件由雙方在合同中約定，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。5.2對(duì)賭指標(biāo)5.2.1對(duì)賭指標(biāo)應(yīng)根據(jù)行業(yè)平均水平、公司發(fā)展目標(biāo)等因素確定。5.2.2對(duì)賭指標(biāo)應(yīng)在合同中明確列出，并作為對(duì)賭條款的依據(jù)。5.3對(duì)賭期限5.3.1對(duì)賭期限為三年，自合同生效之日起計(jì)算。5.3.2對(duì)賭期限到期后，雙方需根據(jù)對(duì)賭條件進(jìn)行評(píng)估和結(jié)算。5.4對(duì)賭結(jié)果處理5.4.1對(duì)賭結(jié)果符合約定條件的，由企業(yè)按照約定支付對(duì)賭金。5.4.2對(duì)賭結(jié)果不符合約定條件的，激勵(lì)對(duì)象放棄對(duì)賭權(quán)利。6.激勵(lì)協(xié)議的生效及終止6.1協(xié)議生效條件6.1.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.1.2激勵(lì)對(duì)象接受本合同條款并簽署承諾書。6.2協(xié)議終止條件6.2.1激勵(lì)對(duì)象離職、退休等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行的。6.2.2雙方協(xié)商一致終止本合同。6.3協(xié)議解除程序6.3.1協(xié)議解除需提前一個(gè)月通知對(duì)方，并書面確認(rèn)。6.3.2協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)事宜。7.信息披露7.1信息披露內(nèi)容7.1.1企業(yè)應(yīng)披露激勵(lì)計(jì)劃的制定、實(shí)施、變更及終止情況。7.1.2企業(yè)應(yīng)披露激勵(lì)對(duì)象的資格、激勵(lì)比例、績(jī)效考核結(jié)果等信息。7.2信息披露方式7.2.1企業(yè)應(yīng)通過公司內(nèi)部公告、官方網(wǎng)站、投資者關(guān)系平臺(tái)等方式披露相關(guān)信息。7.2.2信息披露內(nèi)容應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，不得有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。7.3信息披露責(zé)任7.3.1企業(yè)對(duì)披露的信息承擔(dān)法律責(zé)任。7.3.2激勵(lì)對(duì)象對(duì)披露的信息負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。8.保密條款8.1保密范圍8.1.1本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均屬保密范圍。8.1.2激勵(lì)對(duì)象在合同履行期間及終止后，均應(yīng)遵守保密義務(wù)。8.2保密義務(wù)8.2.1激勵(lì)對(duì)象不得以任何形式泄露、披露或使用保密信息。8.2.2激勵(lì)對(duì)象不得將保密信息用于與合同無關(guān)的任何活動(dòng)。8.3違約責(zé)任8.3.1激勵(lì)對(duì)象違反保密義務(wù)，造成企業(yè)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3.2企業(yè)有權(quán)要求激勵(lì)對(duì)象賠償因此造成的全部損失。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1激勵(lì)對(duì)象未按合同約定履行義務(wù)的。9.1.2企業(yè)未按合同約定提供激勵(lì)的。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2.2違約金的計(jì)算方式由合同約定，或由雙方協(xié)商確定。9.3違約賠償9.3.1違約賠償金額應(yīng)足以彌補(bǔ)因違約行為造成的損失。9.3.2違約賠償金應(yīng)在本合同約定的期限內(nèi)向?qū)Ψ街Ц丁?0.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。10.2.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。10.3爭(zhēng)議解決程序10.3.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后三十日內(nèi)提出爭(zhēng)議解決請(qǐng)求。10.3.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到請(qǐng)求后六十日內(nèi)作出裁決。11.合同解除11.1合同解除條件11.1.1激勵(lì)對(duì)象嚴(yán)重違反合同約定的。11.1.2企業(yè)發(fā)生重大變故，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。11.2合同解除程序11.2.1合同解除需提前三十日書面通知對(duì)方。11.2.2合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)事宜。11.3合同解除后的處理11.3.1合同解除后，激勵(lì)對(duì)象應(yīng)將已獲得的股權(quán)返還企業(yè)。11.3.2企業(yè)應(yīng)退還激勵(lì)對(duì)象已支付的股權(quán)費(fèi)用。12.合同變更12.1變更條件12.1.1雙方協(xié)商一致。12.2變更程序12.2.1變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2.2變更內(nèi)容應(yīng)與本合同具有同等法律效力。12.3變更后的合同效力12.3.1變更后的合同繼續(xù)有效，雙方應(yīng)遵守變更后的條款。13.合同附件13.1附件清單13.1.1本合同附件包括但不限于績(jī)效考核指標(biāo)、激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施方案等。13.2附件內(nèi)容13.2.1附件內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。13.3附件效力13.3.1附件與本合同共同構(gòu)成完整合同。14.其他14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.3本合同適用中華人民共和國法律。14.4本合同解釋權(quán)歸雙方共同所有。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所指第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和執(zhí)業(yè)資格，能夠獨(dú)立、公正地履行職責(zé)。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并在合同中明確約定。2.2第三方介入應(yīng)有助于合同履行，提高合同效率，降低風(fēng)險(xiǎn)。3.第三方介入程序3.1甲乙雙方應(yīng)在合同中約定第三方介入的具體程序和方式。3.2第三方介入后，應(yīng)向甲乙雙方提供專業(yè)意見或服務(wù)。4.第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的職責(zé)、服務(wù)內(nèi)容和潛在風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。4.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并由第三方承擔(dān)。4.3第三方責(zé)任限額不包括因甲乙雙方違約行為導(dǎo)致的損失。5.第三方權(quán)利5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和職責(zé)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。5.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方配合其履行職責(zé)，包括但不限于參加會(huì)議、提供文件等。6.第三方義務(wù)6.1第三方應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。6.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。6.3第三方在履行職責(zé)過程中，如發(fā)現(xiàn)甲乙雙方存在違約行為，應(yīng)及時(shí)通知甲乙雙方。7.第三方與其他各方的劃分說明7.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系為服務(wù)提供方與受服務(wù)方的關(guān)系。7.2第三方不參與甲乙雙方的股權(quán)激勵(lì)對(duì)賭協(xié)議的決策過程。7.3第三方對(duì)甲乙雙方之間的爭(zhēng)議無裁決權(quán)，但可提供專業(yè)意見。8.第三方介入時(shí)的額外條款及說明8.1第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定支付第三方服務(wù)費(fèi)用。8.2第三方服務(wù)費(fèi)用包括但不限于咨詢費(fèi)、評(píng)估費(fèi)、中介費(fèi)等。8.3第三方服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定，并由甲乙雙方承擔(dān)。9.第三方責(zé)任9.1第三方在履行職責(zé)過