二零二五年度1999年勞動(dòng)合同與企業(yè)年金保險(xiǎn)結(jié)合方案3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度1999年勞動(dòng)合同與企業(yè)年金保險(xiǎn)結(jié)合方案本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同定義1.2合同目的1.3合同期限1.4合同生效1.5合同解除2.勞動(dòng)關(guān)系2.1勞動(dòng)合同主體2.2勞動(dòng)合同內(nèi)容2.3勞動(dòng)合同變更2.4勞動(dòng)合同解除3.企業(yè)年金保險(xiǎn)3.1保險(xiǎn)種類3.2保險(xiǎn)范圍3.3保險(xiǎn)金額3.4保險(xiǎn)繳費(fèi)3.5保險(xiǎn)待遇3.6保險(xiǎn)解除4.保險(xiǎn)費(fèi)用4.1費(fèi)用構(gòu)成4.2費(fèi)用承擔(dān)4.3費(fèi)用調(diào)整4.4費(fèi)用報(bào)銷5.保險(xiǎn)權(quán)益5.1權(quán)益享受條件5.2權(quán)益保障措施5.3權(quán)益變更5.4權(quán)益終止6.稅收政策6.1稅收政策概述6.2稅收減免政策6.3稅收繳納義務(wù)6.4稅收爭議處理7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約損害賠償7.4違約糾紛處理8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決機(jī)構(gòu)8.4爭議解決費(fèi)用9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止的程序9.4合同解除與終止后的處理10.合同附件10.1附件一：勞動(dòng)合同10.2附件二：企業(yè)年金保險(xiǎn)合同10.3附件三：其他相關(guān)文件11.合同簽署與生效11.1合同簽署11.2合同生效11.3合同備案12.合同變更與解除12.1合同變更條件12.2合同變更程序12.3合同解除條件12.4合同解除程序13.合同保密13.1保密義務(wù)13.2保密范圍13.3保密措施13.4保密責(zé)任14.其他約定14.1合同附件效力14.2合同解釋14.3合同簽署日期14.4合同份數(shù)第一部分：合同如下：第一條合同概述1.1合同定義本合同是指雙方就二零二四年度企業(yè)年金保險(xiǎn)結(jié)合方案所簽訂的具有法律約束力的書面協(xié)議。1.2合同目的本合同旨在明確雙方在二零二四年度企業(yè)年金保險(xiǎn)結(jié)合方案中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保企業(yè)年金保險(xiǎn)的順利實(shí)施。1.3合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為一年，自二零二四年一月一日起至二零二四年十二月三十一日止。1.4合同生效本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效，自生效之日起對(duì)雙方具有法律約束力。1.5合同解除1.5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。1.5.2發(fā)生下列情況之一，任何一方有權(quán)解除本合同：（1）一方嚴(yán)重違反本合同約定；（2）發(fā)生不可抗力，致使本合同無法履行；（3）法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致本合同無法履行。第二條勞動(dòng)關(guān)系2.1勞動(dòng)合同主體本合同雙方為甲方（企業(yè)）和乙方（員工）。2.2勞動(dòng)合同內(nèi)容（1）乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工資待遇等；（2）乙方的工作職責(zé)和任務(wù)；（3）甲方的管理要求和規(guī)定；（4）乙方的工作培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展；（5）勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。2.3勞動(dòng)合同變更2.3.1雙方協(xié)商一致，可以變更本合同內(nèi)容。2.3.2發(fā)生下列情況之一，甲方可以變更本合同內(nèi)容：（1）法律法規(guī)或政策變化；（2）企業(yè)經(jīng)營需要；（3）乙方工作性質(zhì)或崗位發(fā)生變化。2.4勞動(dòng)合同解除2.4.1雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。2.4.2發(fā)生下列情況之一，任何一方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：（1）一方嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同；（2）發(fā)生不可抗力，致使勞動(dòng)合同無法履行；（3）法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致勞動(dòng)合同無法履行。第三條企業(yè)年金保險(xiǎn)3.1保險(xiǎn)種類本合同所指企業(yè)年金保險(xiǎn)為養(yǎng)老保險(xiǎn)。3.2保險(xiǎn)范圍本保險(xiǎn)范圍包括乙方在甲方工作期間及離職后一定年限內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。3.3保險(xiǎn)金額保險(xiǎn)金額根據(jù)乙方工資水平和甲方企業(yè)年金保險(xiǎn)政策確定。3.4保險(xiǎn)繳費(fèi)保險(xiǎn)繳費(fèi)由甲方承擔(dān)，按照國家有關(guān)規(guī)定和甲方企業(yè)年金保險(xiǎn)政策執(zhí)行。3.5保險(xiǎn)待遇乙方在達(dá)到法定退休年齡或符合國家規(guī)定條件時(shí)，可享受企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇。3.6保險(xiǎn)解除3.6.1雙方協(xié)商一致，可以解除保險(xiǎn)合同。3.6.2發(fā)生下列情況之一，任何一方有權(quán)解除保險(xiǎn)合同：（1）一方嚴(yán)重違反保險(xiǎn)合同；（2）發(fā)生不可抗力，致使保險(xiǎn)合同無法履行；（3）法律法規(guī)或政策變化，導(dǎo)致保險(xiǎn)合同無法履行。第四條保險(xiǎn)費(fèi)用4.1費(fèi)用構(gòu)成保險(xiǎn)費(fèi)用包括基本保費(fèi)、附加保費(fèi)、管理費(fèi)等。4.2費(fèi)用承擔(dān)保險(xiǎn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，按照國家有關(guān)規(guī)定和甲方企業(yè)年金保險(xiǎn)政策執(zhí)行。4.3費(fèi)用調(diào)整保險(xiǎn)費(fèi)用根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和甲方企業(yè)年金保險(xiǎn)政策進(jìn)行調(diào)整。4.4費(fèi)用報(bào)銷乙方在享受企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇時(shí)，可按照規(guī)定進(jìn)行費(fèi)用報(bào)銷。第五條保險(xiǎn)權(quán)益5.1權(quán)益享受條件乙方在滿足國家規(guī)定條件和企業(yè)年金保險(xiǎn)政策要求的情況下，可享受企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇。5.2權(quán)益保障措施甲方將采取必要措施，保障乙方企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。5.3權(quán)益變更乙方企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益在符合國家規(guī)定條件和企業(yè)年金保險(xiǎn)政策要求的情況下，可進(jìn)行變更。5.4權(quán)益終止乙方在滿足國家規(guī)定條件和企業(yè)年金保險(xiǎn)政策要求的情況下，企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益終止。第八條稅收政策8.1稅收政策概述本合同中涉及的稅收政策依據(jù)國家現(xiàn)行稅法及相關(guān)政策執(zhí)行。8.2稅收減免政策對(duì)于符合國家稅收減免政策的企業(yè)年金保險(xiǎn)，甲方將按照相關(guān)政策申請(qǐng)減免。8.3稅收繳納義務(wù)甲方作為繳費(fèi)主體，有義務(wù)按照國家稅法規(guī)定及時(shí)足額繳納相關(guān)稅費(fèi)。8.4稅收爭議處理如發(fā)生稅收爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，可依法向稅務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)行政復(fù)議或向人民法院提起訴訟。第九條違約責(zé)任9.1違約情形（1）一方未按合同約定履行義務(wù)；（2）一方故意隱瞞重要事實(shí)或提供虛假信息；（3）一方違反保密義務(wù)；（4）一方違反合同約定的其他行為。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約損害賠償因違約造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。9.4違約糾紛處理違約糾紛處理參照爭議解決條款執(zhí)行。第十條爭議解決10.1爭議解決方式本合同的爭議解決方式為協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。10.2爭議解決程序爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可申請(qǐng)調(diào)解或仲裁；調(diào)解或仲裁不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.3爭議解決機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院的選定應(yīng)根據(jù)爭議的性質(zhì)和雙方協(xié)商的結(jié)果確定。10.4爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或根據(jù)雙方協(xié)商結(jié)果由雙方分擔(dān)。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件發(fā)生合同第一條1.5條所列情況之一，任何一方有權(quán)解除合同。11.2合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。11.3合同解除與終止的程序合同解除或終止前，雙方應(yīng)就合同解除或終止后的相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見。11.4合同解除與終止后的處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同項(xiàng)下的債權(quán)債務(wù)關(guān)系，包括但不限于：（1）結(jié)清已發(fā)生的費(fèi)用；（2）歸還相關(guān)物品；第十二條合同附件12.1附件一：勞動(dòng)合同12.2附件二：企業(yè)年金保險(xiǎn)合同12.3附件三：其他相關(guān)文件第十三條合同簽署與生效13.1合同簽署本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.3合同備案本合同生效后，雙方應(yīng)及時(shí)向有關(guān)部門備案。第十四條其他約定14.1合同附件效力合同附件與本合同具有同等法律效力。14.2合同解釋本合同的解釋以中文為準(zhǔn)，如有歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。14.3合同簽署日期本合同簽署日期為二零二四年一月一日。14.4合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1定義本合同中所述的第三方，是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，提供專業(yè)服務(wù)、中介服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2類型（1）會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)；（2）人力資源公司、咨詢公司等提供中介服務(wù)的機(jī)構(gòu)；（3）保險(xiǎn)公司、基金管理等提供金融服務(wù)的機(jī)構(gòu)；（4）其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方。第二條第三方責(zé)任限額2.1責(zé)任范圍第三方的責(zé)任限于其提供服務(wù)范圍內(nèi)，對(duì)甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。2.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。2.3超出責(zé)任限額的處理若第三方造成的損失超過責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方按合同約定承擔(dān)。第三條第三方責(zé)權(quán)利3.1權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和甲乙雙方的要求，獨(dú)立開展其工作；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助；（3）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。3.2義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定和甲乙雙方的要求，提供高質(zhì)量、高效的服務(wù)；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。第四條第三方介入?yún)f(xié)議4.1協(xié)議簽訂甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂獨(dú)立的第三方介入?yún)f(xié)議，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。4.2協(xié)議內(nèi)容（1）第三方介入的目的、范圍和方式；（2）第三方應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；（3）第三方介入的費(fèi)用及支付方式；（4）甲乙雙方對(duì)第三方的監(jiān)督和考核；（5）第三方的責(zé)任和賠償；（6）協(xié)議的解除和終止條件；（7）爭議解決方式。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1權(quán)利劃分（1）甲方和乙方保留各自在合同中的權(quán)利，第三方不得干涉；（2）第三方在提供服務(wù)過程中，不得侵犯甲方和乙方的合法權(quán)益。5.2義務(wù)劃分（1）甲方和乙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)，第三方不得免除；（2）第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的合同約定。5.3責(zé)任劃分（1）第三方在提供服務(wù)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；（2）甲方和乙方因第三方原因造成損失的，可向第三方追究責(zé)任。第六條第三方介入的審批流程6.1審批主體甲方和乙方共同作為審批主體，對(duì)第三方介入進(jìn)行審批。6.2審批程序（1）甲乙雙方協(xié)商確定第三方；（2）第三方提交介入申請(qǐng)及相關(guān)材料；（3）甲乙雙方對(duì)第三方進(jìn)行審核；（4）甲乙雙方簽署第三方介入?yún)f(xié)議；（5）第三方介入。第七條第三方介入的監(jiān)督與考核7.1監(jiān)督甲乙雙方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保第三方按照合同約定履行義務(wù)。7.2考核甲乙雙方應(yīng)定期對(duì)第三方的工作進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為是否繼續(xù)合作、調(diào)整服務(wù)內(nèi)容的依據(jù)。第八條第三方介入的終止8.1終止條件（1）合同約定的終止條件成就；（2）第三方違反合同約定；（3）甲乙雙方協(xié)商一致解除第三方介入?yún)f(xié)議。8.2終止程序（1）甲乙雙方協(xié)商確定終止第三方介入；（2）第三方介入?yún)f(xié)議終止；（3）甲乙雙方按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同詳細(xì)要求：勞動(dòng)合同應(yīng)包含甲乙雙方的基本信息、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工資待遇、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等內(nèi)容。說明：此附件為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同，是本合同的重要組成部分，用于明確甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系。2.附件二：企業(yè)年金保險(xiǎn)合同詳細(xì)要求：企業(yè)年金保險(xiǎn)合同應(yīng)包含保險(xiǎn)種類、保險(xiǎn)范圍、保險(xiǎn)金額、保險(xiǎn)繳費(fèi)、保險(xiǎn)待遇、保險(xiǎn)解除等內(nèi)容。說明：此附件為甲乙雙方與企業(yè)年金保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)簽訂的保險(xiǎn)合同，用于明確企業(yè)年金保險(xiǎn)的具體條款。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)包含第三方介入的目的、范圍、方式、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任和賠償?shù)葍?nèi)容。說明：此附件為甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議，用于明確第三方介入的具體條款和責(zé)任。4.附件四：保險(xiǎn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求：明細(xì)表應(yīng)包含保險(xiǎn)費(fèi)用構(gòu)成、繳費(fèi)金額、繳費(fèi)時(shí)間、繳費(fèi)方式等內(nèi)容。說明：此附件用于記錄和證明保險(xiǎn)費(fèi)用的繳納情況。5.附件五：保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取證明詳細(xì)要求：證明應(yīng)包含領(lǐng)取人信息、待遇類型、待遇金額、領(lǐng)取時(shí)間等內(nèi)容。說明：此附件用于證明乙方已領(lǐng)取企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇。6.附件六：稅務(wù)申報(bào)材料詳細(xì)要求：材料應(yīng)包含稅務(wù)申報(bào)表、相關(guān)憑證、計(jì)算說明等內(nèi)容。說明：此附件用于證明甲乙雙方已按照國家稅法規(guī)定進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)。7.附件七：違約責(zé)任通知書詳細(xì)要求：通知書應(yīng)包含違約事實(shí)、違約責(zé)任、整改要求等內(nèi)容。說明：此附件用于通知違約方其違約行為及相應(yīng)的責(zé)任。8.附件八：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含爭議解決方式、爭議解決程序、爭議解決機(jī)構(gòu)等內(nèi)容。說明：此附件用于明確爭議解決的途徑和程序。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲乙雙方未按合同約定履行義務(wù)；第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)；甲方未按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)用；乙方未按合同約定享受保險(xiǎn)待遇；任何一方違反保密義務(wù)；任何一方違反合同約定的其他行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；因違約造成對(duì)方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任；違約責(zé)任的具體認(rèn)定應(yīng)根據(jù)違約行為的事實(shí)、性質(zhì)、情節(jié)和損失程度等因素確定。3.示例說明：甲乙雙方未按合同約定履行義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行，乙方要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失；第三方未按協(xié)議約定提供服務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；甲方未按時(shí)足額繳納保險(xiǎn)費(fèi)用，導(dǎo)致乙方無法享受保險(xiǎn)待遇，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金。全文完。二零二四年度1999年勞動(dòng)合同與企業(yè)年金保險(xiǎn)結(jié)合方案1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方的基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容2.1勞動(dòng)合同期限2.2工作內(nèi)容與地點(diǎn)2.3工作時(shí)間與休息休假2.4勞動(dòng)報(bào)酬2.5社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金2.6勞動(dòng)合同解除和終止的條件及程序2.7違約責(zé)任3.企業(yè)年金保險(xiǎn)的基本信息3.1企業(yè)年金保險(xiǎn)的險(xiǎn)種3.2企業(yè)年金保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例3.3企業(yè)年金保險(xiǎn)的待遇領(lǐng)取條件3.4企業(yè)年金保險(xiǎn)的待遇支付方式4.企業(yè)年金保險(xiǎn)的繳費(fèi)管理4.1繳費(fèi)時(shí)間4.2繳費(fèi)金額4.3繳費(fèi)方式4.4繳費(fèi)變更5.企業(yè)年金保險(xiǎn)的賬戶管理5.1賬戶設(shè)立5.2賬戶查詢5.3賬戶變更5.4賬戶注銷6.企業(yè)年金保險(xiǎn)的待遇發(fā)放6.1待遇發(fā)放時(shí)間6.2待遇發(fā)放金額6.3待遇發(fā)放方式6.4待遇發(fā)放變更7.企業(yè)年金保險(xiǎn)的管理與監(jiān)督7.1企業(yè)年金保險(xiǎn)的管理機(jī)構(gòu)7.2企業(yè)年金保險(xiǎn)的監(jiān)督機(jī)構(gòu)7.3企業(yè)年金保險(xiǎn)的監(jiān)督方式8.企業(yè)年金保險(xiǎn)的財(cái)務(wù)核算8.1財(cái)務(wù)核算方法8.2財(cái)務(wù)核算周期8.3財(cái)務(wù)核算報(bào)告9.企業(yè)年金保險(xiǎn)的信息披露9.1信息披露內(nèi)容9.2信息披露方式9.3信息披露頻率10.合同的生效、變更和終止10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同終止條件10.4合同終止后的處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.其他約定12.1違約責(zé)任12.2不可抗力12.3法律適用12.4合同份數(shù)12.5合同附件13.合同簽訂日期14.合同雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方的基本信息1.1合同雙方名稱甲方：公司乙方：1.2合同雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：1.3合同雙方聯(lián)系方式2.勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容2.1勞動(dòng)合同期限自2024年1月1日起至2029年12月31日止。2.2工作內(nèi)容與地點(diǎn)乙方在甲方公司從事技術(shù)研發(fā)工作，工作地點(diǎn)為甲方公司總部。2.3工作時(shí)間與休息休假乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作8小時(shí)，享有國家法定節(jié)假日、年假等休息休假。2.4勞動(dòng)報(bào)酬乙方月工資為人民幣10,000元，按月支付。2.5社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，具體繳費(fèi)基數(shù)及比例按照國家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.6勞動(dòng)合同解除和終止的條件及程序勞動(dòng)合同的解除和終止按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。3.企業(yè)年金保險(xiǎn)的基本信息3.1企業(yè)年金保險(xiǎn)的險(xiǎn)種乙方參加企業(yè)年金保險(xiǎn)，險(xiǎn)種為養(yǎng)老保險(xiǎn)。3.2企業(yè)年金保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例甲方和乙方按月繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)，繳費(fèi)比例為工資的8%。3.3企業(yè)年金保險(xiǎn)的待遇領(lǐng)取條件乙方達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡，且累計(jì)繳費(fèi)滿15年，可領(lǐng)取企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇。3.4企業(yè)年金保險(xiǎn)的待遇支付方式企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇按月支付，支付金額根據(jù)乙方繳費(fèi)年限和繳費(fèi)金額計(jì)算確定。4.企業(yè)年金保險(xiǎn)的繳費(fèi)管理4.1繳費(fèi)時(shí)間企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)于每月5日前繳納。4.2繳費(fèi)金額企業(yè)年金保險(xiǎn)繳費(fèi)金額為乙方工資的8%。4.3繳費(fèi)方式企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)由甲方從乙方工資中代扣代繳。4.4繳費(fèi)變更如遇國家政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致，企業(yè)年金保險(xiǎn)繳費(fèi)比例和繳費(fèi)方式可作相應(yīng)變更。5.企業(yè)年金保險(xiǎn)的賬戶管理5.1賬戶設(shè)立乙方企業(yè)年金保險(xiǎn)賬戶由甲方負(fù)責(zé)設(shè)立。5.2賬戶查詢乙方可通過甲方提供的方式查詢企業(yè)年金保險(xiǎn)賬戶信息。5.3賬戶變更如遇乙方個(gè)人信息變更，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方，甲方負(fù)責(zé)辦理賬戶變更手續(xù)。5.4賬戶注銷乙方離職或達(dá)到退休年齡時(shí)，甲方負(fù)責(zé)辦理企業(yè)年金保險(xiǎn)賬戶注銷手續(xù)。6.企業(yè)年金保險(xiǎn)的待遇發(fā)放6.1待遇發(fā)放時(shí)間企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇于每月10日前發(fā)放。6.2待遇發(fā)放金額待遇發(fā)放金額根據(jù)乙方繳費(fèi)年限和繳費(fèi)金額計(jì)算確定。6.3待遇發(fā)放方式待遇通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放至乙方指定賬戶。6.4待遇發(fā)放變更如遇乙方賬戶信息變更，乙方應(yīng)及時(shí)通知甲方，甲方負(fù)責(zé)辦理待遇發(fā)放變更手續(xù)。8.企業(yè)年金保險(xiǎn)的財(cái)務(wù)核算8.1財(cái)務(wù)核算方法甲方設(shè)立專門賬戶，對(duì)企業(yè)年金保險(xiǎn)的繳費(fèi)、收益、支出等進(jìn)行詳細(xì)記錄，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)核算。8.2財(cái)務(wù)核算周期企業(yè)年金保險(xiǎn)的財(cái)務(wù)核算周期為每年一次，具體核算時(shí)間由甲方確定。8.3財(cái)務(wù)核算報(bào)告財(cái)務(wù)核算報(bào)告應(yīng)包括繳費(fèi)情況、收益情況、支出情況、賬戶余額等內(nèi)容，并由甲方保存。9.企業(yè)年金保險(xiǎn)的信息披露9.1信息披露內(nèi)容甲方應(yīng)定期披露企業(yè)年金保險(xiǎn)的相關(guān)信息，包括繳費(fèi)情況、收益情況、待遇發(fā)放情況等。9.2信息披露方式信息披露通過甲方內(nèi)部公告、員工大會(huì)、企業(yè)網(wǎng)站等方式進(jìn)行。9.3信息披露頻率信息披露頻率為每年一次，具體時(shí)間由甲方確定。10.合同的生效、變更和終止10.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。10.3合同終止條件合同終止條件包括但不限于勞動(dòng)合同終止、雙方協(xié)商一致解除合同、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。10.4合同終止后的處理合同終止后，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，妥善處理企業(yè)年金保險(xiǎn)的相關(guān)事宜。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)。11.3爭議解決程序爭議解決程序按照《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定執(zhí)行。12.其他約定12.1違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.2不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.3法律適用本合同適用中華人民共和國法律。12.4合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.5合同附件合同附件包括但不限于：企業(yè)年金保險(xiǎn)方案企業(yè)年金保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)表企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取申請(qǐng)表13.合同簽訂日期本合同簽訂日期為2024年1月1日。14.合同雙方簽字蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：2024年1月1日日期：2024年1月1日第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與定義15.1第三方定義本合同中所述的第三方，是指在本合同履行過程中，因甲方或乙方的委托或邀請(qǐng)，參與本合同相關(guān)事務(wù)的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)公司、律師事務(wù)所等。15.2第三方介入范圍1.提供專業(yè)服務(wù)或咨詢；2.進(jìn)行合同履行過程中的監(jiān)督、評(píng)估或?qū)徲?jì)；3.協(xié)助處理合同履行過程中的爭議；4.執(zhí)行合同約定的其他任務(wù)。16.第三方介入的授權(quán)與責(zé)任16.1授權(quán)程序甲方或乙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，明確第三方介入的事項(xiàng)、權(quán)限和責(zé)任。16.2第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照甲方或乙方的授權(quán)范圍行事，并對(duì)自己的行為承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中產(chǎn)生的任何損失或損害，由其自行承擔(dān)。16.3第三方權(quán)利第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合，包括但不限于提供相關(guān)資料、提供工作場所、支付合理報(bào)酬等。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1與甲方的關(guān)系第三方與甲方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，甲方作為委托方，對(duì)第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中的行為承擔(dān)連帶責(zé)任。17.2與乙方的關(guān)系第三方與乙方的關(guān)系為服務(wù)提供關(guān)系，乙方作為服務(wù)接受方，對(duì)第三方提供的服務(wù)有評(píng)價(jià)和選擇權(quán)。17.3與其他方的劃分第三方與其他方的劃分如下：甲方與乙方：勞動(dòng)合同雙方；甲方與第三方：委托代理關(guān)系；乙方與第三方：服務(wù)提供關(guān)系；第三方與甲方、乙方以外的其他方：無直接關(guān)系。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任限額定義本合同中所述的責(zé)任限額，是指第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中因自身過錯(cuò)導(dǎo)致的損失或損害，甲方或乙方愿意承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額確定責(zé)任限額由甲方和乙方在合同中約定，具體數(shù)額根據(jù)第三方介入的具體任務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素確定。18.3責(zé)任限額的適用責(zé)任限額僅適用于第三方因自身過錯(cuò)導(dǎo)致的損失或損害，對(duì)于因不可抗力、甲方或乙方的過錯(cuò)等原因?qū)е碌膿p失或損害，不適用責(zé)任限額。19.第三方介入的終止19.1終止條件1.第三方未按約定履行職責(zé)；2.第三方違反合同約定；3.第三方無法繼續(xù)履行職責(zé)；4.甲方或乙方解除合同。19.2終止程序甲方或乙方終止第三方介入時(shí)，應(yīng)提前通知第三方，并書面確認(rèn)終止事項(xiàng)。20.第三方介入的費(fèi)用20.1費(fèi)用承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于咨詢費(fèi)、服務(wù)費(fèi)、差旅費(fèi)等，由甲方或乙方根據(jù)合同約定和第三方提供的服務(wù)內(nèi)容承擔(dān)。20.2費(fèi)用結(jié)算費(fèi)用結(jié)算按照合同約定的時(shí)間和方式執(zhí)行，未按時(shí)結(jié)算的費(fèi)用，甲方或乙方有權(quán)要求第三方提供相應(yīng)的憑證。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.企業(yè)年金保險(xiǎn)方案要求：詳細(xì)說明企業(yè)年金保險(xiǎn)的險(xiǎn)種、繳費(fèi)比例、待遇領(lǐng)取條件、支付方式等。說明：本附件為合同附件，用于明確雙方對(duì)企業(yè)年金保險(xiǎn)的具體安排。2.企業(yè)年金保險(xiǎn)繳費(fèi)明細(xì)表要求：記錄乙方每月企業(yè)年金保險(xiǎn)繳費(fèi)的具體金額和日期。說明：本附件為合同附件，用于記錄和管理乙方企業(yè)年金保險(xiǎn)的繳費(fèi)情況。3.企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取申請(qǐng)表要求：乙方在達(dá)到待遇領(lǐng)取條件時(shí)，需填寫本表申請(qǐng)待遇領(lǐng)取。說明：本附件為合同附件，用于乙方申請(qǐng)企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇的正式文件。4.勞動(dòng)合同要求：詳細(xì)說明勞動(dòng)合同的主要內(nèi)容，包括工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等。說明：本附件為合同附件，為主合同的重要組成部分，用于明確雙方勞動(dòng)關(guān)系。5.第三方授權(quán)書要求：明確授權(quán)第三方介入合同履行的具體事項(xiàng)、權(quán)限和責(zé)任。說明：本附件為合同附件，用于授權(quán)第三方介入合同履行，明確其職責(zé)。6.爭議解決協(xié)議要求：約定雙方在發(fā)生爭議時(shí)的解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)及程序。說明：本附件為合同附件，用于規(guī)范爭議解決流程，保障雙方權(quán)益。7.財(cái)務(wù)核算報(bào)告要求：記錄企業(yè)年金保險(xiǎn)的財(cái)務(wù)核算情況，包括繳費(fèi)、收益、支出、賬戶余額等。說明：本附件為合同附件，用于展示企業(yè)年金保險(xiǎn)的財(cái)務(wù)狀況。8.信息披露報(bào)告要求：記錄企業(yè)年金保險(xiǎn)的披露信息，包括繳費(fèi)情況、收益情況、待遇發(fā)放情況等。說明：本附件為合同附件，用于展示企業(yè)年金保險(xiǎn)的披露信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。乙方未按合同約定完成工作任務(wù)。甲方未按時(shí)足額繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)。乙方未按合同約定參加企業(yè)年金保險(xiǎn)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，每逾期一日，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于工資總額1%的違約金。乙方未按合同約定完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)賠償甲方實(shí)際損失。甲方未按時(shí)足額繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)，每逾期一日，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于應(yīng)繳保費(fèi)1%的違約金。乙方未按合同約定參加企業(yè)年金保險(xiǎn)，每逾期一日，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于應(yīng)繳保費(fèi)1%的違約金。3.違約責(zé)任示例示例一：甲方應(yīng)于每月5日支付乙方工資，但甲方于每月10日才支付，則甲方應(yīng)向乙方支付5日的工資總額1%的違約金。示例二：乙方未按合同約定完成技術(shù)研發(fā)工作，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，甲方實(shí)際損失為10萬元，則乙方應(yīng)賠償甲方10萬元。示例三：甲方應(yīng)于每月5日繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)，但甲方于每月10日才繳納，則甲方應(yīng)向乙方支付5日的企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)1%的違約金。示例四：乙方未按合同約定參加企業(yè)年金保險(xiǎn)，導(dǎo)致企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇發(fā)放延遲，乙方應(yīng)向甲方支付5日的企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)1%的違約金。全文完。二零二四年度1999年勞動(dòng)合同與企業(yè)年金保險(xiǎn)結(jié)合方案2本合同目錄一覽1.合同總則1.1合同簽訂依據(jù)1.2合同目的1.3合同期限1.4合同適用范圍2.勞動(dòng)關(guān)系2.1勞動(dòng)合同內(nèi)容2.2勞動(dòng)合同簽訂2.3勞動(dòng)合同變更2.4勞動(dòng)合同解除3.企業(yè)年金保險(xiǎn)3.1企業(yè)年金保險(xiǎn)種類3.2企業(yè)年金保險(xiǎn)繳費(fèi)3.3企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇3.4企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益轉(zhuǎn)移4.保險(xiǎn)費(fèi)用4.1保險(xiǎn)費(fèi)用來源4.2保險(xiǎn)費(fèi)用繳納4.3保險(xiǎn)費(fèi)用使用5.保險(xiǎn)待遇5.1保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)5.2保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取5.3保險(xiǎn)待遇調(diào)整6.保險(xiǎn)管理6.1保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)6.2保險(xiǎn)管理職責(zé)6.3保險(xiǎn)管理流程7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決程序7.3爭議解決機(jī)構(gòu)8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約責(zé)任免除9.合同終止9.1合同終止條件9.2合同終止程序9.3合同終止后事宜10.合同生效10.1合同生效條件10.2合同生效時(shí)間10.3合同生效證明11.其他11.1通知方式11.2合同附件11.3合同修訂11.4合同解釋12.合同附件12.1勞動(dòng)合同文本12.2企業(yè)年金保險(xiǎn)方案12.3其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署主體13.2簽署日期13.3簽署地點(diǎn)14.合同備案14.1備案機(jī)關(guān)14.2備案程序14.3備案期限第一部分：合同如下：1.合同總則1.1合同簽訂依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《企業(yè)年金辦法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及雙方當(dāng)事人的自愿原則，簽訂本合同。1.2合同目的本合同旨在明確雙方在二零二四年度的勞動(dòng)關(guān)系、企業(yè)年金保險(xiǎn)以及相關(guān)事宜的權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益。1.3合同期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至二零二四年度結(jié)束之日止。1.4合同適用范圍本合同適用于在本合同期限內(nèi)，雙方建立勞動(dòng)關(guān)系并參加企業(yè)年金保險(xiǎn)的員工。2.勞動(dòng)關(guān)系2.1勞動(dòng)合同內(nèi)容（1）勞動(dòng)者個(gè)人信息；（2）用人單位基本情況；（3）勞動(dòng)合同期限；（4）工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；（5）工作時(shí)間和休息休假；（6）勞動(dòng)報(bào)酬；（7）社會(huì)保險(xiǎn)；（8）勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；（9）勞動(dòng)合同終止和解除的條件；（10）違反勞動(dòng)合同的責(zé)任；（11）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。2.2勞動(dòng)合同簽訂用人單位應(yīng)在勞動(dòng)者入職之日起一個(gè)月內(nèi)，與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同。2.3勞動(dòng)合同變更勞動(dòng)合同簽訂后，如需變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。2.4勞動(dòng)合同解除（1）勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前三十日以書面形式通知用人單位；（2）用人單位提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前三十日以書面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者，并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（3）雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議。3.企業(yè)年金保險(xiǎn)3.1企業(yè)年金保險(xiǎn)種類本合同中企業(yè)年金保險(xiǎn)種類為企業(yè)年金保險(xiǎn)。3.2企業(yè)年金保險(xiǎn)繳費(fèi)（1）用人單位和勞動(dòng)者共同繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用；（2）繳費(fèi)比例為%，其中用人單位承擔(dān)%，勞動(dòng)者承擔(dān)%。3.3企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇（1）勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡或符合國家規(guī)定的其他情形，可領(lǐng)取企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇；（2）企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定和本合同約定執(zhí)行。3.4企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益轉(zhuǎn)移勞動(dòng)者在本合同期限內(nèi)，如需轉(zhuǎn)移企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益，應(yīng)按照國家規(guī)定和本合同約定辦理。4.保險(xiǎn)費(fèi)用4.1保險(xiǎn)費(fèi)用來源企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用來源于用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的費(fèi)用。4.2保險(xiǎn)費(fèi)用繳納（1）用人單位每月按時(shí)繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用；（2）勞動(dòng)者每月按時(shí)繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用。4.3保險(xiǎn)費(fèi)用使用企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用用于支付企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇和保險(xiǎn)管理費(fèi)用。5.保險(xiǎn)待遇5.1保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)按照國家規(guī)定和本合同約定執(zhí)行。5.2保險(xiǎn)待遇領(lǐng)取勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡或符合國家規(guī)定的其他情形，可領(lǐng)取企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇。5.3保險(xiǎn)待遇調(diào)整企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)可根據(jù)國家政策調(diào)整。6.保險(xiǎn)管理6.1保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)企業(yè)年金保險(xiǎn)由保險(xiǎn)公司負(fù)責(zé)管理。6.2保險(xiǎn)管理職責(zé)（1）負(fù)責(zé)企業(yè)年金保險(xiǎn)的繳費(fèi)、待遇發(fā)放等工作；（2）負(fù)責(zé)企業(yè)年金保險(xiǎn)的宣傳、咨詢等服務(wù)；（3）負(fù)責(zé)企業(yè)年金保險(xiǎn)的內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)管理。6.3保險(xiǎn)管理流程（1）用人單位和勞動(dòng)者共同繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用；（2）保險(xiǎn)公司核算企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇；（3）保險(xiǎn)公司發(fā)放企業(yè)年金保險(xiǎn)待遇。8.違約責(zé)任8.1違約情形（1）勞動(dòng)者未按時(shí)足額繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用的；（2）用人單位未按時(shí)足額繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用的；（3）勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同約定，導(dǎo)致企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益受損的；（4）用人單位違反勞動(dòng)合同約定，導(dǎo)致勞動(dòng)者企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益受損的；（5）因一方當(dāng)事人過錯(cuò)導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定的其他情形。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）勞動(dòng)者未按時(shí)足額繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用的，應(yīng)補(bǔ)足欠繳部分，并按日支付滯納金；（2）用人單位未按時(shí)足額繳納企業(yè)年金保險(xiǎn)費(fèi)用的，應(yīng)補(bǔ)足欠繳部分，并按日支付滯納金；（3）勞動(dòng)者違反勞動(dòng)合同約定，導(dǎo)致企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（4）用人單位違反勞動(dòng)合同約定，導(dǎo)致勞動(dòng)者企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（5）因一方當(dāng)事人過錯(cuò)導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.3違約責(zé)任免除（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定的，違約責(zé)任予以免除；（2）因國家政策調(diào)整導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定的，違約責(zé)任予以免除；（3）其他法律法規(guī)規(guī)定可以免除違約責(zé)任的情況。9.合同終止9.1合同終止條件（1）勞動(dòng)合同期限屆滿；（2）勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡；（3）勞動(dòng)者因死亡或失蹤；（4）用人單位依法解散、破產(chǎn)或被吊銷營業(yè)執(zhí)照；（5）雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。9.2合同終止程序合同終止應(yīng)提前三十日通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。9.3合同終止后事宜（1）合同終止后，雙方應(yīng)結(jié)清所有經(jīng)濟(jì)往來；（2）用人單位應(yīng)將勞動(dòng)者企業(yè)年金保險(xiǎn)權(quán)益轉(zhuǎn)移至其他保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)或個(gè)人賬戶；（3）合同終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的保密義務(wù)。10.合同生效10.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。10.2合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.3合同生效證明本合同生效后，雙方應(yīng)各自保留一份合同副本，作為合同生效的證明。11.其他11.1通知方式（1）本合同中涉及的通知，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行；（2）通知應(yīng)以掛號(hào)信、特快專遞或?qū)Ｈ怂瓦_(dá)的方式發(fā)送至對(duì)方指定的地址。11.2合同附件本合同附件包括但不限于勞動(dòng)合同、企業(yè)年金保險(xiǎn)方案、其他相關(guān)文件。11.3合同修訂本合同如有修訂，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。11.4合同解釋本合同條款如有歧義，應(yīng)以有利于維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。12.合同附件12.1勞動(dòng)合同文本12.2企業(yè)年金保險(xiǎn)方案12.3其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署主體本合同由用人單位法定代表人（或授權(quán)代表）和勞動(dòng)者本人簽字（或蓋章）。13.2簽署日期本合同簽署日期為二零二四年X月X日。13.3簽署地點(diǎn)本合同簽署地點(diǎn)為市區(qū)街道號(hào)。14.合同備案14.1備案機(jī)關(guān)本合同需報(bào)送市區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案。14.2備案程序（1）用人單位在合同簽訂后一個(gè)月內(nèi)將合同文本報(bào)送備案機(jī)關(guān)；（2）備案機(jī)關(guān)對(duì)合同進(jìn)行審核，確認(rèn)無誤后予以備案。14.3備案期限本合同備案期限為自合同簽訂之日起五年。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行合同目的而參與合同關(guān)系中的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)代理人、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入情形（1）合同履行過程中，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助；（2）合同履行過程中，需要第三方進(jìn)行評(píng)估、審計(jì)或監(jiān)督；（3）合同履行過程中，需要第三方進(jìn)行調(diào)解或仲裁；（4）合同履行過程中，需要第三方提供擔(dān)?；虮ＷC。15.3第三方責(zé)任（1）第三方應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的要求，履行其在合同中的職責(zé)，并對(duì)其行為承擔(dān)責(zé)任；（2）第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；（3）第三方違反本合同約定，造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額（1）第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度和合同約定確定；（2）第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并在合同簽訂前由甲乙雙方協(xié)商一致；（3）第三方責(zé)任限額不得超過合同總金額的一定比例，具體比例由雙方約定。16.甲乙雙方權(quán)利義務(wù)變更16.1第三方介入后，甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)可能發(fā)生變更，具體變更如下：（1）甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各自的權(quán)利義務(wù)；（2）甲乙雙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)或協(xié)助不違反本合同約定；（3）甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行職責(zé)，確保合同履