上市公司總裁管家聘用合同

上市公司總裁管家聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：（上市公司全稱）地址：（上市公司注冊(cè)地址）聯(lián)系電話：（上市公司聯(lián)系電話）聯(lián)系人：（上市公司聯(lián)系人）乙方（雇員）：（姓名）身份證號(hào)：（身份證號(hào)碼）地址：（居住地址）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）鑒于甲方為一家上市公司，乙方愿意擔(dān)任甲方總裁的私人管家，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方總裁的私人管家，主要負(fù)責(zé)處理甲方總裁的日常生活事務(wù)，包括但不限于家庭管理、行程安排、接待客人等。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的公司規(guī)章制度，服從甲方的管理。1.3乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況提出合理化建議，甲方應(yīng)給予充分考慮。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作五天，每天工作時(shí)間不超過八小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方總裁的實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整。2.2乙方享有國家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)按照國家的規(guī)定為乙方安排休息休假。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工作報(bào)酬由基本工資和績效獎(jiǎng)金兩部分組成。具體金額由雙方協(xié)商確定。3.2乙方的基本工資每月支付，績效獎(jiǎng)金根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)每季度支付。3.3乙方的工作報(bào)酬不包括任何形式的加班費(fèi)。第四條保密條款4.1乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、經(jīng)營策略等。4.2乙方同意在合同終止后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密，并不得以任何形式泄露給第三方。第五條合同的解除和終止（1）雙方協(xié)商一致；（2）乙方因健康原因不能繼續(xù)履行合同；（3）乙方因重大過失導(dǎo)致合同無法履行；（4）甲方因經(jīng)營需要解除或終止合同。5.2合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，甲方應(yīng)支付乙方合同解除或終止后的工資及福利待遇。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方工作證明3.甲方公司規(guī)章制度4.保密協(xié)議5.工資支付證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密2.乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)3.乙方未能遵守甲方公司規(guī)章制度4.甲方未能按時(shí)支付乙方工資5.甲方未能提供乙方法定休息休假三、法律名詞及解釋：1.上市公司：指股票在上海證券交易所或深圳證券交易所上市交易的股份有限公司。2.私人管家：指為個(gè)人提供日常生活管理服務(wù)的家政服務(wù)員。3.保密協(xié)議：指雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。4.違約行為：指當(dāng)事人違反合同約定的行為。5.違約責(zé)任：指當(dāng)事人因違約行為應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作內(nèi)容不明確：雙方應(yīng)詳細(xì)列舉工作內(nèi)容，避免模糊不清。2.工作時(shí)間和休息休假爭(zhēng)議：參照國家法定工作時(shí)間規(guī)定，雙方協(xié)商解決。3.勞動(dòng)報(bào)酬糾紛：參照合同約定，提供工資支付證明，協(xié)商解決。4.保密協(xié)議糾紛：提供保密協(xié)議，依據(jù)協(xié)議內(nèi)容解決。5.合同解除和終止?fàn)幾h：參照合同約定，提供相關(guān)證據(jù)，協(xié)商解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.上市公司總裁需要私人管家處理日常生活事務(wù)。2.私人管