銷售崗位解除聘用合同申請(qǐng)流程

銷售崗位解除聘用合同申請(qǐng)流程合同編號(hào)：__________甲方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________鑒于甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，就乙方解除聘用合同事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、解除聘用合同的原因1.1乙方因個(gè)人原因向甲方提出解除聘用合同的申請(qǐng)；1.2甲方根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)需要和乙方的工作表現(xiàn)，決定與乙方解除聘用合同；1.3其他：__________（如有其他原因，雙方可在此補(bǔ)充）。二、解除聘用合同的程序2.1乙方應(yīng)向甲方提交書面解除聘用合同申請(qǐng)，并提供相關(guān)證明材料；2.2甲方收到乙方的解除聘用合同申請(qǐng)后，應(yīng)在__________日內(nèi)進(jìn)行審核；2.3甲方審核通過后，雙方應(yīng)協(xié)商確定解除聘用合同的具體日期；2.4甲方應(yīng)在解除聘用合同前__________日通知乙方；2.5雙方簽署解除聘用合同協(xié)議書，并辦理相關(guān)手續(xù)。三、解除聘用合同后的權(quán)益處理3.1乙方按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括歸還工作證、辦公設(shè)備等；3.2甲方按照法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、加班費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)等；3.3乙方承諾在解除聘用合同后，不再以任何方式侵犯甲方的合法權(quán)益；3.4其他：__________（如有其他權(quán)益處理事項(xiàng)，雙方可在此補(bǔ)充）。四、保密協(xié)議4.1乙方同意在解除聘用合同后，繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息；4.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；4.3其他：__________（如有其他保密協(xié)議內(nèi)容，雙方可在此補(bǔ)充）。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；5.2違約方應(yīng)支付給對(duì)方因此造成的損失賠償金；5.3其他：__________（如有其他違約責(zé)任事項(xiàng)，雙方可在此補(bǔ)充）。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；6.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；7.3本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議；7.4其他：__________（如有其他約定事項(xiàng)，雙方可在此補(bǔ)充）。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方解除聘用合同申請(qǐng)信2.甲方審核通過通知書3.解除聘用合同協(xié)議書4.保密協(xié)議5.損失賠償金計(jì)算依據(jù)6.訴訟文件7.其他：根據(jù)實(shí)際情況可能需要提供的相關(guān)證明材料。二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定向甲方提交解除聘用合同申請(qǐng)，或提供的證明材料不符合要求；2.甲方未在約定時(shí)間內(nèi)審核乙方的解除聘用合同申請(qǐng)；3.甲方未按照約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、加班費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)等；4.乙方未按照保密協(xié)議保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息；5.其他：雙方在協(xié)議中約定的其他違約行為。三、法律名詞及解釋：1.解除聘用合同：指雙方協(xié)商一致，提前終止勞動(dòng)合同的法律效力。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：指甲方按照法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定，支付給乙方的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.保密協(xié)議：指乙方同意在解除聘用合同后，繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機(jī)密信息的協(xié)議。4.違約責(zé)任：指任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.其他：本合同中涉及的其他法律名詞及解釋。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按照約定提交解除聘用合同申請(qǐng)：乙方應(yīng)重新提交符合要求的解除聘用合同申請(qǐng)，并提供相關(guān)證明材料。2.甲方未在約定時(shí)間內(nèi)審核申請(qǐng)：甲方應(yīng)及時(shí)審核乙方的解除聘用合同申請(qǐng)，并通知乙方審核結(jié)果。3.甲方未按照約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等：甲方應(yīng)按照法律法規(guī)和雙方簽訂的勞動(dòng)合同約定，支付給乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、加班費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)等。4.乙方未按照保密協(xié)議保守機(jī)密信息：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付給對(duì)方因此造成的損失賠償金。5.其他：雙方應(yīng)積極溝通，協(xié)商解決執(zhí)行過程中遇到的問題。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.乙方