創(chuàng)建先進、模范“教工小家”考核標準

PAGEPAGE1創(chuàng)建先進、模范“教工小家”考核標準（xx年制）項目考核評比內容考核評比標準標準分記分辦法考核辦法自測分考核分關心教職工切身利益，突出維護職能對困難教職工走訪慰問，為教職工辦好事、實事，開展送溫暖活動。建立困難教職工檔案，制定送溫暖活動制度。5未建立困難教職工檔案減1分，未制定送溫暖活動制度減1分。聽匯報看記錄及時聽取和反映教職工的意見和要求，認真處理來信、來訪。建立來信來訪記錄，及時處理教職工來信來訪。5未建立來信來訪記錄減2分，沒有及時處理來信來訪減1分，處理好者加2分。聽匯報看材料建立健全女教職工組織，做好女教職工的“四期”勞動保護工作。有健全的女教職工組織，年初有女教職工工作計劃，年末有女教職工工作總結。5年初沒有制定女教職工工作計劃減1分，年末沒有女教職工工作總結減1分。聽匯報看材料圍繞學校中心工作履行建設職能為學校教育教學改革獻計獻策，廣泛開展合理化建議活動，有事例，有成效。建立合理化建議活動檔案，有活動總結。3未建立檔案減1分?？床牧险{查了解二級教代會。按時按要求完成。6未建立制度不得分，雖建立制度，但未召開教代會得3分。聽匯報看材料組織教師配合有關部門開展教學競賽，“三育人”活動有措施，效果好。教學競賽及“三育人”活動有載體，有內容，制度化、效果好。4未制定方案減1分，獲省教育工會獎加2分，獲學校獎加1分?？床牧险{查了解建立激勵機制，會同有關部門做好宣傳、推薦、表彰先進的工作，總結推廣先進典型和先進經(jīng)驗，建立勞模先進人物檔案，工作扎實，形成制度，效果明顯。建立勞模先進人物檔案，有總結。4缺一項減1分?？礄n案查閱資料自主組織學習。參加工會組織的知識競賽活動，定期培訓。3教職工參與面98％以上滿分，每少一次及參與面90％以下減2分?？从涗洸殚嗁Y料分會主席源頭參與。有系（政）務公開方案，實行系（政）務公開。3無分會主席參加或無方案不得分。調查了解看材料工會小組。各分會建立起工會小組。3未建立工會小組不得分，入會率達不到100％減1分?？床牧嫌媱澓涂偨Y。每年要有分會工作計劃和工作總結。4每年兩項，缺一項減2分?？床牧辖?jīng)費管理6分（3）收繳會費。會員按時交納，分會按時上繳。3不按時上繳減2分?？磿M收繳明細表經(jīng)費支出。支出符合規(guī)定，帳目清楚。3違反規(guī)定支出減1分，賬目不清楚減0.5分，憑證整理記賬不規(guī)范減0.5分?？磶つ苛私馇闆r校工會安排的活動29分（4）出席會議。按時參加會議。4每少參加一次會議減1分。校工會記錄組織活動。按要求參加活動。10按要求人數(shù)參加活動，每次活動參與面少于80％減2分，取得名次另加分。校工會記錄布置工作任務（含報表、分會工作臺帳）。按時按要求完成。15不填寫分會工作臺帳減5分，不按時按要求完成任務每次減1分?？磁_帳查記錄加強思想政治工作和宣傳報道12分（5）加強教職工隊伍師德建設，宣傳先進典型到位，效果明顯。注重師德建設，有工作計劃，工作內容有重點，成效顯著。4無工作計劃減2分，不按時上報師德標兵材料減1分。看材料分會活動報道。各分會全年向校工會投稿2篇。8不投稿不得分，超過2篇得8分，在《中國教工》發(fā)稿加6分，在《河南教工》發(fā)稿加5分?？从涊d和刊載數(shù)量教工活動室8分（6）場地情況?；顒邮遥ê瑫h室兼）不少于40平方米。4面積小于40平方米減1分，無場地不得