2024年酒店管理專業(yè)人才聘用協(xié)議版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年酒店管理專業(yè)人才聘用協(xié)議版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方名稱及定義1.2乙方名稱及定義1.3丙方名稱及定義2.聘用崗位及職責2.1乙方聘用崗位2.2乙方職責描述3.聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用結(jié)束日期3.3聘用續(xù)約條款4.薪資福利4.1薪資結(jié)構(gòu)4.2獎金及補貼4.3社會保險及公積金4.4休假制度5.工作表現(xiàn)評估5.1評估周期5.2評估指標5.3評估結(jié)果應(yīng)用6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責任7.勞動合同的變更與解除7.1變更情形7.2解除情形7.3經(jīng)濟補償及賠償8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律途徑9.違約責任9.1甲方違約責任9.2乙方違約責任9.3丙方違約責任10.其他約定10.1培訓(xùn)及發(fā)展10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.3信息保護11.合同的生效、修改與終止11.1合同生效條件11.2合同修改11.3合同終止12.合同的解釋及適用法律12.1合同解釋權(quán)12.2適用法律13.附件13.1附件一：崗位職責描述13.2附件二：薪資結(jié)構(gòu)表13.3附件三：保密協(xié)議內(nèi)容14.簽字頁14.1甲方簽字14.2乙方簽字14.3丙方簽字第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及定義甲方全稱為X酒店管理有限公司，是一家依法設(shè)立、合法經(jīng)營的企業(yè)法人，地址位于市區(qū)路號。1.2乙方名稱及定義乙方全稱為X，性別：____，身份證號碼：________，住址：________。乙方為甲方酒店管理專業(yè)人才，擔任____崗位。1.3丙方名稱及定義丙方為與甲方有業(yè)務(wù)往來的合作伙伴，與本合同無直接權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第二條聘用崗位及職責2.1乙方聘用崗位乙方擔任甲方酒店的____崗位，負責____等工作。2.2乙方職責描述乙方應(yīng)履行崗位職責，遵守甲方制定的工作規(guī)程和規(guī)章制度，完成甲方分配的工作任務(wù)，并遵守國家法律法規(guī)，維護甲方合法權(quán)益。第三條聘用期限3.1聘用起始日期本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。3.2聘用結(jié)束日期除非合同提前解除或終止，否則本合同將在有效期屆滿時自然終止。3.3聘用續(xù)約條款如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前____個月書面簽訂續(xù)約協(xié)議。第四條薪資福利4.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資由基本工資、績效獎金、崗位補貼等組成。具體薪資結(jié)構(gòu)及數(shù)額詳見附件二。4.2獎金及補貼乙方根據(jù)工作業(yè)績和甲方規(guī)定享有相應(yīng)的獎金及補貼。4.3社會保險及公積金甲方為乙方依法參加社會保險及住房公積金，并按時足額繳納。4.4休假制度乙方享有國家法定的節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利，具體休假制度按甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條工作表現(xiàn)評估5.1評估周期乙方的工作表現(xiàn)評估周期為每半年一次。5.2評估指標評估指標包括但不限于工作績效、工作質(zhì)量、團隊合作等方面。5.3評估結(jié)果應(yīng)用評估結(jié)果將作為乙方晉升、薪酬調(diào)整等方面的依據(jù)。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。6.2保密期限乙方的保密義務(wù)自雙方簽訂本合同之日起生效，至合同終止或解除后____年內(nèi)繼續(xù)有效。6.3違約責任乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。第七條勞動合同的變更與解除7.1變更情形合同有效期內(nèi)，如乙方工作崗位、職責等發(fā)生變更，雙方可書面簽訂變更協(xié)議。7.2解除情形本合同提前解除或終止的情形包括但不限于：（1）乙方自愿解除合同；（2）乙方因嚴重違反甲方規(guī)章制度被甲方解除合同；（3）甲方因客觀原因需解除合同，提前____天通知乙方；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。7.3經(jīng)濟補償及賠償合同解除或終止的，甲方應(yīng)根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定和本合同約定，向乙方支付經(jīng)濟補償或賠償。第八條爭議解決8.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院申請仲裁。8.4法律途徑本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第九條違約責任9.1甲方違約責任甲方違反本合同的約定，應(yīng)承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。9.2乙方違約責任乙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。9.3丙方違約責任丙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。第十條其他約定10.1培訓(xùn)及發(fā)展甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機會，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。10.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)作的職務(wù)作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。10.3信息保護乙方應(yīng)妥善保管甲方的商業(yè)秘密和客戶信息，不得泄露給第三方。第十一條合同的生效、修改與終止11.1合同生效條件本合同自雙方簽字之日起生效，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。11.2合同修改合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂修正案。11.3合同終止本合同在有效期屆滿時自然終止，除非雙方另有約定。第十二條附件12.1附件一：崗位職責描述詳細描述乙方在甲方酒店的崗位職責和要求。12.2附件二：薪資結(jié)構(gòu)表列出乙方的薪資構(gòu)成和數(shù)額。12.3附件三：保密協(xié)議內(nèi)容詳細規(guī)定乙方的保密義務(wù)、保密內(nèi)容和保密期限。第十三條簽字頁13.1甲方簽字甲方代表（簽名）：_________日期：____年____月____日13.2乙方簽字乙方（簽名）：_________日期：____年____月____日13.3丙方簽字丙方代表（簽名）：_________日期：____年____月____日第十四條合同附件本合同附件為甲、乙、丙三方確認的附件一、附件二和附件三，為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位職責描述詳細說明乙方在甲方酒店的崗位職責和要求，包括但不限于工作內(nèi)容、工作目標、工作權(quán)限等。附件二：薪資結(jié)構(gòu)表列出乙方的薪資構(gòu)成和數(shù)額，包括基本工資、績效獎金、崗位補貼等具體數(shù)額和計算方式。附件三：保密協(xié)議內(nèi)容詳細規(guī)定乙方的保密義務(wù)、保密內(nèi)容和保密期限，包括但不限于商業(yè)秘密、客戶信息、經(jīng)營策略等保密信息的具體內(nèi)容。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按照約定履行崗位職責，導(dǎo)致甲方損失的。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息的。3.乙方提前解除合同，未按照約定提前通知甲方的。4.甲方未按照約定支付乙方薪資或福利的。5.甲方未按照約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機會的。違約責任認定標準：1.違約金：根據(jù)違約行為的嚴重程度和甲方損失的大小，雙方協(xié)商確定違約金的數(shù)額。2.賠償損失：根據(jù)乙方違約行為導(dǎo)致的甲方實際損失，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任。3.解除合同：嚴重違約行為導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，雙方有權(quán)解除合同，并根據(jù)違約責任支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償或賠償。示例說明：假設(shè)乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方遭受了經(jīng)濟損失。根據(jù)保密協(xié)議的內(nèi)容，乙方應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。具體的賠償金額需根據(jù)甲方的實際損失和雙方協(xié)商確定。說明三：法律名詞及解釋：1.企業(yè)法人：指依法設(shè)立、合法經(jīng)營、具有獨立承擔民事責任的經(jīng)濟組織。2.合同解除：指合同當事人協(xié)商一致或者依法解除合同關(guān)系的行為。3.經(jīng)濟補償：指合同解除或者終止時，根據(jù)法律規(guī)定和合同約定，支付給對方的經(jīng)濟補償。4.違約金：指違約方按照合同約定或者雙方協(xié)商確定的金額，向守約方支付的違約責任。5.賠償損失：指因違約行為導(dǎo)致的