《公務(wù)員法》考試重點復習題題庫

《公務(wù)員法》考試重點復習題題庫新版

第I部分單選題（50題）

1.公務(wù)員在任職期間，以下哪種情況需要回避？

A：學歷與職位要求相符

B：籍貫與工作單位所在地相同

C：工作經(jīng)驗豐富

D：與同一部門同事有親屬關(guān)系

答案：D

2.公務(wù)員在任職期間，下列哪項行為是違反公務(wù)員法的？

A：遵守紀律，恪守職業(yè)道德

B：參加在職學習，提升自我能力

C：兼任營利性組織、行業(yè)協(xié)會的負責人

D：依法履行職務(wù)

答案：C

3.公務(wù)員的任免，應(yīng)當遵循什么原則？

A：個人意愿

B：群眾推薦

C：民主集中制

D：少數(shù)服從多數(shù)

答案：C

4.公務(wù)員在任職期間，其職務(wù)和級別是如何確定的？

A：職務(wù)和級別根據(jù)公務(wù)員的德才表現(xiàn)、工作實績和資歷確定

B：職務(wù)和級別根據(jù)公務(wù)員的學歷確定

C：職務(wù)和級別根據(jù)公務(wù)員的工齡確定

D：職務(wù)和級別由公務(wù)員自己申請確定

答案：D

5.我國公務(wù)員的管理實行的是哪種制度？

A：集中統(tǒng)一管理

B：分類管理

C：職位分類管理

D：黨政干部單一管理

答案：B

6.公務(wù)員在何種情況下應(yīng)當回避？

A：與領(lǐng)導有共同愛好

B：與工作對象有近姻親關(guān)系

C：與同事有親屬關(guān)系

D：與工作對象有私人恩怨

答案：B

7.公務(wù)員離開那些苦，臟，累，險等特殊崗位后，其崗位津貼。（）

A：繼續(xù)發(fā)放三年

B：停止發(fā)放

C：繼續(xù)發(fā)放一年

D：繼續(xù)一直發(fā)放

答案：B

8.以下情況沒有違反公務(wù)員法中的需要任職回避的規(guī)定情形。（

A：在同一機關(guān)里有親屬關(guān)系的一方擔任領(lǐng)導職務(wù)，另一方在該機關(guān)的

監(jiān)察部門工作

B：夫妻二人在同一個廳機關(guān)里任處長職務(wù)

C：在同一個處里處長與處里的科員為直系血親關(guān)系

D：夫妻雙方在同一個廳機關(guān)工作，分別在不同的處里任科員

答案：D

9.關(guān)于公務(wù)員的培訓，下列說法正確的是？

A：公務(wù)員培訓必須全部由專門的培訓機構(gòu)進行

B：公務(wù)員培訓不得影響公務(wù)員的正常工作

C：公務(wù)員培訓是公務(wù)員的義務(wù)，但可以不參加

D：公務(wù)員培訓的內(nèi)容和形式可以根據(jù)職位需要進行安排

答案：D

10.受撤職處分的公務(wù)員有哪些法律后果。（）

A：按照規(guī)定降低級別

B：不再承擔其它法律責任

C：不一定降低級別

D：受處分時間為十八個月

答案：A

11.公務(wù)員的任用，堅持的原則。（）

A：管理與監(jiān)督并重

B：為才是用

C：任人唯賢，德才兼?zhèn)?/p>

D：勤能并重

答案：C

12.對公務(wù)員的辭退說法正確的是。（）

A：辭退是機關(guān)的一種行政行為，而不是通過一定的法律程序

B：被辭退的公務(wù)員不必與辭職的公務(wù)員一樣辦理公務(wù)交接手續(xù)

C：公務(wù)員管理部門決定對公務(wù)員的辭退

D：辭退無須事先征求公務(wù)員的意見

答案：D

13.公務(wù)員在何種情況下，應(yīng)當主動申請回避？

A：涉及本人同事利害關(guān)系的

B：涉及本人利害關(guān)系的

C：涉及本人近親屬利害關(guān)系的

D：涉及本人好友利害關(guān)系的

答案：B

14.公務(wù)員在何種情況下，應(yīng)當回避？

A：與本人有夫妻關(guān)系的人員擔任同一機關(guān)的領(lǐng)導職務(wù)

B：與本人有大學同學關(guān)系的人員在同一部門工作

C：與本人有同事關(guān)系的人員在同一單位工作

D：與本人有遠房親戚關(guān)系的人員在同一機關(guān)工作

答案：A

15.國家實行，定期進行公務(wù)員和企業(yè)相當人員工資水平進行調(diào)查比較。

()

A：除公務(wù)員法列出的三類職位外還有檢察官、法官等職位

B：以后根據(jù)實踐需要還將劃分新的職位類別

C：我國公務(wù)員隊伍中共有綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類、行政執(zhí)法類三

項職位

D：對于具有特殊性要求需要單獨管理的，可以增設(shè)其他職位

答案：C

16.公務(wù)員在何種情況下可以提出申訴?

A：對自己的薪酬不滿意

B：對任免決定不服

C：對工作環(huán)境不滿意

D：與同事發(fā)生爭執(zhí)

答案：B

17.公務(wù)員法規(guī)定了公務(wù)員受處分期間，以下說法正確的是。（）

A：降級，十八個月

B：記大過，十六個月

C：記過，一年

D：撤職，十八個月

答案：C

18.公務(wù)員法對公務(wù)員的培訓有何規(guī)定？

A：公務(wù)員應(yīng)當接受培訓，提高工作能力

B：公務(wù)員無需參加培訓

C：公務(wù)員必須參加年度培訓

D：公務(wù)員的培訓由各單位自行決定

答案：A

19.”公務(wù)員的職務(wù)應(yīng)當對應(yīng)相應(yīng)的級別”，對這一法條的正確理解是。

（）

A：同一職務(wù)上的公務(wù)員其級別相同

B：公務(wù)員在不晉升職務(wù)的情況下可以晉升級別

C：公務(wù)員職務(wù)與級別的對應(yīng)關(guān)系可以根據(jù)機關(guān)職能確定

D：公務(wù)員的級別根據(jù)其工作實績確定

答案：B

20.違反公務(wù)員法管理規(guī)定的機關(guān)或部門應(yīng)當承擔的責任是。（）

A：刑事責任

B：行政處分或刑事責任

C：行政責任

D：行政處分

答案：B

21.根據(jù)公務(wù)員法的規(guī)定，是作為評價公務(wù)員的主要依據(jù)。（

A：具體的工作實績

B：資歷

C：德才

D：工作效率

答案：A

22.職務(wù)序列的設(shè)置是根據(jù)。（）

A：職位類別

B：職能要求

C：級別層次

D：領(lǐng)導與非領(lǐng)導職務(wù)

答案：A

23.錄用公務(wù)員的首要程序是。（）

A：審核職位空缺情況

B：發(fā)布招考公告

C：審核編制限額

D：進行資格審查

答案：B

24.公務(wù)員在任職期間，以下哪項行為是允許的？

A：泄露國家秘密

B：依法履行職務(wù)

C：參與非法集會

D：兼職營利性組織

答案：B

25.受到開除處分的公務(wù)員，有下列法律后果。（）

A：自處分生效之日起，解除其與單位的人事關(guān)系

B：解除處分后級別和職務(wù)不再受原處分的影響

C：按照規(guī)定降低級別

D：在受處分其間有悔改表現(xiàn)，并且沒有再發(fā)生違紀行為的，處分期滿

后，由處分機關(guān)解除處分

答案：A

26.對于民族自治地方錄用公務(wù)員，公務(wù)員法規(guī)定對于少數(shù)民族報考者。

（）

A：由民族自治地方自行規(guī)定錄用辦法

B：予以適當照顧

C：按照公務(wù)員錄用規(guī)定平等對待

D：與其他考生同等條件錄用

答案：B

27.非領(lǐng)導職務(wù)應(yīng)當在級別以下設(shè)置（）

A：縣處級

B：廳局級

C：鄉(xiāng)科級

D：科員

答案：B

28.公務(wù)員的職務(wù)與級別的對應(yīng)關(guān)系如何確定？

A：根據(jù)公務(wù)員的工作年限確定

B：由各級政府統(tǒng)一規(guī)定

C：根據(jù)不同職務(wù)設(shè)定不同級別

D：由公務(wù)員自行決定

答案：C

29.公務(wù)員的考核，以下哪項是主要的評價依據(jù)？

A：人際關(guān)系

B：學歷

C：資歷

D：工作實績

答案：D

30.公務(wù)員法對公務(wù)員的任職年限有何規(guī)定？

A：公務(wù)員任職年限由各單位自行決定

B：公務(wù)員任職年限無限制

C：公務(wù)員任職年限由公務(wù)員自己決定

D：公務(wù)員任職年限由法律、法規(guī)規(guī)定

答案：D

31.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，公務(wù)員在哪些情況下不得辭退?

A：因公致殘，被確認喪失或者部分喪失工作能力的

B：曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾期不歸連續(xù)超過十五

天的

C：在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的

D：不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的

答案：A

32.公務(wù)員法對公務(wù)員的辭職有何規(guī)定？

A：公務(wù)員可以隨時辭職

B：公務(wù)員辭職必須經(jīng)上級機關(guān)批準

C：公務(wù)員辭職必須經(jīng)所在單位批準

D：公務(wù)員辭職無需任何批準

答案：C

33.公務(wù)員法中，公務(wù)員的職位類別不包括、

A：綜合管理類

B：專業(yè)技術(shù)類

C：兼職類

D：行政執(zhí)法類

答案：C

34.辭職包括公務(wù)員辭去公職，公務(wù)員辭去領(lǐng)導職務(wù)，請問這兩種辭職

有什么樣的區(qū)別。（）

A：二者均出于自愿

B：前者根據(jù)本人意愿提出，后者須經(jīng)任免機關(guān)批準

C：二者都取消了公務(wù)員身份

D：前者的結(jié)果是機關(guān)與公務(wù)員的任用關(guān)系歸于消滅，后者的結(jié)果使公

務(wù)員喪失原來擔任的領(lǐng)導職務(wù)

答案：D

35.公務(wù)員在何種情況下不得錄用？

A：學歷不夠

B：參加過社團活動

C：違反社會公德

D：受過刑事處罰

答案：D

36.徑直申訴程序是怎樣的。（）

A：向行政監(jiān)察機關(guān)進行申訴

B：不經(jīng)復核直接進行申訴

C：首先申請原處理機關(guān)進行復核

D：對復核結(jié)果不服的，可以向公務(wù)員主管部門進行申訴

答案：B

37.公務(wù)員在下列哪種情況下，不得辭退？

A：不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的

B：因所在機關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本

人拒絕合理安排的

C：在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的

D：懷孕期間

答案：D

38.下列關(guān)于公務(wù)員職務(wù)任免的說法，正確的是？

A：公務(wù)員職務(wù)任免應(yīng)當遵循法定的權(quán)限和程序

B：公務(wù)員職務(wù)任免必須采用公開選拔的方式進行

C：公務(wù)員職務(wù)任免無需經(jīng)過任免機關(guān)批準

D：公務(wù)員職務(wù)任免的決定,可以采用口頭形式通知公務(wù)員本人

答案：A

39.任免機關(guān)對于公務(wù)員的辭職申請審批期限是。（）

A：自接到申請之日起九十日內(nèi)、

B：自接到申請之日內(nèi)十五日內(nèi)、

C：自接到申請之日起三十日內(nèi)

D：一般公務(wù)員辭職的審批期限是三十日，領(lǐng)導成員辭職的審批期限是

九十日、

答案：D

40.報考公務(wù)員應(yīng)當具備以上公務(wù)員主管部門規(guī)定的擬任職位所要求

的資格條件。（）

A：所報考部門所屬機關(guān)

B：省級

C：中央公務(wù)員主管部門

D：市級

答案：B

41.根據(jù)公務(wù)員法的規(guī)定，掛職鍛煉的形式是。（）

A：選派公務(wù)員到下級機關(guān)或者上級機關(guān)，其他地區(qū)機關(guān)以及國有企業(yè)

事業(yè)單位進行掛職鍛煉

B：上級機關(guān)的公務(wù)員到下級機關(guān)進行鍛煉的交流方式

C：在不同地區(qū)機關(guān)進行交流的方式

D：下級機關(guān)的公務(wù)員到上級機關(guān)進行鍛煉的交流方式

答案：A

42.根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》，公務(wù)員的職位類別按照公務(wù)

員職位的性質(zhì)、特點和管理需要，劃分為哪些類別？

A：文職類、武職類和兼職類

B：綜合管理類、專業(yè)技術(shù)類和行政執(zhí)法類

C：領(lǐng)導職務(wù)類和非領(lǐng)導職務(wù)類

D：省級、市級、縣級和鄉(xiāng)級

答案：B

43.下列部門不屬于公務(wù)員主管部門。（）

A：某縣縣委組織部

B：某省人事廳人事處

C：人事部

D：某市人事局

答案：B

44.公務(wù)員的年度考核，以下哪項是重點內(nèi)容？

A：群眾評價

B：工作實績

C：道德品行

D：創(chuàng)新能力

答案：B

45.下列哪項不是公務(wù)員法規(guī)定的基本原則？

A：監(jiān)督約束與激勵保障并重

B：公開、平等、競爭、擇優(yōu)

C：黨政干部單一管理模式

D：黨管干部

答案：C

46.公務(wù)員在何種情況下應(yīng)當受到處分？

A：家庭矛盾

B：學歷造假

C：違反工作紀律

D：私人恩怨

答案：C

47.根據(jù)公務(wù)員法規(guī)定的義務(wù)，不屬于公務(wù)員的義務(wù)。（）

A：《法官法》中規(guī)定法官必須維護司法公正

B：保持“政治中立”

C：保守工作秘密

D：公務(wù)員要模范遵守社會公德

答案：B

48.對公務(wù)員的考核中，重點考核的是公務(wù)員的。（）

A：工作實績

B：工作能力

C：工作作風

D：思想政治

答案：A

49.廣州海關(guān)擬招錄4名公務(wù)員，請問部門是這次錄用工作的組織部門。

（）

A：廣州市人事局

B：國家人事部

C：廣東省人事廳

D：廣州市委組織部

答案：B

50.國家對公務(wù)員工作時間，實行。（）

A：工齡制度

B：換休制度

C：輪休制度

D：工時制度

答案：D

第II部分多選題（50題）

1.關(guān)于公務(wù)員職務(wù)與級別的關(guān)系所述正確的是。（）

A：公務(wù)員在同一職務(wù)上可以晉升級別

B：職務(wù)與級別應(yīng)當是互相對應(yīng)的關(guān)系

C：一職數(shù)級，上下交叉

D：公務(wù)員又有級別又有職務(wù)，二者不能彼此取代

答案：A、B、C、D

2.下列哪個人員不屬于公務(wù)員。（）

A：現(xiàn)役軍人

B：民主黨派機關(guān)工作人員

C：現(xiàn)役軍人

D：機關(guān)中的工勤人員

答案：A、C、D

3.在出現(xiàn)情況時，可以延長公務(wù)員的工作時間。（

A：以上都不正確

B：準備參加局里乒乓球賽

C：下周一要召開緊急會議，需要準備領(lǐng)導發(fā)言稿

D：發(fā)生山體滑坡，需要組織救援指揮小組

答案：C、D

4.在公務(wù)員晉升領(lǐng)導職務(wù)時,應(yīng)當實行制度（）

A：任職前公示制度

B：委任

C：任職試用期制度

D：任期.

答案：A、C

5.公務(wù)員享受的津貼有。（）

A：崗位津貼

B：職務(wù)津貼

C：艱苦邊遠地區(qū)津貼第52頁共64頁

D：地區(qū)附加津貼PTid

uHT

答案：A、C、D

6.公務(wù)員法明確規(guī)定了對有某些親屬關(guān)系的公務(wù)員在職務(wù)任用上需要

回避的情況，以下哪些屬于需要回避的親屬關(guān)系。（）

A：直系血親關(guān)系

B：三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系

C：近姻親關(guān)系

D：夫妻關(guān)系

答案：A、B、C、D

7.哪些屬于公務(wù)員法規(guī)定的可以越級晉升的情況。（）

A：表現(xiàn)特別優(yōu)秀的公務(wù)員

B：資歷很高

C：工作經(jīng)驗豐富

D：工作特殊需要

答案：A、D

8.公務(wù)員在何種情況下，不得錄用為公務(wù)員？（多選）

A：有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的

B：受過黨內(nèi)警告處分的

C：曾被開除公職的

D：曾因犯罪受過刑事處罰的

答案：A、CxD

9.公務(wù)員的交流是機關(guān)通過調(diào)任，轉(zhuǎn)任，掛職鍛煉等形式對公務(wù)員進行

管理的一種形式，這種交流。（）

A：有時考慮公務(wù)員的個人愿望

B：公務(wù)員有申請交流的權(quán)利

C：帶有強制色彩

D：公務(wù)員個人提出的交流申請，要按照管理權(quán)限進行審批

答案：A、B、C、D

10.機關(guān)在設(shè)置本機關(guān)公務(wù)員具體職位時依據(jù)下列哪些因素。（）

A：職數(shù)

B：公務(wù)員級別

C：機構(gòu)規(guī)格

D：機關(guān)職能

答案：A、C、D

n.公務(wù)員的工資，福利，保險，對公務(wù)員具有基本功能。（）

A：調(diào)節(jié)

B：約束

C：激勵

D：保障

答案：A、C、D

12.行政執(zhí)法類職位在下列哪些部門中存在。（）

A：稅務(wù)

B：環(huán)保

C：公安

D：海關(guān)

答案：A、B、C、D

13.公務(wù)員法明確規(guī)定了十六項違法違紀的行為，下列哪些屬于法律規(guī)

定的公務(wù)員違法違紀行為。（）

A：違反財經(jīng)紀律，浪費國家資財

B：從事或者參與營利性活動，在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務(wù)

C：曠工或者因公外出，請假期滿無正當理由逾期不歸

D：拒絕執(zhí)行上級依法作出的決定和命令

答案：A、B、C、D

14.公務(wù)員目前實行的保險制度有。（）

A：基本醫(yī)療保險制度

B：工傷保險制度

C：退休保險制度

D：生育保險制度

答案：A、D

15.公務(wù)員的考核內(nèi)容有。（）

A：德，能，勤，績，廉

B：工作實績是評價公務(wù)員的主要依據(jù)

C：既要突出工作實績又不能以實績替代對德，能，勤，廉的考核

D：重點考核內(nèi)容是工作實績

答案：A、B、C、D

16.下列哪項是公務(wù)員應(yīng)當履行的基本義務(wù)。（）

A：認真工作，努力提高工作效率

B：在工作中有提出批評和建議的義務(wù)

C：堅決服從和執(zhí)行上級所作的一切決定

D：保守工作秘密

答案：A、D

17.公務(wù)員進行掛職鍛煉是機關(guān)對公務(wù)員進行培養(yǎng)鍛煉的一種方式，掛

職鍛煉是。（）

A：時間一般是一至兩年

B：根據(jù)公務(wù)員個人申請進行選派的

C：上級機關(guān)的公務(wù)員到下級基層去鍛煉的交流方式

D：由機關(guān)決定并與接收掛職人員的單位協(xié)商做好計劃而組織實施的

答案：A、D

18.公務(wù)員晉升職務(wù)需要具備的條件和資格有哪些。（）

A：文化程度符合要求

B：具備規(guī)定的任職資歷

C：思想政治體條件過硬

D：具備職務(wù)要求的工作能力

答案：A、B、C、D

19.某市公開招錄市級機關(guān)公務(wù)員，請問下列有權(quán)組織該市市級機關(guān)公

務(wù)員招錄工作的是。（）

A：該市人事局

B：該市所在省的人事廳

C：該市所在省的省委組織部

D：該市市委組織部

答案：B、C

20.公務(wù)員應(yīng)該維護國家的。（）.

A：利益

B：政權(quán)

C：安全

D：榮譽

答案：A、C\D

21.屬于公務(wù)員的基本義務(wù)的有。（）

A：保守國家秘密和工作秘密

B：服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令

C：維護國家的安全，榮譽和利益

D：模范遵守社會公德

答案：A、B、C、D

22.以下哪些職務(wù)屬于領(lǐng)導職務(wù)。（）

A：副鎮(zhèn)長

B：巡視員

C：縣處級副職

D：主任科員

答案：A、C

23.公務(wù)員服從和執(zhí)行上級的決定和命令是公務(wù)員必須遵守的一項重

要義務(wù)，是保證國家機關(guān)正常運行的基本要求，其正確含義是。（）

A：對認為錯誤的決定如果上級要求立即決定，公務(wù)員應(yīng)當執(zhí)行該決定

B：該決定和命令應(yīng)在上級的權(quán)限范圍之內(nèi)

C：公務(wù)員執(zhí)行的是上級依法做出的決定和命令

D：公務(wù)員執(zhí)行明顯違法的決定和命令，執(zhí)行后果應(yīng)當由上級負責

答案：A、B、C

24.下列哪些職務(wù)屬于非領(lǐng)導職務(wù)。（）

A：法院書記員

B：調(diào)研員

C：副主任科員

D：副鎮(zhèn)長

答案：B、C

25.公務(wù)員法中，公務(wù)員應(yīng)當履行的義務(wù)包括哪些？（多選）

A：清正廉潔，公道正派

B：忠于國家，維護國家的安全、榮譽和利益

C：忠于職守，勤勉盡責，服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令

D：保守國家秘密和工作秘密

答案：A、B、C、D

26.以下人員中不屬于公務(wù)員法管理范圍的是（）

A：政府機關(guān)里的工勤人員

B：中國共產(chǎn)黨機關(guān)工作人員

C：民主黨派機關(guān)工作人員

D：進行公共事務(wù)管理的事業(yè)單位中的工作人員

答案：A、D

27.公務(wù)員在何種情況下應(yīng)當受到處分？（多選）

A：貪污、行賄、受賄,利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的

B：違反社會公德，造成不良影響的

C：違反工作紀律，經(jīng)常曠工或者因公外出、請假期滿無正當理由逾

期不歸的

D：違反政治紀律的

答案：A、B、C、D

28.公務(wù)員進行掛職鍛煉是機關(guān)對公務(wù)員進行培養(yǎng)鍛煉的一種方式，掛

職鍛煉是。（）

A：時間一般是一至兩年

B：上級機關(guān)的公務(wù)員到下級基層去鍛煉的交流方式

C：根據(jù)公務(wù)員個人申請進行選派的

D：由機關(guān)決定并與接收掛職人員的單位協(xié)商做好計劃而組織實施的

答案：A、D

29.公務(wù)員法是關(guān)于公務(wù)員的法律（）

A：權(quán)力

B：權(quán)利

C：義務(wù)

D：管理規(guī)范

答案：B、C、D

30.下面屬于報考公務(wù)員限制性條件的是。（）

A：色盲不得錄用為交通警察

B：曾被開除公職的

C：曾受刑事處罰的

D：政治面貌非黨員的

答案：A、B、C

31.公務(wù)員進行轉(zhuǎn)任應(yīng)當符合的規(guī)定有哪些。（）

A：轉(zhuǎn)任的交流方式具有強制性，公務(wù)員有義務(wù)服從轉(zhuǎn)任決定

B：任何單位或部門不能因接受轉(zhuǎn)任人員超編和超職數(shù)配備人員

C：轉(zhuǎn)任不涉及公務(wù)員身份的變化，這是轉(zhuǎn)任與調(diào)任的最大區(qū)別

D：法條中的“工作性質(zhì)特殊的非領(lǐng)導職務(wù)”是指直接經(jīng)管“人，財，物”

和有執(zhí)法監(jiān)督職能的職務(wù)

答案：A、B\CvD

32.下列哪些職務(wù)屬于非領(lǐng)導職務(wù)。（）

A：副主任科員

B：法院書記員

C：副鎮(zhèn)長

D：調(diào)研員

答案：A、D

33.公務(wù)員的管理堅持原則，依照法定的權(quán)限，條件，標準和程序進

行.（）

A：競爭

B：公開

C：擇優(yōu)

D：平等

答案：A、B、C、D

34.公務(wù)員福利待遇主要包括。（）

A：休假,福利費

B：住房,冬季取暖補貼

C：子女義務(wù)教育補貼

D：撫恤，優(yōu)待

答案：A、B、D

35.公務(wù)員交流的方式由哪幾種？（）

A：掛職鍛煉

B：調(diào)任

C：轉(zhuǎn)任

D：下派

答案：A、B、C

36.以下人員屬于公務(wù)員的是。（）.

A：公立大學的黨委書記

B：人大機關(guān)的工作人員

C：檢查機關(guān)的工作人員

D：科研院所的研究人員

答案：B、C

37.公務(wù)員職務(wù)分為和。（）

A：領(lǐng)導職務(wù)

B：綜合管理類以外其他職務(wù)層次

C：綜合管理類職務(wù)層次

D：非領(lǐng)導職務(wù)

答案：A、D

38.公務(wù)員主管部門在綜合管理公務(wù)員事務(wù)方面的職能有。（）

A：研究制定公務(wù)員管理規(guī)范

B：對同級各機關(guān)公務(wù)員管理工作和下級公務(wù)員主管部門進行指導

C：監(jiān)督公務(wù)員管理法律法規(guī)的實施

D：組織公務(wù)員法律，法規(guī)的制定和實施工作

答案：A、B、C

39.公務(wù)員法明確規(guī)定了對有某些親屬關(guān)系的公務(wù)員在職務(wù)任用上需

要回避的情況，以下哪些屬于需要回避的親屬關(guān)系。（）

A：三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系

B：夫妻關(guān)系

C：近姻親關(guān)系

D：直系血親關(guān)系

答案：A、B、C、D

40.委任制公務(wù)員遇到下列哪些情況應(yīng)當按照管理權(quán)限和規(guī)定的程序任

免其職務(wù)。（）

A：職務(wù)發(fā)生變化

B：試用期滿考核合格

C：其他情形需要任免職務(wù)的

D：不再擔任公務(wù)員職務(wù)

答案：A、B、C、D

41.公務(wù)員現(xiàn)行的休假有。（）

A：法定節(jié)假日

B：年休假，探親假

C：病事假

D：產(chǎn)假，婚（喪）假

答案：A、B、C、D

42.對于