2024年短期勞動(dòng)協(xié)議范本版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年短期勞動(dòng)協(xié)議范本版B版本合同目錄一覽1.勞動(dòng)合同主體及基本情況1.1甲方（用人單位）名稱及地址1.2乙方（勞動(dòng)者）姓名及身份證號(hào)碼1.3勞動(dòng)合同期限2.工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位2.2乙方的具體工作職責(zé)3.工作時(shí)間及休息休假3.1工作時(shí)間3.2休息休假安排4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資待遇4.2工資支付時(shí)間及方式4.3獎(jiǎng)金、津貼及補(bǔ)貼5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)5.2乙方享受福利待遇6.勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件6.1甲方提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境6.2甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品7.合同的變更、解除和終止7.1合同變更條件7.2合同解除條件7.3合同終止條件8.違約責(zé)任8.1甲方違反合同的責(zé)任8.2乙方違反合同的責(zé)任9.爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.2仲裁或訴訟管轄地點(diǎn)10.其他約定10.1雙方的其他特殊約定10.2合同的簽訂日期及地點(diǎn)11.附件11.1乙方簡(jiǎn)歷11.2甲方規(guī)章制度12.合同的有效期12.1合同的開(kāi)始執(zhí)行日期12.2合同的終止日期13.雙方簽字蓋章13.1甲方簽字（蓋章）13.2乙方簽字（蓋章）14.附件說(shuō)明14.1附件的名稱及數(shù)量14.2附件的生效條件第一部分：合同如下：1.勞動(dòng)合同主體及基本情況1.1甲方（用人單位）名稱及地址甲方名稱為：×××有限公司甲方地址：××省××市××區(qū)××路××號(hào)1.2乙方（勞動(dòng)者）姓名及身份證號(hào)碼乙方姓名為：×××乙方身份證號(hào)碼：××××××××××××××××1.3勞動(dòng)合同期限本勞動(dòng)合同期限為短期，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.工作內(nèi)容2.1乙方的工作崗位乙方擔(dān)任的崗位為：×××（職位名稱）2.2乙方的具體工作職責(zé)（1）負(fù)責(zé)×××工作；（2）協(xié)助×××部門完成相關(guān)工作；（3）遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度；（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。3.工作時(shí)間及休息休假3.1工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照公司規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。3.2休息休假安排乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休假，以及其他規(guī)定的休息休假。4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方工資待遇乙方的基本工資為每月人民幣××元。4.2工資支付時(shí)間及方式乙方工資每月支付一次，支付時(shí)間為每月×日之前。4.3獎(jiǎng)金、津貼及補(bǔ)貼乙方根據(jù)工作表現(xiàn)，有機(jī)會(huì)獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金、津貼及補(bǔ)貼。5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方享受福利待遇乙方享有公司規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。6.勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件6.1甲方提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境甲方保障乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的要求，提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施。6.2甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品，并指導(dǎo)乙方正確使用。7.合同的變更、解除和終止7.1合同變更條件合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。7.2合同解除條件合同解除需符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，以及雙方協(xié)商一致。7.3合同終止條件合同終止需符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，以及雙方協(xié)商一致。8.違約責(zé)任8.1甲方違反合同的責(zé)任甲方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。8.2乙方違反合同的責(zé)任乙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。9.爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2仲裁或訴訟管轄地點(diǎn)勞動(dòng)爭(zhēng)議的仲裁或訴訟管轄地點(diǎn)為甲方所在地人民法院。10.其他約定10.1雙方的其他特殊約定雙方另有約定的，從其約定。10.2合同的簽訂日期及地點(diǎn)本合同于2024年1月1日在甲方辦公地點(diǎn)簽訂。11.附件11.1乙方簡(jiǎn)歷乙方提供的簡(jiǎn)歷作為本合同附件，視為乙方對(duì)自身情況的陳述。11.2甲方規(guī)章制度甲方的規(guī)章制度作為本合同附件，乙方同意遵守。12.合同的有效期12.1合同的開(kāi)始執(zhí)行日期本合同自2024年1月1日起生效。12.2合同的終止日期本合同于2024年12月31日終止。13.雙方簽字蓋章13.1甲方簽字（蓋章）甲方負(fù)責(zé)人簽字（蓋章）13.2乙方簽字（蓋章）乙方簽字（蓋章）14.附件說(shuō)明14.1附件的名稱及數(shù)量附件一：乙方簡(jiǎn)歷附件二：甲方規(guī)章制度14.2附件的生效條件附件自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：乙方簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求和說(shuō)明：乙方應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息及工作經(jīng)歷，包括但不限于姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、聯(lián)系電話、郵箱地址、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等。簡(jiǎn)歷須經(jīng)乙方本人簽字確認(rèn)。附件二：甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：甲方應(yīng)提供完整的公司規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、薪酬福利制度、晉升制度、行為規(guī)范、勞動(dòng)紀(jì)律等。規(guī)章制度應(yīng)明確具體，便于乙方了解和遵守。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)；2.乙方違反公司規(guī)章制度；3.甲方未按時(shí)支付工資或福利待遇；4.甲方未提供合同約定的工作環(huán)境或勞動(dòng)保護(hù)措施。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。2.損失賠償額應(yīng)根據(jù)違約方的違約程度、違約行為對(duì)對(duì)方造成的影響及合同履行情況等因素確定。3.違約方應(yīng)在違約行為被發(fā)現(xiàn)后的一定期限內(nèi)（如15日內(nèi)）糾正違約行為或賠償損失。示例說(shuō)明：若乙方未按合同約定提供勞動(dòng)，甲方有權(quán)扣除乙方當(dāng)月工資，并要求乙方承擔(dān)因此給甲方造成的損失。若甲方未按時(shí)支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及逾期支付的違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.短期勞動(dòng)合同：指合同期限不滿一年的勞動(dòng)合同。3.甲方：指用人單位，負(fù)責(zé)提供勞動(dòng)條件、支付勞動(dòng)報(bào)酬等。4.乙方：指勞動(dòng)者，負(fù)責(zé)提供勞動(dòng)、接受勞動(dòng)條件等。5.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者按照合同約定所應(yīng)獲得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。6.社會(huì)保險(xiǎn)：