2025版競業(yè)禁止合同規(guī)范員工離職行為12篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版競業(yè)禁止合同，規(guī)范員工離職行為合同目錄一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同適用范圍二、定義與解釋1.定義2.解釋三、競業(yè)禁止條款1.競業(yè)禁止期限2.競業(yè)禁止地域3.競業(yè)禁止范圍4.競業(yè)禁止補(bǔ)償四、離職通知與交接1.離職通知2.工作交接3.資料歸還五、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.保密責(zé)任六、違反合同的處理1.違約責(zé)任2.違約賠償3.違約訴訟七、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.合同解除程序4.合同終止程序八、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決費用九、法律適用與管轄1.法律適用2.管轄法院十、合同生效與修改1.合同生效條件2.合同修改程序十一、合同附件1.附件一：競業(yè)禁止協(xié)議書2.附件二：保密協(xié)議書3.附件三：離職交接清單十二、其他約定1.違約金2.通知方式3.合同份數(shù)十三、合同簽署1.簽署主體2.簽署日期3.簽署地點十四、合同附件清單1.附件一：競業(yè)禁止協(xié)議書2.附件二：保密協(xié)議書3.附件三：離職交接清單合同編號_________一、合同概述1.合同背景本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為保護(hù)甲方合法權(quán)益，規(guī)范乙方離職行為，特訂立本合同。2.合同目的本合同旨在明確雙方在乙方離職后關(guān)于競業(yè)限制和保密事項的義務(wù)和責(zé)任，維護(hù)甲方商業(yè)秘密和合法權(quán)益。3.合同適用范圍本合同適用于乙方在甲方工作期間及離職后的一定期限內(nèi)，涉及甲方商業(yè)秘密和核心競爭力的相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。二、定義與解釋1.定義“競業(yè)限制”指乙方在離職后的一定期限內(nèi)，不得在與甲方存在競爭關(guān)系的單位或個人處從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的職務(wù)或經(jīng)營活動?！吧虡I(yè)秘密”指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益或具有潛在商業(yè)價值，并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息和其他信息。2.解釋本合同中涉及的定義和解釋，均以法律法規(guī)及行業(yè)慣例為準(zhǔn)。三、競業(yè)禁止條款1.競業(yè)禁止期限乙方離職后，競業(yè)禁止期限為自離職之日起____年。2.競業(yè)禁止地域乙方競業(yè)禁止地域范圍為全國范圍內(nèi)。3.競業(yè)禁止范圍乙方競業(yè)禁止范圍包括但不限于：（1）直接或間接參與與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動；（2）以任何方式使用或披露甲方的商業(yè)秘密；（3）加入與甲方存在競爭關(guān)系的單位或個人。4.競業(yè)禁止補(bǔ)償甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向乙方支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金，金額為____元/月。四、離職通知與交接1.離職通知乙方應(yīng)提前____個工作日向甲方提交書面離職通知。2.工作交接乙方在離職前應(yīng)完成工作交接，包括但不限于：（1）將工作內(nèi)容、進(jìn)度、成果等向接替人員或甲方指定的責(zé)任人進(jìn)行詳細(xì)說明；（2）歸還公司財產(chǎn)、資料、文件等；（3）完成與甲方簽訂的其他相關(guān)協(xié)議的履行。3.資料歸還乙方離職時，應(yīng)將所有與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的資料、文件、設(shè)備等歸還給甲方。五、保密條款1.保密內(nèi)容乙方應(yīng)保密甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于：（1）技術(shù)信息、經(jīng)營信息和其他信息；（2）客戶信息、合作伙伴信息等；（3）公司內(nèi)部管理制度、運營模式等。2.保密期限乙方對本合同約定的保密內(nèi)容，保密期限自合同簽訂之日起至____年。3.保密責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、違反合同的處理1.違約責(zé)任乙方違反本合同約定的競業(yè)禁止義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方停止違法行為，并賠償甲方因此遭受的損失。2.違約賠償乙方違反本合同約定的保密義務(wù)，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.違約訴訟甲方有權(quán)依法向人民法院提起訴訟，追究乙方的違約責(zé)任。七、合同解除與終止1.合同解除條件（1）甲方依法單方面解除本合同；（2）乙方違反本合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行。2.合同終止條件（1）本合同約定的競業(yè)禁止期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）其他依法可以終止合同的情形。3.合同解除程序（1）甲方應(yīng)提前____個工作日書面通知乙方解除合同；（2）乙方應(yīng)在接到通知之日起____個工作日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。4.合同終止程序合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于：（1）乙方歸還甲方財產(chǎn)、資料、文件等；（2）乙方支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金；（3）雙方確認(rèn)合同終止。八、爭議解決1.爭議解決方式本合同爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地仲裁委員會申請仲裁。3.爭議解決費用爭議解決過程中產(chǎn)生的仲裁費、訴訟費等費用，除法律法規(guī)另有規(guī)定外，由敗訴方承擔(dān)。九、法律適用與管轄1.法律適用本合同適用中華人民共和國法律。2.管轄法院本合同的爭議，由甲方所在地人民法院管轄。十、合同生效與修改1.合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同修改程序?qū)Ρ竞贤男薷?，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方共同簽署。十一、合同附件1.附件一：競業(yè)禁止協(xié)議書2.附件二：保密協(xié)議書3.附件三：離職交接清單十二、其他約定1.違約金乙方違反本合同約定的競業(yè)禁止義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，金額為____元。2.通知方式雙方通訊地址、聯(lián)系電話等變更時，應(yīng)及時通知對方，否則因通訊不暢造成的損失由變更方自行承擔(dān)。3.合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。十三、合同簽署1.簽署主體甲方（單位名稱）：________________________乙方（個人姓名）：________________________2.簽署日期年月日3.簽署地點________________________十四、合同附件清單1.附件一：競業(yè)禁止協(xié)議書2.附件二：保密協(xié)議書3.附件三：離職交接清單甲方（單位名稱）：________________________乙方（個人姓名）：________________________年月日甲方（單位名稱）：________________________乙方（個人姓名）：________________________年月日甲方（單位名稱）：________________________乙方（個人姓名）：________________________年月日甲方（單位名稱）：________________________乙方（個人姓名）：________________________年月日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方選擇權(quán)條款1.1甲方有權(quán)在乙方離職后的一定期限內(nèi)，選擇是否啟動競業(yè)禁止條款。1.2甲方應(yīng)在乙方離職后____個工作日內(nèi)決定是否啟動競業(yè)禁止。1.3甲方?jīng)Q定不啟動競業(yè)禁止時，乙方無需履行競業(yè)禁止義務(wù)。2.甲方提供培訓(xùn)補(bǔ)償條款2.1若乙方在甲方任職期間接受過特殊培訓(xùn)，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的培訓(xùn)補(bǔ)償。2.2培訓(xùn)補(bǔ)償金額為____元，一次性支付給乙方。2.3培訓(xùn)補(bǔ)償不影響乙方根據(jù)競業(yè)禁止條款應(yīng)得的補(bǔ)償金。3.甲方信息披露義務(wù)條款3.1甲方應(yīng)向乙方提供涉及競業(yè)禁止業(yè)務(wù)的相關(guān)信息，以便乙方正確理解競業(yè)禁止的范圍。3.2甲方應(yīng)在乙方提出要求后____個工作日內(nèi)提供上述信息。4.甲方違約責(zé)任條款4.1若甲方未按時支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金，應(yīng)向乙方支付____%的違約金。4.2若甲方未履行信息披露義務(wù)，導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方選擇權(quán)條款1.1乙方有權(quán)在甲方任職期間，提出終止競業(yè)禁止條款的要求。1.2乙方應(yīng)在提出要求后____個工作日內(nèi)與甲方協(xié)商終止事宜。1.3若雙方協(xié)商一致，甲方應(yīng)向乙方支付終止競業(yè)禁止條款的補(bǔ)償金。2.乙方補(bǔ)償金調(diào)整條款2.1若乙方在甲方任職期間，甲方業(yè)務(wù)規(guī)?；蚴袌龅匚话l(fā)生重大變化，乙方有權(quán)要求調(diào)整競業(yè)禁止補(bǔ)償金。2.2乙方調(diào)整補(bǔ)償金的要求應(yīng)在提出后____個工作日內(nèi)與甲方協(xié)商。3.乙方違約責(zé)任條款3.1若乙方違反競業(yè)禁止條款，甲方有權(quán)要求乙方支付____%的違約金。3.2若乙方違反保密條款，甲方有權(quán)要求乙方支付____%的違約金。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介責(zé)任條款1.1若合同涉及第三方中介，中介應(yīng)遵守本合同的約定，并對甲方和乙方提供的服務(wù)負(fù)責(zé)。1.2中介在履行職責(zé)過程中，若泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.第三方中介費用條款2.1第三方中介服務(wù)費用由甲方和乙方按照約定的比例分擔(dān)。2.2中介服務(wù)費用應(yīng)在合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付。3.第三方中介爭議解決條款3.1若甲方、乙方與第三方中介之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。3.2協(xié)商不成的，任何一方均可向中介所在地人民法院提起訴訟。4.第三方中介保密條款4.1第三方中介應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方、乙方或合同相關(guān)的商業(yè)秘密。4.2保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.競業(yè)禁止協(xié)議書2.保密協(xié)議書3.離職交接清單4.培訓(xùn)補(bǔ)償協(xié)議5.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方違反競業(yè)禁止條款，在競業(yè)禁止期限內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動。乙方違反保密條款，未經(jīng)甲方許可，泄露或使用甲方的商業(yè)秘密。甲方未按時支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金或培訓(xùn)補(bǔ)償。甲方未履行信息披露義務(wù)，導(dǎo)致乙方遭受損失。第三方中介泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。2.違約行為認(rèn)定：甲方有權(quán)根據(jù)乙方違反競業(yè)禁止條款的證據(jù)，認(rèn)定違約行為。乙方違反保密條款，一旦甲方提供證據(jù)證明，即認(rèn)定為違約行為。甲方未按時支付補(bǔ)償金，經(jīng)乙方書面催告后仍未支付的，即認(rèn)定為違約行為。甲方未履行信息披露義務(wù)，乙方因此遭受損失，經(jīng)乙方提出后仍未改進(jìn)的，即認(rèn)定為違約行為。第三方中介泄露商業(yè)秘密，經(jīng)甲方或乙方提出后，中介承認(rèn)或甲方提供證據(jù)證明的，即認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.競業(yè)禁止：指離職員工在一定期限內(nèi)不得從事與原雇主業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有潛在商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息和其他信息。3.違約金：指合同當(dāng)事人一方違約時，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的金錢。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方對競業(yè)禁止范圍有爭議。2.問題：甲方未按時支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金。解決辦法：乙方應(yīng)及時提醒甲方，并在必要時通過法律途徑維護(hù)自身權(quán)益。3.問題：第三方中介泄露商業(yè)秘密。解決辦法：甲方和乙方應(yīng)要求中介立即停止泄露行為，并采取補(bǔ)救措施防止損失擴(kuò)大。4.問題：乙方違反保密條款。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)保密管理，對乙方進(jìn)行保密培訓(xùn)，并在合同中明確違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于甲方為保護(hù)自身商業(yè)秘密而與核心員工簽訂的競業(yè)禁止合同。2.適用于甲方為防止關(guān)鍵技術(shù)人員離職后對市場造成不利影響而簽訂的合同。3.適用于甲方與乙方在合作過程中，為保護(hù)雙方商業(yè)秘密而簽訂的保密協(xié)議。4.適用于甲方為規(guī)范員工離職行為，防止商業(yè)秘密泄露而簽訂的離職交接清單。全文完。2025版競業(yè)禁止合同，規(guī)范員工離職行為1合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（甲方名稱）地址：（甲方地址）聯(lián)系人：（甲方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（乙方名稱）地址：（乙方地址）聯(lián)系人：（乙方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：名稱：（相關(guān)方名稱）地址：（相關(guān)方地址）聯(lián)系人：（相關(guān)方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（相關(guān)方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方在（行業(yè)名稱）領(lǐng)域擁有獨特的競爭優(yōu)勢和商業(yè)機(jī)密，為保護(hù)甲方的合法權(quán)益，防止乙方離職后泄露甲方商業(yè)秘密，損害甲方利益，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本競業(yè)禁止合同。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同所稱“專業(yè)屬于”是指乙方在甲方任職期間，負(fù)責(zé)或參與的工作內(nèi)容、項目、技術(shù)、客戶信息等，屬于甲方商業(yè)秘密的范疇。3.2關(guān)鍵詞解釋1）商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2）離職：指乙方與甲方解除或者終止勞動合同關(guān)系。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1）甲方有權(quán)要求乙方在離職后遵守競業(yè)禁止條款。2）甲方有權(quán)要求乙方在離職后不得從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動。3）甲方有義務(wù)在合同約定的競業(yè)禁止期限內(nèi)，為乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付競業(yè)禁止補(bǔ)償。2）乙方在離職后，應(yīng)遵守競業(yè)禁止條款，不得從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動。3）乙方應(yīng)按照合同約定，在離職后向甲方報告其工作情況。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同有效期為（競業(yè)禁止期限）。5.2合同履行地點本合同履行地點為中華人民共和國境內(nèi)。5.3合同履行方式本合同履行方式為書面形式，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。6.2終止條件1）合同約定的競業(yè)禁止期限屆滿；2）雙方協(xié)商一致解除合同；3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。6.3終止程序1）合同終止前，雙方應(yīng)提前通知對方；2）合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定處理相關(guān)事宜。6.4終止后果1）合同終止后，乙方應(yīng)立即停止從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動；2）合同終止后，甲方應(yīng)向乙方支付剩余的競業(yè)禁止補(bǔ)償；3）雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定處理合同終止后的其他事宜。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成1）乙方離職后，甲方按照本合同約定的競業(yè)禁止期限，向乙方支付的補(bǔ)償金；2）因乙方違反競業(yè)禁止條款，給甲方造成損失的賠償金；3）雙方約定的其他費用。7.2支付方式1）競業(yè)禁止費用支付方式為現(xiàn)金支付；2）雙方另有約定的，按照約定的支付方式進(jìn)行。7.3支付時間1）乙方離職后，甲方應(yīng)在（具體時間）內(nèi)支付乙方競業(yè)禁止費用；2）如乙方違反競業(yè)禁止條款，甲方應(yīng)在發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為后的（具體時間）內(nèi)支付乙方賠償金。7.4支付條款1）甲方支付競業(yè)禁止費用時，乙方應(yīng)提供相應(yīng)的收據(jù)或銀行轉(zhuǎn)賬憑證；2）雙方約定的其他支付條款，按照約定執(zhí)行。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1）如甲方未按照本合同約定支付競業(yè)禁止費用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付金額的（具體比例）；2）如甲方未按照本合同約定履行保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1）如乙方違反競業(yè)禁止條款，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2）如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1）賠償金額根據(jù)實際損失確定；2）賠償方式為現(xiàn)金支付或雙方約定的其他方式。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同約定的保密內(nèi)容包括但不限于：1）甲方的商業(yè)秘密；2）甲方客戶信息；3）甲方技術(shù)信息；4）雙方約定的其他保密信息。9.2保密期限本合同約定的保密期限為（具體期限）。9.3保密履行方式1）乙方在保密期限內(nèi)，不得泄露、披露或使用本合同約定的保密信息；2）乙方應(yīng)采取合理措施，確保保密信息的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于：1）自然災(zāi)害；2）政府行為；3）社會異常事件；4）其他不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方；2）雙方應(yīng)采取一切可能措施，減輕不可抗力事件的影響；3）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實例1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；2）戰(zhàn)爭、動亂等社會異常事件；3）政府政策調(diào)整等政府行為。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1）協(xié)商不成的，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟；2）雙方也可約定仲裁解決爭議。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1）未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同；2）經(jīng)雙方同意，本合同可以轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1）涉及國家安全、商業(yè)秘密等特殊情況的；2）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1）本合同簽訂后，任何一方未經(jīng)對方同意，不得擅自變更、轉(zhuǎn)讓或終止合同；2）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。13.2特殊權(quán)力保留1）甲方保留在合同履行期間對乙方工作內(nèi)容的調(diào)整權(quán)；2）乙方保留在合同履行期間對甲方提供的工作條件提出合理改進(jìn)建議的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1）合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致；2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力1）經(jīng)雙方簽字（或蓋章）的修改和補(bǔ)充具有與本合同同等的法律效力；2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與本合同不一致的，以修改和補(bǔ)充的內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項1）雙方應(yīng)相互配合，共同完成合同約定的各項任務(wù)；2）雙方應(yīng)積極解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式1）雙方應(yīng)定期召開會議，溝通工作進(jìn)展情況；2）雙方應(yīng)及時處理合同履行過程中的爭議。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，取代了之前所有書面或口頭協(xié)議。16.3增減條款1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決；2）任何增減條款均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.雙方簽訂的勞動合同4.雙方協(xié)商達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議5.乙方離職證明6.甲方支付競業(yè)禁止費用的憑證7.乙方違反競業(yè)禁止條款的證明材料8.爭議解決過程中產(chǎn)生的相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：未按照合同約定支付競業(yè)禁止費用；乙方違約：違反競業(yè)禁止條款，從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動。2.違約行為的認(rèn)定：甲方違約：甲方未在合同約定的時間內(nèi)支付競業(yè)禁止費用，經(jīng)乙方催告后仍不支付的，視為違約；乙方違約：乙方在合同約定的競業(yè)禁止期限內(nèi)，從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動，經(jīng)甲方證明后，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.競業(yè)禁止：指勞動合同中約定的，勞動者在離職后一定期限內(nèi)，不得從事與原用人單位同業(yè)競爭活動的條款。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。4.違約金：指合同當(dāng)事人一方違約時，根據(jù)法律規(guī)定或合同約定向?qū)Ψ街Ц兜囊欢〝?shù)額的貨幣。5.爭議解決：指合同當(dāng)事人之間因合同履行發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付競業(yè)禁止費用。解決辦法：乙方應(yīng)及時催告甲方支付，如甲方仍不支付，乙方可向人民法院提起訴訟。2.問題：乙方違反競業(yè)禁止條款，從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動。解決辦法：甲方應(yīng)及時收集證據(jù)，證明乙方違約行為，并要求乙方停止違約行為，如乙方拒絕，甲方可向人民法院提起訴訟。3.問題：合同履行過程中發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟或申請仲裁。4.問題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)及時通知對方，采取一切可能措施減輕損失，并根據(jù)不可抗力事件的影響調(diào)整合同履行計劃。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方定義：第三方是指在本競業(yè)禁止合同中，作為甲方或乙方的代理或合作伙伴的獨立法人或其他組織。2.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)按照本合同的約定，履行其在合同中的責(zé)任和義務(wù)，并對其履行情況進(jìn)行監(jiān)督。3.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定履行其義務(wù)，并在合同約定的范圍內(nèi)享有相應(yīng)的權(quán)利。4.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)確保其行為不違反本合同的約定，并對因其行為導(dǎo)致合同無法履行的，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.第三方變更：如需變更第三方，應(yīng)經(jīng)甲方和乙方同意，并簽訂書面協(xié)議。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付競業(yè)禁止費用；乙方有權(quán)要求甲方在合同約定的競業(yè)禁止期限內(nèi)，提供必要的工作條件和培訓(xùn)；乙方有權(quán)要求甲方在合同終止后，退還乙方已支付的競業(yè)禁止費用。2.乙方利益條款：乙方在合同約定的競業(yè)禁止期限內(nèi)，如因甲方原因?qū)е乱曳綗o法履行競業(yè)禁止義務(wù)，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；乙方在合同約定的競業(yè)禁止期限內(nèi)，如因甲方原因?qū)е乱曳皆馐軗p失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.甲方的違約及限制條款：甲方如未按時支付競業(yè)禁止費用，應(yīng)向乙方支付違約金；甲方如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；甲方如違反合同約定，導(dǎo)致乙方遭受損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：甲方可要求乙方在合同約定的競業(yè)禁止期限內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動；甲方可要求乙方在合同約定的競業(yè)禁止期限內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.甲方的利益條款：甲方可享受乙方在競業(yè)禁止期限內(nèi)的業(yè)務(wù)成果；甲方可享受乙方在競業(yè)禁止期限內(nèi)的客戶資源。3.乙方的違約及限制條款：乙方如違反競業(yè)禁止條款，從事與甲方業(yè)務(wù)競爭的活動，應(yīng)向甲方支付違約金；乙方如泄露甲方的商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；乙方如違反合同約定，導(dǎo)致甲方遭受損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2025版競業(yè)禁止合同，規(guī)范員工離職行為10合同編號_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________2.乙方（離職員工）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：________________二、合同前言2.1背景：本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，為規(guī)范甲方員工離職行為，維護(hù)甲方合法權(quán)益，特制定本合同。2.2目的：本合同旨在明確甲方與乙方在離職過程中的權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，維護(hù)甲方商業(yè)秘密和市場競爭地位。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本合同中“專業(yè)屬于”指乙方在甲方工作期間所掌握的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。3.2關(guān)鍵詞解釋：（1）商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。（2）技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、具有實用性和經(jīng)濟(jì)價值的技術(shù)方案、技術(shù)數(shù)據(jù)、技術(shù)圖紙等。（3）客戶信息：指甲方在經(jīng)營活動中所掌握的客戶名單、聯(lián)系方式、交易記錄等。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：（1）甲方有權(quán)要求乙方在離職后遵守競業(yè)禁止條款，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動。（2）甲方有權(quán)要求乙方在離職后不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息。（3）甲方應(yīng)在本合同簽訂前向乙方充分說明競業(yè)禁止條款的內(nèi)容和影響，確保乙方充分了解并同意本合同。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：（1）乙方在離職后應(yīng)遵守競業(yè)禁止條款，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動。（2）乙方在離職后不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息。（3）乙方應(yīng)在本合同簽訂前充分了解競業(yè)禁止條款的內(nèi)容和影響，確保自身權(quán)益不受損害。五、履行條款5.1合同履行時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至乙方離職之日起______年內(nèi)。5.2合同履行地點：本合同履行地點為甲方所在地。5.3合同履行方式：本合同履行方式為書面形式。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：（1）本合同約定的競業(yè)禁止期限屆滿；（2）乙方在競業(yè)禁止期限內(nèi)，因違反競業(yè)禁止條款給甲方造成損失的，甲方有權(quán)終止本合同。6.3終止程序：（1）本合同終止前，甲方應(yīng)提前______日書面通知乙方；（2）乙方應(yīng)在接到甲方終止通知后______日內(nèi)，將本合同終止事宜告知甲方。6.4終止后果：（1）本合同終止后，乙方應(yīng)立即停止違反競業(yè)禁止條款的行為；（2）乙方違反競業(yè)禁止條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成：本合同約定的費用包括但不限于競業(yè)禁止補(bǔ)償金。7.2支付方式：競業(yè)禁止補(bǔ)償金應(yīng)按下列方式支付：（1）甲方應(yīng)在合同生效之日起______個工作日內(nèi)，向乙方支付首期競業(yè)禁止補(bǔ)償金；（2）此后，甲方應(yīng)在每個支付周期（如每月、每季度等）的第一個工作日內(nèi)，向乙方支付相應(yīng)的競業(yè)禁止補(bǔ)償金。7.3支付時間：競業(yè)禁止補(bǔ)償金的支付時間如下：（1）首期支付：合同生效之日起______個工作日內(nèi)；（2）后續(xù)支付：每個支付周期的首個工作日。7.4支付條款：（1）甲方應(yīng)在支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金時，將款項匯入乙方指定的銀行賬戶；（2）乙方應(yīng)在收到款項后，出具收據(jù)作為支付憑證。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：如甲方違反本合同約定，未能按時支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金，應(yīng)向乙方支付______%的違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。8.2乙方違約：如乙方違反本合同約定，在競業(yè)禁止期限內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動，或泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息，甲方有權(quán)要求乙方停止違約行為，并支付______%的違約金，同時賠償甲方因此遭受的損失。8.3賠償金額和方式：（1）賠償金額：甲方或乙方違約，應(yīng)按照實際損失或約定金額支付賠償金；（2）賠償方式：違約方應(yīng)一次性支付賠償金，或按雙方協(xié)商的分期支付方式支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本合同所指的保密內(nèi)容包括但不限于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息。9.2保密期限：本合同約定的保密期限為______年，自合同終止之日起計算。9.3保密履行方式：（1）乙方在保密期限內(nèi)，不得以任何形式泄露、披露或使用保密信息；（2）乙方應(yīng)采取合理措施，確保保密信息的安全，防止未經(jīng)授權(quán)的訪問、復(fù)制、泄露或使用。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本合同所指的不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件：（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、恐怖襲擊等社會事件；（3）政府政策、法律、法規(guī)的變更。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)：（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行本合同；（3）不可抗力事件消除后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)正常履行。10.4不可抗力實例：（1）新冠疫情（COVID19）；（2）自然災(zāi)害，如地震、洪水等；（3）政府政策變更，如貿(mào)易戰(zhàn)等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：（1）涉及國家安全、商業(yè)秘密等特殊性質(zhì)的權(quán)利；（2）合同約定不得轉(zhuǎn)讓的權(quán)利。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：（1）本合同中未明確規(guī)定的其他權(quán)利，雙方均享有；（2）甲方保留對乙方違反競業(yè)禁止條款采取法律行動的權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留：（1）在保密期限內(nèi)，甲方保留對乙方違反保密義務(wù)采取法律行動的權(quán)利；（2）本合同終止后，甲方保留對乙方違反合同約定采取法律行動的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：任何對本合同的修改或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。14.2修改和補(bǔ)充效力：經(jīng)雙方簽字蓋章的修改或補(bǔ)充，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：雙方應(yīng)在本合同履行過程中，相互協(xié)作，共同維護(hù)本合同的履行。15.2協(xié)作與配合方式：（1）甲方應(yīng)向乙方提供必要的資料和信息，協(xié)助乙方履行本合同；（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，提供必要的協(xié)助和配合。十六、其他條款16.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于競業(yè)禁止的完整協(xié)議，取代了之前雙方就同一事項的所有口頭或書面協(xié)議。16.3增減條款：未經(jīng)雙方書面同意，本合同不得增減任何條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（用人單位）：（簽字）________________（蓋章）________________日期：________________乙方（離職員工）：（簽字）________________（蓋章）________________日期：________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方工作期間所涉及的商業(yè)秘密清單2.乙方工作期間所涉及的技術(shù)秘密清單3.乙方工作期間所涉及的客戶信息清單4.競業(yè)禁止補(bǔ)償金支付憑證5.保密信息泄露報告6.不可抗力事件證明文件7.爭議解決過程中的相關(guān)證據(jù)材料8.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方在競業(yè)禁止期限內(nèi)，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動。乙方在競業(yè)禁止期限內(nèi)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和客戶信息。乙方違反保密條款，未經(jīng)甲方同意，向第三方泄露保密信息。2.違約行為的認(rèn)定：甲方通過調(diào)查或證據(jù)收集，證明乙方存在上述違約行為。乙方承認(rèn)違約行為，或甲方提供充分證據(jù)證明乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。2.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉、具有實用性和經(jīng)濟(jì)價值的技術(shù)方案、技術(shù)數(shù)據(jù)、技術(shù)圖紙等。3.客戶信息：指甲方在經(jīng)營活動中所掌握的客戶名單、聯(lián)系方式、交易記錄等。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。5.爭議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在競業(yè)禁止期內(nèi)違反合同，但甲方難以證明。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)證據(jù)收集，包括但不限于監(jiān)控、調(diào)查和第三方報告。2.問題：乙方在保密期內(nèi)泄露信息，但甲方無法證明泄露內(nèi)容。解決辦法：甲方應(yīng)建立保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和責(zé)任，并要求乙方簽字確認(rèn)。3.問題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)及時溝通，根據(jù)不可抗力事件的影響，協(xié)商調(diào)整合同履行計劃。4.問題：合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：通過友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可申請調(diào)解、仲裁或訴訟。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方合同主體：第三方合同主體是指在競業(yè)禁止合同中，作為甲方或乙方的利益相關(guān)者加入的第三方。2.第三方的責(zé)任：第三方應(yīng)保證其行為不違反本合同的競業(yè)禁止條款。第三方在合同履行期間，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。3.第三方的權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方或乙方在合同履行期間，對其提供必要的協(xié)助和保護(hù)。第三方有權(quán)在合同履行期間，獲得甲方或乙方提供的必要信息。4.第三方的義務(wù)：第三方應(yīng)配合甲方或乙方的調(diào)查，提供相關(guān)證據(jù)和資料。第三方在合同履行期間，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方在競業(yè)禁止期限內(nèi)，按照約定支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金。乙方有權(quán)在競業(yè)禁止期限屆滿后，繼續(xù)獲得甲方提供的必要信息和協(xié)助。2.乙方的利益條款：乙方有權(quán)在競業(yè)禁止期限屆滿后，獲得甲方提供的就業(yè)推薦或職業(yè)發(fā)展機(jī)會。乙方有權(quán)在競業(yè)禁止期限屆滿后，獲得甲方提供的培訓(xùn)或教育支持。3.甲方的違約及限制條款：如甲方未按時支付競業(yè)禁止補(bǔ)償金，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償損失。如甲方違反保密義務(wù)，泄露乙方商業(yè)秘密，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可要求乙方在競業(yè)禁止期限內(nèi)，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動。甲方可要求乙方在競業(yè)禁止期限內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.甲方的利益條款：甲方可要求乙方在競業(yè)禁止期限屆滿后，繼續(xù)維護(hù)甲方的商業(yè)利益和市場競爭地位。甲方可要求乙方在競業(yè)禁止期限屆滿后，不得加入與甲方存在競爭關(guān)系的公司。3.乙方的違約及限制條款：如乙方違反競業(yè)禁止條款，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或類似的經(jīng)營活動，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并賠償損失。全文完。2025版競業(yè)禁止合同，規(guī)范員工離職行為11本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同定義1.2合同目的1.3合同適用范圍2.定義和解釋2.1相關(guān)術(shù)語定義2.2解釋原則3.競業(yè)禁止條款3.1競業(yè)禁止的定義3.2競業(yè)禁止的范圍3.3競業(yè)禁止的期限3.4競業(yè)禁止的地理范圍3.5競業(yè)禁止的義務(wù)4.離職通知4.1離職通知的形式4.2離職通知的時間要求4.3離職通知的接收方5.離職后的保密義務(wù)5.1保密信息定義5.2保密義務(wù)的期限5.3保密義務(wù)的范圍5.4違反保密義務(wù)的后果6.離職后的競業(yè)限制補(bǔ)償6.1補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)6.2補(bǔ)償支付方式6.3補(bǔ)償支付期限7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償?shù)挠嬎惴椒?.合同解除和終止8.1合同解除的條件8.2合同終止的條件8.3合同解除和終止的程序9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.法律適用10.1合同適用的法律10.2法律變更的適用11.合同生效11.1合同生效條件11.2合同生效日期12.合同附件12.1附件一：競業(yè)禁止承諾書12.2附件二：保密承諾書13.其他13.1通知方式13.2不可抗力13.3合同份數(shù)14.合同簽署14.1簽署主體14.2簽署日期14.3簽署地點第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同定義1.2合同目的本合同旨在明確乙方離職后應(yīng)遵守的競業(yè)禁止義務(wù)，維護(hù)甲方的商業(yè)秘密和合法權(quán)益，防止乙方離職后利用甲方商業(yè)秘密從事競爭性業(yè)務(wù)，損害甲方的利益。1.3合同適用范圍本合同適用于甲方全體員工，包括但不限于公司高管、技術(shù)人員、銷售人員等，具體適用范圍以甲方實際業(yè)務(wù)范圍為準(zhǔn)。2.定義和解釋2.1相關(guān)術(shù)語定義“商業(yè)秘密”是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。“競爭性業(yè)務(wù)”是指與甲方業(yè)務(wù)相同或相近，可能對甲方造成競爭或損害的業(yè)務(wù)?！半x職”是指乙方因辭職、辭退、退休等原因離開甲方工作崗位。2.2解釋原則本合同條款如有歧義，應(yīng)按有利于保護(hù)甲方合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。3.競業(yè)禁止條款3.1競業(yè)禁止的定義競業(yè)禁止是指乙方在離職后一定期限內(nèi)不得在甲方業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)或與甲方業(yè)務(wù)存在競爭關(guān)系的公司、企業(yè)、機(jī)構(gòu)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的競爭性業(yè)務(wù)。3.2競業(yè)禁止的范圍競業(yè)禁止的范圍包括但不限于甲方的主要業(yè)務(wù)領(lǐng)域、產(chǎn)品、技術(shù)、市場、客戶、合作伙伴等。3.3競業(yè)禁止的期限競業(yè)禁止期限為離職后兩年。3.4競業(yè)禁止的地理范圍競業(yè)禁止的地理范圍為全球范圍。3.5競業(yè)禁止的義務(wù)1.在競業(yè)禁止期限內(nèi)，不得自行或與他人合作，直接或間接從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的競爭性業(yè)務(wù)；2.不得在離職后加入與甲方存在競爭關(guān)系的公司、企業(yè)、機(jī)構(gòu)；3.不得泄露、使用、復(fù)制、披露或以其他方式利用甲方的商業(yè)秘密；4.不得損害甲方的合法權(quán)益。4.離職通知4.1離職通知的形式乙方離職前應(yīng)提前一個月以書面形式向甲方提出離職申請，并說明離職原因。4.2離職通知的時間要求乙方應(yīng)在離職前一個月內(nèi)將離職通知送達(dá)甲方。4.3離職通知的接收方離職通知應(yīng)送達(dá)甲方人力資源部門或指定的接收人。5.離職后的保密義務(wù)5.1保密信息定義保密信息是指甲方在業(yè)務(wù)活動中產(chǎn)生的、不為公眾所知悉、能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.2保密義務(wù)的期限保密義務(wù)期限為離職后三年。5.3保密義務(wù)的范圍保密義務(wù)的范圍包括但不限于甲方在業(yè)務(wù)活動中產(chǎn)生的所有保密信息。5.4違反保密義務(wù)的后果乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.離職后的競業(yè)限制補(bǔ)償6.1補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)競業(yè)限制補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)為乙方離職前一個月的平均工資。6.2補(bǔ)償支付方式競業(yè)限制補(bǔ)償以月為單位，在乙方離職后次月起每月支付一次。6.3補(bǔ)償支付期限競業(yè)限制補(bǔ)償支付期限為離職后兩年。7.違約責(zé)任7.1違約情形乙方違反本合同約定的競業(yè)禁止義務(wù)，屬于違約情形。7.2違約責(zé)任承擔(dān)乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金數(shù)額為競業(yè)限制補(bǔ)償總額的兩倍。7.3違約賠償?shù)挠嬎惴椒ㄟ`約賠償?shù)挠嬎惴椒ㄈ缦拢?.確定違約金數(shù)額為競業(yè)限制補(bǔ)償總額的兩倍；2.按照競業(yè)限制期限，將違約金數(shù)額平均分?jǐn)傊撩吭拢?.乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)的，應(yīng)向甲方支付相應(yīng)的違約金。8.合同解除和終止8.1合同解除的條件1.乙方違反競業(yè)禁止義務(wù)；2.乙方違反保密義務(wù)；3.甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或重組等原因，需要提前解除合同。8.2合同終止的條件1.競業(yè)禁止期限屆滿；2.保密義務(wù)期限屆滿；3.合同雙方協(xié)商一致解除合同；4.甲方因破產(chǎn)、解散等原因終止業(yè)務(wù)。8.3合同解除和終止的程序1.任何一方提出解除或終止合同時，應(yīng)以書面形式通知對方；2.解除或終止合同后，乙方應(yīng)立即停止違反競業(yè)禁止義務(wù)或保密義務(wù)的行為；3.雙方應(yīng)就解除或終止合同的相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商，并簽署相關(guān)文件。9.爭議解決9.1爭議解決方式1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；2.協(xié)商不成的，提交至甲方所在地的人民法院訴訟解決。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)1.協(xié)商解決的，雙方應(yīng)指定協(xié)商代表；2.訴訟解決的，應(yīng)提交至甲方所在地的人民法院。9.3爭議解決程序1.雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后三十日內(nèi)提出爭議解決申請；2.爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極配合；3.爭議解決結(jié)果具有法律效力。10.法律適用10.1合同適用的法律本合同適用中華人民共和國法律。10.2法律變更的適用如中華人民共和國法律發(fā)生變更，本合同仍繼續(xù)有效，但變更后的法律應(yīng)適用于本合同。11.合同生效11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同生效日期合同生效日期為簽字（或蓋章）之日。12.合同附件12.1附件一：競業(yè)禁止承諾書乙方承諾在離職后遵守競業(yè)禁止條款，并在附件一中詳細(xì)列出競業(yè)禁止的相關(guān)內(nèi)容。12.2附件二：保密承諾書乙方承諾在離職后遵守保密義務(wù)，并在附件二中詳細(xì)列出保密的相關(guān)內(nèi)容。13.其他13.1通知方式1.除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送；13.2不可抗力1.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的，雙方應(yīng)協(xié)商解決；2.不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。13.3合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署14.1簽署主體本合同由甲方法定代表人（或授權(quán)代表）和乙方本人簽字（或蓋章）。14.2簽署日期本合同簽署日期為甲方和乙方協(xié)商一致后確定的日期。14.3簽署地點本合同簽署地點為甲方或乙方指定的地點。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義“第三方”是指在合同履行過程中，根據(jù)本合同的約定，為協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)或解決合同爭議而介入的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、法律顧問、仲裁機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的情形1.甲乙雙方協(xié)商一致，需要第三方提供專業(yè)意見或協(xié)助；2.合同履行過程中出現(xiàn)爭議，需要第三方進(jìn)行調(diào)解或仲裁；3.甲方或乙方因特殊情況，無法直接履行合同義務(wù)，需第三方代理。15.3第三方介入的程序1.甲乙雙方應(yīng)共同確定第三方介入的事項；2.雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)；3.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)積極配合第三方的工作。16.甲乙雙方增加的額外條款16.1第三方介入后的通知義務(wù)1.甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的事項及時通知對方；2.任何一方變更第三方或終止第三方介入，應(yīng)提前三十日書面通知對方。16.2第三方介入后的費用承擔(dān)1.第三方介入產(chǎn)生的費用由甲乙雙方按照約定或公平原則分擔(dān)；2.若合同中未約定費用分擔(dān)，則由提出第三方介入的一方承擔(dān)。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任1.第三方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，履行其職責(zé)，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益；2.第三方在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方的責(zé)任限額1.第三方的責(zé)任限額為人民幣萬元；2.如第三方責(zé)任超出責(zé)任限額，超出部分由甲乙雙方按比例分擔(dān)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分1.第三方與甲方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂協(xié)議約定；2.甲方應(yīng)確保第三方在介入過程中遵守合同約定，不得損害乙方的合法權(quán)益。18.2第三方與乙方的劃分1.第三方與乙方之間的關(guān)系由雙方另行簽訂協(xié)議約定；2.乙方應(yīng)確保第三方在介入過程中遵守合同約定，不得損害甲方的合法權(quán)益。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系1.第三方作為甲乙雙方的共同協(xié)助方，應(yīng)公平、公正地處理甲乙雙方的爭議；2.第三方在介入過程中，應(yīng)尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得偏袒任何一方。18.4第三方介入的獨立性1.第三方在介入過程中應(yīng)保持獨立性，不得受任何一方的影響；2.第三方在介入過程中，應(yīng)嚴(yán)格按照法律規(guī)定和合同約定行事。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：競業(yè)禁止承諾書要求：乙方應(yīng)在離職前簽署此承諾書，確認(rèn)理解并同意遵守競業(yè)禁止條款。說明：承諾書應(yīng)包含乙方姓名、職位、離職日期、競業(yè)禁止期限、地理范圍等關(guān)鍵信息。2.附件二：保密承諾書要求：乙方應(yīng)在離職前簽署此承諾書，確認(rèn)理解并同意遵守保密義務(wù)。說明：承諾書應(yīng)包含乙方姓名、職位、離職日期、保密信息范圍、保密期限等關(guān)鍵信息。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議要求：甲乙雙方與第三方簽訂的協(xié)議，明確第三方的介入職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。說明：協(xié)議應(yīng)包括介入事項、費用分擔(dān)、保密條款、爭議解決方式等。4.附件四：違約金計算方法說明要求：詳細(xì)說明違約金的具體計算方法，包括基數(shù)、計算公式、支付方式等。說明：說明應(yīng)清晰、易于理解，以便于雙方在違約發(fā)生時進(jìn)行計算和支付。5.附件五：爭議解決程序指南要求：提供詳細(xì)的爭議解決流程，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟的步驟。說明：指南應(yīng)包括時間節(jié)點、參與方、所需文件等關(guān)鍵信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為乙方違反競業(yè)禁止條款，在競業(yè)禁止期限內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的競爭性業(yè)務(wù)。乙方違反保密義務(wù)，泄露、使用、復(fù)制、披露或以其他方式利用甲方的商業(yè)秘密。乙方未按照合同約定履行離職通知義務(wù)。第三方違反其介入?yún)f(xié)議中的保密義務(wù)，泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為發(fā)生時，甲方應(yīng)提供證據(jù)證明乙方或第三方存在違約行為。違約責(zé)任認(rèn)定應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、造成的損失以及合同約定進(jìn)行。違約責(zé)任包括但不限于支付違約金、賠償損失、停止侵權(quán)行為等。3.違約責(zé)任示例說明示例一：乙方在競業(yè)禁止期限內(nèi)加入與甲方存在競爭關(guān)系的公司，甲方可以要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額為競業(yè)限制補(bǔ)償總額的兩倍。示例二：乙方泄露甲方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方損失人民幣萬元，乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)損失。示例三：第三方在介入?yún)f(xié)議中泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定。全文完。2025版競業(yè)禁止合同，規(guī)范員工離職行為2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同訂立的目的2.定義與解釋2.1定義2.2解釋3.適用范圍3.1適用對象3.2適用地域4.競業(yè)禁止條款4.1競業(yè)禁止的范圍4.2競業(yè)禁止的期限4.3競業(yè)禁止的補(bǔ)償5.保密條款5.1保密信息的內(nèi)容5.2保密信息的保護(hù)5.3違反保密條款的責(zé)任6.離職通知與交接6.1離職通知的要求6.2交接工作的內(nèi)容6.3交接工作的責(zé)任7.員工離職后的行為規(guī)范7.1離職員工的行為限制7.2離職員工的信息保密7.3離職員工對公司的承諾8.違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定8.2違約責(zé)任的承擔(dān)8.3違約賠償?shù)挠嬎?.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同的生效、變更與解除10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除條件11.合同的終止11.1合同終止條件11.2合同終止后的處理12.其他12.1通知方式12.2合同份數(shù)12.3合同附件13.合同簽署13.1簽署主體13.2簽署日期13.3簽署地點14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)與目的1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》等相關(guān)法律法規(guī)訂立。1.2合同訂立的目的為維護(hù)公司商業(yè)秘密和合法權(quán)益，規(guī)范員工離職行為，防止離職員工在離職后從事與公司業(yè)務(wù)競爭的活動，特訂立本合同。2.定義與解釋2.1定義在本合同中，“競業(yè)禁止”指離職員工在離職后一定期限內(nèi)，不得直接或間接從事與公司業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)、業(yè)務(wù)或職務(wù)，或加入與公司存在競爭關(guān)系的其他企業(yè)。2.2解釋本合同中的“離職員工”指與公司解除或終止勞動合同的員工；“商業(yè)秘密”指公司擁有的不為公眾所知悉、能為公司帶來經(jīng)濟(jì)利益或具有潛在經(jīng)濟(jì)利益，且經(jīng)公司采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.適用范圍3.1適用對象本合同適用于公司所有離職員工，無論離職原因。3.2適用地域本合同適用于離職員工在全國范圍內(nèi)的競業(yè)禁止行為。4.競業(yè)禁止條款4.1競業(yè)禁止的范圍（1）與公司業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)；（2）與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的供應(yīng)鏈、銷售渠道；（3）與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的技術(shù)、產(chǎn)品開發(fā)；（4）與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的客戶關(guān)系維護(hù)。4.2競業(yè)禁止的期限競業(yè)禁止期限為離職之日起三年。4.3競業(yè)禁止的補(bǔ)償公司按照離職員工離職前十二個月平均工資的百分之三十向離職員工支付競業(yè)禁止補(bǔ)償。5.保密條款5.1保密信息的內(nèi)容保密信息包括但不限于公司技術(shù)、經(jīng)營、管理等方面的信息，以及與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的客戶信息、市場信息等。5.2保密信息的保護(hù)離職員工應(yīng)妥善保管保密信息，不得以任何形式泄露、復(fù)制或傳播。5.3違反保密條款的責(zé)任離職員工違反保密條款，導(dǎo)致公司商業(yè)秘密泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.離職通知與交接6.1離職通知的要求離職員工應(yīng)提前三十日以書面形式向公司提出離職申請。6.2交接工作的內(nèi)容離職員工應(yīng)按照公司要求完成工作交接，包括但不限于技術(shù)資料、客戶關(guān)系、工作文件等。6.3交接工作的責(zé)任離職員工應(yīng)確保交接工作順利進(jìn)行，如有未盡事宜，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定如離職員工違反本合同的競業(yè)禁止條款或保密條款，視為違約行為。8.2違約責(zé)任的承擔(dān)（1）離職員工違反競業(yè)禁止條款，應(yīng)立即停止違約行為，并賠償公司因違約行為所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。（2）離職員工違反保密條款，應(yīng)賠償公司因保密信息泄露所造成的經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于訴訟費用、律師費用等。8.3違約賠償?shù)挠嬎氵`約賠償金額根據(jù)實際損失和違約情節(jié)確定，最高不超過離職員工違約行為期間可能獲得的非法所得。9.爭議解決9.1爭議解決方式本合同的爭議解決方式為協(xié)商、調(diào)解和訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)協(xié)商不成，雙方可向公司所在地的人民法院提起訴訟。9.3爭議解決程序（1）雙方應(yīng)進(jìn)行協(xié)商，爭取達(dá)成和解；（2）協(xié)商不成，可申請調(diào)解；（3）調(diào)解不成，可向人民法院提起訴訟。10.合同的生效、變更與解除10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同變更程序任何一方要求變更本合同內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。10.3合同解除條件（1）本合同約定的競業(yè)禁止期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行。11.合同的終止11.1合同終止條件（1）本合同約定的競業(yè)禁止期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行。11.2合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)按照約定履行合同終止后的義務(wù)，包括但不限于歸還公司財產(chǎn)、支付應(yīng)付款項等。12.其他12.1通知方式本合同中的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，通過快遞、電子郵件等方式送達(dá)對方。12.2合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.3合同附件本合同的附件包括但不限于離職員工名單、競業(yè)禁止補(bǔ)償協(xié)議等。13.合同簽署13.1簽署主體本合同由公司法定代表人或授權(quán)代表簽署。13.2簽署日期本合同簽署日期為2025年X月X日。13.3簽署地點本合同簽署地點為公司所在地。14.合同附件14.1離職員工名單14.2競業(yè)禁止補(bǔ)償協(xié)議14.3其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方的定義在本合同中，“第三方”指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意介入合同履行、監(jiān)督或提供專業(yè)服務(wù)的任何個人或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、律師、審計機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的范圍（1）協(xié)助甲乙雙方就合同條款進(jìn)行解釋和說明；（2）監(jiān)督合同條款的履行情況；（3）提供專業(yè)咨詢或評估服務(wù)；（4）調(diào)解或仲裁合同爭議。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的同意甲乙雙方同意第三方介入時，應(yīng)書面通知對方，并明確第三方的身份、職責(zé)和權(quán)限。16.2第三方介入的書面協(xié)議甲乙雙方與第三方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任限額。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1第三方的職責(zé)（1）遵守本合同及相關(guān)法律法規(guī)；（2）公正、客觀地履行職責(zé)；（3）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（4）按照約定提供專業(yè)服務(wù)。17.2第三方的權(quán)利（1）要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；（3）在履行職責(zé)過程中，有權(quán)要求甲乙雙方采取必要措施；（4）在爭議解決過程中，有權(quán)參與調(diào)解或仲裁。18.第三方介入的費用承擔(dān)18.1第三方費用的承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的費用由甲乙雙方按照約定分擔(dān)，或由一方承擔(dān)。18.2費用支付方式第三方費用應(yīng)按照合同約定的時間和方式支付。19.第三方的責(zé)任限額19.1責(zé)任限額的定義本合同中的“責(zé)任限額”指第三方因履行職責(zé)不當(dāng)導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失時，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。19.2責(zé)任限額的確定（1）責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體職責(zé)和風(fēng)險進(jìn)行確定；（2）責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。20.第三方介入的終止20.1第三方介入的終止條件（1）合同履行完畢；（2）雙方協(xié)商一致終止第三方介入；（3）第三方因故無法履行職責(zé)。20.2第三方介入的終止程序（1）甲乙雙方應(yīng)書面通知第三方終止介入；（2）第三方應(yīng)在接到通知后按照約定完成現(xiàn)有工作；（3）終止介入后，甲乙雙方應(yīng)按照約定處理剩余事宜。21.第三方與其他各方的劃分說明21.1第三方與甲方的劃分第三方在介入過程中，應(yīng)尊重甲方的合法權(quán)益，不得損害甲方利益。21.2第三方與乙方的劃分第三方在介入過程中，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得損害乙方利益。21.3第三方與雙方的關(guān)系第三方作為中立第三方，應(yīng)保持客觀、公正，維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。22.第三方介入的補(bǔ)充條款22.1第三方介入的保密義務(wù)第三方在介入過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。22.2第三方介入的合規(guī)義務(wù)第三方在介入過程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得從事違法活動。22.3第三方介入的爭議解決第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)按照本合同的爭議解決方式處理。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.離職員工名單詳細(xì)要求：列明所有簽訂本競業(yè)禁止合同的離職員工姓名、職位、離職日期等信息。說明：此名單作為合同附件，用于明確競業(yè)禁止條款的適用對象。2.競業(yè)禁止補(bǔ)償協(xié)議詳細(xì)要求：詳細(xì)列明雙方就競業(yè)禁止補(bǔ)償達(dá)成的一致意見，包括補(bǔ)償金額、支付方式、支付期限等。說明：此協(xié)議作為合同附件，用于明確競業(yè)禁止補(bǔ)償?shù)木唧w內(nèi)容。3.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍、保密期限、保密措施以及違約責(zé)任。說明：此協(xié)議作為合同附件，用于保障公司商業(yè)秘密的安全。4.工作交接清單詳細(xì)要求：詳細(xì)列明離職員工在離職前需完成的工作交接內(nèi)容，包括技術(shù)資料、客戶關(guān)系、工作文件等。說明：此清單作為合同附件，用于確保離職員工完成工作交接。5.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的身份、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任限額。說明：此協(xié)議作為合同附件，用于規(guī)范第三方介入合同履行。6.違約賠償計算標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確違約賠償?shù)挠嬎惴椒?、賠償金額確定依據(jù)等。說明：此標(biāo)準(zhǔn)作為合同附件，用于確定違約賠償?shù)木唧w金額。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.離職員工違反競業(yè)禁止條款違約行為：離職員工在競業(yè)禁止期限內(nèi)從事與公司業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)、業(yè)務(wù)或職務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：離職員工應(yīng)停止違約行為，并賠償公司因違約行為所遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。示例：離職員工在競業(yè)禁止期限內(nèi)加入與公司存在競爭關(guān)系的公司，從事與原公司業(yè)務(wù)相同的工作。2.離職員工違反保密條款違約行為：離職員工泄露、復(fù)制或傳播公司商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：離職員工應(yīng)賠償公司因保密信息泄露所造成的經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于訴訟費用、律師費用等。示例：離職員工將公司客戶名單泄露給競爭對手，導(dǎo)致公司損失客戶。3.第三方違反保密義務(wù)違約行為：第三方在介入過程中泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償經(jīng)濟(jì)損失。示例：第三方在提供咨詢服務(wù)過程中，泄露公司商業(yè)秘密給第三方客戶。4.第三方未能履行職責(zé)違約行為：第三方未能按照約定履行職責(zé)，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：第三方在調(diào)解爭議過程中，未能公正處理，導(dǎo)致一方遭受損失。全文完。2025版競業(yè)禁止合同，規(guī)范員工離職行為3合同目錄一、合同概述1.合同目的2.合同適用范圍3.合同期限4.合同解除條件5.合同爭議解決方式二、競業(yè)限制范圍1.競業(yè)限制地域2.競業(yè)限制行業(yè)3.競業(yè)限制對象4.競業(yè)限制期限5.競業(yè)限制補(bǔ)償三、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.保密義務(wù)4.違約責(zé)任四、離職手續(xù)1.離職通知2.離職交接3.資料歸還4.財務(wù)結(jié)算5.工資支付五、競業(yè)限制期間的權(quán)益保障1.離職后就業(yè)限制2.離職后薪酬待遇3.離職后社會保險4.離職后福利待遇5.離職后競業(yè)限制解除條件六、違約責(zé)任1.離職后違反競業(yè)限制2.離職后違反保密義務(wù)3.離職后損害公司利益4.離職后違反離職手續(xù)5.離職后違反競業(yè)限制期間的權(quán)益保障七、合同變更與解除1.合同變更條件2.合同解除條件3.合同變更與解除程序4.合同變更與解除后的處理5.合同解除后的競業(yè)限制義務(wù)八、合同生效與終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同終止后的處理4.合同解除后的競業(yè)限制義務(wù)5.合同解除后的保密義務(wù)九、合同附件1.競業(yè)限制清單2.保密清單3.離職手續(xù)清單4.離職后權(quán)益保障清單5.違約責(zé)任清單十、其他約定1.通知方式2.爭議解決方式3.合同解釋4.合同簽署5.合同份數(shù)十一、合同附件說明1.競業(yè)限制清單說明2.保密清單說明3.離職手續(xù)清單說明4.離職后權(quán)益保障清單說明5.違約責(zé)任清單說明十二、合同簽署1.合同簽署人2.合同簽署日期3.合同簽署地點4.合同簽署方式5.合同簽署證明十三、合同生效1.合同生效日期2.合同生效條件3.合同生效程序4.合同生效后的效力5.合同生效后的競業(yè)限制義務(wù)十四、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后的處理4.合同解除后的競業(yè)限制義務(wù)5.合同解除后的保密義務(wù)合同編號_________一、合同概述1.合同目的為保護(hù)公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等合法權(quán)益，規(guī)范員工離職行為，特制定本合同。2.合同適用范圍本合同適用于公司全體員工，包括但不限于管理人員、技術(shù)人員、銷售人員等。3.合同期限本合同自雙方簽署之日起生效，有效期為______年。4.合同解除條件（1）員工因公司原因離職；（2）公司因業(yè)務(wù)調(diào)整或經(jīng)營困難等原因，提前通知員工解除合同；（3）員工違反本合同約定，經(jīng)公司警告無效；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。5.合同爭議解決方式本合同爭議的解決方式為協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可提交仲裁委員會仲裁或依法向人民法院提起訴訟。二、競業(yè)限制范圍1.競業(yè)限制地域員工在離職后______年內(nèi)，不得在公司所在地______市及其周邊______公里范圍內(nèi)從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的活動。2.競業(yè)限制行業(yè)（1）同行業(yè)；（2）與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的上下游行業(yè)；（3）公司業(yè)務(wù)拓展的新領(lǐng)域。3.競業(yè)限制對象競業(yè)限制對象包括但不限于公司直接競爭對手、潛在競爭對手、客戶、供應(yīng)商等。4.競業(yè)限制期限競業(yè)限制期限為離職后______年。5.競業(yè)限制補(bǔ)償公司按員工離職前12個月平均工資的______%支付競業(yè)限制補(bǔ)償，支付方式為每月支付一次，直至競業(yè)限制期限屆滿。三、保密條款1.保密內(nèi)容本合同所指保密內(nèi)容包括但不限于公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源、經(jīng)營策略等。2.保密期限保密期限自員工離職之日起______年。3.保密義務(wù)員工在任職期間及離職后，均應(yīng)履行保密義務(wù)，未經(jīng)公司書面同意，不得泄露或使用公司保密信息。4.違約責(zé)任員工違反保密義務(wù)，造成公司損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、離職手續(xù)1.離職通知員工提出離職申請時，應(yīng)提前______天書面通知公司。2.離職交接員工離職前，應(yīng)完成工作交接，確保工作連續(xù)性和公司利益不受損害。3.資料歸還員工離職時，應(yīng)將公司提供的所有資料、文件、物品等歸還公司。4.財務(wù)結(jié)算員工離職時，公司應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行財務(wù)結(jié)算。5.工資支付員工離職時，公司應(yīng)支付員工離職前應(yīng)得的工資、獎金等。五、競業(yè)限制期間的權(quán)益保障1.離職后就業(yè)限制在競業(yè)限制期限內(nèi)，員工不得在競業(yè)限制范圍內(nèi)從事與公司業(yè)務(wù)相競爭的活動。2.離職后薪酬待遇在競業(yè)限制期限內(nèi)，公司按約定支付競業(yè)限制補(bǔ)償。3.離職后社會保險在競業(yè)限制期限內(nèi)，公司繼續(xù)為員工繳納社會保險。4.離職后福利待遇在競業(yè)限制期限內(nèi)，員工享有公司規(guī)定的福利待遇。5.離職后競業(yè)限制解除條件（1）員工經(jīng)公司同意，在競業(yè)限制期限內(nèi)離職；（2）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。六、違約責(zé)任1.離職后違反競業(yè)限制員工違反競業(yè)限制義務(wù)，造成公司損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.離職后違反保密義務(wù)員工違反保密義務(wù)，造成公司損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.離職后損害公司利益員工離職后，如有損害公司利益的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.離職后違反離職手續(xù)員工違反離職手續(xù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.離職后違反競業(yè)限制期間的權(quán)益保障員工違反競業(yè)限制期間的權(quán)益保障，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、合同變更與解除1.合同變更條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.合同解除條件（1）員工因公司原因離職；（2）公司因業(yè)務(wù)調(diào)整或經(jīng)營困難等原因，提前通知員工解除合同；（3）員工違反本合同約定，經(jīng)公司警告無效；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同變更與解除程序合同變更或解除，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。4.合同變更與解除后的處理合同變更或解除后，雙方應(yīng)按照變更或解除后的約定履行各自義務(wù)。5.合同解除后的競業(yè)限制義務(wù)合同解除后，競業(yè)限制義務(wù)仍按原約定執(zhí)行。八、合同附件1.競業(yè)限制清單詳細(xì)列明員工在競業(yè)限制期間不得從事的競爭活動。2.保密清單詳細(xì)列明員工應(yīng)保密的信息內(nèi)容。3.離職手續(xù)清單詳細(xì)列明員工離職時應(yīng)完成的手續(xù)。4.離職后權(quán)益保障清單詳細(xì)列明員工在競業(yè)限制期間應(yīng)享有的權(quán)益。5.違約責(zé)任清單詳細(xì)列明員工違反合同條款應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。九、其他約定1.通知方式雙方應(yīng)通過書面形式進(jìn)行通知，包括但不限于郵件、快遞、傳真等。2.爭議解決方式本合同的爭議解決方式為協(xié)商解決，協(xié)商不成，提交______仲裁委員會仲裁。3.合同解釋本合同如有歧義，應(yīng)按有利于保護(hù)公司合法