版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議制度第一章總則為加強(qiáng)金融機(jī)構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)管理,提升風(fēng)險(xiǎn)防范能力,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)的穩(wěn)健運(yùn)行,依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)以及行業(yè)監(jiān)管要求,特制定本制度。風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議制度旨在通過(guò)定期召開(kāi)風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議,及時(shí)識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)各類(lèi)風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)信息共享與溝通,推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)管理工作的有效落實(shí)。第二章會(huì)議目標(biāo)風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議的主要目標(biāo)包括:1.提高風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),增強(qiáng)全員的風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任感。2.定期評(píng)估和分析機(jī)構(gòu)內(nèi)外部環(huán)境變化對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的影響。3.交流和分享各部門(mén)在風(fēng)險(xiǎn)管理方面的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。4.制定和調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)管理策略,確保與機(jī)構(gòu)整體發(fā)展目標(biāo)相一致。5.監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)管理措施的實(shí)施效果,及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。第三章適用范圍本制度適用于本金融機(jī)構(gòu)內(nèi)所有部門(mén)及其員工,涵蓋風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)的各類(lèi)會(huì)議。這些會(huì)議包括但不限于:1.定期風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議2.專(zhuān)題風(fēng)險(xiǎn)研討會(huì)3.突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)會(huì)議第四章會(huì)議組織風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議由風(fēng)險(xiǎn)管理部牽頭組織,各相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人必須參加。會(huì)議的組織流程包括:1.提前制定會(huì)議計(jì)劃,明確會(huì)議主題、時(shí)間、地點(diǎn)及參與者。2.會(huì)議通知應(yīng)提前至少三天發(fā)出,確保與會(huì)人員能夠合理安排時(shí)間。3.會(huì)議主持人應(yīng)為風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人或指定的代表,負(fù)責(zé)會(huì)議的全程引導(dǎo)。第五章會(huì)議內(nèi)容會(huì)議內(nèi)容應(yīng)包括以下幾個(gè)方面:1.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告:各部門(mén)應(yīng)提交近期的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告,內(nèi)容包括識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn)、風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)及應(yīng)對(duì)措施等。2.風(fēng)險(xiǎn)管理案例分享:與會(huì)人員可分享近期的風(fēng)險(xiǎn)管理案例,分析成功經(jīng)驗(yàn)與失敗教訓(xùn)。3.行業(yè)動(dòng)態(tài)分析:風(fēng)險(xiǎn)管理部應(yīng)定期提供行業(yè)內(nèi)外部的動(dòng)態(tài)分析,包括政策變化、市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的風(fēng)險(xiǎn)管理措施。4.行動(dòng)計(jì)劃制定:根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果,制定具體的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施及行動(dòng)計(jì)劃,明確責(zé)任人及完成時(shí)限。第六章會(huì)議記錄每次會(huì)議必須指定專(zhuān)人進(jìn)行記錄,會(huì)議記錄應(yīng)包括:1.會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)及參與人員名單。2.各部門(mén)提交的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告及討論結(jié)果。3.制定的行動(dòng)計(jì)劃及責(zé)任分工。4.會(huì)議決議及后續(xù)跟進(jìn)事項(xiàng)。會(huì)議記錄應(yīng)在會(huì)后五個(gè)工作日內(nèi)整理完成,并提交風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)人審核。審核通過(guò)后,會(huì)議記錄應(yīng)及時(shí)分發(fā)給與會(huì)人員及相關(guān)部門(mén)。第七章會(huì)議頻率風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議的頻率應(yīng)根據(jù)機(jī)構(gòu)的實(shí)際情況動(dòng)態(tài)調(diào)整。一般情況下,定期風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議應(yīng)至少每季度召開(kāi)一次。特殊情況下,針對(duì)突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)事件或重大風(fēng)險(xiǎn)變化可隨時(shí)召開(kāi)專(zhuān)項(xiàng)會(huì)議。第八章監(jiān)督與評(píng)估為確保風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議制度的有效性,需建立相應(yīng)的監(jiān)督與評(píng)估機(jī)制。主要內(nèi)容包括:1.定期對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議的召開(kāi)情況進(jìn)行檢查,確保會(huì)議按計(jì)劃進(jìn)行。2.對(duì)會(huì)議記錄的完整性與準(zhǔn)確性進(jìn)行評(píng)估,確保相關(guān)信息的及時(shí)傳遞。3.針對(duì)行動(dòng)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤,確保各項(xiàng)措施得到落實(shí)。4.定期向管理層報(bào)告風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議的運(yùn)行情況及效果,為后續(xù)改進(jìn)提供依據(jù)。第九章附則本制度由風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)解釋?zhuān)灶C布之日起實(shí)施。根據(jù)實(shí)際情況及監(jiān)管要求,制度內(nèi)容將適時(shí)修訂,以確保其適用性與有效性。第十章相關(guān)條款1.制度修訂:本制度的修訂應(yīng)依據(jù)風(fēng)險(xiǎn)管理工作的實(shí)際情況變化及反饋意見(jiàn)進(jìn)行,風(fēng)險(xiǎn)管理部應(yīng)負(fù)責(zé)提出修訂建議。2.解釋權(quán):本制度的解釋權(quán)歸風(fēng)險(xiǎn)管理部所有,任何部門(mén)或個(gè)人對(duì)本制度有疑問(wèn)時(shí)可向風(fēng)險(xiǎn)管理部咨詢(xún)。3.生效日期:本制度自發(fā)布之日起生效,所有相關(guān)部門(mén)應(yīng)嚴(yán)格遵守。通過(guò)建立和完善風(fēng)險(xiǎn)管理會(huì)議制度,金融機(jī)構(gòu)將能夠更有效地識(shí)別
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 不安全行為的糾正和改進(jìn)措施
- 2025年度美食節(jié)廚師長(zhǎng)臨時(shí)兼職與宣傳合作合同3篇
- 2025年度化妝品退換貨及安全標(biāo)準(zhǔn)合同
- 電容式傳感器課件2
- 《公交知識(shí)競(jìng)賽》課件
- 【中學(xué)】健康教育課件 眼與視覺(jué)
- 二零二五年度旅游度假區(qū)建筑裝修承包合同4篇
- 二零二五年度面料輔料采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理合同4篇
- 2024版食堂廚師崗位聘任合同書(shū)版B版
- 《供應(yīng)鏈管理方法》課件
- 城市軌道交通的網(wǎng)絡(luò)安全與數(shù)據(jù)保護(hù)
- 英國(guó)足球文化課件
- 《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》2023年公務(wù)員考試新疆維吾爾新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)可克達(dá)拉市預(yù)測(cè)試題含解析
- 醫(yī)院投訴案例分析及處理要點(diǎn)
- 燙傷的安全知識(shí)講座
- 工程變更、工程量簽證、結(jié)算以及零星項(xiàng)目預(yù)算程序?qū)嵤┘?xì)則(試行)
- 練習(xí)20連加連減
- 五四制青島版數(shù)學(xué)五年級(jí)上冊(cè)期末測(cè)試題及答案(共3套)
- 員工內(nèi)部崗位調(diào)換申請(qǐng)表
- 商法題庫(kù)(含答案)
- 鋼結(jié)構(gòu)用高強(qiáng)度大六角頭螺栓連接副 編制說(shuō)明
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論