珠寶銷售顧問錄用協(xié)議

珠寶銷售顧問錄用協(xié)議合同編號：__________一、甲方（招聘方）名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系電話：________________聯(lián)系人：__________________電子郵箱：________________二、乙方（應聘方）姓名：____________________身份證號：________________聯(lián)系電話：________________住址：____________________電子郵箱：________________鑒于甲方為一家專業(yè)從事珠寶首飾設計、生產(chǎn)、銷售的企業(yè)，乙方愿意加入甲方從事珠寶銷售顧問工作，雙方為明確雙方的權(quán)利義務，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1甲方錄用乙方為珠寶銷售顧問，乙方應按照甲方的要求，向客戶提供專業(yè)的珠寶咨詢、推薦合適的產(chǎn)品，并解答客戶的相關(guān)問題。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導安排，完成甲方分配的其他相關(guān)工作。第二條試用期及轉(zhuǎn)正2.1乙方自正式入職之日起，享有______個月的試用期。試用期間，乙方應充分展示自己的專業(yè)能力和業(yè)務水平。2.2試用期內(nèi)，甲方應根據(jù)乙方的實際表現(xiàn)，決定是否提前結(jié)束試用期，予以轉(zhuǎn)正。若乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)不符合甲方要求，甲方有權(quán)終止本協(xié)議。2.3乙方試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)合格，且甲方同意提前結(jié)束試用期的，乙方自試用期結(jié)束之日起，成為甲方的正式員工。第三條薪酬待遇3.1乙方在試用期的工資為人民幣______元/月。3.2乙方轉(zhuǎn)正后，工資為人民幣______元/月（含基本工資、崗位工資、績效獎金等）。3.3乙方按照國家的規(guī)定，享有五險一金待遇。3.4乙方享受國家法定節(jié)假日休息，以及甲方規(guī)定的年假、病假等其他休假待遇。第四條商業(yè)保密與知識產(chǎn)權(quán)4.1乙方在甲方工作期間，接觸到的一切商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于客戶信息、產(chǎn)品設計、銷售策略等，均應嚴格保密。4.2乙方在離職后，仍應繼續(xù)承擔保密義務，不得泄露給任何第三方。4.3若乙方違反保密義務，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應的違約責任。第五條合同的解除和終止5.1在試用期內(nèi)，甲方或乙方均有權(quán)提前解除本協(xié)議，無需說明理由。5.2乙方如因嚴重違反甲方規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。5.3甲方如因客觀原因?qū)е聵I(yè)務調(diào)整，需要裁減人員，有權(quán)終止本協(xié)議。5.4本協(xié)議解除或終止后，乙方應立即停止工作，辦理相關(guān)手續(xù)。甲方應支付乙方相應的經(jīng)濟補償。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中，如發(fā)生糾紛，應通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（招聘方）：________________乙方（應聘方）：________________簽訂日期：__________________一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證復印件3.乙方學歷證書復印件4.珠寶銷售顧問職責說明5.甲方規(guī)章制度6.保密協(xié)議7.五險一金繳納證明二、違約行為及認定：1.乙方在試用期內(nèi)提前解除協(xié)議：未經(jīng)甲方同意，乙方提前解除本協(xié)議。2.乙方泄露商業(yè)秘密：乙方違反保密義務，泄露甲方商業(yè)秘密。3.乙方失職、營私舞弊：乙方在工作中出現(xiàn)嚴重失職、營私舞弊行為。4.甲方解除協(xié)議：甲方因客觀原因需要裁減人員，解除本協(xié)議。5.甲方未支付經(jīng)濟補償：甲方解除或終止本協(xié)議后，未按約定支付乙方經(jīng)濟補償。三、法律名詞及解釋：1.試用期：指乙方加入甲方后，為評估乙方是否符合職位要求的一段時間。2.保密義務：乙方對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)承擔保密責任。3.經(jīng)濟補償：指甲方在解除或終止本協(xié)議時，按照約定支付給乙方的補償。4.五險一金：指養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方在試用期內(nèi)提前解除協(xié)議：提前溝通，了解解除原因，盡量挽回，如無法挽回，尊重乙方意愿，辦理離職手續(xù)。2.乙方泄露商業(yè)秘密：收集證據(jù)，與乙方溝通，要求其承擔違約責任，如協(xié)商無果，依法提起訴訟。3.乙方失職、營私舞弊：立即調(diào)查，根據(jù)實際情況給予警告、罰款、解除協(xié)議等處理，如涉及違法行為，報警處理。4.甲方解除協(xié)議：提前通知乙方，說明解除原因，辦理離職手續(xù)，依法支付經(jīng)濟補償。5.甲方未支付經(jīng)濟補償：提醒甲方履行支付義務，如甲方仍不支付，依法提起訴訟。五、所