二零二五年度教育行業(yè)提前解除勞動(dòng)合同協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度教育行業(yè)提前解除勞動(dòng)合同協(xié)議書合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________2.乙方（勞動(dòng)者）：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________3.其他相關(guān)方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________二、合同前言2.1背景和目的鑒于我國(guó)教育行業(yè)近年來發(fā)展迅速，為適應(yīng)市場(chǎng)變化和行業(yè)需求，甲方與乙方在二零二五年度簽訂勞動(dòng)合同?，F(xiàn)因雙方在勞動(dòng)合同履行過程中出現(xiàn)特殊情況，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議，提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系。2.2合同依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)（1）勞動(dòng)合同：指甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)，簽訂的明確雙方權(quán)利、義務(wù)的協(xié)議。（2）提前解除勞動(dòng)合同：指在勞動(dòng)合同約定的期限屆滿前，甲方與乙方經(jīng)協(xié)商一致，提前終止勞動(dòng)合同關(guān)系。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）提前解除勞動(dòng)合同協(xié)議書：指甲方與乙方在提前解除勞動(dòng)合同過程中，為明確雙方權(quán)利、義務(wù)而簽訂的協(xié)議。（2）合同期限：指甲方與乙方簽訂勞動(dòng)合同的起始日期至終止日期。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和本單位實(shí)際情況，調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。（2）甲方應(yīng)依法支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等勞動(dòng)報(bào)酬。（3）甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金等。（4）甲方應(yīng)保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息、休假權(quán)利。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和本單位規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。（3）乙方應(yīng)保守國(guó)家秘密和單位商業(yè)秘密。（4）乙方應(yīng)按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，提前解除勞動(dòng)合同的時(shí)間為____年____月____日。5.2合同履行地點(diǎn)本協(xié)議履行地點(diǎn)為甲乙雙方約定的單位所在地。5.3合同履行方式甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和本單位規(guī)章制度，履行各自的義務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）甲方與乙方協(xié)商一致，同意提前解除勞動(dòng)合同。（2）根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和本單位實(shí)際情況，甲方有權(quán)單方面解除勞動(dòng)合同。6.3終止程序（1）甲方與乙方協(xié)商一致，提前解除勞動(dòng)合同，雙方應(yīng)簽署本協(xié)議。（2）甲方在提前解除勞動(dòng)合同前，應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（3）甲方與乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和本單位規(guī)章制度，辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）本協(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和本單位規(guī)章制度，辦理相關(guān)手續(xù)。（2）本協(xié)議終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求，辦理離職手續(xù)。（3）本協(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。（2）代通知金：甲方應(yīng)在提前解除勞動(dòng)合同前，向乙方支付代通知金。（3）其他費(fèi)用：根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和本單位實(shí)際情況，甲乙雙方約定的其他費(fèi)用。7.2支付方式甲方應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付上述費(fèi)用。7.3支付時(shí)間（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和代通知金：甲方應(yīng)在提前解除勞動(dòng)合同之日起____個(gè)工作日內(nèi)支付。（2）其他費(fèi)用：甲乙雙方約定的支付時(shí)間。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)確保支付給乙方的費(fèi)用符合國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和本單位規(guī)章制度。（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費(fèi)用后，向甲方出具收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金或其他費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付_____%的違約金。（2）甲方違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按本協(xié)議約定履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）賠償金額：根據(jù)實(shí)際損失和法律規(guī)定確定。（2）賠償方式：甲方可根據(jù)實(shí)際情況，選擇一次性支付或分期支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密。（2）甲乙雙方在本協(xié)議簽訂前已知的對(duì)方商業(yè)秘密。9.2保密期限本協(xié)議終止后，甲乙雙方仍應(yīng)遵守本條款的保密義務(wù)，保密期限為____年。9.3保密履行方式（1）甲乙雙方應(yīng)采取合理措施，防止保密內(nèi)容的泄露。（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害，如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等。（2）政府行為，如政策調(diào)整、戰(zhàn)爭(zhēng)等。（3）社會(huì)異常事件，如罷工、騷亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。（2）不可抗力事件發(fā)生導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震導(dǎo)致甲方單位無法正常運(yùn)營(yíng)。（2）政府政策調(diào)整導(dǎo)致乙方無法繼續(xù)從事相關(guān)工作。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，甲乙任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）甲方不得將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其關(guān)聯(lián)企業(yè)。（2）乙方不得將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給其直系親屬。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲乙雙方在本協(xié)議簽訂后，仍保留各自的權(quán)利，包括但不限于：（1）甲方保留對(duì)乙方工作表現(xiàn)的評(píng)估權(quán)。（2）乙方保留對(duì)甲方工作環(huán)境的監(jiān)督權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在必要時(shí)調(diào)整乙方工作崗位的權(quán)利。（2）乙方保留在必要時(shí)提出合理工作要求的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序甲乙雙方如需對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充，應(yīng)書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽署書面補(bǔ)充協(xié)議，作為本協(xié)議的附件。14.2修改和補(bǔ)充效力修改或補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）甲方應(yīng)提供乙方所需的工作條件和資源。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，完成工作任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）定期召開會(huì)議，溝通工作進(jìn)展。（2）及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問題。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于提前解除勞動(dòng)合同的完整協(xié)議，任何一方不得以口頭或其他形式對(duì)本協(xié)議進(jìn)行修改。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方書面同意，本協(xié)議的任何條款不得增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲乙雙方的身份證明文件（復(fù)印件）。2.甲乙雙方的原勞動(dòng)合同（復(fù)印件）。3.提前解除勞動(dòng)合同的書面協(xié)議（本協(xié)議）。4.乙方的工作交接清單。5.甲方支付給乙方的各項(xiàng)費(fèi)用明細(xì)及收據(jù)。6.其他甲乙雙方認(rèn)為需要作為附件的材料。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：（1）未按本協(xié)議約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金或其他費(fèi)用。（2）違反保密條款，泄露乙方商業(yè)秘密。2.乙方違約：（1）未按本協(xié)議約定履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密。（2）違反合同約定，給甲方造成損失。違約行為的認(rèn)定依據(jù)本協(xié)議的約定和相關(guān)法律法規(guī)。三、法律名詞及解釋：1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，用人單位因提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)支付給勞動(dòng)者一定數(shù)額的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.保密條款：約定雙方在履行協(xié)議過程中，對(duì)對(duì)方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)的條款。3.不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。4.協(xié)商解決：雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過友好協(xié)商達(dá)成一致意見的方式。5.仲裁：爭(zhēng)議雙方自愿選擇仲裁機(jī)構(gòu)，由仲裁員對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行審理并作出裁決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方發(fā)出書面催告，甲方應(yīng)在催告后的合理期限內(nèi)支付。2.問題：乙方泄露了甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)向乙方發(fā)出書面警告，要求乙方停止泄露行為，并采取措施防止秘密進(jìn)一步泄露。3.問題：合同履行過程中，雙方出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：進(jìn)行協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。4.問題：合同附件材料不齊全。解決辦法：雙方應(yīng)補(bǔ)充提供所需附件材料，確保合同的有效性和完整性。5.問題：合同履行過程中，一方提出修改或補(bǔ)充協(xié)議。解決辦法：雙方應(yīng)書面提出修改或補(bǔ)充內(nèi)容，經(jīng)協(xié)商一致后，簽署書面補(bǔ)充協(xié)議作為附件。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：（1）第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。（2）第三方應(yīng)承擔(dān)因其服務(wù)原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失的責(zé)任。2.第三方權(quán)利：（1）第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的工作條件和資源。3.第三方義務(wù)：（1）第三方應(yīng)按照合同約定，及時(shí)、高效地完成工作任務(wù)。（2）第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)定，不得從事違法活動(dòng)。4.第三方保密：（1）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。（2）第三方應(yīng)遵守保密期限，不得泄露任何保密信息。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。（2）乙方有權(quán)要求甲方提供合理的工作條件和環(huán)境。2.乙方利益條款：（1）乙方在合同履行期間，享有社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。（2）乙方有權(quán)參與甲方組織的培訓(xùn)和發(fā)展活動(dòng)。3.甲方的違約及限制條款：（1）甲方違反合同約定，未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，應(yīng)向乙方支付違約金。（2）甲方不得無故解除乙方勞動(dòng)合同，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：（1）甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位。（2）甲方有權(quán)要求乙方遵守單位規(guī)章制度。2.甲方的利益條款：（1）甲方有權(quán)要求乙方在合同履行期間，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。（2）甲方有權(quán)要求乙方在合同終止后，保守甲方商業(yè)秘密。3.乙方的違約及限制條款：（1）乙方違反合同約定，泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）乙方違反合同約定，給甲方造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。二零二五年度教育行業(yè)提前解除勞動(dòng)合同協(xié)議書1合同目錄一、協(xié)議簽訂背景1.1簽訂依據(jù)1.2簽訂目的二、協(xié)議雙方信息2.1教育機(jī)構(gòu)信息2.2教師個(gè)人信息三、勞動(dòng)合同解除原因3.1教師主動(dòng)解除3.2教育機(jī)構(gòu)解除3.3雙方協(xié)商解除四、解除勞動(dòng)合同的時(shí)間及程序4.1解除時(shí)間4.2解除程序五、解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方式5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額5.3支付時(shí)間及方式六、離職手續(xù)辦理6.1離職通知6.2手續(xù)辦理流程6.3資料交接七、保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任八、競(jìng)業(yè)限制條款8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3違約責(zé)任九、爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)十、協(xié)議生效及終止10.1生效條件10.2生效日期10.3終止條件10.4終止日期十一、其他約定事項(xiàng)11.1其他權(quán)利義務(wù)11.2協(xié)議附件11.3附件效力十二、協(xié)議解除后的后續(xù)事宜12.1教師檔案管理12.2教師社會(huì)保險(xiǎn)12.3教師住房保障十三、協(xié)議附件13.1勞動(dòng)合同文本13.2其他相關(guān)文件十四、協(xié)議簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人員合同編號(hào)_________一、協(xié)議簽訂背景1.1簽訂依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)雙方自愿簽訂1.2簽訂目的明確雙方解除勞動(dòng)合同的條件、程序及補(bǔ)償事宜維護(hù)雙方合法權(quán)益二、協(xié)議雙方信息2.1教育機(jī)構(gòu)信息名稱：____________________法定代表人：______________注冊(cè)地址：________________2.2教師個(gè)人信息姓名：____________________身份證號(hào)碼：______________聯(lián)系電話：________________郵箱：____________________入職時(shí)間：________________三、勞動(dòng)合同解除原因3.1教師主動(dòng)解除教師因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)合同3.2教育機(jī)構(gòu)解除教師違反勞動(dòng)合同約定教育機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整3.3雙方協(xié)商解除雙方經(jīng)協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同四、解除勞動(dòng)合同的時(shí)間及程序4.1解除時(shí)間解除勞動(dòng)合同的時(shí)間為______年______月______日4.2解除程序教師向教育機(jī)構(gòu)提出解除勞動(dòng)合同書面申請(qǐng)教育機(jī)構(gòu)審核同意后，雙方簽署解除勞動(dòng)合同協(xié)議書五、解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方式5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為______元5.3支付時(shí)間及方式教育機(jī)構(gòu)在解除勞動(dòng)合同之日起______日內(nèi)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付六、離職手續(xù)辦理6.1離職通知教師應(yīng)在解除勞動(dòng)合同前______日向教育機(jī)構(gòu)提交離職通知6.2手續(xù)辦理流程教師提交離職申請(qǐng)教育機(jī)構(gòu)審核通過教師辦理離職手續(xù)6.3資料交接教師應(yīng)將工作交接清單提交給教育機(jī)構(gòu)教育機(jī)構(gòu)在收到清單后，應(yīng)在______日內(nèi)完成資料交接七、保密條款7.1保密內(nèi)容教育機(jī)構(gòu)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等7.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至______年______月______日止7.3違約責(zé)任教師違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償教育機(jī)構(gòu)的損失八、競(jìng)業(yè)限制條款8.1競(jìng)業(yè)限制范圍教師在解除或終止勞動(dòng)合同后，不得在與教育機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)任職或兼職8.2競(jìng)業(yè)限制期限競(jìng)業(yè)限制期限為自解除或終止勞動(dòng)合同之日起______年8.3違約責(zé)任教師違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)向教育機(jī)構(gòu)支付違約金，違約金金額為______元九、爭(zhēng)議解決方式9.1爭(zhēng)議解決途徑雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議9.2爭(zhēng)議解決程序如協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟9.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)無十、協(xié)議生效及終止10.1生效條件雙方簽署本協(xié)議并簽字蓋章后生效10.2生效日期本協(xié)議自______年______月______日起生效10.3終止條件協(xié)議內(nèi)容履行完畢或雙方協(xié)商一致解除協(xié)議10.4終止日期無十一、其他約定事項(xiàng)11.1其他權(quán)利義務(wù)雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議的約定11.2協(xié)議附件本協(xié)議附件包括但不限于：勞動(dòng)合同文本、離職手續(xù)辦理清單等11.3附件效力附件與本協(xié)議具有同等法律效力十二、協(xié)議解除后的后續(xù)事宜12.1教師檔案管理教師檔案由教育機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理12.2教師社會(huì)保險(xiǎn)教師社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系由教育機(jī)構(gòu)辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)12.3教師住房保障教師住房保障事宜按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行十三、協(xié)議附件13.1勞動(dòng)合同文本13.2其他相關(guān)文件十四、協(xié)議簽署14.1簽署日期本協(xié)議一式兩份，自雙方簽字蓋章之日起生效14.2簽署地點(diǎn)______________14.3簽署人員教育機(jī)構(gòu)代表（簽字）：教師（簽字）：______年______月______日____________________教育機(jī)構(gòu)代表（簽字）：____________________教師（簽字）：多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1甲方解除勞動(dòng)合同前的通知義務(wù)甲方在解除勞動(dòng)合同前，應(yīng)提前______日以書面形式通知乙方，并說明解除勞動(dòng)合同的原因。1.2甲方提供培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展支持甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，幫助乙方提升職業(yè)技能，為乙方未來的職業(yè)發(fā)展提供支持。1.3甲方提供過渡期工作安排甲方應(yīng)給予乙方合理的過渡期，在此期間，乙方可根據(jù)甲方安排繼續(xù)工作，直至勞動(dòng)合同正式解除。1.4甲方保密義務(wù)甲方在解除勞動(dòng)合同過程中，應(yīng)妥善保管乙方的個(gè)人信息和資料，不得泄露給第三方。1.5甲方提供解除證明甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同解除后，向乙方提供解除勞動(dòng)合同的證明文件。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1乙方解除勞動(dòng)合同的合理理由乙方在解除勞動(dòng)合同前，應(yīng)向甲方提供解除勞動(dòng)合同的合理理由，并確保理由符合法律法規(guī)。2.2乙方提前通知義務(wù)乙方在解除勞動(dòng)合同前，應(yīng)提前______日以書面形式通知甲方，并說明解除勞動(dòng)合同的原因。2.3乙方離職后保密義務(wù)乙方在離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.4乙方配合甲方辦理離職手續(xù)乙方應(yīng)積極配合甲方辦理離職手續(xù)，確保離職手續(xù)的順利進(jìn)行。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1第三方中介職責(zé)第三方中介在協(xié)議履行過程中，應(yīng)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)雙方關(guān)系，提供必要的咨詢和服務(wù)。3.2第三方中介費(fèi)用第三方中介的服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。3.3第三方中介保密義務(wù)第三方中介在協(xié)議履行過程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款，不得泄露雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。3.4第三方中介責(zé)任第三方中介在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致協(xié)議無法履行或損害雙方利益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.5第三方中介解除協(xié)議如第三方中介無法履行職責(zé)或違反協(xié)議約定，任何一方均可解除與第三方中介的協(xié)議，并要求其承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.6第三方中介變更如需更換第三方中介，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽署新的協(xié)議。3.7第三方中介爭(zhēng)議解決第三方中介在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.勞動(dòng)合同文本2.離職手續(xù)辦理清單3.教師工作交接清單4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算明細(xì)5.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）6.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金甲方未按約定提供培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展支持乙方未按約定履行保密義務(wù)乙方未按約定配合辦理離職手續(xù)第三方中介未按約定履行職責(zé)2.違約行為認(rèn)定：甲方未按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，經(jīng)乙方催告后仍未支付的，視為違約。甲方未提供培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展支持，經(jīng)乙方提出需求后仍未提供的，視為違約。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，經(jīng)甲方確認(rèn)后，視為違約。乙方未配合辦理離職手續(xù)，經(jīng)甲方催告后仍未配合的，視為違約。第三方中介未按約定履行職責(zé)，經(jīng)雙方確認(rèn)后，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位因解除或終止勞動(dòng)合同，給予勞動(dòng)者一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.保密條款：指雙方在協(xié)議中約定的，對(duì)特定信息保密的條款。4.競(jìng)業(yè)限制：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，勞動(dòng)者在離職后一定期限內(nèi)不得從事與原單位業(yè)務(wù)相同或相近的競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)。5.第三方中介：指在協(xié)議履行過程中，為雙方提供咨詢、協(xié)調(diào)等服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)催告甲方支付，如甲方仍不支付，乙方可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.問題：乙方未按約定履行保密義務(wù)解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方，并要求乙方采取補(bǔ)救措施，如乙方仍不履行，甲方可依法追究其法律責(zé)任。3.問題：第三方中介未按約定履行職責(zé)解決辦法：雙方應(yīng)及時(shí)溝通，如第三方中介仍不履行職責(zé)，雙方可協(xié)商更換第三方中介。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.教師因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)合同2.教育機(jī)構(gòu)因經(jīng)營(yíng)需要調(diào)整解除勞動(dòng)合同3.雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同4.教師在解除勞動(dòng)合同后需遵守競(jìng)業(yè)限制條款5.教師在離職后需辦理相關(guān)手續(xù)，如社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等全文完。二零二五年度教育行業(yè)提前解除勞動(dòng)合同協(xié)議書2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)定義1.2上下文解釋1.3相關(guān)法律法規(guī)2.合同雙方信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.合同背景3.1甲方背景3.2乙方背景3.3合同簽訂原因4.合同解除條件4.1提前解除合同的條件4.2合同解除的期限4.3合同解除的程序5.甲方責(zé)任與義務(wù)5.1甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.2甲方辦理離職手續(xù)5.3甲方提供離職證明6.乙方責(zé)任與義務(wù)6.1乙方辦理離職手續(xù)6.2乙方交接工作6.3乙方保密義務(wù)7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法7.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算公式7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞?.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.2乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約糾紛處理10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同解除后的處理12.合同附件12.1附件一：離職證明模板12.2附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算表12.3附件三：保密協(xié)議13.合同變更與解除13.1合同變更程序13.2合同解除程序13.3合同變更與解除的效力14.其他約定事項(xiàng)14.1合同履行地14.2合同簽訂日期14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同術(shù)語(yǔ)定義1.1.1“甲方”指[甲方全稱]。1.1.2“乙方”指[乙方全稱]。1.1.3“勞動(dòng)合同”指甲方與乙方之間簽訂的《勞動(dòng)合同》。1.1.4“提前解除勞動(dòng)合同”指在勞動(dòng)合同未到期前，經(jīng)雙方協(xié)商一致或依照法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同。1.1.5“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償”指甲方根據(jù)法律規(guī)定和雙方約定，向乙方支付的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.2上下文解釋1.2.1本合同中出現(xiàn)的術(shù)語(yǔ)，除非上下文另有解釋，否則應(yīng)按照其通常含義理解。1.2.2本合同中出現(xiàn)的日期、金額、期限等均以中文表述為準(zhǔn)。1.3相關(guān)法律法規(guī)1.3.1本合同受《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的約束。2.合同雙方信息2.1甲方信息2.1.1甲方全稱：[甲方全稱]2.1.2甲方地址：[甲方地址]2.1.3甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]2.2乙方信息2.2.1乙方全稱：[乙方全稱]2.2.2乙方地址：[乙方地址]2.2.3乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]3.合同背景3.1甲方背景3.1.1甲方為從事教育行業(yè)的公司，提供[具體業(yè)務(wù)描述]。3.1.2甲方經(jīng)營(yíng)范圍：[甲方經(jīng)營(yíng)范圍]3.2乙方背景3.2.1乙方為甲方員工，擔(dān)任[乙方職位]。3.2.2乙方入職時(shí)間為[乙方入職時(shí)間]。3.3合同簽訂原因3.3.1由于[具體原因]，甲方?jīng)Q定提前解除與乙方的勞動(dòng)合同。4.合同解除條件4.1提前解除合同的條件4.1.1乙方同意甲方提出的提前解除勞動(dòng)合同的條件。4.1.2甲方已履行其提前解除勞動(dòng)合同的法定義務(wù)。4.2合同解除的期限4.2.1合同解除日期為[合同解除日期]。4.3合同解除的程序4.3.1甲方應(yīng)提前[提前通知期限]書面通知乙方解除勞動(dòng)合同。4.3.2乙方應(yīng)在接到通知后[乙方回復(fù)期限]內(nèi)予以確認(rèn)。5.甲方責(zé)任與義務(wù)5.1甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.1.1甲方應(yīng)按照法律規(guī)定和雙方約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.1.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額為[經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額]。5.2甲方辦理離職手續(xù)5.2.1甲方應(yīng)在合同解除后[辦理離職手續(xù)期限]內(nèi)辦理乙方離職手續(xù)。5.2.2甲方應(yīng)向乙方出具書面離職證明。5.3甲方提供離職證明5.3.1甲方提供的離職證明應(yīng)包含乙方在甲方工作期間的基本情況。6.乙方責(zé)任與義務(wù)6.1乙方辦理離職手續(xù)6.1.1乙方應(yīng)在接到甲方解除勞動(dòng)合同的通知后[辦理離職手續(xù)期限]內(nèi)辦理離職手續(xù)。6.1.2乙方應(yīng)將工作交接給甲方指定的接替人員。6.2乙方交接工作6.2.1乙方應(yīng)確保工作交接的完整性，不得遺漏任何重要事項(xiàng)。6.2.2乙方應(yīng)在交接過程中提供必要的協(xié)助。6.3乙方保密義務(wù)6.3.1乙方在離職后仍應(yīng)遵守本合同中的保密條款。7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法7.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算公式7.1.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額=（乙方在本單位工作的年限×月工資）+（乙方在本單位工作的年限×月工資×1/12）7.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)7.2.1月工資指乙方解除勞動(dòng)合同前十二個(gè)月的平均工資。7.2.2乙方在本單位工作的年限自雙方建立勞動(dòng)關(guān)系時(shí)起計(jì)算。8.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬8.1甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.1.1乙方在甲方工作期間產(chǎn)生的任何著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。8.1.2乙方同意甲方對(duì)其工作成果享有使用權(quán)、復(fù)制權(quán)、發(fā)行權(quán)、出租權(quán)、展示權(quán)、修改權(quán)和信息網(wǎng)絡(luò)傳播權(quán)。8.2乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)8.2.1乙方在甲方工作期間獨(dú)立完成的作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。8.2.2乙方同意甲方在合理范圍內(nèi)使用其作品，但不得侵犯乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛處理8.3.1如發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.1.1任何一方違反本合同約定的義務(wù)均構(gòu)成違約行為。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.3違約糾紛處理9.3.1違約糾紛的處理應(yīng)遵循公平、公正的原則，通過協(xié)商、調(diào)解或訴訟等方式解決。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.2.1如雙方同意，可約定將爭(zhēng)議提交仲裁委員會(huì)仲裁。10.3爭(zhēng)議解決程序10.3.1爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)及約定的仲裁規(guī)則。11.合同生效與終止11.1合同生效條件11.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同終止條件11.2.1合同因提前解除而終止。11.3合同解除后的處理11.3.1合同解除后，雙方應(yīng)立即履行各自義務(wù)，包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц丁⒐ぷ鹘唤拥取?2.合同附件12.1附件一：離職證明模板12.1.1離職證明模板應(yīng)包含乙方的基本信息、工作期間、離職日期等。12.2附件二：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算表12.2.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算表應(yīng)詳細(xì)列出計(jì)算過程和結(jié)果。12.3附件三：保密協(xié)議12.3.1保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。13.合同變更與解除13.1合同變更程序13.1.1合同變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2合同解除程序13.2.1合同解除應(yīng)遵循本合同約定的程序，包括提前通知和確認(rèn)。13.3合同變更與解除的效力13.3.1合同變更或解除后，原合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)系相應(yīng)變更或終止。14.其他約定事項(xiàng)14.1合同履行地14.1.1本合同履行地為[合同履行地]。14.2合同簽訂日期14.2.1本合同簽訂日期為[合同簽訂日期]。14.3合同份數(shù)14.3.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在甲乙雙方同意的情況下，介入本合同履行過程中的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入情形15.2.1當(dāng)甲乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，且無法通過協(xié)商或調(diào)解解決時(shí)，可以邀請(qǐng)第三方介入。15.2.2第三方介入的目的是為了協(xié)助解決爭(zhēng)議，確保合同的公平、公正履行。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同決定第三方介入的時(shí)間和方式。a.第三方收到甲乙雙方的邀請(qǐng)后，應(yīng)在[響應(yīng)期限]內(nèi)確認(rèn)是否接受邀請(qǐng)。b.第三方接受邀請(qǐng)后，應(yīng)與甲乙雙方共同制定解決方案。c.第三方應(yīng)公正、客觀地評(píng)估爭(zhēng)議情況，并提出解決方案建議。d.甲乙雙方應(yīng)就第三方的建議進(jìn)行討論，并協(xié)商一致后執(zhí)行。16.甲乙雙方額外條款16.1甲方額外條款16.1.1甲方應(yīng)承擔(dān)第三方介入產(chǎn)生的所有費(fèi)用，除非合同另有約定。16.1.2甲方應(yīng)提供第三方所需的所有信息和文件。16.2乙方額外條款16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)按照第三方的建議采取行動(dòng)，以解決爭(zhēng)議。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方在介入過程中，應(yīng)盡到謹(jǐn)慎、專業(yè)的義務(wù)。17.1.2第三方因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額17.2.1第三方的責(zé)任限額為本合同標(biāo)的額的[百分比]。17.2.2如第三方責(zé)任超過責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)另行協(xié)商解決超出部分的責(zé)任承擔(dān)。17.2.3第三方責(zé)任限額不適用于因第三方故意或重大過失造成的損失。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第