2025年人力資源招聘軟件合同

2025年人力資源招聘軟件合同合同/協(xié)議編號(hào)：____________

甲方：________

乙方：________

鑒于甲方需要提高人力資源招聘效率，降低招聘成本，提升招聘質(zhì)量，乙方具備人力資源招聘軟件的研發(fā)、運(yùn)營(yíng)及服務(wù)能力，雙方本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就甲方使用乙方人力資源招聘軟件事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確甲乙雙方在人力資源招聘軟件使用過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保甲方能夠通過(guò)乙方提供的人力資源招聘軟件實(shí)現(xiàn)招聘目標(biāo)，提高招聘效率，降低招聘成本，提升招聘質(zhì)量。

二、簽訂背景

甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬通過(guò)乙方的人力資源招聘軟件進(jìn)行招聘工作，乙方同意為甲方提供相應(yīng)的人力資源招聘軟件及相關(guān)服務(wù)。雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定簽訂本合同。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，提供符合甲方業(yè)務(wù)特點(diǎn)的人力資源招聘軟件，包括但不限于職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、在線面試、招聘數(shù)據(jù)分析等功能。

1.2乙方應(yīng)確保軟件系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行，提供7×24小時(shí)的在線技術(shù)支持服務(wù)。

1.3乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行用戶培訓(xùn)，確保甲方能夠熟練使用招聘軟件。

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2.1乙方提供的招聘軟件應(yīng)滿足國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，保證軟件的合法合規(guī)性。

2.2軟件應(yīng)具備良好的用戶體驗(yàn)，界面友好，操作簡(jiǎn)便，確保用戶在使用過(guò)程中能夠快速上手。

2.3軟件應(yīng)具備較強(qiáng)的穩(wěn)定性和安全性，防止數(shù)據(jù)泄露和系統(tǒng)故障。

三、價(jià)格支付

3.1甲乙雙方約定，甲方按照約定的價(jià)格向乙方支付人力資源招聘軟件的使用費(fèi)用。

3.2甲方應(yīng)在合同簽訂之日起五個(gè)工作日內(nèi)支付首期費(fèi)用，后續(xù)費(fèi)用按月或按年支付，具體支付方式和時(shí)間由雙方另行協(xié)商確定。

3.3若甲方在使用過(guò)程中因乙方原因?qū)е聼o(wú)法正常使用軟件，乙方應(yīng)退還甲方相應(yīng)費(fèi)用。

四、保密條款

4.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及合作過(guò)程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2本保密條款自合同簽訂之日起生效，至合同終止后三年止。

五、違約責(zé)任

5.1若乙方未按約定時(shí)間交付軟件或提供相關(guān)服務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付費(fèi)用的百分之十。

5.2若甲方未按約定支付費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付滯納金，滯納金為應(yīng)付費(fèi)用的千分之五。

5.3若任何一方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

6.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

七、合同生效與終止

7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

7.2本合同有效期為_(kāi)_____年，自合同生效之日起計(jì)算。

7.3合同期滿后，如雙方無(wú)異議，本合同自動(dòng)續(xù)簽，續(xù)簽期限與原合同期限相同。

7.4任何一方需終止合同，應(yīng)提前______個(gè)月書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后辦理終止手續(xù)。

八、其他

8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說(shuō)明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.1權(quán)利：

（1）有權(quán)要求乙方按照合同約定提供人力資源招聘軟件及服務(wù)；

（2）有權(quán)監(jiān)督乙方軟件的運(yùn)行情況，提出改進(jìn)意見(jiàn)；

（3）有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)使用乙方提供的人力資源招聘軟件；

（4）有權(quán)要求乙方在合同期間提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)支持；

（5）有權(quán)在合同期間對(duì)乙方提供的軟件進(jìn)行升級(jí)和優(yōu)化；

（6）有權(quán)在合同終止后，根據(jù)乙方提供的軟件使用情況，享受相應(yīng)的售后服務(wù)。

1.2義務(wù)：

（1）按照合同約定支付軟件使用費(fèi)用；

（2）遵守乙方提供的軟件使用規(guī)范，確保軟件的合法合規(guī)性；

（3）配合乙方進(jìn)行用戶培訓(xùn)，提高自身使用軟件的能力；

（4）在發(fā)現(xiàn)軟件存在問(wèn)題時(shí)，及時(shí)通知乙方，并提供相關(guān)資料；

（5）在合同期內(nèi)，不得擅自復(fù)制、轉(zhuǎn)讓、出租或出售乙方提供的軟件；

（6）對(duì)乙方提供的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

2.1權(quán)利：

（1）有權(quán)要求甲方按照合同約定支付軟件使用費(fèi)用；

（2）有權(quán)對(duì)甲方使用軟件的情況進(jìn)行監(jiān)管，確保甲方遵守合同約定；

（3）有權(quán)對(duì)甲方提出的改進(jìn)意見(jiàn)進(jìn)行評(píng)估，并在合理范圍內(nèi)進(jìn)行優(yōu)化；

（4）有權(quán)對(duì)甲方提供的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

2.2義務(wù)：

（1）按照合同約定提供人力資源招聘軟件及服務(wù)；

（2）確保軟件的穩(wěn)定性、安全性，防止數(shù)據(jù)泄露和系統(tǒng)故障；

（3）在合同期內(nèi)，對(duì)軟件進(jìn)行必要的升級(jí)和優(yōu)化；

（4）為甲方提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)支持，確保甲方能夠熟練使用軟件；

（5）在發(fā)現(xiàn)軟件存在問(wèn)題時(shí)，及時(shí)進(jìn)行修復(fù)，并向甲方提供解決方案；

（6）遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，保證軟件的合法合規(guī)性。

三、合作方式

3.1雙方應(yīng)本著平等互利、誠(chéng)實(shí)信用的原則，共同推進(jìn)人力資源招聘軟件項(xiàng)目的實(shí)施。

3.2甲方應(yīng)按照合同約定支付費(fèi)用，乙方應(yīng)按照合同約定提供軟件及服務(wù)。

3.3雙方應(yīng)定期召開(kāi)項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì)議，溝通項(xiàng)目進(jìn)展情況，解決合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。

3.4雙方應(yīng)建立有效的溝通渠道，確保在合作過(guò)程中能夠及時(shí)、準(zhǔn)確地傳達(dá)信息。

3.5雙方在合作過(guò)程中，應(yīng)尊重對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯對(duì)方的合法權(quán)益。

3.6雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。

4.2合同期滿前，如雙方無(wú)異議，本合同可自動(dòng)續(xù)簽，續(xù)簽期限與原合同期限相同。

二、合同的變更

4.3合同簽訂后，如因國(guó)家政策、法律法規(guī)的變更或雙方協(xié)商一致，需要對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改，雙方應(yīng)簽署書面變更協(xié)議，變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

三、合同的解除

4.4以下情況下，任何一方有權(quán)解除合同：

（1）一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后，違約方在合理期限內(nèi)仍未糾正；

（2）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

（3）經(jīng)雙方協(xié)商一致，決定解除合同。

四、合同的終止

4.5合同終止后，雙方應(yīng)按照以下方式處理：

（1）乙方應(yīng)立即停止向甲方提供軟件及服務(wù)；

（2）甲方應(yīng)停止使用乙方提供的軟件，并立即刪除相關(guān)數(shù)據(jù)；

（3）雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行結(jié)算，結(jié)算完成后，合同終止。

五、爭(zhēng)議解決機(jī)制

4.6雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

4.7如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

六、法律適用和管轄法院

4.8本合同適用中華人民共和國(guó)法律。

4.9任何因本合同引起的或與本合同有關(guān)的爭(zhēng)議，應(yīng)提交至合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院解決。

七、合同效力

4.10本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。

4.11本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。如合同內(nèi)容與雙方之前簽訂的任何口頭或書面協(xié)議不一致，以本合同為準(zhǔn)。

法律名詞及解釋：

法律名詞及解釋：

1.保密條款（Non-disclosureAgreement,NDA）：指雙方在合同中約定，對(duì)于在合作過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)的條款。

2.違約責(zé)任（BreachofContract）：指合同一方未能履行合同義務(wù)，或履行義務(wù)不符合合同約定的行為，導(dǎo)致合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。

3.爭(zhēng)議解決（DisputeResolution）：指雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的糾紛，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過(guò)程。

4.不可抗力（ForceMajeure）：指在合同履行過(guò)程中，由于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等不可預(yù)見(jiàn)、不可避免且無(wú)法克服的客觀情況，導(dǎo)致合同無(wú)法履行或履行困難的情形。

5.法律適用（ApplicableLaw）：指在處理合同糾紛時(shí)，應(yīng)適用的法律體系。

6.管轄法院（JurisdictionalCourt）：指對(duì)合同糾紛具有管轄權(quán)的人民法院。

7.合同生效（ContractEffectiveness）：指合同按照法律規(guī)定成立后，對(duì)合同雙方具有法律約束力的狀態(tài)。

8.合同變更（ContractModification）：指在合同履行過(guò)程中，雙方對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改，并達(dá)成一致意見(jiàn)的行為。

9.合同終止（ContractTermination）：指合同雙方根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，終止合同關(guān)系的行為。

10.訴訟解決（Litigation）：指通過(guò)法院的訴訟程序解決合同糾紛的方法。

11.口頭協(xié)議（OralAgreement）：指雙方通過(guò)口頭方式達(dá)成的協(xié)議，但某些法律可能要求特定類型的合同必須以書面形式訂立。

12.書面形式（WrittenForm）：指合同以書面文字形式訂立，可以是合同書、信件、電報(bào)、電傳、傳真等。

13.合同義務(wù)（ContractualObligations）：指合同雙方在合同中承諾履行的義務(wù)。

14.合同權(quán)利（ContractualRights）：指合同雙方在合同中享有的權(quán)利。

15.商業(yè)秘密（TradeSecrets）：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。

相關(guān)問(wèn)題、注意事項(xiàng)及解決辦法：

1.問(wèn)題：軟件功能不符合需求

注意事項(xiàng)：在簽訂合同前，詳細(xì)審查軟件功能是否符合甲方需求。

解決辦法：合同中明確軟件功能列表，并在合同中約定如發(fā)現(xiàn)功能不符合需求，乙方應(yīng)提供相應(yīng)的解決方案或賠償。

2.問(wèn)題：數(shù)據(jù)安全問(wèn)題

注意事項(xiàng)：確保軟件符合數(shù)據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)，并在合同中明確數(shù)據(jù)保護(hù)措施。

解決辦法：合同中約定乙方應(yīng)采取必要的技術(shù)和管理措施保障數(shù)據(jù)安全，如發(fā)生數(shù)據(jù)泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.問(wèn)題：服務(wù)響應(yīng)不及時(shí)

注意事項(xiàng)：合同中應(yīng)明確乙方服務(wù)響應(yīng)時(shí)間及解決技術(shù)問(wèn)題的時(shí)限。

解決辦法：設(shè)立服務(wù)響應(yīng)機(jī)制，明確乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)響應(yīng)甲方問(wèn)題，并采取措施提高服務(wù)效率。

4.問(wèn)題：軟件升級(jí)和維護(hù)

注意事項(xiàng)：合同中應(yīng)明確軟件升級(jí)和維護(hù)的頻率、內(nèi)容和方法。

解決辦法：合同中約定乙方應(yīng)定期對(duì)軟件進(jìn)行升級(jí)和維護(hù)，確保軟件功能的持續(xù)優(yōu)化和穩(wěn)定性。

5.問(wèn)題：合同違約

注意事項(xiàng)：合同中應(yīng)詳細(xì)列明違約情形和相應(yīng)的違約責(zé)任。

解決辦法：一旦發(fā)生違約，嚴(yán)格按照合同約定執(zhí)行違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。

6.問(wèn)題：爭(zhēng)議解決

注意事項(xiàng)：合同中應(yīng)明確爭(zhēng)議解決的方式和程序。

解決辦法：在爭(zhēng)議發(fā)生時(shí)，首先嘗試通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，按照合同約定的爭(zhēng)議解決機(jī)制進(jìn)行。

7.問(wèn)題：合同變更

注意事項(xiàng)：合同變更需雙方書面同意，并遵循法定程序。

解決辦法：任何合同變更均應(yīng)以書面形式記錄，并由雙方簽字確認(rèn)，以確保變更的有效性。

8.問(wèn)題：合同終止

注意事項(xiàng)：合同終止需遵循合同約定的終止條件和程序。

解決辦法：合同終止時(shí)，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行結(jié)算和資料移交，確保合同終止后的合法權(quán)益。

9.問(wèn)題：法律變化

注意事項(xiàng)：關(guān)注相關(guān)法律法規(guī)的變化，及時(shí)調(diào)整合同條款。

解決辦法：定期審查合同條款，確保其與現(xiàn)行法律法規(guī)相符，必要時(shí)進(jìn)行合同變更。

10.問(wèn)題：溝通不暢

注意事項(xiàng)：建立有效的溝通機(jī)制，確保雙方信息暢通。

解決辦法：設(shè)立項(xiàng)目經(jīng)理或聯(lián)絡(luò)人，負(fù)責(zé)日常溝通，確保雙方及時(shí)了解項(xiàng)目進(jìn)展和問(wèn)題。

本合同/協(xié)議適用場(chǎng)景：

1.適用于企業(yè)或機(jī)構(gòu)需要通過(guò)第三方提供的人力資源招聘軟件進(jìn)行員工招聘的情況。

2.適用于雙方希望通過(guò)合同明確人力資源招聘軟件的使用權(quán)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用支付等權(quán)利義務(wù)。

3.適用于企業(yè)或機(jī)構(gòu)希望提高招聘效率、降低招聘成本、提升招聘質(zhì)量的需求。

4.適用于企業(yè)或機(jī)構(gòu)與人力資源招聘軟件供應(yīng)商之間的合作，包括軟件購(gòu)買、租賃或定制開(kāi)發(fā)。

5.適用于涉及商業(yè)秘密和用戶數(shù)據(jù)保護(hù)的場(chǎng)合，需要雙方明確保密條款和數(shù)據(jù)安全責(zé)任。

6.適用于合同雙方在履行合同過(guò)程中可能出現(xiàn)的爭(zhēng)議解決機(jī)制，包括爭(zhēng)議解決方式和管轄法院。

7.適用于合同雙方在合同履行過(guò)程中可能遇到的服務(wù)響應(yīng)、軟件升級(jí)、維護(hù)等問(wèn)題。

8.適用于合同雙方對(duì)合同條款的變更、解除以及合同終止后的處理。

9.適用于合同雙方在法律適用、合同效力等方面的約定。

10.適用于企業(yè)或機(jī)構(gòu)與人力資源招聘軟件供應(yīng)商之間的長(zhǎng)期合作，包括合同續(xù)簽和續(xù)約條款。

11.適用于企業(yè)或機(jī)構(gòu)在面臨人力資源招聘軟件市場(chǎng)變化、技術(shù)更新時(shí)的合同調(diào)整。

12.適用于企業(yè)或機(jī)構(gòu)在人力資源管理流程優(yōu)化、招聘策略調(diào)整時(shí)，與軟件供應(yīng)商的合作。

13.適用于企業(yè)或機(jī)構(gòu)在拓展業(yè)務(wù)、增加員工規(guī)模時(shí)，對(duì)人力資源招聘軟件的需求增長(zhǎng)。

14.適用于企業(yè)或機(jī)構(gòu)在面臨人才競(jìng)爭(zhēng)加劇、招聘難度提升時(shí)的招聘軟件解決方案。

所需附件列表：

1.雙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本或相關(guān)證明文件。

2.雙方法定代表人或授權(quán)代表的身份證明文件。

3.人力資源招聘軟件的詳細(xì)功能說(shuō)明及操作手冊(cè)。

4.軟件的用戶協(xié)議和隱私政策。

5.軟件的技術(shù)規(guī)格書和安全評(píng)估報(bào)告。

6.軟件的使用數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析報(bào)告（如有）。

7.雙方簽訂的保密協(xié)議（如有）。

8.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議（如有）。

9.軟件升級(jí)和維護(hù)計(jì)劃。

10.用戶培訓(xùn)材料及培訓(xùn)記錄。

11.軟件故障報(bào)告及維修記錄。

12.軟件使用效果評(píng)估報(bào)告。

13.合同變更記錄（如有）。

14.合同終止后的結(jié)算報(bào)告。

15.雙方之間往來(lái)的重要信函和文件副本。

16.軟件使用過(guò)程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件和記錄。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字蓋章位置：

-合同首頁(yè)右上角預(yù)留簽字蓋章區(qū)域。

-合同最后一頁(yè)底部預(yù)留簽字蓋章區(qū)域。

2.乙方簽字蓋章位置：

-合同首頁(yè)右上角預(yù)