醫(yī)療助手兼職聘用協(xié)議

醫(yī)療兼職聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系方式：身份證號(hào)碼：聯(lián)系方式：一、崗位職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方醫(yī)療，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方醫(yī)護(hù)人員開展醫(yī)療工作，包括但不限于患者接診、病例整理、藥品配送等工作。1.3乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守醫(yī)療行業(yè)的法律法規(guī)，遵循醫(yī)療倫理，保護(hù)患者隱私。二、工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1乙方每周工作時(shí)間為__________小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方工作需要進(jìn)行調(diào)整。2.2乙方工作地點(diǎn)為甲方醫(yī)療機(jī)構(gòu)。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方擔(dān)任醫(yī)療期間，甲方按小時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬，報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí)__________元。3.2乙方加班時(shí)，甲方應(yīng)按照加班工資標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。3.3乙方請(qǐng)假、事假、病假等，甲方按實(shí)際出勤時(shí)間支付勞動(dòng)報(bào)酬。四、試用期和合同期限4.1本協(xié)議試用期為__________個(gè)月，自雙方簽訂之日起計(jì)算。4.2試用期滿，雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同。合同期限為__________個(gè)月，自試用期滿之日起計(jì)算。五、保密條款5.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、患者信息等涉及隱私的內(nèi)容。5.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。六、解除和終止合同6.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本協(xié)議。6.2乙方提前解除或終止本協(xié)議的，應(yīng)提前__________天通知甲方。6.3乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方醫(yī)療機(jī)構(gòu)許可證復(fù)印件5.甲方醫(yī)療機(jī)構(gòu)營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件6.雙方簽訂的保密協(xié)議7.甲方規(guī)章制度二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、患者隱私等涉及隱私的內(nèi)容，未經(jīng)甲方同意，使用或披露甲方信息。2.乙方未經(jīng)甲方同意，違反甲方規(guī)章制度，遲到、早退、缺勤等。3.乙方在合同期內(nèi)提前解除或終止合同，未按約定提前通知甲方。4.乙方工作期間，因過失導(dǎo)致患者受傷或財(cái)產(chǎn)損失，未及時(shí)報(bào)告并承擔(dān)責(zé)任。5.甲方未按約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，拖欠或減少工資。6.甲方未按約定提供乙方工作條件，如工作環(huán)境、設(shè)備、培訓(xùn)等。三、法律名詞及解釋：1.醫(yī)療：指具備一定醫(yī)療專業(yè)知識(shí)及技能，協(xié)助醫(yī)護(hù)人員開展醫(yī)療工作的人員。2.醫(yī)療機(jī)構(gòu)：指依法取得醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證，從事醫(yī)療活動(dòng)的單位。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者約定勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者按照約定完成勞動(dòng)任務(wù)后，用人單位支付給勞動(dòng)者的報(bào)酬。5.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，勞動(dòng)者在正式入職前進(jìn)行考核的一段時(shí)間。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作積極性不高，影響工作質(zhì)量。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)員工培訓(xùn)，提高乙方工作積極性。2.乙方在工作過程中，因操作不當(dāng)導(dǎo)致患者受傷。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)乙方操作培訓(xùn)，確保患者安全。3.甲方未按約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，必要時(shí)可尋求法律途徑。4.乙方在合同期內(nèi)提前解除或終止合同。解決辦法：甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.甲方泄露乙方個(gè)人信息。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)信息安全管理，防止泄露乙方個(gè)人信息。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)招聘醫(yī)療。2.醫(yī)療與醫(yī)療機(jī)