2025年度生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目農(nóng)民工勞務(wù)合同范本3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目農(nóng)民工勞務(wù)合同范本本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同名稱(chēng)1.2合同編號(hào)1.3合同簽訂日期1.4合同雙方名稱(chēng)及地址1.5合同簽訂地點(diǎn)1.6合同簽訂雙方代表簽字2.勞動(dòng)者信息2.1勞動(dòng)者姓名、性別、身份證號(hào)碼、民族2.2勞動(dòng)者年齡、籍貫、政治面貌2.3勞動(dòng)者聯(lián)系方式2.4勞動(dòng)者家庭住址2.5勞動(dòng)者學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)技能3.項(xiàng)目信息3.1項(xiàng)目名稱(chēng)3.2項(xiàng)目地點(diǎn)3.3項(xiàng)目起止時(shí)間3.4項(xiàng)目簡(jiǎn)介及建設(shè)目標(biāo)3.5項(xiàng)目用工需求4.勞動(dòng)合同期限4.1合同起始日期4.2合同終止日期4.3合同期限變更4.4合同解除條件4.5合同解除程序5.工作內(nèi)容與職責(zé)5.1工作內(nèi)容概述5.2工作職責(zé)及要求5.3工作環(huán)境及條件5.4工作時(shí)間安排6.工資與福利待遇6.1工資構(gòu)成6.2工資支付方式及時(shí)間6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.4福利待遇6.5最低工資保障7.工作時(shí)間和休息休假7.1工作時(shí)間規(guī)定7.2休息時(shí)間規(guī)定7.3休假制度及假期天數(shù)7.4特殊情況下的工作時(shí)間安排8.工作條件與安全8.1工作條件保障8.2安全生產(chǎn)責(zé)任8.3安全生產(chǎn)培訓(xùn)8.4事故報(bào)告及處理9.違約責(zé)任9.1勞動(dòng)者違約責(zé)任9.2用人單位違約責(zé)任9.3違約金的計(jì)算與支付10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序10.3爭(zhēng)議解決期限11.合同變更與解除11.1合同變更條件11.2合同解除條件11.3合同變更與解除的程序12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序12.3合同終止后的處理13.合同附件13.1附件一：勞動(dòng)合同書(shū)13.2附件二：工資支付證明13.3附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.2合同生效條件14.3合同份數(shù)14.4合同份數(shù)分發(fā)第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同名稱(chēng)：2024年度生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目農(nóng)民工勞務(wù)合同1.2合同編號(hào)：EC2024LAB0011.3合同簽訂日期：2024年3月1日1.4合同雙方名稱(chēng)及地址1.4.1用人單位名稱(chēng)：生態(tài)環(huán)保有限公司1.4.2用人單位地址：省市區(qū)路號(hào)1.4.3勞動(dòng)者姓名：1.4.4勞動(dòng)者地址：省市區(qū)路號(hào)1.5合同簽訂地點(diǎn)：省市區(qū)路號(hào)生態(tài)環(huán)保有限公司1.6合同簽訂雙方代表簽字1.6.1用人單位代表簽字：1.6.2勞動(dòng)者代表簽字：2.勞動(dòng)者信息2.1勞動(dòng)者姓名、性別、身份證號(hào)碼、民族2.1.1勞動(dòng)者姓名：2.1.2性別：男2.1.3身份證號(hào)碼：56199001012.1.4民族：漢族2.2勞動(dòng)者年齡、籍貫、政治面貌2.2.1年齡：30歲2.2.2籍貫：省市2.2.3政治面貌：群眾2.3勞動(dòng)者聯(lián)系方式2.3.1手機(jī)號(hào)碼：138xxxx56782.4勞動(dòng)者家庭住址：省市區(qū)路號(hào)2.5勞動(dòng)者學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)技能2.5.1學(xué)歷：高中2.5.2專(zhuān)業(yè)技能：綠化養(yǎng)護(hù)3.項(xiàng)目信息3.1項(xiàng)目名稱(chēng)：生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目3.2項(xiàng)目地點(diǎn)：省市區(qū)3.3項(xiàng)目起止時(shí)間：2024年3月1日至2024年12月31日3.4項(xiàng)目簡(jiǎn)介及建設(shè)目標(biāo)3.4.1項(xiàng)目簡(jiǎn)介：該項(xiàng)目旨在改善地區(qū)生態(tài)環(huán)境，提升區(qū)域綠化水平。3.4.2建設(shè)目標(biāo)：通過(guò)綠化、環(huán)保等措施，實(shí)現(xiàn)區(qū)域生態(tài)平衡，提高居民生活質(zhì)量。3.5項(xiàng)目用工需求3.5.1需用工種：綠化養(yǎng)護(hù)工3.5.2需求數(shù)量：10人4.勞動(dòng)合同期限4.1合同起始日期：2024年3月1日4.2合同終止日期：2024年12月31日4.3合同期限變更4.3.1合同期限變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。4.4合同解除條件4.4.1勞動(dòng)者有嚴(yán)重違反合同規(guī)定的行為。4.4.2用人單位有嚴(yán)重違反合同規(guī)定的行為。4.5合同解除程序4.5.1合同解除需提前30日書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除理由。5.工作內(nèi)容與職責(zé)5.1工作內(nèi)容概述5.1.1負(fù)責(zé)項(xiàng)目區(qū)域內(nèi)的綠化養(yǎng)護(hù)工作。5.1.2按照項(xiàng)目要求進(jìn)行綠化植物的澆水、修剪、施肥等日常養(yǎng)護(hù)工作。5.2工作職責(zé)及要求5.2.1嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度。5.2.2按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。5.3工作環(huán)境及條件5.3.1項(xiàng)目區(qū)域環(huán)境安全，符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。5.3.2提供必要的工作防護(hù)用品。5.4工作時(shí)間安排5.4.1工作時(shí)間：每日8小時(shí)，每周工作5天，周六、周日休息。6.工資與福利待遇6.1工資構(gòu)成6.1.1基本工資：每月3000元。6.1.2績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)工作表現(xiàn)和項(xiàng)目完成情況進(jìn)行發(fā)放。6.2工資支付方式及時(shí)間6.2.1工資每月支付一次，于每月的25日前支付。6.2.2工資支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬。6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.3.1用人單位依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。6.3.2社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的具體繳納比例及金額按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。6.4福利待遇6.4.1提供工作期間的住宿。6.4.2提供工作期間的交通補(bǔ)貼。6.5最低工資保障6.5.1用人單位確保勞動(dòng)者月工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。8.工作時(shí)間和休息休假8.1工作時(shí)間規(guī)定8.1.1工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，即每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。8.1.2工作時(shí)間按照國(guó)家法定節(jié)假日安排進(jìn)行調(diào)整。8.2休息時(shí)間規(guī)定8.2.1每日工作結(jié)束后享有1小時(shí)的休息時(shí)間。8.2.2每周休息2天，具體休息日由用人單位根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度和工作需求確定。8.3休假制度及假期天數(shù)8.3.2產(chǎn)假：女職工生育享受98天產(chǎn)假，符合法律法規(guī)規(guī)定生育條件的，增加產(chǎn)假。8.3.3陪產(chǎn)假：男職工陪產(chǎn)假為7天。8.4特殊情況下的工作時(shí)間安排8.4.1在特殊情況下的加班，用人單位需支付不低于工資的150%的加班費(fèi)。8.4.2加班時(shí)間超過(guò)每日1小時(shí)，累計(jì)超過(guò)4小時(shí)，或每月累計(jì)超過(guò)36小時(shí)的，用人單位需支付不低于工資的200%的加班費(fèi)。9.工作條件與安全9.1工作條件保障9.1.1用人單位確保勞動(dòng)者在符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境中工作。9.1.2為勞動(dòng)者提供必要的安全防護(hù)用品和個(gè)人防護(hù)裝備。9.2安全生產(chǎn)責(zé)任9.2.1用人單位負(fù)責(zé)制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。9.2.2勞動(dòng)者需遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)安全隱患應(yīng)及時(shí)報(bào)告。9.3安全生產(chǎn)培訓(xùn)9.3.1用人單位每年至少組織一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)。9.3.2勞動(dòng)者應(yīng)積極參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高安全意識(shí)。9.4事故報(bào)告及處理9.4.1發(fā)生事故時(shí)，勞動(dòng)者應(yīng)立即停止工作，并報(bào)告用人單位。9.4.2用人單位應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織事故調(diào)查和處理。10.違約責(zé)任10.1勞動(dòng)者違約責(zé)任10.1.1勞動(dòng)者違反合同規(guī)定，造成用人單位損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10.1.2勞動(dòng)者未按合同規(guī)定完成工作任務(wù)，用人單位有權(quán)解除合同，并要求賠償。10.2用人單位違約責(zé)任10.2.1用人單位未按時(shí)足額支付工資，應(yīng)支付勞動(dòng)者賠償金。10.2.2用人單位違反合同規(guī)定，造成勞動(dòng)者權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。10.3違約金的計(jì)算與支付10.3.1違約金按照合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定計(jì)算。10.3.2違約金應(yīng)一次性支付。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。11.1.2若協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭(zhēng)議解決程序11.2.1雙方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)提出仲裁申請(qǐng)。11.2.2仲裁委員會(huì)應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)后60日內(nèi)作出裁決。11.3爭(zhēng)議解決期限11.3.1爭(zhēng)議解決期限自仲裁委員會(huì)作出裁決之日起生效。12.合同變更與解除12.1合同變更條件12.1.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致。12.1.2合同變更需簽訂書(shū)面協(xié)議。12.2合同解除條件12.2.1勞動(dòng)者有嚴(yán)重違反合同規(guī)定的行為。12.2.2用人單位有嚴(yán)重違反合同規(guī)定的行為。12.3合同變更與解除的程序12.3.1合同變更與解除需提前30日書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明理由。13.合同終止13.1合同終止條件13.1.1合同期滿(mǎn)。13.1.2雙方協(xié)商一致解除合同。13.2合同終止程序13.2.1合同終止需簽訂書(shū)面終止協(xié)議。13.2.2用人單位應(yīng)在合同終止后30日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理相關(guān)手續(xù)。13.3合同終止后的處理13.3.1合同終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議處理相關(guān)事宜。13.3.2勞動(dòng)者應(yīng)按照規(guī)定領(lǐng)取工資和福利待遇。14.其他約定事項(xiàng)14.1法律適用14.1.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。14.2合同生效條件14.2.1雙方代表簽字并加蓋公章后，本合同生效。14.3合同份數(shù)14.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.4合同份數(shù)分發(fā)14.4.1本合同雙方各執(zhí)一份，一份存檔，一份隨身攜帶。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念15.1.1第三方是指在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中，根據(jù)甲乙雙方的需要，介入合同關(guān)系中的獨(dú)立第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)公司、技術(shù)服務(wù)提供商等。15.1.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同履行質(zhì)量或?qū)崿F(xiàn)合同履行的特定目標(biāo)。15.2第三方介入的職責(zé)15.2.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)或履行特定職責(zé)。15.2.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)或履行的職責(zé)符合合同約定和國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。16.第三方介入的流程16.1第三方介入的申請(qǐng)16.1.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定引入第三方介入。16.1.2雙方共同向第三方發(fā)出邀請(qǐng)，并明確介入的具體事項(xiàng)和條件。16.2第三方介入的確認(rèn)16.2.1第三方在收到邀請(qǐng)后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)是否接受介入請(qǐng)求。16.2.2第三方接受介入請(qǐng)求后，應(yīng)與甲乙雙方簽訂合作協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)。16.3第三方介入的實(shí)施16.3.1第三方應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議，履行其職責(zé)，并定期向甲乙雙方報(bào)告工作進(jìn)展。17.第三方介入的責(zé)任17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方因其提供的服務(wù)或履行的職責(zé)導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問(wèn)題的，其責(zé)任限額由合作協(xié)議約定。17.1.2若第三方責(zé)任限額未在協(xié)議中約定，則以實(shí)際損失為限。17.2第三方責(zé)任承擔(dān)17.2.1第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因故意或重大過(guò)失導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問(wèn)題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.2.2第三方責(zé)任承擔(dān)方式包括但不限于賠償損失、終止協(xié)議等。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系18.1.1第三方與甲方之間是合作協(xié)議關(guān)系，甲方應(yīng)按照協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用。18.1.2第三方對(duì)甲方承擔(dān)合同約定的責(zé)任。18.2第三方與乙方的關(guān)系18.2.1第三方與乙方之間是勞動(dòng)合同關(guān)系，乙方應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)。18.2.2第三方對(duì)乙方承擔(dān)合同約定的責(zé)任。18.3第三方與其他第三方的關(guān)系18.3.1第三方與其他第三方之間是合作關(guān)系，應(yīng)按照合作協(xié)議或相關(guān)法律法規(guī)履行各自職責(zé)。18.3.2各第三方之間應(yīng)相互尊重、相互配合，共同確保合同履行。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止條件19.1.1合同履行完畢。19.1.2雙方協(xié)商一致解除合作協(xié)議。19.1.3第三方因自身原因無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)。19.2第三方介入的終止程序19.2.1第三方介入終止前，應(yīng)向甲乙雙方發(fā)出終止通知。19.2.2雙方應(yīng)在收到終止通知后30日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。20.第三方介入的爭(zhēng)議解決20.1爭(zhēng)議解決方式20.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。20.1.2若協(xié)商不成，可向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。20.2爭(zhēng)議解決期限20.2.1爭(zhēng)議解決期限自爭(zhēng)議發(fā)生之日起計(jì)算，最長(zhǎng)不超過(guò)180天。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同書(shū)詳細(xì)要求：包括合同雙方的基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、工資待遇、工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)及公積金、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等條款。說(shuō)明：勞動(dòng)合同書(shū)是合同主體部分，是雙方權(quán)利義務(wù)的法律依據(jù)。2.附件二：工資支付證明詳細(xì)要求：包括勞動(dòng)者姓名、身份證號(hào)碼、工資支付時(shí)間、工資支付金額、銀行賬戶(hù)信息等。說(shuō)明：工資支付證明用于證明勞動(dòng)者工資的支付情況。3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明詳細(xì)要求：包括勞動(dòng)者姓名、身份證號(hào)碼、繳納時(shí)間、繳納金額、社保及公積金類(lèi)型等。說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明用于證明用人單位已為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。4.附件四：工作環(huán)境及條件說(shuō)明詳細(xì)要求：包括工作地點(diǎn)、工作環(huán)境、安全防護(hù)措施、個(gè)人防護(hù)裝備等。說(shuō)明：工作環(huán)境及條件說(shuō)明用于證明用人單位為勞動(dòng)者提供的工作條件。5.附件五：安全生產(chǎn)規(guī)章制度詳細(xì)要求：包括安全生產(chǎn)目標(biāo)、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全操作規(guī)程、事故報(bào)告及處理程序等。說(shuō)明：安全生產(chǎn)規(guī)章制度用于規(guī)范勞動(dòng)者的安全生產(chǎn)行為。6.附件六：安全生產(chǎn)培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、參加人員、培訓(xùn)效果評(píng)估等。說(shuō)明：安全生產(chǎn)培訓(xùn)記錄用于證明勞動(dòng)者接受了安全生產(chǎn)培訓(xùn)。7.附件七：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方名稱(chēng)、介入事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及支付方式、責(zé)任限額等。說(shuō)明：第三方合作協(xié)議用于明確第三方在合同履行過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：勞動(dòng)者未按時(shí)完成工作任務(wù)。勞動(dòng)者違反工作紀(jì)律，造成工作場(chǎng)所秩序混亂。用人單位未按時(shí)足額支付工資。用人單位未提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)環(huán)境。第三方未按協(xié)議約定履行職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：勞動(dòng)者違約：根據(jù)合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定，勞動(dòng)者應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。用人單位違約：用人單位應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三方違約：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議或法律法規(guī)的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.示例說(shuō)明：勞動(dòng)者違約示例：勞動(dòng)者未按時(shí)完成綠化養(yǎng)護(hù)工作，經(jīng)提醒后仍不改正，用人單位可依據(jù)合同解除勞動(dòng)合同，并要求勞動(dòng)者賠償因此造成的損失。用人單位違約示例：用人單位未按時(shí)支付勞動(dòng)者工資，勞動(dòng)者可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，要求用人單位支付工資及賠償金。第三方違約示例：第三方在提供技術(shù)服務(wù)時(shí)，由于自身原因?qū)е马?xiàng)目進(jìn)度延誤，第三方應(yīng)按照合作協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年度生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目農(nóng)民工勞務(wù)合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.甲方名稱(chēng)1.1.2.甲方地址1.1.3.甲方聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.2.乙方基本信息1.2.1.乙方名稱(chēng)1.2.2.乙方地址1.2.3.乙方聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3.甲方委托代理人信息1.3.1.代理人姓名1.3.2.代理人職務(wù)1.3.3.代理人聯(lián)系方式2.項(xiàng)目基本情況2.1.項(xiàng)目名稱(chēng)2.2.項(xiàng)目地點(diǎn)2.3.項(xiàng)目規(guī)模2.4.項(xiàng)目工期2.5.項(xiàng)目性質(zhì)2.6.項(xiàng)目合同總價(jià)3.勞務(wù)人員信息3.1.勞務(wù)人員名單3.2.勞務(wù)人員工種3.3.勞務(wù)人員資質(zhì)3.4.勞務(wù)人員數(shù)量4.勞務(wù)人員工資及福利待遇4.1.工資標(biāo)準(zhǔn)4.1.1.基本工資4.1.2.業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金4.1.3.績(jī)效考核4.2.福利待遇4.2.1.社會(huì)保險(xiǎn)4.2.2.工傷保險(xiǎn)4.2.3.住房補(bǔ)貼4.2.4.假期福利4.3.工資支付方式4.3.1.支付周期4.3.2.支付方式4.3.3.預(yù)付款及結(jié)算方式5.勞務(wù)人員工作內(nèi)容及要求5.1.工作內(nèi)容5.2.工作標(biāo)準(zhǔn)5.3.工作要求6.勞務(wù)人員培訓(xùn)及考核6.1.培訓(xùn)計(jì)劃6.2.考核標(biāo)準(zhǔn)6.3.考核結(jié)果7.勞務(wù)人員調(diào)動(dòng)及解聘7.1.調(diào)動(dòng)程序7.2.解聘條件7.3.解聘程序8.工作現(xiàn)場(chǎng)安全及環(huán)境保護(hù)8.1.安全生產(chǎn)責(zé)任8.2.環(huán)境保護(hù)責(zé)任8.3.應(yīng)急預(yù)案9.違約責(zé)任9.1.甲方違約責(zé)任9.2.乙方違約責(zé)任10.爭(zhēng)議解決10.1.爭(zhēng)議解決方式10.2.爭(zhēng)議解決程序10.3.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.合同生效及終止11.1.合同生效條件11.2.合同終止條件11.3.合同終止程序12.合同附件12.1.勞務(wù)人員名單及基本信息12.2.工資支付表12.3.其他相關(guān)文件13.合同未盡事宜13.1.合同解釋13.2.合同變更13.3.合同解除14.合同簽署14.1.簽署日期14.2.簽署地點(diǎn)14.3.簽署人員第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.1.1.甲方名稱(chēng)：生態(tài)環(huán)保有限公司1.1.2.甲方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.1.3.甲方聯(lián)系人：1.2.乙方基本信息1.2.1.乙方名稱(chēng)：建筑勞務(wù)有限公司1.2.2.乙方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.2.3.乙方聯(lián)系人：1.3.甲方委托代理人信息1.3.1.代理人姓名：1.3.2.代理人職務(wù)：項(xiàng)目經(jīng)理2.項(xiàng)目基本情況2.1.項(xiàng)目名稱(chēng)：生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目2.2.項(xiàng)目地點(diǎn)：省市區(qū)街道2.3.項(xiàng)目規(guī)模：占地面積500畝，建筑面積10萬(wàn)平方米2.4.項(xiàng)目工期：2024年1月1日至2024年12月31日2.5.項(xiàng)目性質(zhì)：生態(tài)環(huán)保工程2.6.項(xiàng)目合同總價(jià)：人民幣伍仟萬(wàn)元整3.勞務(wù)人員信息3.1.勞務(wù)人員名單：3.1.1.張大3.1.2.李二3.1.3.王小3.2.勞務(wù)人員工種：建筑工人3.3.勞務(wù)人員資質(zhì)：持有相關(guān)崗位操作證3.4.勞務(wù)人員數(shù)量：30人4.勞務(wù)人員工資及福利待遇4.1.工資標(biāo)準(zhǔn)：4.1.1.基本工資：每人每月人民幣5000元4.1.2.業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金：根據(jù)項(xiàng)目完成情況，年終獎(jiǎng)金最高可達(dá)基本工資的20%4.1.3.績(jī)效考核：每季度進(jìn)行一次，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放績(jī)效獎(jiǎng)金4.2.福利待遇：4.2.1.社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定為勞務(wù)人員繳納五險(xiǎn)4.2.2.工傷保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定為勞務(wù)人員繳納工傷保險(xiǎn)4.2.3.住房補(bǔ)貼：每月補(bǔ)貼人民幣1000元4.2.4.假期福利：按照國(guó)家規(guī)定享受法定節(jié)假日及帶薪年假4.3.工資支付方式：4.3.1.支付周期：每月支付一次4.3.2.支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬4.3.3.預(yù)付款及結(jié)算方式：合同簽訂后支付預(yù)付款人民幣10萬(wàn)元，項(xiàng)目完成后結(jié)算剩余款項(xiàng)5.勞務(wù)人員工作內(nèi)容及要求5.1.工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目的土建施工、裝修施工等工作5.2.工作標(biāo)準(zhǔn)：按照國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目要求進(jìn)行施工，確保工程質(zhì)量5.3.工作要求：嚴(yán)格遵守甲方及項(xiàng)目規(guī)定，服從管理，確保施工安全6.勞務(wù)人員培訓(xùn)及考核6.1.培訓(xùn)計(jì)劃：甲方將組織勞務(wù)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括安全操作、工程質(zhì)量等6.2.考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核，考核合格后方可上崗6.3.考核結(jié)果：考核結(jié)果將作為勞務(wù)人員工資及福利待遇的依據(jù)8.工作現(xiàn)場(chǎng)安全及環(huán)境保護(hù)8.1.安全生產(chǎn)責(zé)任8.1.1.甲方負(fù)責(zé)提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，確保勞務(wù)人員的人身安全。8.1.2.乙方應(yīng)確保勞務(wù)人員遵守安全操作規(guī)程，佩戴必要的安全防護(hù)用品。8.1.3.甲方應(yīng)定期對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)整改。8.2.環(huán)境保護(hù)責(zé)任8.2.1.乙方在施工過(guò)程中應(yīng)遵守國(guó)家環(huán)境保護(hù)法規(guī)，采取有效措施減少污染。8.2.2.乙方應(yīng)妥善處理施工廢棄物，不得隨意丟棄。8.2.3.甲方應(yīng)監(jiān)督乙方執(zhí)行環(huán)境保護(hù)措施，確保項(xiàng)目符合環(huán)保要求。8.3.應(yīng)急預(yù)案8.3.1.甲方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，包括火災(zāi)、自然災(zāi)害、事故等突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)措施。8.3.2.乙方應(yīng)參與應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練，熟悉應(yīng)急操作流程。8.3.3.發(fā)生緊急情況時(shí)，乙方應(yīng)立即采取應(yīng)急措施，并通知甲方。9.違約責(zé)任9.1.甲方違約責(zé)任9.1.1.甲方未按時(shí)支付工資，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的1%。9.1.2.甲方未提供安全的工作環(huán)境，導(dǎo)致乙方人員受傷，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。9.2.乙方違約責(zé)任9.2.1.乙方未按合同要求完成工作，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總價(jià)款的0.5%。9.2.2.乙方違反環(huán)境保護(hù)規(guī)定，導(dǎo)致環(huán)境污染，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決10.1.爭(zhēng)議解決方式10.1.1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。10.1.2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2.爭(zhēng)議解決程序10.2.1.爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)提出協(xié)商請(qǐng)求。10.2.2.協(xié)商期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)。10.3.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)10.3.1.合同爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。11.合同生效及終止11.1.合同生效條件11.1.1.雙方簽字蓋章后，合同自簽署之日起生效。11.1.2.甲方支付預(yù)付款后，合同正式生效。11.2.合同終止條件11.2.1.項(xiàng)目完成后，經(jīng)雙方確認(rèn)無(wú)爭(zhēng)議，合同終止。11.2.2.因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，合同終止。11.3.合同終止程序11.3.1.合同終止前，雙方應(yīng)完成項(xiàng)目結(jié)算。11.3.2.合同終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。12.合同附件12.1.勞務(wù)人員名單及基本信息12.2.工資支付表12.3.其他相關(guān)文件13.合同未盡事宜13.1.合同解釋13.1.1.合同條款如有歧義，由雙方協(xié)商解決。13.1.2.如合同內(nèi)容與國(guó)家法律法規(guī)沖突，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。13.2.合同變更13.2.1.合同變更需經(jīng)雙方書(shū)面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.3.合同解除13.3.1.合同解除需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂解除協(xié)議。14.合同簽署14.1.簽署日期：2024年1月1日14.2.簽署地點(diǎn)：省市區(qū)街道號(hào)14.3.簽署人員14.3.1.甲方代表：（簽名）14.3.2.乙方代表：（簽名）第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1.第三方是指在本合同履行過(guò)程中，因提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、資金支持或技術(shù)指導(dǎo)等原因介入本合同的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2.第三方不包括本合同的甲乙雙方及其雇員、代理人或關(guān)聯(lián)方。2.第三方介入的類(lèi)型2.1.專(zhuān)業(yè)服務(wù)提供方：如監(jiān)理公司、設(shè)計(jì)院、檢測(cè)機(jī)構(gòu)等。2.2.資金支持方：如金融機(jī)構(gòu)、投資方等。2.3.技術(shù)指導(dǎo)方：如技術(shù)咨詢(xún)公司、技術(shù)顧問(wèn)等。3.第三方介入的流程3.1.第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意。3.2.第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議，明確第三方的職責(zé)和權(quán)利。3.3.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)將第三方納入合同管理范圍。4.第三方責(zé)任限額4.1.第三方在本合同中的責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方在相關(guān)協(xié)議中約定。4.2.若第三方違約，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)相關(guān)協(xié)議追究第三方的責(zé)任。4.3.第三方責(zé)任限額不影響甲乙雙方根據(jù)本合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。5.第三方權(quán)利與義務(wù)5.1.第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議要求甲乙雙方提供必要的信息和文件。5.2.第三方有義務(wù)按照協(xié)議要求提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、資金支持或技術(shù)指導(dǎo)。5.3.第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。6.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1.第三方與甲方的劃分：6.1.1.第三方應(yīng)向甲方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、資金支持或技術(shù)指導(dǎo)。6.1.2.甲方應(yīng)按照協(xié)議支付第三方服務(wù)費(fèi)用。6.1.3.第三方不得干預(yù)甲乙雙方之間的合同履行。6.2.第三方與乙方的劃分：6.2.1.第三方應(yīng)向乙方提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)、資金支持或技術(shù)指導(dǎo)。6.2.2.乙方應(yīng)按照協(xié)議支付第三方服務(wù)費(fèi)用。6.2.3.第三方不得干預(yù)甲乙雙方之間的合同履行。6.3.第三方與勞務(wù)人員的劃分：6.3.1.第三方不得直接與勞務(wù)人員發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系。6.3.2.第三方應(yīng)協(xié)助甲方和乙方保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益。6.3.3.第三方不得干預(yù)勞務(wù)人員的工作安排。7.第三方介入的合同條款修正7.1.在本合同中增加“第三方介入”條款，明確第三方的介入類(lèi)型、流程、責(zé)任限額等內(nèi)容。7.2.在合同附件中增加第三方相關(guān)協(xié)議的副本。7.3.在合同中增加關(guān)于第三方責(zé)任追究的條款，明確甲乙雙方和第三方在違約時(shí)的責(zé)任。8.第三方介入的合同履行8.1.第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。8.2.第三方介入不影響甲乙雙方根據(jù)本合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。8.3.第三方介入期間，甲乙雙方應(yīng)保持溝通，及時(shí)解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.勞務(wù)人員名單及基本信息要求：詳細(xì)列出所有勞務(wù)人員的姓名、工種、資質(zhì)證書(shū)、聯(lián)系方式等基本信息。說(shuō)明：此附件用于確認(rèn)勞務(wù)人員的身份和資質(zhì)，確保合同履行過(guò)程中人員配備的準(zhǔn)確性。2.工資支付表要求：詳細(xì)列出每個(gè)勞務(wù)人員的工資發(fā)放記錄，包括基本工資、獎(jiǎng)金、福利等。說(shuō)明：此附件用于記錄工資發(fā)放情況，確保勞務(wù)人員按時(shí)獲得報(bào)酬。3.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方介入的類(lèi)型、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任范圍等。說(shuō)明：此附件用于明確第三方介入的具體事項(xiàng)，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。4.安全生產(chǎn)及環(huán)境保護(hù)措施要求：詳細(xì)列出安全生產(chǎn)措施、環(huán)境保護(hù)措施及應(yīng)急預(yù)案。說(shuō)明：此附件用于確保工作現(xiàn)場(chǎng)的安全和環(huán)境保護(hù)，防止事故發(fā)生。5.項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及變更記錄要求：詳細(xì)列出項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃及變更記錄，包括關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、工期調(diào)整等。說(shuō)明：此附件用于跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。6.項(xiàng)目質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告要求：詳細(xì)列出項(xiàng)目質(zhì)量檢驗(yàn)結(jié)果，包括檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)方法、檢驗(yàn)結(jié)論等。說(shuō)明：此附件用于證明項(xiàng)目質(zhì)量符合合同要求。7.爭(zhēng)議解決文件要求：詳細(xì)記錄爭(zhēng)議解決的過(guò)程和結(jié)果。說(shuō)明：此附件用于證明爭(zhēng)議已得到妥善解決。8.合同解除協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同解除的原因、程序和后果。說(shuō)明：此附件用于證明合同已解除，明確各方的權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1.未按時(shí)支付工資責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的1%。示例：甲方應(yīng)于每月5日前支付上個(gè)月工資，若未按時(shí)支付，乙方有權(quán)要求支付違約金。1.2.未提供安全的工作環(huán)境責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，包括醫(yī)療費(fèi)用、誤工費(fèi)等。示例：若因甲方工作環(huán)境導(dǎo)致乙方人員受傷，甲方應(yīng)賠償醫(yī)療費(fèi)用及誤工費(fèi)。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1.未按合同要求完成工作責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為合同總價(jià)款的0.5%。示例：若乙方未按合同約定完成工作，甲方有權(quán)要求支付違約金。2.2.違反環(huán)境保護(hù)規(guī)定責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，包括罰款、恢復(fù)環(huán)境等。示例：若乙方違反環(huán)境保護(hù)規(guī)定，導(dǎo)致環(huán)境污染，應(yīng)承擔(dān)罰款及恢復(fù)環(huán)境責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1.第三方未提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，甲乙雙方可要求第三方賠償損失。示例：若第三方未按協(xié)議提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)，甲乙雙方可要求第三方賠償由此造成的損失。4.勞務(wù)人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定4.1.勞務(wù)人員違反工作紀(jì)律責(zé)任認(rèn)定：勞務(wù)人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，如被甲方解聘，乙方有權(quán)要求賠償損失。示例：若勞務(wù)人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律，乙方有權(quán)要求賠償由此造成的損失。全文完。2024年度生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目農(nóng)民工勞務(wù)合同范本2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號(hào)1.2合同名稱(chēng)1.3合同簽訂日期1.4合同雙方當(dāng)事人信息2.項(xiàng)目基本信息2.1項(xiàng)目名稱(chēng)2.2項(xiàng)目地點(diǎn)2.3項(xiàng)目?jī)?nèi)容2.4項(xiàng)目工期2.5項(xiàng)目預(yù)算3.勞務(wù)人員信息3.1勞務(wù)人員姓名3.2性別3.3身份證號(hào)碼3.4年齡3.5文化程度3.6技能證書(shū)4.勞務(wù)人員工作內(nèi)容4.1工作職責(zé)4.2工作標(biāo)準(zhǔn)4.3工作時(shí)間4.4工作地點(diǎn)5.勞務(wù)人員報(bào)酬5.1工資支付方式5.2工資支付周期5.3工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)5.4最低工資標(biāo)準(zhǔn)5.5社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.勞務(wù)人員福利待遇6.1休息休假6.2飲食住宿6.3考勤制度6.4傷亡事故處理7.合同履行與變更7.1合同履行7.2合同變更7.3合同解除8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同解除條件11.其他約定事項(xiàng)11.1保密條款11.2不可抗力條款11.3法律適用條款12.合同附件12.1附件一：勞務(wù)人員花名冊(cè)12.2附件二：勞務(wù)人員身份證復(fù)印件12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署人14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同編號(hào)：ECB20240011.2合同名稱(chēng)：2024年度生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目農(nóng)民工勞務(wù)合同1.3合同簽訂日期：2024年1月1日1.4合同雙方當(dāng)事人信息1.4.1發(fā)包方：生態(tài)環(huán)?？萍加邢薰镜刂罚菏∈袇^(qū)街道號(hào)聯(lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：138xxxx56781.4.2承包方：建筑勞務(wù)有限公司地址：省市區(qū)街道號(hào)聯(lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：139xxxx56782.項(xiàng)目基本信息2.1項(xiàng)目名稱(chēng)：生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目2.2項(xiàng)目地點(diǎn)：省市區(qū)街道2.3項(xiàng)目?jī)?nèi)容：生態(tài)環(huán)境治理、綠化工程2.4項(xiàng)目工期：自2024年1月1日起至2024年12月31日止2.5項(xiàng)目預(yù)算：人民幣1000萬(wàn)元3.勞務(wù)人員信息3.1勞務(wù)人員姓名：3.2性別：男3.3身份證號(hào)碼：510108199003053.4年齡：30歲3.5文化程度：初中3.6技能證書(shū)：無(wú)4.勞務(wù)人員工作內(nèi)容4.1工作職責(zé)：負(fù)責(zé)生態(tài)環(huán)境治理、綠化工程中的植樹(shù)、除草、養(yǎng)護(hù)等工作4.2工作標(biāo)準(zhǔn)：按照項(xiàng)目要求完成各項(xiàng)工作任務(wù)，保證工程質(zhì)量4.3工作時(shí)間：每天8小時(shí)，每周工作5天4.4工作地點(diǎn)：省市區(qū)街道5.勞務(wù)人員報(bào)酬5.1工資支付方式：按月支付5.2工資支付周期：每月1日支付上月工資5.3工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)際工作時(shí)間、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等因素確定5.4最低工資標(biāo)準(zhǔn)：按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行5.5社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定辦理6.勞務(wù)人員福利待遇6.1休息休假：按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行6.2飲食住宿：由發(fā)包方提供，免費(fèi)食宿6.3考勤制度：實(shí)行每日打卡考勤，每月進(jìn)行考勤匯總6.4傷亡事故處理：按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定處理7.合同履行與變更7.1合同履行：雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)7.2合同變更：如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂書(shū)面變更協(xié)議7.3.1合同一方違反合同約定，嚴(yán)重影響合同履行7.3.2出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致合同無(wú)法履行7.3.3雙方協(xié)商一致解除合同8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1發(fā)包方違約：未按約定支付勞務(wù)人員報(bào)酬，導(dǎo)致勞務(wù)人員生活困難的；8.1.2承包方違約：未按約定完成工作任務(wù)，影響項(xiàng)目進(jìn)度的；8.1.3勞務(wù)人員違約：未按約定履行工作職責(zé)，造成工作失誤或安全事故的；8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1發(fā)包方違約：應(yīng)立即支付未付的報(bào)酬，并按日支付違約金；8.2.2承包方違約：應(yīng)承擔(dān)因違約造成的工作延誤或經(jīng)濟(jì)損失，并支付違約金；8.2.3勞務(wù)人員違約：應(yīng)根據(jù)違約程度，支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失；8.3違約賠償8.3.1發(fā)包方違約：賠償勞務(wù)人員因違約造成的實(shí)際損失；8.3.2承包方違約：賠償發(fā)包方因違約造成的實(shí)際損失；8.3.3勞務(wù)人員違約：賠償發(fā)包方或承包方因違約造成的實(shí)際損失。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為省市仲裁委員會(huì)；9.3爭(zhēng)議解決程序9.3.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)規(guī)定的期限內(nèi)提交書(shū)面仲裁申請(qǐng)；9.3.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)受理仲裁申請(qǐng)后，應(yīng)按法定程序進(jìn)行仲裁；9.3.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章；10.1.2合同經(jīng)發(fā)包方和承包方法定代表人或授權(quán)代表簽字；10.2合同終止條件10.2.1項(xiàng)目完工；10.2.2合同到期；10.2.3雙方協(xié)商一致解除合同；10.2.4發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；10.3合同解除條件10.3.1一方違約，另一方有權(quán)解除合同；10.3.2出現(xiàn)合同約定的解除條件；10.3.3發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。11.其他約定事項(xiàng)11.1保密條款11.1.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及項(xiàng)目信息負(fù)有保密義務(wù)；11.1.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露；11.2不可抗力條款11.2.1不可抗力事件包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等；11.2.2發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問(wèn)題；11.3法律適用條款11.3.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律；11.3.2如合同條款與法律、法規(guī)相沖突，以法律、法規(guī)為準(zhǔn)。12.合同附件12.1附件一：勞務(wù)人員花名冊(cè)12.2附件二：勞務(wù)人員身份證復(fù)印件12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同簽署13.1簽署日期：2024年1月1日13.2簽署人13.2.1發(fā)包方代表：（簽名）13.2.2承包方代表：（簽名）14.合同份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)：一式兩份，雙方各執(zhí)一份；14.2合同保管14.2.1合同雙方應(yīng)妥善保管合同原件；14.2.2合同副本僅供備案使用。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義：本合同所稱(chēng)第三方，是指除合同雙方當(dāng)事人外的任何第三方，包括但不限于中介方、監(jiān)理方、咨詢(xún)方、檢測(cè)方、評(píng)估方等。15.2介入目的：第三方介入旨在協(xié)助合同雙方當(dāng)事人更好地履行合同義務(wù)，確保項(xiàng)目質(zhì)量和進(jìn)度，以及提高合同履行的透明度和效率。16.第三方介入條件16.2第三方介入需經(jīng)合同雙方當(dāng)事人同意；16.3第三方介入應(yīng)簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議或服務(wù)合同。17.第三方職責(zé)與權(quán)利17.1職責(zé)：17.1.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議或服務(wù)合同的規(guī)定，提供專(zhuān)業(yè)服務(wù)；17.1.2第三方應(yīng)協(xié)助合同雙方當(dāng)事人解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題；17.1.3第三方應(yīng)保證其提供的專(zhuān)業(yè)服務(wù)的質(zhì)量和客觀(guān)性；17.2權(quán)利：17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議或服務(wù)合同的規(guī)定收取服務(wù)費(fèi)用；17.2.2第三方有權(quán)要求合同雙方當(dāng)事人提供必要的資料和便利條件；17.2.3第三方有權(quán)對(duì)合同雙方當(dāng)事人的違約行為提出建議或采取必要的措施。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與發(fā)包方：18.1.1第三方應(yīng)向發(fā)包方報(bào)告工作進(jìn)展情況；18.1.2發(fā)包方有權(quán)要求第三方提供相關(guān)服務(wù)報(bào)告和意見(jiàn)；18.1.3第三方的工作成果需經(jīng)發(fā)包方審核認(rèn)可；18.2第三方與承包方：18.2.1第三方應(yīng)向承包方提供技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)；18.2.2承包方應(yīng)按照第三方的技術(shù)指導(dǎo)完成工作任務(wù)；