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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024年短期勞務(wù)合同模板本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方(雇主)1.2乙方(雇員)第二條工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點2.3工作時間第三條合同期限3.1起始日期3.2終止日期第四條勞務(wù)報酬4.1報酬金額4.2支付方式4.3支付時間第五條試用期5.1試用期期限5.2試用期評估第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限第七條社會保險7.1保險種類7.2保險費用第八條勞動保護8.1勞動條件8.2勞動保護措施第九條違約責(zé)任9.1甲方違約9.2乙方違約第十條爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑第十一條解除和終止合同11.1解除合同的條件11.2終止合同的條件第十二條合同的變更12.1變更條件12.2變更程序第十三條其他約定13.1培訓(xùn)13.2知識產(chǎn)權(quán)13.3保密協(xié)議第十四條合同的生效、修改和解除14.1合同生效條件14.2合同修改程序14.3合同解除條件第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義第二條工作內(nèi)容2.1工作職責(zé):乙方應(yīng)按甲方的要求,負(fù)責(zé)__________工作,具體職責(zé)如下:2.1.1任務(wù)一:__________2.1.2任務(wù)二:__________2.1.3任務(wù)三:__________2.2工作地點:乙方的工作地點為甲方位于__________的辦公地點。2.3工作時間:乙方的工作時間為標(biāo)準(zhǔn)工作日,每天__________小時,每周__________天。第三條合同期限3.1起始日期:本合同自雙方簽署之日起生效。3.2終止日期:本合同的期限為__________個月,自起始日期起算。如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前__________天書面通知對方。第四條勞務(wù)報酬4.1報酬金額:乙方的工作報酬為每月__________元人民幣。4.2支付方式:甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式,將乙方工資支付至乙方提供的銀行賬戶。4.3支付時間:甲方應(yīng)在每月__________日前,支付乙方的上月工資。第五條試用期5.1試用期期限:本合同的試用期為__________個月,自合同生效之日起計算。5.2試用期評估:甲方應(yīng)在試用期結(jié)束前__________天,對乙方的工作表現(xiàn)進行評估,并決定是否正式錄用乙方。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容:乙方同意對在合同期間接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。6.2保密期限:乙方的保密義務(wù)自乙方知悉該保密信息之日起算,持續(xù)至該保密信息成為公開信息或不再被視為保密信息為止。第八條勞動保護8.1勞動條件:甲方應(yīng)提供符合國家勞動安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件,確保乙方的人身安全和健康。8.2勞動保護措施:甲方應(yīng)按國家規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護設(shè)施和勞動防護用品。第九條違約責(zé)任9.1甲方違約:甲方未按本合同約定支付勞務(wù)報酬、提供勞動條件或解除合同的,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為乙方月工資的__________倍。9.2乙方違約:乙方未按本合同約定完成工作任務(wù)、違反保密協(xié)議或提前解除合同的,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金為乙方月工資的__________倍。第十條爭議解決10.1協(xié)商解決:雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決:協(xié)商不成的,可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。10.3法律途徑:調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條解除和終止合同11.1解除合同的條件:任何一方均有權(quán)在合同期限內(nèi)提前解除合同,但應(yīng)提前__________天書面通知對方。11.2終止合同的條件:合同期限屆滿,或雙方達(dá)成終止合同的協(xié)議,本合同即行終止。第十二條合同的變更12.1變更條件:合同期限內(nèi),如因特殊情況需要變更合同內(nèi)容的,雙方可協(xié)商一致進行變更。12.2變更程序:變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂,并由雙方簽字蓋章確認(rèn)。第十三條其他約定13.1培訓(xùn):甲方應(yīng)按需對乙方進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)期間的工資待遇雙方另有約定的,從其約定。13.2知識產(chǎn)權(quán):乙方在合同期間創(chuàng)作的職務(wù)作品,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。13.3保密協(xié)議:除本合同另有約定外,乙方對甲方所有保密信息的保密義務(wù)自合同終止之日起持續(xù)__________年。第十四條合同的生效、修改和解除14.1合同生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同修改程序:合同生效后,如雙方同意對合同內(nèi)容進行修改,應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議,并由雙方簽字蓋章確認(rèn)。14.3合同解除條件:合同解除應(yīng)符合本合同第十一條的規(guī)定,并由雙方簽訂書面解除協(xié)議。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方介入15.1定義:第三方是指除甲乙方之外,參與或涉及本合同執(zhí)行過程的其他各方,包括但不限于中介方、合作方、客戶方等。15.2第三方責(zé)任:第三方應(yīng)按照約定或法定義務(wù),履行其職責(zé),并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十六條第三方義務(wù)16.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定,提供相應(yīng)的服務(wù)或商品。16.2第三方應(yīng)保證其提供服務(wù)或商品的質(zhì)量和安全。16.3第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī),不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第十七條第三方責(zé)任限額17.1第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)或商品承擔(dān)責(zé)任。如因其提供的服務(wù)或商品導(dǎo)致甲乙方損失的,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2甲乙雙方與第三方約定責(zé)任限額的,從其約定。但責(zé)任限額不得低于國家法律法規(guī)規(guī)定的最低限額。17.3第三方同意按照甲乙雙方的約定,購買相應(yīng)的責(zé)任保險。第十八條第三方權(quán)益保護18.1甲乙雙方應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益,不得擅自侵犯第三方權(quán)益。18.2甲乙雙方應(yīng)按照約定履行其義務(wù),不得損害第三方權(quán)益。18.3第三方權(quán)益受到侵害的,第三方有權(quán)向甲乙雙方主張權(quán)益。第十九條第三方結(jié)算19.1甲乙雙方與第三方進行結(jié)算時,應(yīng)明確結(jié)算金額、結(jié)算方式和結(jié)算時間等。19.2甲乙雙方應(yīng)按照約定及時支付第三方費用。19.3第三方應(yīng)提供合法有效的發(fā)票或收據(jù),甲乙雙方據(jù)此進行報銷或抵扣。第二十十條第三方信息保密20.1第三方應(yīng)對其在合同執(zhí)行過程中獲得的甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人隱私等信息予以保密。20.2第三方保密義務(wù)自合同終止之日起持續(xù)__________年。20.3第三方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二十一條第三方違約處理21.1第三方違反本合同的,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。21.2第三方違約導(dǎo)致甲乙雙方損失的,第三方應(yīng)予以賠償。21.3甲乙雙方與第三方另有約定的,從其約定。第二十二條第三方解除或終止合同22.1第三方解除或終止本合同的,應(yīng)提前__________天書面通知甲乙雙方。22.2第三方解除或終止本合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二十三條第三方變更23.1第三方變更名稱、法定代表人、地址等信息的,應(yīng)及時通知甲乙雙方。23.2第三方變更不影響本合同的履行。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:甲方(雇主)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件附件二:乙方(雇員)身份證復(fù)印件附件三:勞動合同模板附件四:保密協(xié)議模板附件五:第三方合作協(xié)議模板附件六:培訓(xùn)記錄表附件七:工資支付證明附件八:社會保險繳納證明附件九:勞動條件檢查記錄附件十:違約金計算公式附件一:甲方(雇主)營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件詳細(xì)要求:甲方應(yīng)提供最新的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件,以證明其合法經(jīng)營資格。附件二:乙方(雇員)身份證復(fù)印件詳細(xì)要求:乙方應(yīng)提供有效的身份證復(fù)印件,以證明其身份真實性。附件三:勞動合同模板詳細(xì)要求:勞動合同應(yīng)包含本合同規(guī)定的所有條款,并由甲乙雙方簽字蓋章。附件四:保密協(xié)議模板詳細(xì)要求:保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等條款。附件五:第三方合作協(xié)議模板詳細(xì)要求:第三方合作協(xié)議應(yīng)明確雙方的權(quán)利義務(wù)、違約責(zé)任、保密義務(wù)等條款。附件六:培訓(xùn)記錄表詳細(xì)要求:培訓(xùn)記錄表應(yīng)詳細(xì)記錄乙方的培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果等。附件七:工資支付證明詳細(xì)要求:工資支付證明應(yīng)由甲方提供,證明已按約定時間支付乙方工資。附件八:社會保險繳納證明詳細(xì)要求:社會保險繳納證明應(yīng)由甲方提供,證明已為乙方繳納相應(yīng)的社會保險。附件九:勞動條件檢查記錄詳細(xì)要求:勞動條件檢查記錄應(yīng)詳細(xì)記錄甲方的勞動條件,包括工作環(huán)境、安全設(shè)施等。附件十:違約金計算公式詳細(xì)要求:違約金計算公式應(yīng)明確違約金的具體計算方式。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按約定支付勞務(wù)報酬。2.甲方未提供約定的工作條件。3.乙方未按約定完成工作任務(wù)。4.乙方違反保密協(xié)議。5.第三方未按約定提供服務(wù)或商品。責(zé)任認(rèn)定:1.甲方違約的,應(yīng)支付違約金,違約金為乙方月工資的__________倍。2.乙方違約的,應(yīng)支付違約金,違約金為乙方月工資的__________倍。3.第三方違約的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明:若甲方未按約定支付乙方工資,則構(gòu)成違約。甲方應(yīng)支付違約金,違約金計算方式為乙方月工資的__________倍。說明三:法律名詞及解釋:1.勞動合同:指甲乙雙方簽訂的,約定乙方向甲

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