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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版勤雜工用工協(xié)議本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方(雇主)1.2乙方(勤雜工)第二條:工作內(nèi)容2.1乙方的工作職責(zé)2.2工作時(shí)間和休息時(shí)間安排第三條:勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇3.2工資發(fā)放時(shí)間和方式第四條:試用期4.1乙方的試用期期限4.2試用期的工資待遇第五條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)5.2乙方的福利待遇第六條:勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)6.1甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施6.2乙方應(yīng)遵守的安全生產(chǎn)規(guī)定第七條:合同的變更和解除7.1合同變更的條件和程序7.2合同解除的條件和程序第八條:違約責(zé)任8.1甲方違反合同的責(zé)任8.2乙方違反合同的責(zé)任第九條:爭(zhēng)議解決9.1合同爭(zhēng)議的解決方式9.2爭(zhēng)議解決的程序第十條:合同的生效、終止和續(xù)簽10.1合同的生效條件10.2合同的終止條件10.3合同的續(xù)簽程序第十一條:其他約定11.1雙方的其他約定事項(xiàng)第十二條:甲方和乙方的聯(lián)系地址和聯(lián)系方式第十三條:合同的附件13.1附件一:乙方的工作崗位描述13.2附件二:乙方的工資明細(xì)表第十四條:合同的份數(shù)和保管14.1合同的正本和副本份數(shù)14.2合同的保管責(zé)任分配第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義1.1甲方(雇主):指簽訂本合同的用工單位,具體名稱見(jiàn)合同附件一。1.2乙方(勤雜工):指與甲方簽訂本合同的勞動(dòng)者,具體姓名、身份證號(hào)碼見(jiàn)合同附件二。第二條:工作內(nèi)容2.1乙方的工作職責(zé):乙方同意按照甲方的要求,負(fù)責(zé)完成甲方分配的勤雜工作,包括但不限于清潔、搬運(yùn)、維修等。具體工作內(nèi)容和要求詳見(jiàn)附件一。2.2工作時(shí)間和休息時(shí)間安排:乙方的工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行,休息時(shí)間按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的規(guī)定執(zhí)行。第三條:勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的工資待遇:乙方的月工資為人民幣元,工資支付周期為每月一次。具體工資構(gòu)成和支付方式詳見(jiàn)附件二。3.2工資發(fā)放時(shí)間和方式:甲方應(yīng)在每月日前,以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方工資。第四條:試用期4.1乙方的試用期期限:乙方同意在簽訂本合同時(shí),先行試用一個(gè)月,試用期工資待遇與正式工資相同。4.2試用期的工資待遇:乙方的試用期工資為人民幣元,試用期滿后,根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),甲方有權(quán)決定是否正式錄用乙方。第五條:社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施:甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施,保障乙方的人身安全。5.2乙方的福利待遇:乙方享有國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的休息日、節(jié)假日待遇,甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第六條:勞動(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn)6.1甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施:甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品,對(duì)乙方進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)培訓(xùn)。6.2乙方應(yīng)遵守的安全生產(chǎn)規(guī)定:乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)定,不得違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的安全生產(chǎn)制度。第七條:合同的變更和解除7.1合同變更的條件和程序:合同變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議應(yīng)明確變更內(nèi)容、變更時(shí)間等事項(xiàng)。7.2合同解除的條件和程序:合同解除應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定,雙方協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面解除協(xié)議。解除協(xié)議應(yīng)明確解除原因、解除時(shí)間等事項(xiàng)。第八條:違約責(zé)任8.1甲方違反合同的責(zé)任:如甲方未能按照本合同約定支付乙方工資、未能為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)措施等,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向乙方支付違約金,并承擔(dān)乙方因此所遭受的損失。8.2乙方違反合同的責(zé)任:如乙方未能按照本合同約定完成工作、未能遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)定等,乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向甲方支付違約金,并承擔(dān)甲方因此所遭受的損失。第九條:爭(zhēng)議解決9.1合同爭(zhēng)議的解決方式:如雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決的程序:雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和本合同約定,履行爭(zhēng)議解決的程序。如甲方對(duì)乙方提出索賠,甲方應(yīng)向乙方送達(dá)索賠通知書(shū),乙方應(yīng)在收到通知書(shū)后15日內(nèi)對(duì)索賠事項(xiàng)進(jìn)行答復(fù)。第十條:合同的生效、終止和續(xù)簽10.1合同的生效條件:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。10.2合同的終止條件:本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同。10.3合同的續(xù)簽程序:如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前30日內(nèi),簽訂新的勞動(dòng)合同。第十一條:其他約定11.1雙方的其他約定事項(xiàng):如雙方在簽訂合同時(shí)有其他特殊約定,應(yīng)在本合同附件中明確。第十二條:甲方和乙方的聯(lián)系地址和聯(lián)系方式12.1甲方的聯(lián)系地址和聯(lián)系方式:詳見(jiàn)合同附件三。12.2乙方的聯(lián)系地址和聯(lián)系方式:詳見(jiàn)合同附件四。第十三條:合同的附件13.1附件一:乙方的工作崗位描述,詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)、工作地點(diǎn)等。13.2附件二:乙方的工資明細(xì)表,詳細(xì)記錄乙方的工資構(gòu)成、支付時(shí)間等。13.3附件三:甲方的聯(lián)系信息,包括地址、電話、聯(lián)系人等。13.4附件四:乙方的聯(lián)系信息,包括地址、電話、聯(lián)系人等。第十四條:合同的份數(shù)和保管14.1合同的正本和副本份數(shù):本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同的保管責(zé)任分配:雙方各自保管好自己持有的合同副本,如有遺失或損壞,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:附件一:乙方的工作崗位描述詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。具體內(nèi)容包括但不限于:工作職責(zé):清潔、搬運(yùn)、維修等勤雜工作工作地點(diǎn):甲方指定的工作地點(diǎn)工作時(shí)間:按照甲方制定的工作時(shí)間表執(zhí)行附件二:乙方的工資明細(xì)表詳細(xì)記錄乙方的工資構(gòu)成、支付時(shí)間等。具體內(nèi)容包括但不限于:工資構(gòu)成:基本工資、加班工資、獎(jiǎng)金等支付時(shí)間:每月日前支付上月工資附件三:甲方的聯(lián)系信息包括地址、電話、聯(lián)系人等。具體內(nèi)容包括:地址:甲方所在地電話:甲方的聯(lián)系電話聯(lián)系人:甲方的聯(lián)系人姓名及聯(lián)系方式附件四:乙方的聯(lián)系信息包括地址、電話、聯(lián)系人等。具體內(nèi)容包括:地址:乙方所在地電話:乙方的聯(lián)系電話聯(lián)系人:乙方的聯(lián)系人姓名及聯(lián)系方式說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為包括但不限于:甲方未能按照合同約定支付乙方工資甲方未能為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)措施乙方未能按照合同約定完成工作乙方未能遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)定違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違反合同,應(yīng)向乙方支付違約金,并承擔(dān)乙方因此所遭受的損失。乙方違反合同,應(yīng)向甲方支付違約金,并承擔(dān)甲方因此所遭受的損失。示例說(shuō)明:若甲方未能按照合同約定支付乙方工資,甲方應(yīng)向乙方支付違約金,并承擔(dān)乙方因此所遭受的損失,如誤工費(fèi)、生活費(fèi)用等。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的,明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議。2.勤雜工:指從事清潔、搬運(yùn)、維修等輔助性工作的勞動(dòng)者。3.試用期:指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期限內(nèi),為了相互了解對(duì)方是否符合招聘條件而約定的考察期。4.社會(huì)保險(xiǎn):指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益,由用人單位為勞動(dòng)者繳納的包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等。5.違約金:指一方違反合同約定,應(yīng)向另一方支付的金錢賠償。6.損失:指因違約行為導(dǎo)致的一方遭受的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失。勞動(dòng)合同:本合同是甲乙雙方之間建立的,明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書(shū)

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