下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
安全生產(chǎn)與操作規(guī)程管理制度TOC\o"1-2"\h\u29152第一章總則 1195661.1目的與依據(jù) 135111.2適用范圍 2227021.3基本原則 21605第二章安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)與職責(zé) 2248982.1安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置 2141972.2各部門安全生產(chǎn)職責(zé) 220602.3人員安全生產(chǎn)職責(zé) 217061第三章安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn) 2235373.1安全生產(chǎn)教育內(nèi)容 226163.2安全生產(chǎn)培訓(xùn)方式 2206233.3培訓(xùn)效果評估 32808第四章安全生產(chǎn)設(shè)備與設(shè)施管理 3288344.1設(shè)備采購與驗(yàn)收 324004.2設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng) 322174.3設(shè)施安全管理 331286第五章安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評估與控制 3131865.1風(fēng)險(xiǎn)評估方法 323545.2風(fēng)險(xiǎn)控制措施 3166655.3應(yīng)急預(yù)案制定 330069第六章安全生產(chǎn)檢查與整改 3285086.1安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容 3315206.2安全隱患整改要求 4286976.3檢查與整改記錄 431313第七章安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度 4190517.1獎(jiǎng)勵(lì)條件與方式 4202987.2處罰情形與方式 4237697.3獎(jiǎng)懲實(shí)施程序 411409第八章附則 4116288.1制度解釋與修訂 439108.2制度實(shí)施時(shí)間 4243658.3相關(guān)文件與記錄 4第一章總則1.1目的與依據(jù)為了加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)管理,保障員工生命財(cái)產(chǎn)安全,促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況,制定本管理制度。1.2適用范圍本制度適用于本企業(yè)所有生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的安全生產(chǎn)管理,包括但不限于生產(chǎn)車間、倉庫、辦公區(qū)域等場所。1.3基本原則安全生產(chǎn)管理應(yīng)遵循“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,堅(jiān)持“以人為本、科學(xué)管理、依法治理”的原則,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化。第二章安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)2.1安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置企業(yè)設(shè)立安全生產(chǎn)委員會(huì),作為安全生產(chǎn)管理的最高決策機(jī)構(gòu)。安全生產(chǎn)委員會(huì)由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、各部門負(fù)責(zé)人及相關(guān)專業(yè)人員組成。同時(shí)設(shè)立安全生產(chǎn)管理部門,負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)管理工作。2.2各部門安全生產(chǎn)職責(zé)生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的安全管理,制定并執(zhí)行安全生產(chǎn)操作規(guī)程;設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)設(shè)備的安全運(yùn)行和維護(hù)保養(yǎng);人力資源部門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和人員管理;財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)的保障和管理等。各部門應(yīng)密切配合,共同做好安全生產(chǎn)工作。2.3人員安全生產(chǎn)職責(zé)企業(yè)各級人員應(yīng)嚴(yán)格履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)。企業(yè)主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé);安全生產(chǎn)管理人員負(fù)責(zé)組織實(shí)施安全生產(chǎn)管理制度,檢查和消除安全隱患;員工應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品,發(fā)覺安全隱患及時(shí)報(bào)告。第三章安全生產(chǎn)教育與培訓(xùn)3.1安全生產(chǎn)教育內(nèi)容安全生產(chǎn)教育內(nèi)容包括國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、安全技術(shù)知識、案例分析等。通過教育,提高員工的安全意識和安全技能。3.2安全生產(chǎn)培訓(xùn)方式采用集中授課、現(xiàn)場演示、案例分析、模擬演練等多種培訓(xùn)方式,結(jié)合實(shí)際工作情況,使員工能夠更好地理解和掌握安全生產(chǎn)知識和技能。3.3培訓(xùn)效果評估通過考試、考核、實(shí)際操作等方式對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估,及時(shí)發(fā)覺問題并進(jìn)行改進(jìn),保證培訓(xùn)質(zhì)量和效果。對未達(dá)到培訓(xùn)要求的員工,應(yīng)進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)。第四章安全生產(chǎn)設(shè)備與設(shè)施管理4.1設(shè)備采購與驗(yàn)收設(shè)備采購應(yīng)符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)實(shí)際需求,選擇具有資質(zhì)的供應(yīng)商。設(shè)備到貨后,應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格的驗(yàn)收,保證設(shè)備質(zhì)量和功能符合要求。4.2設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)制定設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)計(jì)劃,定期對設(shè)備進(jìn)行檢查、維修和保養(yǎng),保證設(shè)備正常運(yùn)行。設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)工作應(yīng)記錄在案,便于追溯和管理。4.3設(shè)施安全管理加強(qiáng)對生產(chǎn)場所、倉庫、辦公區(qū)域等設(shè)施的安全管理,保證設(shè)施符合安全要求。定期對設(shè)施進(jìn)行檢查和維護(hù),及時(shí)消除安全隱患。第五章安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評估與控制5.1風(fēng)險(xiǎn)評估方法采用定性和定量相結(jié)合的風(fēng)險(xiǎn)評估方法,對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估。風(fēng)險(xiǎn)評估應(yīng)考慮危險(xiǎn)因素的可能性和后果的嚴(yán)重性,確定風(fēng)險(xiǎn)等級。5.2風(fēng)險(xiǎn)控制措施根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果,制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制措施。風(fēng)險(xiǎn)控制措施包括工程技術(shù)措施、管理措施和個(gè)體防護(hù)措施等,以降低風(fēng)險(xiǎn)至可接受水平。5.3應(yīng)急預(yù)案制定制定完善的應(yīng)急預(yù)案,包括綜合應(yīng)急預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案。應(yīng)急預(yù)案應(yīng)定期進(jìn)行演練和修訂,提高企業(yè)應(yīng)對突發(fā)事件的能力。第六章安全生產(chǎn)檢查與整改6.1安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容包括安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況、設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行情況、作業(yè)現(xiàn)場的安全狀況、員工的安全操作情況等。6.2安全隱患整改要求對檢查中發(fā)覺的安全隱患,應(yīng)及時(shí)下達(dá)整改通知書,明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限。整改責(zé)任人應(yīng)按照要求認(rèn)真落實(shí)整改措施,保證隱患及時(shí)消除。6.3檢查與整改記錄對安全生產(chǎn)檢查和整改情況應(yīng)進(jìn)行詳細(xì)記錄,包括檢查時(shí)間、檢查人員、檢查內(nèi)容、發(fā)覺的問題、整改要求、整改情況等。記錄應(yīng)妥善保存,便于查閱和追溯。第七章安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度7.1獎(jiǎng)勵(lì)條件與方式對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的部門和個(gè)人,給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)條件包括遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度、及時(shí)發(fā)覺和消除安全隱患、提出合理化建議等。獎(jiǎng)勵(lì)方式包括物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。7.2處罰情形與方式對違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的部門和個(gè)人,給予相應(yīng)的處罰。處罰情形包括未履行安全生產(chǎn)職責(zé)、違反安全操作規(guī)程、發(fā)生安全等。處罰方式包括警告、罰款、降職、撤職等。7.3獎(jiǎng)懲實(shí)施程序獎(jiǎng)懲實(shí)施應(yīng)按照規(guī)定的程序進(jìn)行,保證公平、公正、公開。獎(jiǎng)勵(lì)和處罰的決定應(yīng)經(jīng)過安全生產(chǎn)委員會(huì)審議通過,并向全體員工公示。第八章附則8.1制度解釋與修訂本制度由安全生產(chǎn)管
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 去健身房鍛煉身體的說說范文
- 2025年粵教新版九年級歷史上冊月考試卷含答案
- 2025年華師大新版八年級物理下冊月考試卷含答案
- 2025年新世紀(jì)版選擇性必修二化學(xué)下冊月考試卷
- 2025年滬科新版九年級地理下冊月考試卷含答案
- 2025年湘師大新版必修2歷史上冊階段測試試卷
- 2025年華東師大版九年級科學(xué)上冊階段測試試卷含答案
- 2025年外研版八年級歷史上冊階段測試試卷
- 2025年粵教版必修1語文上冊階段測試試卷
- 2025年北師大版選修2地理上冊月考試卷含答案
- 醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量管理委員會(huì)會(huì)議記錄五篇
- 《中國高考評價(jià)體系》解讀(化學(xué)學(xué)科)
- 公司發(fā)展能力提升方案
- 電梯安全守則及乘客須知
- IT硬件系統(tǒng)集成項(xiàng)目質(zhì)量管理方案
- 《容幼穎悟》2020年江蘇泰州中考文言文閱讀真題(含答案與翻譯)
- 水上水下作業(yè)應(yīng)急預(yù)案
- API520-安全閥計(jì)算PART1(中文版)
- 2023年廣東省廣州地鐵城際鐵路崗位招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 商務(wù)提成辦法
- 直流電機(jī)電樞繞組簡介
評論
0/150
提交評論