版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
深圳市新勞動合同范本
甲方(用人單位):_____________________
地址:_________________________________
法定代表人(主要負責人):________________
乙方(勞動者):______________________
身份證號碼:___________________________
地址:_________________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及深圳市相關勞動法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,訂立本勞動合同,共同遵守。
第一條勞動合同期限
1.本合同期限類型為固定期限,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條工作內(nèi)容和工作地點
1.乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔任__________崗位(工種)工作。
2.乙方的工作地點為_________________。
3.乙方應按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求,按時完成工作任務。
第三條工作時間和休息休假
1.甲方安排乙方執(zhí)行標準工時工作制,即每日工作不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時。
2.甲方因工作需要安排乙方加班的,應按照《中華人民共和國勞動法》第四十四條的規(guī)定支付加班費。
3.乙方依法享有國家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪年休假。
第四條勞動報酬
1.乙方的工資標準為__________元/月,甲方應于每月______日前支付乙方工資。
2.甲方不得無故拖欠乙方工資,如遇特殊情況,應提前通知乙方,并明確支付日期。
3.乙方在試用期間的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%,且不得低于甲方所在地的最低工資標準。
第五條社會保險和福利待遇
1.甲方應按照國家和深圳市的有關規(guī)定為乙方繳納社會保險費,包括養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險。
2.乙方患病或非因工負傷,甲方應按照《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的相關規(guī)定支付病假工資,并保障乙方享有醫(yī)療期待遇。
3.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護和勞動條件,保障乙方的身體健康和生命安全。
第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
1.甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。
2.甲方應定期對乙方進行安全生產(chǎn)教育和培訓,提高乙方的安全生產(chǎn)意識和技能。
3.乙方在工作過程中,應嚴格遵守安全操作規(guī)程,防止事故的發(fā)生。
第七條勞動合同的變更、解除和終止
1.甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應采用書面形式。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(5)因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
(6)被依法追究刑事責任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
(2)未及時足額支付勞動報酬的;
(3)未依法為乙方繳納社會保險費的;
(4)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害乙方權益的;
(5)因甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;
(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
4.勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),本合同即行終止。
第八條違約責任
1.甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應按損失程度承擔賠償責任。
2.乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反勞動合同中約定的保密事項,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應按損失的程度依法承擔賠償責任。
第九條爭議處理
甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
第十條其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
3.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章):_____________________
法定代表人(主要負責人)簽字:_________
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 四年級語文上冊第七單元第22課為中華之崛起而讀書習題課件2新人教版
- 幾種常見微生物培養(yǎng)標本采集
- 長沙電視臺新聞頻道記者面試題(筆試真題及參考答案)
- 二零二五年度香港某航空公司空乘人員派遣合同3篇
- 二零二五年度物流供應鏈合同模板下載集錦3篇
- 二零二五年酒吧DJ工作聘用合同3篇
- 二零二五暗股合作協(xié)議-航空航天產(chǎn)業(yè)投資2篇
- 2024年長沙方泰醫(yī)院高層次衛(wèi)技人才招聘筆試歷年參考題庫頻考點附帶答案
- 2024年江蘇財經(jīng)職業(yè)技術學院高職單招語文歷年參考題庫含答案解析
- 2024年江蘇醫(yī)藥職業(yè)學院高職單招職業(yè)技能測驗歷年參考題庫(頻考版)含答案解析
- 2025年山東光明電力服務公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 《神經(jīng)發(fā)展障礙 兒童社交溝通障礙康復規(guī)范》
- 2025年中建六局二級子企業(yè)總經(jīng)理崗位公開招聘高頻重點提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年遼寧省大連市普通高中學業(yè)水平合格性考試模擬政治試題(一)
- 2023-2024學年浙江省杭州市上城區(qū)教科版四年級上冊期末考試科學試卷
- 《三國志》導讀學習通超星期末考試答案章節(jié)答案2024年
- 期末 (試題) -2024-2025學年外研版(三起)(2024)英語三年級上冊
- 2023年成都溫江興蓉西城市運營集團有限公司招聘筆試題庫及答案解析
- 學校期末考試成績單
- 支票打印模板
- 第五小組(PMMA的合成加工與應用)
評論
0/150
提交評論