臨時(shí)汽車修理工聘用合同

臨時(shí)汽車修理工聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方工作期間，主要從事汽車修理工作，包括但不限于汽車維修、保養(yǎng)、故障診斷等服務(wù)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成分配的任務(wù)，并保證修理工工作的質(zhì)量和效率。二、工作時(shí)間和期限2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。2.2乙方每周工作時(shí)間為____小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的安排執(zhí)行。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方在甲方工作期間的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元/月。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，每月____日前支付上月工資。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育）保險(xiǎn)費(fèi)用，具體繳納標(biāo)準(zhǔn)和辦法按照國(guó)家和地方法律法規(guī)執(zhí)行。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息、年假、探親假等休假待遇，具體休假天數(shù)和辦法按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方在工作中發(fā)生意外傷害的，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。五、保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方在甲方工作期間，接觸到的有關(guān)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，應(yīng)嚴(yán)格保密，不得泄露給第三方。5.2乙方應(yīng)遵守甲方關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)的相關(guān)規(guī)定，不得侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。六、解除和終止合同6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前____天通知對(duì)方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職瀆職、嚴(yán)重違反職業(yè)道德等，甲方有權(quán)立即解除合同。6.3合同期滿，如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，則本合同自動(dòng)終止。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明4.乙方銀行賬戶信息5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密保密協(xié)議7.甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意提前解除合同2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息3.乙方違反甲方公司規(guī)章制度、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用6.甲方未按約定提供休假待遇三、法律名詞及解釋：1.臨時(shí)聘用：指合同期限短于一年，雙方可隨時(shí)解除合同的聘用關(guān)系。2.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)福利制度。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力勞動(dòng)成果依法享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗：提前與乙方溝通，明確合同約定的工作時(shí)間，如有特殊情況，雙方協(xié)商解決。2.乙方泄露保密信息：與乙方溝通，了解泄露情況，采取補(bǔ)救措施，如情節(jié)嚴(yán)重，依法追究乙方責(zé)任。3.乙方違反公司規(guī)章制度：根據(jù)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行相應(yīng)處罰，如警告、罰款、解除合同等。4.甲方未按時(shí)足額支付工資：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資，如逾期支付，需支付逾期付款違約金，并與乙方協(xié)商解決。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，如有異議，雙方協(xié)商解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為汽車修理公司，需臨時(shí)聘用汽車修理工。2.乙方具備汽車修理技能