二零二五年海外務工人員勞動合同與職業(yè)規(guī)劃與生活支持服務合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年海外務工人員勞動合同與職業(yè)規(guī)劃與生活支持服務合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號1.2合同簽訂日期1.3合同雙方名稱1.4合同簽訂地點2.勞動關系2.1勞動合同期限2.2工作地點2.3工作內容2.4工作時間2.5工資待遇2.6獎金和津貼3.職業(yè)規(guī)劃3.1職業(yè)培訓計劃3.2職業(yè)發(fā)展路徑3.3職業(yè)認證3.4職業(yè)晉升4.生活支持服務4.1住宿安排4.2飲食安排4.3醫(yī)療保險4.4休閑活動4.5應急救援5.權利和義務5.1甲方權利和義務5.2乙方權利和義務6.勞動保護6.1安全生產(chǎn)6.2工作環(huán)境6.3健康檢查6.4勞動爭議處理7.違約責任7.1甲方違約責任7.2乙方違約責任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.保密條款9.1保密內容9.2保密期限9.3保密責任10.法律適用與爭議解決10.1法律適用10.2爭議解決方式11.合同附件11.1附件一：工作職責說明書11.2附件二：職業(yè)規(guī)劃方案11.3附件三：生活支持服務協(xié)議12.合同變更與補充12.1變更條件12.2補充條款13.合同生效13.1生效日期13.2生效條件14.其他約定14.1合同份數(shù)14.2合同語言14.3合同簽署14.4附件清單第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同編號：202401020011.2合同簽訂日期：2024年1月2日1.3合同雙方名稱1.3.1甲方：X海外勞務派遣公司1.3.2乙方：X海外務工人員1.4合同簽訂地點：中華人民共和國X市2.勞動關系2.1合同期限：自2024年1月3日起至2026年1月2日止，共計3年。2.2工作地點：甲方指定的海外項目地點2.3工作內容：乙方根據(jù)甲方要求，從事指定工種的工作，包括但不限于：2.3.1按照甲方提供的工藝要求和操作規(guī)程進行施工2.3.2參與項目施工的日常管理和協(xié)調工作2.3.3遵守甲方制定的各項規(guī)章制度2.4工作時間：每日工作8小時，每周工作5天，特殊情況經(jīng)甲方同意可適當調整。2.5工資待遇：2.5.1基本工資：根據(jù)乙方所在崗位和甲方規(guī)定標準確定。2.5.2伙食補貼：每日人民幣元。2.5.3交通補貼：根據(jù)乙方工作地點和交通狀況確定。2.6獎金和津貼：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)和項目完成情況，甲方將按比例發(fā)放獎金和津貼。3.職業(yè)規(guī)劃3.1職業(yè)培訓計劃：甲方將為乙方提供必要的職業(yè)技能培訓，包括但不限于：3.1.1安全生產(chǎn)培訓3.1.2職業(yè)技能培訓3.1.3文化素質培訓3.2職業(yè)發(fā)展路徑：甲方將為乙方提供清晰的職業(yè)發(fā)展路徑，包括晉升機會和職業(yè)規(guī)劃指導。3.3職業(yè)認證：甲方支持乙方參加相關職業(yè)認證，并協(xié)助乙方完成認證過程。3.4職業(yè)晉升：乙方在符合條件的情況下，有權申請晉升，甲方將根據(jù)工作表現(xiàn)和崗位需求進行評估。4.生活支持服務4.1住宿安排：甲方將為乙方提供符合當?shù)貥藴实淖∷迼l件，包括但不限于：4.1.1衛(wèi)生間4.1.2供暖或制冷設施4.1.3通訊設施4.2飲食安排：甲方將提供一日三餐，確保食品安全和營養(yǎng)均衡。4.3醫(yī)療保險：甲方將為乙方購買海外醫(yī)療保險，覆蓋意外傷害、疾病治療等。4.4休閑活動：甲方將組織定期的休閑活動，豐富乙方在海外的生活。4.5應急救援：甲方將設立應急救援機制，確保乙方在遇到緊急情況時能夠得到及時幫助。5.權利和義務5.1甲方權利和義務：5.1.1按照合同約定支付乙方工資和各項補貼。5.1.2提供必要的工作條件和生活支持服務。5.1.3保障乙方的人身安全和合法權益。5.2乙方權利和義務：5.2.1遵守合同約定，履行工作職責。5.2.2遵守當?shù)胤煞ㄒ?guī)和甲方規(guī)章制度。5.2.3積極參加甲方組織的各項活動，提升自身素質。6.勞動保護6.1安全生產(chǎn)：甲方將嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)制度，確保乙方在工作中的人身安全。6.2工作環(huán)境：甲方將提供符合職業(yè)健康安全標準的作業(yè)環(huán)境。6.3健康檢查：甲方將定期組織乙方進行健康檢查，確保乙方身體健康。6.4勞動爭議處理：雙方在履行合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法申請勞動仲裁或向人民法院提起訴訟。8.合同解除與終止8.1合同解除條件：8.1.1乙方嚴重違反合同約定，給甲方造成重大損失。8.1.2乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，且經(jīng)甲方同意。8.1.3甲方因不可抗力導致合同無法履行。8.2合同終止條件：8.2.1合同期限屆滿，且雙方無續(xù)簽意愿。8.2.2乙方完成工作任務，合同自然終止。8.2.3甲方因經(jīng)營需要或項目終止而決定終止合同。9.保密條款9.1保密內容：雙方在履行合同過程中所知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、管理秘密等。9.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后3年內。9.3保密責任：雙方應采取必要措施，確保保密內容的保密性，不得泄露給任何第三方。10.法律適用與爭議解決10.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決方式：雙方應友好協(xié)商解決合同爭議；協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院管轄。11.合同附件11.1附件一：工作職責說明書11.2附件二：職業(yè)規(guī)劃方案11.3附件三：生活支持服務協(xié)議12.合同變更與補充12.1變更條件：任何一方提出變更合同內容，應書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。12.2補充條款：本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商補充，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同生效13.1生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2生效條件：雙方簽字蓋章，且合同內容完整、合法。14.其他約定14.1合同份數(shù)：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同語言：本合同使用中文書寫。14.3合同簽署：本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。甲方代表：_________；乙方代表：_________。14.4附件清單：本合同附件清單如下：附件一：工作職責說明書附件二：職業(yè)規(guī)劃方案附件三：生活支持服務協(xié)議第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的任何個人或法人，包括但不限于中介方、咨詢方、技術服務方、擔保方等。15.2第三方介入目的：第三方介入的目的是為了協(xié)助合同履行，提高工作效率，保障合同雙方的合法權益。15.3第三方介入方式：15.3.1甲方或乙方可邀請第三方提供專業(yè)服務，如中介服務、技術支持、咨詢服務等。15.3.2第三方可由合同雙方共同選擇或由甲方或乙方指定。16.第三方責任16.1第三方責任限額：16.1.1第三方在履行合同過程中，因其自身過錯導致的損失，責任限額由雙方在合同中約定，最高不超過合同總金額的%。16.1.2第三方在履行合同過程中，因其自身過錯導致甲方或乙方損失，應承擔相應的賠償責任，并賠償因損失而產(chǎn)生的合理費用。16.2第三方責任免除：16.2.1因不可抗力導致第三方無法履行合同義務，第三方不承擔責任。16.2.2第三方在履行合同過程中，因甲方或乙方提供的資料錯誤或不足導致的損失，第三方不承擔責任。17.第三方權利17.1第三方權利：17.1.1第三方有權根據(jù)合同約定和要求，提供相關服務。17.1.2第三方有權獲得合同約定的報酬。17.1.3第三方有權要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關系：18.1.1第三方應按照甲方的要求和指示履行合同。18.1.2第三方與甲方之間的爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交合同簽訂地人民法院管轄。18.2第三方與乙方的關系：18.2.1第三方應按照乙方的需求和指示履行合同。18.2.2第三方與乙方之間的爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交合同簽訂地人民法院管轄。18.3第三方與合同雙方的關系：18.3.1第三方應同時承擔對甲方和乙方的責任，并保證合同的順利履行。18.3.2第三方與合同雙方之間的爭議，應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交合同簽訂地人民法院管轄。19.第三方變更與替換19.1第三方變更：19.1.1任何一方認為第三方不再適合履行合同，可書面通知對方，經(jīng)雙方同意后，更換第三方。19.2第三方替換：19.2.1第三方在履行合同過程中，如因自身原因無法繼續(xù)履行，可提出替換第三方，經(jīng)甲方和乙方同意后，替換第三方。20.第三方退出20.1第三方退出條件：20.1.1第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同。20.1.2第三方被甲方或乙方解除合同。20.2第三方退出程序：20.2.1第三方退出時，應書面通知甲方和乙方。20.2.2甲方和乙方應積極配合第三方退出，確保合同履行的連續(xù)性。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責說明書詳細描述乙方的工作職責、工作內容、工作標準及工作流程。包括乙方所需具備的技能、知識、資質等要求。附件說明：工作職責說明書作為合同附件，與合同具有同等法律效力。2.職業(yè)規(guī)劃方案包括乙方的職業(yè)發(fā)展目標、培訓計劃、晉升路徑等。附件說明：職業(yè)規(guī)劃方案作為合同附件，用于指導乙方職業(yè)發(fā)展，與合同具有同等法律效力。3.生活支持服務協(xié)議詳細規(guī)定甲方為乙方提供的生活支持服務內容、標準、費用等。附件說明：生活支持服務協(xié)議作為合同附件，用于明確甲方在生活支持服務方面的責任和義務，與合同具有同等法律效力。4.保密協(xié)議規(guī)定合同雙方在履行合同過程中應遵守的保密義務和保密措施。附件說明：保密協(xié)議作為合同附件，用于保障雙方商業(yè)秘密的安全，與合同具有同等法律效力。5.安全生產(chǎn)管理制度規(guī)定甲方在安全生產(chǎn)方面的管理制度、操作規(guī)程、應急預案等。附件說明：安全生產(chǎn)管理制度作為合同附件，用于保障乙方在安全生產(chǎn)方面的權益，與合同具有同等法律效力。6.勞動爭議調解協(xié)議規(guī)定合同雙方在發(fā)生勞動爭議時，應采取的調解程序和調解機構。附件說明：勞動爭議調解協(xié)議作為合同附件，用于明確勞動爭議解決方式，與合同具有同等法律效力。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1甲方違約行為：未按時支付乙方工資或補貼。提供的工作條件不符合合同約定。未履行生活支持服務協(xié)議。未按照合同約定提供職業(yè)培訓。1.2乙方違約行為：未按時完成工作任務。違反安全生產(chǎn)規(guī)定。泄露甲方商業(yè)秘密。未履行保密協(xié)議。2.責任認定標準：2.1甲方違約責任：甲方違約導致乙方損失的，甲方應賠償乙方損失。甲方違約導致第三方損失的，甲方應賠償?shù)谌綋p失。2.2乙方違約責任：乙方違約導致甲方損失的，乙方應賠償甲方損失。乙方違約導致第三方損失的，乙方應賠償?shù)谌綋p失。3.違約示例說明：3.1甲方違約示例：甲方未按時支付乙方工資，導致乙方生活困難，甲方應支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。3.2乙方違約示例：乙方在施工過程中違反安全生產(chǎn)規(guī)定，導致安全事故，乙方應承擔事故的全部責任，包括賠償甲方和第三方損失。全文完。二零二四年海外務工人員勞動合同與職業(yè)規(guī)劃與生活支持服務合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同簽訂雙方名稱1.2合同簽訂雙方地址1.3合同簽訂雙方法定代表人或授權代表2.勞動合同內容2.1勞動合同期限2.2工作內容與崗位2.3工作地點與工作環(huán)境2.4工作時間與休息休假2.5工資待遇2.6社會保險與福利待遇2.7勞動保護與職業(yè)健康安全3.職業(yè)規(guī)劃服務內容3.1職業(yè)技能培訓3.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃咨詢3.3職業(yè)資格證書考取支持3.4職業(yè)信息提供與推薦4.生活支持服務內容4.1住宿安排與住宿條件4.2飲食安排與營養(yǎng)支持4.3醫(yī)療保障與緊急救援4.4休閑娛樂活動組織4.5社區(qū)融入與文化交流5.合同履行與變更5.1合同履行方式5.2合同變更條件5.3合同解除條件6.違約責任6.1勞動合同違約責任6.2職業(yè)規(guī)劃服務違約責任6.3生活支持服務違約責任7.爭議解決7.1爭議解決方式7.2爭議解決機構7.3爭議解決程序8.合同生效與終止8.1合同生效條件8.2合同終止條件8.3合同解除程序9.法律適用與爭議管轄9.1合同適用法律9.2爭議管轄法院10.其他約定事項10.1保密條款10.2通知與送達10.3合同附件11.合同附件清單11.1附件一：職業(yè)規(guī)劃服務計劃11.2附件二：生活支持服務計劃11.3附件三：相關法律法規(guī)文件12.合同簽訂日期與地點13.合同份數(shù)與保管14.合同簽訂雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同簽訂雙方名稱：1.1.1發(fā)包方名稱：[發(fā)包方全稱]1.1.2承包方名稱：[承包方全稱]1.2合同簽訂雙方地址：1.2.1發(fā)包方地址：[發(fā)包方詳細地址]1.2.2承包方地址：[承包方詳細地址]1.3合同簽訂雙方法定代表人或授權代表：1.3.1發(fā)包方法定代表人或授權代表：[法定代表人姓名或授權代表姓名]1.3.2承包方法定代表人或授權代表：[法定代表人姓名或授權代表姓名]2.勞動合同內容2.1勞動合同期限：2.1.1合同期限：自[起始日期]至[終止日期]2.2工作內容與崗位：2.2.1工作內容：[具體工作內容描述]2.2.2崗位名稱：[具體崗位名稱]2.3工作地點與工作環(huán)境：2.3.1工作地點：[具體工作地點]2.3.2工作環(huán)境：[具體工作環(huán)境描述]2.4工作時間與休息休假：2.4.1工作時間：[每日工作時長]小時，[每周工作天數(shù)]天2.4.2休息休假：[具體休息休假安排]2.5工資待遇：2.5.1基本工資：[基本工資金額]2.5.2績效獎金：[績效獎金計算方式及金額]2.5.3其他津貼：[其他津貼種類及金額]2.6社會保險與福利待遇：2.6.1社會保險：[社會保險種類及繳納比例]2.6.2福利待遇：[具體福利待遇內容]2.7勞動保護與職業(yè)健康安全：2.7.1勞動保護：[勞動保護措施及要求]2.7.2職業(yè)健康安全：[職業(yè)健康安全管理措施及要求]3.職業(yè)規(guī)劃服務內容3.1職業(yè)技能培訓：3.1.1培訓內容：[具體培訓課程及內容]3.1.2培訓時間：[培訓時長]3.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃咨詢：3.2.1咨詢內容：[具體咨詢項目及內容]3.2.2咨詢頻率：[咨詢次數(shù)及時間安排]3.3職業(yè)資格證書考取支持：3.3.1考取證書：[具體證書名稱及考取條件]3.3.2支持方式：[具體支持措施及服務]3.4職業(yè)信息提供與推薦：3.4.1信息提供：[提供職業(yè)信息的內容及方式]3.4.2推薦服務：[推薦服務的內容及方式]4.生活支持服務內容4.1住宿安排與住宿條件：4.1.1住宿地點：[住宿地點]4.1.2住宿條件：[住宿環(huán)境及設施描述]4.2飲食安排與營養(yǎng)支持：4.2.1飲食安排：[餐飲供應時間及內容]4.2.2營養(yǎng)支持：[營養(yǎng)支持措施及要求]4.3醫(yī)療保障與緊急救援：4.3.1醫(yī)療保障：[醫(yī)療保障措施及要求]4.3.2緊急救援：[緊急救援程序及聯(lián)系方式]4.4休閑娛樂活動組織：4.4.1活動內容：[組織活動的內容及形式]4.4.2活動頻率：[活動舉辦次數(shù)及時間安排]4.5社區(qū)融入與文化交流：4.5.1社區(qū)融入：[融入社區(qū)的措施及活動]4.5.2文化交流：[文化交流活動的內容及形式]2.7.3職業(yè)健康安全管理措施及要求2.7.3.1定期健康檢查：承包方應確保每位海外務工人員每年至少進行一次全面健康檢查，并建立健康檔案。2.7.3.2安全培訓：承包方需定期對海外務工人員進行安全培訓，包括但不限于勞動保護、防火防盜、急救常識等。2.7.3.3應急預案：承包方應制定并實施應急預案，包括自然災害、突發(fā)事件等可能對海外務工人員造成危害的情況。2.7.3.4環(huán)境監(jiān)測：承包方需對工作環(huán)境進行定期監(jiān)測，確保符合當?shù)貏趧颖Ｗo法規(guī)和標準。3.1職業(yè)技能培訓3.1.1培訓內容：3.1.1.1技能培訓：針對海外務工人員的實際工作需要，提供專業(yè)技能培訓，如語言溝通、技術操作等。3.1.1.2跨文化培訓：提供跨文化溝通與適應培訓，幫助務工人員更好地融入當?shù)厣鐣?.1.1.3領導力與團隊協(xié)作：開展領導力提升和團隊協(xié)作培訓，提高務工人員的綜合素質。3.1.1.2培訓時間：3.1.1.2.1技能培訓：每季度至少組織一次，每次培訓不少于2天。3.1.1.2.2跨文化培訓：每年至少組織一次，每次培訓不少于3天。3.1.1.2.3領導力與團隊協(xié)作：每半年至少組織一次，每次培訓不少于1天。3.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃咨詢3.2.1咨詢內容：3.2.1.1職業(yè)定位：幫助海外務工人員明確職業(yè)發(fā)展方向和定位。3.2.1.2職業(yè)規(guī)劃：制定個性化的職業(yè)發(fā)展計劃，包括短期、中期和長期目標。3.2.1.3職業(yè)發(fā)展路徑：提供職業(yè)晉升路徑和機會分析。3.2.2咨詢頻率：3.2.2.1每年至少提供兩次一對一職業(yè)發(fā)展規(guī)劃咨詢。3.2.2.2在特定情況下（如職業(yè)發(fā)展瓶頸、重大決策等），可根據(jù)需求提供額外咨詢。3.3職業(yè)資格證書考取支持3.3.1考取證書：3.3.1.1根據(jù)海外務工人員的工作需求和當?shù)胤ㄒ?guī)，推薦相應的職業(yè)資格證書。3.3.1.2提供證書考取的培訓和輔導。3.3.2支持方式：3.3.2.1為海外務工人員提供免費或優(yōu)惠的培訓課程。3.3.2.2協(xié)助海外務工人員辦理證書考取的相關手續(xù)。3.4職業(yè)信息提供與推薦3.4.1信息提供：3.4.1.1定期收集和整理海外就業(yè)信息，包括工作機會、薪資待遇等。3.4.1.2通過電子郵件、短信、等多種方式及時向海外務工人員推送相關信息。3.4.2推薦服務：3.4.2.1根據(jù)海外務工人員的技能和經(jīng)驗，為其推薦合適的就業(yè)崗位。3.4.2.2提供面試輔導和職業(yè)形象指導。4.1住宿安排與住宿條件4.1.1住宿地點：4.1.1.1提供符合當?shù)胤煞ㄒ?guī)和標準的安全、舒適的住宿環(huán)境。4.1.1.2住宿地點應靠近工作地點，方便務工人員通勤。4.1.2住宿條件：4.1.2.1每間住宿房間應配備基本生活設施，如床、衣柜、桌子、椅子等。4.1.2.2住宿區(qū)域應提供安全的生活用水和用電。4.1.2.3住宿區(qū)域應定期進行清潔和消毒，保持衛(wèi)生。4.2飲食安排與營養(yǎng)支持4.2.1飲食安排：4.2.1.1提供符合當?shù)仫嬍澄幕托l(wèi)生標準的餐飲服務。4.2.1.2餐飲服務應保證營養(yǎng)均衡，滿足海外務工人員的基本需求。4.2.2營養(yǎng)支持：4.2.2.1定期對海外務工人員進行營養(yǎng)評估，根據(jù)評估結果調整飲食方案。4.2.2.2提供營養(yǎng)知識普及和健康飲食指導。4.3醫(yī)療保障與緊急救援4.3.1醫(yī)療保障：4.3.1.1為海外務工人員購買符合當?shù)貥藴实尼t(yī)療保險。4.3.1.2提供醫(yī)療咨詢和緊急救援服務。4.3.2緊急救援：4.3.2.1建立緊急救援機制，包括但不限于醫(yī)療救援、法律援助等。4.3.2.2提供緊急救援電話和聯(lián)系人信息。4.4休閑娛樂活動組織4.4.1活動內容：4.4.1.1組織文化、體育、旅游等多樣化的休閑娛樂活動。4.4.1.2鼓勵海外務工人員參與當?shù)厣鐓^(qū)活動，增進文化交流。4.4.2活動頻率：4.4.2.1每月至少組織一次集體休閑娛樂活動。4.4.2.2根據(jù)海外務工人員的需求和興趣，不定期組織特殊主題活動。4.5社區(qū)融入與文化交流4.5.1社區(qū)融入：4.5.1.1提供社區(qū)融入指南和咨詢服務，幫助海外務工人員了解當?shù)匚幕蜕鐣?guī)范。4.5.1.2組織社區(qū)參觀和交流活動，促進海外務工人員與當?shù)鼐用竦幕印?.5.2文化交流：4.5.2.1定期舉辦文化交流活動，如節(jié)日慶祝、傳統(tǒng)技藝展示等。4.5.2.2鼓勵海外務工人員分享自己的文化，增進文化交流與理解。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方概念：1.1.1本合同所指第三方，是指除合同雙方外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、咨詢機構、服務供應商、保險公司等。1.1.2第三方介入合同，是指合同雙方同意由第三方提供特定服務或協(xié)助，以實現(xiàn)合同目的的行為。1.2第三方介入范圍：1.2.1第三方介入可能涉及但不限于職業(yè)規(guī)劃服務、生活支持服務、法律咨詢、保險理賠、緊急救援等。2.第三方責任限額2.1第三方責任界定：2.1.1第三方在提供合同約定服務過程中，因自身原因造成合同一方損失的，應承擔相應的賠償責任。2.1.2第三方責任限額應根據(jù)其提供服務的內容和性質，由合同雙方與第三方協(xié)商確定。2.2責任限額的明確：2.2.1合同中應明確第三方的責任限額，包括但不限于直接損失、間接損失、違約金等。2.2.2責任限額應在合同附件中單獨列出，并由合同雙方和第三方共同簽字確認。3.甲乙方與第三方的關系3.1甲乙方的權利與義務：3.1.1甲乙雙方有權要求第三方按照合同約定提供服務，并有權監(jiān)督第三方服務過程。3.1.2甲乙雙方應配合第三方提供服務，并承擔相應的費用。3.2第三方的權利與義務：3.2.1第三方有義務按照合同約定提供優(yōu)質、高效的服務。3.2.2第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以完成服務任務。4.第三方介入的具體條款4.1第三方介入的審批程序：4.1.1合同雙方同意第三方介入前，應書面通知對方，并獲得對方的書面同意。4.1.2第三方介入的審批程序應遵循相關法律法規(guī)和合同約定。4.2第三方介入的費用承擔：4.2.1第三方介入的費用由合同雙方按照合同約定承擔。4.2.2合同中未明確費用承擔的，由提供服務的第三方自行承擔。5.第三方介入的風險管理5.1風險評估：5.1.1合同雙方應共同對第三方介入可能帶來的風險進行評估，包括但不限于法律風險、財務風險、信譽風險等。5.2風險防范措施：5.2.1合同雙方應采取必要措施防范第三方介入可能帶來的風險，包括但不限于簽訂補充協(xié)議、明確責任條款、購買相關保險等。6.第三方介入的合同終止6.1第三方介入的終止條件：6.1.1合同雙方或第三方有權根據(jù)合同約定或法律規(guī)定，終止第三方介入。6.2第三方介入的終止程序：6.2.1合同雙方應書面通知第三方終止介入，并按照合同約定處理相關事宜。7.第三方介入的爭議解決7.1爭議解決方式：7.1.1合同雙方應通過協(xié)商解決第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議。7.1.2協(xié)商不成的，可按照合同約定的爭議解決方式進行處理。7.2第三方介入的爭議管轄：7.2.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，若合同中有約定，應按照合同約定的管轄法院或仲裁機構進行解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：職業(yè)規(guī)劃服務計劃詳細要求：包括培訓課程內容、培訓時間表、考核標準、證書考取流程等。說明：該附件用于詳細說明職業(yè)規(guī)劃服務的具體實施計劃。2.附件二：生活支持服務計劃詳細要求：包括住宿安排、餐飲服務、醫(yī)療保障、緊急救援、休閑娛樂活動安排等。說明：該附件用于詳細說明生活支持服務的具體實施計劃。3.附件三：相關法律法規(guī)文件詳細要求：包括勞動法、社會保險法、海外務工人員保護法等相關法律法規(guī)。說明：該附件用于提供合同執(zhí)行過程中所需遵循的法律法規(guī)依據(jù)。4.附件四：第三方服務協(xié)議詳細要求：包括第三方服務內容、費用、責任限額、保密條款等。說明：該附件用于明確第三方提供服務的具體條款和責任。5.附件五：合同履行記錄詳細要求：包括合同履行過程中的各項活動記錄、費用支出記錄、爭議處理記錄等。說明：該附件用于記錄合同履行過程中的重要信息，便于雙方監(jiān)督和審計。6.附件六：爭議解決協(xié)議詳細要求：包括爭議解決方式、爭議解決機構、爭議解決程序等。說明：該附件用于明確合同雙方在發(fā)生爭議時的解決途徑和程序。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：違約方未按時提供職業(yè)規(guī)劃服務或生活支持服務。違約方未按照合同約定的標準提供服務質量。違約方泄露合同雙方的商業(yè)秘密或個人信息。違約方未按時支付費用或未按照合同約定的方式支付費用。2.責任認定標準：違約方應根據(jù)違約行為的嚴重程度和影響，承擔相應的賠償責任。對于輕微違約，違約方應賠償由此造成的直接經(jīng)濟損失。對于嚴重違約，違約方應賠償由此造成的直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失。3.違約責任示例說明：示例1：若承包方未按時提供住宿服務，導致發(fā)包方人員無法正常入住，承包方應賠償因住宿費用增加而產(chǎn)生的經(jīng)濟損失。示例2：若第三方服務提供商泄露了海外務工人員的個人信息，第三方應賠償由此造成的名譽損失和精神損害賠償。全文完。二零二四年海外務工人員勞動合同與職業(yè)規(guī)劃與生活支持服務合同2本合同目錄一覽1.合同訂立的基本條款1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期和地點1.3合同生效條件2.勞動合同內容2.1勞動崗位及職責2.2工作時間和休息休假2.3工資待遇及支付方式2.4社會保險及福利待遇2.5勞動保護與職業(yè)健康3.職業(yè)規(guī)劃服務條款3.1職業(yè)規(guī)劃目標設定3.2職業(yè)培訓與技能提升3.3職業(yè)發(fā)展路徑規(guī)劃4.生活支持服務條款4.1住宿安排及費用4.2飲食及生活必需品供應4.3醫(yī)療保健及緊急救援4.4文體活動及休閑服務5.合同履行與變更5.1合同履行原則5.2合同變更條件及程序5.3合同解除條件及程序6.違約責任及爭議解決6.1違約責任的承擔6.2爭議解決方式6.3仲裁或訴訟程序7.合同解除后的處理7.1合同解除后的經(jīng)濟補償7.2資料及物品的歸還7.3合同解除后的其他事項8.合同終止后的后續(xù)服務8.1終止后的職業(yè)規(guī)劃跟蹤8.2終止后的生活支持服務8.3終止后的其他后續(xù)服務9.合同附件及補充條款9.1附件一：工作職責說明書9.2附件二：職業(yè)規(guī)劃方案9.3附件三：生活支持服務細則10.合同解釋及適用法律10.1合同解釋原則10.2合同適用法律及爭議處理11.合同簽署及生效11.1合同簽署方式11.2合同生效日期12.合同備案及存檔12.1合同備案要求12.2合同存檔及保管13.其他約定事項13.1合同變更通知13.2合同解除通知13.3合同履行過程中的其他事項14.合同簽署人信息14.1合同甲方信息14.2合同乙方信息第一部分：合同如下：1.合同訂立的基本條款1.1合同雙方基本信息1.1.1甲方（海外務工人員）：姓名、性別、身份證號碼、國籍、護照號碼、聯(lián)系方式等。1.1.2乙方（勞務派遣公司）：公司名稱、法定代表人、住所地、聯(lián)系電話、電子郵件等。1.2合同簽訂日期和地點1.2.1合同簽訂日期：2024年月日。1.2.2合同簽訂地點：乙方公司所在地。1.3合同生效條件1.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3.2甲方提供相關證明材料，證明其具備海外務工條件。2.勞動合同內容2.1勞動崗位及職責2.1.1甲方在乙方提供的海外崗位上工作，具體崗位及職責由甲方與乙方協(xié)商確定。2.1.2甲方應按照乙方要求完成工作任務，保證工作質量。2.2工作時間和休息休假2.2.1甲方每周工作時長不超過40小時，具體工作時間由甲方與乙方協(xié)商確定。2.2.2甲方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假等休假待遇。2.3工資待遇及支付方式2.3.1甲方工資按照乙方規(guī)定的標準執(zhí)行，每月支付一次。2.3.2甲方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等。2.4社會保險及福利待遇2.4.1乙方為甲方辦理社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.4.2乙方按照國家規(guī)定，為甲方提供相應的福利待遇。2.5勞動保護與職業(yè)健康2.5.1乙方為甲方提供安全的工作環(huán)境，保障甲方的人身安全。2.5.2乙方為甲方提供必要的職業(yè)健康檢查，確保甲方身體健康。3.職業(yè)規(guī)劃服務條款3.1職業(yè)規(guī)劃目標設定3.1.1乙方根據(jù)甲方個人情況，協(xié)助甲方制定職業(yè)規(guī)劃目標。3.1.2甲方應積極參與職業(yè)規(guī)劃制定，提出個人職業(yè)發(fā)展需求。3.2職業(yè)培訓與技能提升3.2.1乙方為甲方提供必要的職業(yè)培訓，提高甲方的工作技能。3.2.2甲方應按照乙方要求，參加職業(yè)培訓，提升自身能力。3.3職業(yè)發(fā)展路徑規(guī)劃3.3.1乙方為甲方提供職業(yè)發(fā)展路徑規(guī)劃，幫助甲方實現(xiàn)職業(yè)目標。3.3.2甲方應按照職業(yè)發(fā)展路徑，努力實現(xiàn)個人職業(yè)目標。4.生活支持服務條款4.1住宿安排及費用4.1.1乙方為甲方提供住宿，住宿條件應符合甲方需求。4.1.2住宿費用由甲方承擔，具體標準由雙方協(xié)商確定。4.2飲食及生活必需品供應4.2.1乙方為甲方提供飲食及生活必需品，保證甲方生活需求。4.2.2飲食及生活必需品費用由甲方承擔。4.3醫(yī)療保健及緊急救援4.3.1乙方為甲方提供醫(yī)療保健服務，確保甲方身體健康。4.3.2乙方為甲方提供緊急救援服務，確保甲方安全。4.4文體活動及休閑服務4.4.1乙方為甲方提供文體活動及休閑服務，豐富甲方海外生活。4.4.2文體活動及休閑服務費用由甲方承擔。5.合同履行與變更5.1合同履行原則5.1.1雙方應嚴格按照合同約定履行各自義務。5.1.2雙方應積極配合，共同完成合同約定的各項任務。5.2合同變更條件及程序5.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽署書面變更協(xié)議。5.2.2合同變更內容不得違反法律法規(guī)和公序良俗。5.3合同解除條件及程序5.3.1甲方因故解除合同，需提前一個月向乙方書面提出。5.3.2乙方因故解除合同，需提前一個月通知甲方，并支付甲方經(jīng)濟補償。6.違約責任及爭議解決6.1違約責任的承擔6.1.1任何一方違反合同約定，應承擔相應的違約責任。6.1.2違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。6.2爭議解決方式6.2.1雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。6.2.2協(xié)商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。6.3仲裁或訴訟程序6.3.1爭議解決過程中，雙方應遵循誠實信用原則。6.3.2訴訟過程中，雙方應積極配合法院審理。7.合同解除后的處理7.1合同解除后的經(jīng)濟補償7.1.1甲方提前解除合同，應按照合同約定支付經(jīng)濟補償。7.1.2乙方提前解除合同，應按照合同約定向甲方支付經(jīng)濟補償。7.2資料及物品的歸還7.2.1合同解除后，雙方應相互歸還資料及物品。7.2.2歸還的資料及物品應保持完好，不得損壞或丟失。7.3合同解除后的其他事項7.3.1合同解除后，雙方應按照合同約定，辦理相關手續(xù)。7.3.2合同解除后，雙方應保持友好關系，相互支持。8.合同終止后的后續(xù)服務8.1終止后的職業(yè)規(guī)劃跟蹤8.1.1合同終止后，乙方應繼續(xù)為甲方提供職業(yè)規(guī)劃跟蹤服務。8.1.2跟蹤服務內容包括但不限于職業(yè)發(fā)展建議、求職信息提供等。8.2終止后的生活支持服務8.2.1合同終止后，乙方應繼續(xù)為甲方提供必要的生活支持服務。8.2.2生活支持服務包括住宿安排、緊急救援等。8.3終止后的其他后續(xù)服務8.3.1乙方應在合同終止后30日內，完成所有后續(xù)服務的交接工作。8.3.2甲方應配合乙方完成后續(xù)服務的交接，確保服務的連續(xù)性。9.合同附件及補充條款9.1附件一：工作職責說明書9.1.1附件一詳細列明了甲方在海外崗位上的具體工作職責。9.1.2工作職責說明書作為合同附件，具有同等法律效力。9.2附件二：職業(yè)規(guī)劃方案9.2.1附件二包含了甲方的職業(yè)規(guī)劃方案，包括短期和長期目標。9.3附件三：生活支持服務細則9.3.1附件三詳細說明了乙方為甲方提供的生活支持服務內容。9.3.2生活支持服務細則是乙方履行合同義務的重要依據(jù)。10.合同解釋及適用法律10.1合同解釋原則10.1.1合同的解釋應遵循誠實信用原則，以合同目的為依據(jù)。10.1.2合同條款有爭議時，應優(yōu)先考慮雙方在合同中的約定。10.2合同適用法律及爭議處理10.2.1本合同適用中華人民共和國法律。10.2.2合同爭議應通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決。11.合同簽署及生效11.1合同簽署方式11.1.1合同應由雙方法定代表人或授權代表簽字或蓋章。11.1.2合同簽署時，應同時附上雙方的身份證明文件。11.2合同生效日期11.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2.2合同生效后，雙方應嚴格遵守合同約定。12.合同備案及存檔12.1合同備案要求12.1.1乙方應在合同簽訂后10日內，將合同報相關部門備案。12.1.2甲方應配合乙方完成合同備案工作。12.2合同存檔及保管12.2.1雙方應妥善保管合同文本及相關附件。12.2.2合同存檔期限為合同有效期屆滿后的5年。13.其他約定事項13.1合同變更通知13.1.1合同變更需以書面形式通知對方，通知送達即生效。13.1.2未以書面形式通知的變更，對方有權不予認可。13.2合同解除通知13.2.1合同解除需以書面形式通知對方，通知送達即生效。13.2.2未以書面形式通知的解除，對方有權不予認可。13.3合同履行過程中的其他事項13.3.1雙方在合同履行過程中，應相互配合，共同維護合同利益。13.3.2如遇特殊情況，雙方應積極協(xié)商，尋求解決方案。14.合同簽署人信息14.1合同甲方信息14.1.1甲方全稱：____________________14.1.2法定代表人：____________________14.1.3住所地：____________________14.1.4聯(lián)系電話：____________________14.2合同乙方信息14.2.1乙方全稱：____________________14.2.2法定代表人：____________________14.2.3住所地：____________________14.2.4聯(lián)系電話：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的基本原則15.1第三方介入是指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，引入的具備特定資質和能力的第三方主體，以協(xié)助、監(jiān)督或執(zhí)行合同內容。15.2第三方介入應遵循公平、公正、自愿和合法的原則。16.第三方介入的類型及責任16.1第三方介入的類型包括但不限于中介方、咨詢方、監(jiān)理方、評估方等。16.2第三方的責任由其提供的具體服務內容確定，并在合同中明確。17.第三方介入的引入程序17.1第三方介入的引入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽署書面協(xié)議。17.2引入第三方前，甲乙雙方應共同評估第三方的能力和信譽。18.第三方介入的職責和權限