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文檔簡介

西南大學工商管理碩士(MBA)培養(yǎng)方案培養(yǎng)目標工商管理碩士(MBA)專業(yè)學位致力于培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展的適應我國工商管理和經(jīng)濟管理部門需要的務實型、高層次綜合管理人才。其具體目標是:1.掌握馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論,堅持四項基本原則,熱愛祖國,遵紀守法,富有開拓精神,有高尚的道德品質(zhì)和文化素養(yǎng);2.掌握中國現(xiàn)代社會主義建設理論,具有高度事業(yè)心和責任感、艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓進取、遵紀守法,具有高度的道德品質(zhì)和文化素養(yǎng);3.掌握比較寬廣的現(xiàn)代管理理論和必要的基礎理論,了解當代管理理論前沿問題,具有全球化的戰(zhàn)略意識和分析決策能力;4.有較強的實際工作能力,善于運用先進的管理理論和方法發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;具有較高的經(jīng)濟素養(yǎng)和管理能力;5.比較熟練地掌握一門外語,能夠順利地閱讀本專業(yè)外文資料,并具有處理外事業(yè)務及一般對外交往的能力。6.身心健康,能勝任繁重的管理工作。學制及學習年限1.學習形式:·全日制(脫產(chǎn))MBA:全日制脫產(chǎn)學習;·在職MBA:業(yè)余時間集中或周末學習。2.學制:全日制(脫產(chǎn))MBA2年,在職MBA3年。三、研究方向1、戰(zhàn)略決策與風險管理2、公司金融與財務會計3、人力資源管理與企業(yè)文化4、市場營銷與物流5、旅游與酒店管理四、培養(yǎng)方式1、課程學習采取學分制。MBA學位規(guī)定課程學習應修滿50學分,其中:基礎課程12分,核心課程22分,專業(yè)選修課不低于6學分,其它選修課不超過4分,實踐課程不低于6分,畢業(yè)論文4學分。學生必須通過學校組織的課程考試并且成績合格方可取得該門課程的學分。修滿規(guī)定的50學分后方能撰寫學位論文。2、用啟發(fā)式與研討式教學方法。授課內(nèi)容要求理論聯(lián)系實際,注意實際應用,重視培養(yǎng)學生的思維能力及分析問題、解決問題能力。采用案例教學、課堂討論、專家講座等靈活多樣的教學方法。部分課程采用國外原版MBA教材并用英語授課,以提高學生的英語聽說能力。3、課程學習成績以考試、測驗、作業(yè)、課堂討論、案例分析、調(diào)研報告等幾個方面綜合評定,實行結(jié)構記分法。4、MBA研究生課程必須有教學大綱,明確規(guī)定本課程的主要內(nèi)容、學習要求、教學方式、學分、預修課程和參考書目等。課程教學大綱必須達到學位研究生的課程水平,經(jīng)分管院領導審查后報研究生部備案。五、課程設置1、基礎課程課程名稱面授學時學分英語483財務會計483統(tǒng)計分析方法322管理學專題322管理經(jīng)濟學322合計學分122、核心課程課程名稱面授學時學分決策理論與方法322生產(chǎn)與運作管理322組織行為學322戰(zhàn)略管理322財務管理322信息系統(tǒng)與電子商務322營銷管理322人力資源管理322管理咨詢與診斷322管理溝通322商法與商業(yè)倫理322合計學分223、專業(yè)選修課程研究方向課程名稱面授學時學分備注戰(zhàn)略決策與風險管理戰(zhàn)略領導與思維322至少選修6學分企業(yè)成長管理與跨國經(jīng)營322公司組織與治理322風險管理322項目管理322創(chuàng)新管理322公司金融與財務會計國際金融322至少選修6學分投資學322內(nèi)部審計與控制管理322跨國公司財務會計322現(xiàn)代會計信息系統(tǒng)322財務報表分析322人力資源管理與企業(yè)文化管理心理學322至少選修6學分人員素質(zhì)測評與員工招聘322績效評估與薪酬管理322勞動關系管理322企業(yè)文化與組織變革322職業(yè)生涯管理322市場營銷與物流消費行為學322至少選修6學分供應鏈與物流管理322國際市場營銷322服務營銷322客戶關系管理322零售與賣場管理322旅游與酒店管理旅游規(guī)劃322至少選修6學分旅游營銷管理322酒店經(jīng)營管理322旅游景區(qū)管理322會展策劃與管理322商務禮儀322其它選修課學生可從全校碩士生其它課程中選修相關課程學習,選修學分不超過4學分。實踐課程課程名稱學分考核形式備?注?移動課堂-企業(yè)調(diào)研2調(diào)研報告至少選修6學分商業(yè)計劃與設計2計劃與設計書創(chuàng)業(yè)模擬2創(chuàng)業(yè)方案拓展訓練2合格證書六、主要培養(yǎng)環(huán)節(jié)及基本要求1、課程學習(1)學制安排:全日制學生在前2.5個學期內(nèi)修完全部學位課、必修課及任選課。非全日制學生應在前4個學期內(nèi)修完全部學位課、必修課及任選課。(2)教師選派:由西南大學MBA教育中心從西南大學經(jīng)濟管理學院選派不少于90%的副教授以上職稱或具有博士學位的教師擔任課程教學。同時,聘請具有一定國際教學及管理經(jīng)驗的外教擔任1-2門核心課程的教學。(3)教學大綱編寫要求:學位課、必修課及部分選修課的課程大綱可以參照全國MBA教育指導委員會制定的教學大綱。但同時,教師必須根據(jù)工商管理理論及實踐領域的前沿發(fā)展形勢來完善教學方案的制定,并加強案例教學。教師授課前需按照《西南大學MBA教學輔助材料大綱編寫規(guī)范實施細則》中的要求進行編寫和提交。(4)課程考核:教師對學生上課出勤情況必須在《西南大學MBA考勤表》上作嚴格記錄;凡每門課程缺課累計達1/3以上的學生,必須重修該門課程;重修手續(xù)由學生本人在MBA教育中心按照《西南大學研究生院關于研究生課程學習管理規(guī)定》中的要求辦理。學位課、必修課必須以考試方式(閉卷或開卷)結(jié)束課程,并按百分制評定成績;任選課可按照學位課方式完成,也可按照以大作業(yè)或案例分析報告形式結(jié)束課程,并按照百分制評定成績。(5)教學效果評估:每學期課程結(jié)束后、課程考試前,MBA教育中心必須按照《西南大學MBA教學評估工作及獎勵辦法實施細則》的要求組織完成對每個班每門課程的評估工作。為保證評估結(jié)果的公平性,對課程采取“三同一”的原則進行評估,即“同一時間、同一地點,同一群體”對每個班結(jié)束的所有課程進行評估。(6)實踐課程課程教學中的講座:鼓勵MBA任課教師根據(jù)課程中實際操作技能的需求,聘請有實際操作經(jīng)驗的專家進行1-2次講座。有關要求按照《西南大學MBA教學輔助材料大綱編寫規(guī)范實施細則》規(guī)定辦理。西南大學MBA年會和論壇:聘請國內(nèi)國際知名學者和具有實際操作經(jīng)驗的企業(yè)家為MBA學生定期舉辦“西南大學MBA論壇”,以達到拓展學生的理論知識,提高學生處理實際問題能力的目的。企業(yè)調(diào)查及分析報告:鼓勵學生根據(jù)所學理論,結(jié)合實際問題進行企業(yè)調(diào)研,并完成分析報告。拓展訓練:在所有MBA新生班級中開展拓展訓練,加強MBA學生團隊精神的建設,提高MBA學生的協(xié)作、合作能力。2、論文工作(1)MBA論文工作是對學生綜合能力的鍛煉和考核,是能力培養(yǎng)的一個重要環(huán)節(jié)。學位論文經(jīng)答辯通過方可按學位申請程序授予工商管理碩士學位。(2)論文實行指導教師負責制,指導教師應具有一定的資格和學術水平,并可吸收經(jīng)濟管理部門和企事業(yè)中具有高級專業(yè)技術職務的人員參與指導MBA學位論文。(3)論文時間安排:根據(jù)國務院學位辦[1994]4號和[1996]58號文件規(guī)定,MBA的學位論文時間不少于6個月。全日制(脫產(chǎn))MBA學生于第三學期初(一般安排在每年的10月份)進入論文開題,第四學期初(一般安排在每年3月份)進行論文中期檢查,第四學期期末(一般安排在每年的6月份)答辯;在職攻讀MBA學生于第四學期初(一般安排在每年的3月份)進入論文開題,第四學期末(一般安排在每年的6月份)進行論文中期檢查,第六學期末(一般安排在每年的6月份)答辯。(4)論文形式:根據(jù)國務院學位辦[1994]4號和[1996]58號文件規(guī)定,論文的具體形式可為專題研究、高質(zhì)量的調(diào)查研究報告、企業(yè)診斷報告或編寫高質(zhì)量的案例。(5)論文考核標準:根據(jù)國務院學位辦[1994]4號文件規(guī)定,評價論文水平主要考核MBA學生綜合運用所學理論知識、解決實際管理問題的能力、水平以及論文的應用價值。其具體的量化指標按照國務院學位辦[1995]3號要求執(zhí)行:選題:主要考察其預見性、實用性、新穎性和重要性;理論及方法:主要考察其理論應用,有一定的理論深度,有獨立見解,能正確應用研究方法;應用價值:主要考察其參考價值和借鑒意義,直接、間接的經(jīng)濟效益或社會效益,有可操作性;綜合能力:主要考察其綜合運用知識、分析問題、解決問題和調(diào)查研究的能力;寫作能力:主要考察其邏輯性、結(jié)構性、文字表達、引注、參考文獻(中英文)的規(guī)范性。論文寫作規(guī)范參照《西南大學》進行寫作。(6)論文過程質(zhì)量控制:學位論文開題、學位論文中期檢查和學位論文答辯,按照《西南大學MBA學位論文管理工作規(guī)定》中的要求執(zhí)行。(7)MBA研究生完成培養(yǎng)計劃中規(guī)定的課程學習,修滿規(guī)定學分,完成學位論文工作,經(jīng)導師同意,可向?qū)W院學位分委員會提出論文答辯申請。經(jīng)論文初審專家審查合格同意答辯的論文,由學院學位分委員會組織論文答辯。(8)論文的評閱人和答辯委員中,必須聘請一名在實際工作部門并具有高級專業(yè)技術職務的專家擔任。附:西南大學工商管理碩士(MBA)課程設置表西南大學MBA教育中心西南大學工商管理碩士(MBA)課程設置表類型課程編號課程名稱開課學期學時學分任課教師考核方式備注必修課基礎課英語1483研究生院考試財務會計1483研究生院考試統(tǒng)計分析方法1322研究生院考試管理學前沿1322研究生院考試管理經(jīng)濟學1322研究生院考試核心課程決策理論與方法2322MBA中心考試生產(chǎn)與運作管理2322MBA中心考試組織行為學2322MBA中心考試營銷管理2322MBA中心考試信息系統(tǒng)與電子商務2322MBA中心考試戰(zhàn)略管理2322MBA中心考試財務管理2322MBA中心考試管理溝通2322MBA中心考試管理咨詢與診斷2322MBA中心考試人力資源管理2322MBA中心考試商法與商業(yè)倫理2322MBA中心考試專業(yè)選修課專業(yè)選修課戰(zhàn)略決策與風險管理戰(zhàn)略領導與思維2322MBA中心考查至少選修6學分企業(yè)成長管理與跨國經(jīng)營2322MBA中心考查公司組織與治理2322MBA中心考查風險管理2322MBA中心考查項目管理2322MBA中心考查創(chuàng)新管理2322MBA中心考查公司金融與財務會計國際金融2322MBA中心考查至少選修6學分投資學2322MBA中心考查內(nèi)部審計與控制管理2322MBA中心考查跨國公司財務會計2322MBA中心考查現(xiàn)代會計信息系統(tǒng)2322MBA中心考查財務報表分析2322MBA中心考查人力資源管理與企業(yè)文化管理心理學2322MBA中心考查至少選修6學分人員素質(zhì)測評與員工招聘2322MBA中心考查績效評估與薪酬管理2322MBA中心考查勞動關系管理2322MBA中心考查企業(yè)文化與組織變革2322MBA中心考查職業(yè)生涯管理2322MBA中心考查市場營銷與物流消費行為學2322MBA中心考查至少選修6學分供應鏈與物流管理2322MBA中心考查國際市場營銷2322MBA中心考查服務營銷2322MBA中心考查客戶關系管理2322MBA中心考查零售與賣場管理2322MBA中心考查旅游與酒店管理旅游規(guī)劃2322MBA中心

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