2024版實(shí)習(xí)教師工作合同一

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版實(shí)習(xí)教師工作合同一本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)教師基本信息1.1實(shí)習(xí)教師姓名1.2實(shí)習(xí)教師身份證號(hào)碼1.3實(shí)習(xí)教師學(xué)歷1.4實(shí)習(xí)教師專業(yè)1.5實(shí)習(xí)教師畢業(yè)院校2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)2.3實(shí)習(xí)教師工作時(shí)間2.4實(shí)習(xí)教師休息日安排3.實(shí)習(xí)期間待遇3.1實(shí)習(xí)教師工資待遇3.2實(shí)習(xí)教師社會(huì)保險(xiǎn)3.3實(shí)習(xí)教師住宿安排3.4實(shí)習(xí)教師用餐安排4.實(shí)習(xí)期間培訓(xùn)與指導(dǎo)4.1實(shí)習(xí)教師培訓(xùn)內(nèi)容4.2實(shí)習(xí)教師指導(dǎo)教師安排4.3實(shí)習(xí)教師培訓(xùn)時(shí)間安排5.實(shí)習(xí)成果評價(jià)5.1實(shí)習(xí)教師評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.2實(shí)習(xí)教師評價(jià)周期5.3實(shí)習(xí)教師評價(jià)結(jié)果公布6.實(shí)習(xí)期間違約責(zé)任6.1實(shí)習(xí)教師違約情形6.2實(shí)習(xí)教師違約責(zé)任承擔(dān)7.合同解除和終止7.1合同解除情形7.2合同終止情形8.爭議解決方式8.1爭議解決途徑8.2爭議解決時(shí)效9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.合同的生效、變更和解除10.1合同生效條件10.2合同變更10.3合同解除11.其他約定11.1實(shí)習(xí)教師福利11.2實(shí)習(xí)教師假期安排12.合同的簽訂與備案12.1合同簽訂時(shí)間12.2合同備案時(shí)間13.附件13.1實(shí)習(xí)教師簡歷13.2實(shí)習(xí)教師資格證書13.3實(shí)習(xí)崗位職責(zé)說明14.合同簽署頁第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)教師基本信息1.1實(shí)習(xí)教師姓名：1.2實(shí)習(xí)教師身份證號(hào)碼：110105199502071.3實(shí)習(xí)教師學(xué)歷：本科1.4實(shí)習(xí)教師專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)1.5實(shí)習(xí)教師畢業(yè)院校：北京交通大學(xué)第二條實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生2.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：(1)參與軟件項(xiàng)目的需求分析和設(shè)計(jì)；(2)負(fù)責(zé)軟件代碼的編寫和測試；(3)協(xié)助項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)解決技術(shù)難題；(4)完成實(shí)習(xí)導(dǎo)師安排的其他相關(guān)工作。2.3實(shí)習(xí)教師工作時(shí)間：自2024年7月1日起至2024年8月31日止，共計(jì)2個(gè)月。2.4實(shí)習(xí)教師休息日安排：按照我國法律法規(guī)和實(shí)習(xí)單位的規(guī)定執(zhí)行。第三條實(shí)習(xí)期間待遇3.1實(shí)習(xí)教師工資待遇：每月人民幣3000元。3.2實(shí)習(xí)教師社會(huì)保險(xiǎn)：實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)教師購買意外傷害保險(xiǎn)。3.3實(shí)習(xí)教師住宿安排：實(shí)習(xí)單位提供宿舍，住宿費(fèi)用自理。3.4實(shí)習(xí)教師用餐安排：實(shí)習(xí)單位提供工作餐，費(fèi)用自理。第四條實(shí)習(xí)期間培訓(xùn)與指導(dǎo)4.1實(shí)習(xí)教師培訓(xùn)內(nèi)容：(1)企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)；(2)專業(yè)技能培訓(xùn)；(3)職業(yè)素養(yǎng)和溝通協(xié)作能力培養(yǎng)。4.2實(shí)習(xí)教師指導(dǎo)教師安排：由具有豐富經(jīng)驗(yàn)的工程師擔(dān)任實(shí)習(xí)導(dǎo)師，對實(shí)習(xí)教師進(jìn)行一對一指導(dǎo)。4.3實(shí)習(xí)教師培訓(xùn)時(shí)間安排：實(shí)習(xí)期間，每周安排一天的培訓(xùn)時(shí)間。第五條實(shí)習(xí)成果評價(jià)5.1實(shí)習(xí)教師評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：(1)工作態(tài)度：認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、遵守紀(jì)律；(2)專業(yè)技能：掌握所學(xué)知識(shí)，能獨(dú)立完成工作任務(wù)；5.2實(shí)習(xí)教師評價(jià)周期：每月進(jìn)行一次評價(jià)。5.3實(shí)習(xí)教師評價(jià)結(jié)果公布：實(shí)習(xí)結(jié)束后，將評價(jià)結(jié)果通知實(shí)習(xí)教師。第六條實(shí)習(xí)期間違約責(zé)任6.1實(shí)習(xí)教師違約情形：(2)嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；(3)提前解除或終止合同。6.2實(shí)習(xí)教師違約責(zé)任承擔(dān)：(1)實(shí)習(xí)教師應(yīng)支付違約金，違約金為已發(fā)放工資的20%；(2)實(shí)習(xí)教師應(yīng)承擔(dān)由此給實(shí)習(xí)單位造成的損失。第七條合同解除和終止7.1合同解除情形：(1)實(shí)習(xí)教師主動(dòng)提出解除合同；(2)實(shí)習(xí)單位因客觀原因解除合同；(3)雙方協(xié)商一致解除合同。7.2合同終止情形：(1)實(shí)習(xí)期限屆滿；(2)實(shí)習(xí)教師晉升為公司正式員工；(3)雙方約定的其他終止情形。第八條實(shí)習(xí)期間權(quán)益保障8.1實(shí)習(xí)教師享有國家法律法規(guī)規(guī)定的權(quán)益，包括但不限于勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)和福利等。8.2實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)教師提供必要的工作條件和設(shè)備。8.3實(shí)習(xí)教師應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位的管理。8.4實(shí)習(xí)教師在工作中受到的人身傷害，實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條實(shí)習(xí)期間保密義務(wù)9.1實(shí)習(xí)教師應(yīng)對實(shí)習(xí)期間接觸到的公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。9.2實(shí)習(xí)教師不得以任何方式泄露或利用保密信息，否則應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.3保密信息的保密期限自合同解除或終止之日起計(jì)算，不少于兩年。第十條合同的解除和終止10.1實(shí)習(xí)單位因客觀原因需要解除或終止合同的，應(yīng)提前三十日通知實(shí)習(xí)教師。10.2實(shí)習(xí)教師因個(gè)人原因需要解除或終止合同的，應(yīng)提前三十日書面通知實(shí)習(xí)單位。10.3合同解除或終止后，實(shí)習(xí)教師應(yīng)按照實(shí)習(xí)單位的要求辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條爭議解決11.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2如果協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條合同的生效、變更和解除12.1合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2合同的變更或解除應(yīng)書面協(xié)議，并由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。第十三條其他約定13.1實(shí)習(xí)教師的工作成果歸實(shí)習(xí)單位所有。13.2實(shí)習(xí)教師在實(shí)習(xí)期間不得兼職其他工作。第十四條合同的簽訂與備案14.1合同簽訂時(shí)間：____年____月____日。14.2合同備案時(shí)間：____年____月____日。附件：14.3實(shí)習(xí)教師簡歷14.4實(shí)習(xí)崗位職責(zé)說明14.5實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：實(shí)習(xí)教師簡歷詳細(xì)要求：簡歷應(yīng)包括實(shí)習(xí)教師的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、獎(jiǎng)勵(lì)榮譽(yù)等。附件2：實(shí)習(xí)崗位職責(zé)說明詳細(xì)要求：明確實(shí)習(xí)崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。附件3：實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)單位的工作時(shí)間、休息休假、福利待遇、紀(jì)律要求等。附件4：實(shí)習(xí)教師工資條詳細(xì)要求：明確實(shí)習(xí)教師的工資組成、發(fā)放時(shí)間等。附件5：實(shí)習(xí)教師社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明詳細(xì)要求：證明實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)教師購買的社會(huì)保險(xiǎn)。附件6：實(shí)習(xí)教師住宿安排證明詳細(xì)要求：證明實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)教師提供的住宿條件。附件7：實(shí)習(xí)教師用餐安排證明詳細(xì)要求：證明實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)教師提供的用餐條件。附件8：實(shí)習(xí)教師培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：明確實(shí)習(xí)教師在實(shí)習(xí)期間的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間安排等。附件9：實(shí)習(xí)教師評價(jià)表詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)教師的工作態(tài)度、專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面的評價(jià)。附件10：實(shí)習(xí)成果歸屬證明詳細(xì)要求：證明實(shí)習(xí)教師在實(shí)習(xí)期間的工作成果歸實(shí)習(xí)單位所有。附件11：實(shí)習(xí)教師違約金收據(jù)詳細(xì)要求：證明實(shí)習(xí)教師支付的違約金。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：2.實(shí)習(xí)教師嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度；3.實(shí)習(xí)教師提前解除或終止合同。責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)教師應(yīng)支付違約金，違約金為已發(fā)放工資的20%；2.實(shí)習(xí)教師應(yīng)承擔(dān)由此給實(shí)習(xí)單位造成的損失。示例說明：若實(shí)習(xí)教師在實(shí)習(xí)期間因個(gè)人原因提前解除合同，導(dǎo)致實(shí)習(xí)單位無法按時(shí)完成項(xiàng)目，實(shí)習(xí)教師需支付違約金并承擔(dān)相應(yīng)損失。說明三：法律名詞及解釋：1.實(shí)習(xí)教師：指在實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)的學(xué)生或畢業(yè)生。2.實(shí)習(xí)單位：指提供實(shí)習(xí)崗位，接受實(shí)習(xí)教師進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)的單位。3.實(shí)習(xí)崗位：指實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)教師提供的具體工作職位。4.實(shí)習(xí)期限：指實(shí)習(xí)教師在實(shí)習(xí)單位進(jìn)行實(shí)踐學(xué)習(xí)的時(shí)