2025醫(yī)院護(hù)理部主任工作總結(jié)范文

2025醫(yī)院護(hù)理部主任工作總結(jié)范文2025醫(yī)院護(hù)理部主任工作總結(jié)在過(guò)去的一年中，護(hù)理部在醫(yī)院整體發(fā)展戰(zhàn)略的指導(dǎo)下，圍繞提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量、保障患者安全、提升護(hù)理人員素質(zhì)等目標(biāo)，積極開(kāi)展各項(xiàng)工作。通過(guò)不斷的努力與探索，護(hù)理部在多個(gè)方面取得了顯著成效，同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了一些需要改進(jìn)的地方。以下是對(duì)2025年護(hù)理部工作的總結(jié)。一、主要工作回顧1.護(hù)理質(zhì)量管理護(hù)理部建立了完善的護(hù)理質(zhì)量管理體系，定期開(kāi)展護(hù)理質(zhì)量檢查與評(píng)估。通過(guò)對(duì)護(hù)理文書(shū)、護(hù)理操作、患者滿意度等方面的監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)整改。2025年，護(hù)理質(zhì)量合格率達(dá)到了95%以上，患者滿意度調(diào)查顯示，滿意度提升至92%。2.護(hù)理人員培訓(xùn)為了提升護(hù)理人員的專業(yè)素養(yǎng)，護(hù)理部組織了多次培訓(xùn)活動(dòng)，包括新入職護(hù)士的崗前培訓(xùn)、在職護(hù)士的繼續(xù)教育以及專科護(hù)士的培訓(xùn)。全年共舉辦培訓(xùn)班12期，參與護(hù)士達(dá)300人次，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋基礎(chǔ)護(hù)理、急救技能、心理護(hù)理等多個(gè)方面。3.護(hù)理科研與創(chuàng)新護(hù)理部鼓勵(lì)護(hù)士參與科研活動(dòng)，推動(dòng)護(hù)理創(chuàng)新。2025年，護(hù)理部共申報(bào)護(hù)理科研項(xiàng)目5項(xiàng)，其中2項(xiàng)獲得了市級(jí)科研立項(xiàng)。同時(shí)，護(hù)理部還開(kāi)展了護(hù)理新技術(shù)的推廣應(yīng)用，如靜脈輸液安全管理、壓瘡預(yù)防等，取得了良好的效果。4.患者安全管理護(hù)理部高度重視患者安全，建立了患者安全管理制度，定期開(kāi)展安全隱患排查。通過(guò)實(shí)施“護(hù)理安全日”活動(dòng)，增強(qiáng)了護(hù)理人員的安全意識(shí)，減少了醫(yī)療差錯(cuò)和不良事件的發(fā)生。2025年，護(hù)理部報(bào)告的醫(yī)療差錯(cuò)率較去年下降了15%。5.人文關(guān)懷與心理護(hù)理護(hù)理部在日常護(hù)理中注重人文關(guān)懷，積極開(kāi)展心理護(hù)理工作。通過(guò)建立患者心理檔案，定期進(jìn)行心理評(píng)估，提供個(gè)性化的心理支持，幫助患者緩解焦慮和恐懼情緒。患者反饋顯示，心理護(hù)理滿意度達(dá)到了90%。二、存在的問(wèn)題與不足盡管護(hù)理部在各項(xiàng)工作中取得了一定的成績(jī)，但仍存在一些問(wèn)題和不足之處：1.護(hù)理人員流動(dòng)性大護(hù)理人員流動(dòng)性較大，影響了護(hù)理團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性和連續(xù)性。部分新入職護(hù)士由于缺乏經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)期較長(zhǎng)，導(dǎo)致護(hù)理服務(wù)質(zhì)量波動(dòng)。2.護(hù)理工作負(fù)擔(dān)重隨著患者數(shù)量的增加，護(hù)理人員的工作負(fù)擔(dān)加重，部分護(hù)士反映工作壓力大，影響了工作積極性和服務(wù)質(zhì)量。3.護(hù)理信息化建設(shè)滯后護(hù)理信息化建設(shè)相對(duì)滯后，護(hù)理文書(shū)電子化程度不高，影響了護(hù)理工作的效率和信息的共享。4.科研能力有待提升盡管護(hù)理部鼓勵(lì)科研，但參與科研的護(hù)士數(shù)量仍然較少，科研能力和水平有待進(jìn)一步提升。三、改進(jìn)措施與建議針對(duì)上述問(wèn)題，護(hù)理部將采取以下改進(jìn)措施：1.加強(qiáng)人力資源管理制定合理的人力資源管理方案，優(yōu)化排班制度，減輕護(hù)理人員的工作負(fù)擔(dān)。同時(shí)，建立完善的激勵(lì)機(jī)制，提高護(hù)士的工作積極性和滿意度。2.推進(jìn)護(hù)理信息化建設(shè)加快護(hù)理信息化建設(shè)步伐，推動(dòng)護(hù)理文書(shū)的電子化，提升護(hù)理工作的效率和準(zhǔn)確性。通過(guò)信息化手段，實(shí)現(xiàn)護(hù)理信息的共享與交流。3.加強(qiáng)護(hù)理科研培訓(xùn)定期組織護(hù)理科研培訓(xùn)，提高護(hù)士的科研能力和水平。鼓勵(lì)護(hù)士參與科研項(xiàng)目，提供必要的支持和資源，推動(dòng)護(hù)理科研的深入開(kāi)展。4.強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)加強(qiáng)護(hù)理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，定期開(kāi)展團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和協(xié)作精神。通過(guò)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升護(hù)理服務(wù)的整體水平。四、未來(lái)展望展望未來(lái)，護(hù)理部將繼續(xù)圍繞提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量、保障患者安全、提升護(hù)理人員素質(zhì)等目標(biāo)，深入推進(jìn)各項(xiàng)工作。通過(guò)不斷的努力，力爭(zhēng)在2026年實(shí)現(xiàn)護(hù)理