2025版模具制造企業(yè)實(shí)習(xí)生用工合同范本4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025版模具制造企業(yè)實(shí)習(xí)生用工合同范本合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同依據(jù)1.3合同目的1.4合同當(dāng)事人1.5合同簽訂時(shí)間1.6合同有效期第二章實(shí)習(xí)生基本情況2.1實(shí)習(xí)生姓名2.2實(shí)習(xí)生性別2.3實(shí)習(xí)生出生日期2.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼2.5實(shí)習(xí)生學(xué)歷2.6實(shí)習(xí)生專業(yè)第三章實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位3.2工作內(nèi)容3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間3.5工作性質(zhì)3.6工作職責(zé)第四章實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.3實(shí)習(xí)期限變更4.4實(shí)習(xí)考核第五章實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3工作餐及住宿5.4休假及福利5.5其他待遇第六章實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利6.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)6.3實(shí)習(xí)生的責(zé)任6.4實(shí)習(xí)生的保密義務(wù)第七章模具制造企業(yè)權(quán)利與義務(wù)7.1模具制造企業(yè)的權(quán)利7.2模具制造企業(yè)的義務(wù)7.3模具制造企業(yè)的責(zé)任7.4模具制造企業(yè)的保密義務(wù)第八章合同的解除與終止8.1合同解除的情形8.2合同終止的情形8.3合同解除或終止的程序8.4合同解除或終止后的處理第九章違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2模具制造企業(yè)違約責(zé)任9.3違約金9.4爭(zhēng)議解決方式第十章合同爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序10.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用第十一章合同附件11.1附件一：實(shí)習(xí)協(xié)議書11.2附件二：實(shí)習(xí)考核表11.3附件三：實(shí)習(xí)生入職登記表11.4附件四：其他相關(guān)文件第十二章合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期12.3合同生效的法律效力第十三章其他約定13.1通知與送達(dá)13.2合同解釋13.3合同變更13.4合同解除13.5合同終止13.6合同爭(zhēng)議解決13.7合同簽訂地點(diǎn)第十四章合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人姓名14.3簽署人職務(wù)14.4簽署人代表的公司14.5簽署人簽名14.6公司蓋章合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“2025版模具制造企業(yè)實(shí)習(xí)生用工合同”。1.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.3合同目的本合同旨在明確模具制造企業(yè)與實(shí)習(xí)生之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的合法權(quán)益，促進(jìn)實(shí)習(xí)生的職業(yè)成長。1.4合同當(dāng)事人1.5合同簽訂時(shí)間本合同簽訂時(shí)間為____年____月____日。1.6合同有效期本合同自簽訂之日起生效，至____年____月____日終止。第二章實(shí)習(xí)生基本情況2.1實(shí)習(xí)生姓名實(shí)習(xí)生姓名：____2.2實(shí)習(xí)生性別實(shí)習(xí)生性別：____2.3實(shí)習(xí)生出生日期實(shí)習(xí)生出生日期：____年____月____日2.4實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：____2.5實(shí)習(xí)生學(xué)歷實(shí)習(xí)生學(xué)歷：____2.6實(shí)習(xí)生專業(yè)實(shí)習(xí)生專業(yè)：____第三章實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位實(shí)習(xí)生崗位：____3.2工作內(nèi)容實(shí)習(xí)生工作內(nèi)容包括但不限于：____3.3工作地點(diǎn)實(shí)習(xí)生工作地點(diǎn)：____3.4工作時(shí)間實(shí)習(xí)生工作時(shí)間：____3.5工作性質(zhì)實(shí)習(xí)生工作性質(zhì)：____3.6工作職責(zé)實(shí)習(xí)生工作職責(zé)：____第四章實(shí)習(xí)期限4.1實(shí)習(xí)起始時(shí)間實(shí)習(xí)起始時(shí)間：____年____月____日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：____年____月____日4.3實(shí)習(xí)期限變更如需變更實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。4.4實(shí)習(xí)考核實(shí)習(xí)期間，企業(yè)將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生是否續(xù)簽實(shí)習(xí)合同的依據(jù)。第五章實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間，企業(yè)將支付實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)工資，具體金額為____元/月。5.2社會(huì)保險(xiǎn)及公積金實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間，企業(yè)將按照國家規(guī)定為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。5.3工作餐及住宿實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間，企業(yè)將提供工作餐及住宿。5.4休假及福利實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間，享有國家規(guī)定的休假及福利待遇。5.5其他待遇其他待遇：____第六章實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)6.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利6.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)6.3實(shí)習(xí)生的責(zé)任6.4實(shí)習(xí)生的保密義務(wù)實(shí)習(xí)生應(yīng)對(duì)企業(yè)商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。第七章模具制造企業(yè)權(quán)利與義務(wù)7.1模具制造企業(yè)的權(quán)利7.2模具制造企業(yè)的義務(wù)7.3模具制造企業(yè)的責(zé)任7.4模具制造企業(yè)的保密義務(wù)企業(yè)應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)生個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)。第八章合同的解除與終止8.1合同解除的情形（1）實(shí)習(xí)生因健康原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)；（2）實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度；（3）企業(yè)因經(jīng)營困難或工作需要調(diào)整，經(jīng)雙方協(xié)商一致；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.2合同終止的情形（1）實(shí)習(xí)期限屆滿；（2）實(shí)習(xí)生因故退出實(shí)習(xí)；（3）企業(yè)因故停止實(shí)習(xí)項(xiàng)目；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。8.3合同解除或終止的程序任何一方解除或終止合同，應(yīng)提前____日通知對(duì)方，并書面確認(rèn)。8.4合同解除或終止后的處理合同解除或終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余工作及財(cái)務(wù)事宜。第九章違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任實(shí)習(xí)生違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2模具制造企業(yè)違約責(zé)任企業(yè)違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.3違約金雙方可約定違約金數(shù)額，違約方應(yīng)支付違約金。9.4爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十章合同爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式本合同爭(zhēng)議解決方式為：協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：____10.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序：____10.4爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用：____第十一章合同附件11.1附件一：實(shí)習(xí)協(xié)議書11.2附件二：實(shí)習(xí)考核表11.3附件三：實(shí)習(xí)生入職登記表11.4附件四：其他相關(guān)文件第十二章合同生效12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同生效日期合同生效日期：____年____月____日12.3合同生效的法律效力本合同具有法律效力，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。第十三章其他約定13.1通知與送達(dá)雙方通訊地址、聯(lián)系方式變更，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。13.2合同解釋本合同如有歧義，以書面解釋為準(zhǔn)。13.3合同變更本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行變更，變更內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。13.4合同解除任何一方解除合同，應(yīng)提前通知對(duì)方，并書面確認(rèn)。13.5合同終止本合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余工作及財(cái)務(wù)事宜。13.6合同爭(zhēng)議解決爭(zhēng)議解決方式：____13.7合同簽訂地點(diǎn)合同簽訂地點(diǎn)：____第十四章合同簽署14.1簽署日期簽署日期：____年____月____日14.2簽署人姓名甲方（企業(yè)）簽署人姓名：____乙方（實(shí)習(xí)生）簽署人姓名：____14.3簽署人職務(wù)甲方（企業(yè)）簽署人職務(wù)：____乙方（實(shí)習(xí)生）簽署人職務(wù)：____14.4簽署人代表的公司甲方（企業(yè)）簽署人代表的公司：____乙方（實(shí)習(xí)生）簽署人代表的公司：____14.5簽署人簽名甲方（企業(yè)）簽署人簽名：____乙方（實(shí)習(xí)生）簽署人簽名：____14.6公司蓋章甲方（企業(yè)）公司蓋章：____乙方（實(shí)習(xí)生）公司蓋章：____多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)甲方應(yīng)為本合同實(shí)習(xí)生提供必要的專業(yè)技能培訓(xùn)和工作指導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)生能夠順利適應(yīng)實(shí)習(xí)崗位。說明：甲方作為主導(dǎo)方，有責(zé)任對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行培訓(xùn)，提高其實(shí)習(xí)效果，同時(shí)保障實(shí)習(xí)生的權(quán)益。1.2實(shí)習(xí)成果歸屬實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生完成的工作成果及知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，但甲方應(yīng)保證不侵犯實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益。說明：甲方作為主導(dǎo)方，有權(quán)享有實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的成果，但需確保不侵犯實(shí)習(xí)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。1.3實(shí)習(xí)生考核與評(píng)價(jià)甲方應(yīng)定期對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括實(shí)習(xí)態(tài)度、工作能力、成果質(zhì)量等，并將考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生是否續(xù)簽實(shí)習(xí)合同的依據(jù)。說明：甲方作為主導(dǎo)方，有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核，考核結(jié)果將直接影響實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)待遇和發(fā)展。1.4實(shí)習(xí)生檔案管理甲方應(yīng)建立實(shí)習(xí)生檔案，記錄實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況、考核結(jié)果、工作表現(xiàn)等，為實(shí)習(xí)生提供必要的證明材料。說明：甲方作為主導(dǎo)方，有責(zé)任對(duì)實(shí)習(xí)生的檔案進(jìn)行管理，保障實(shí)習(xí)生權(quán)益。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1實(shí)習(xí)生工作選擇權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)自身興趣和專業(yè)背景選擇實(shí)習(xí)崗位，甲方應(yīng)尊重乙方的選擇。說明：乙方作為主導(dǎo)方，有權(quán)決定自己的實(shí)習(xí)崗位，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的選擇空間。2.2實(shí)習(xí)生工作時(shí)間調(diào)整乙方有權(quán)根據(jù)自身情況提出調(diào)整實(shí)習(xí)工作時(shí)間，甲方應(yīng)盡量滿足乙方的合理需求。說明：乙方作為主導(dǎo)方，有權(quán)調(diào)整實(shí)習(xí)工作時(shí)間，甲方應(yīng)尊重乙方的需求。2.3實(shí)習(xí)生工資調(diào)整權(quán)乙方有權(quán)在實(shí)習(xí)期間提出調(diào)整工資的要求，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和行業(yè)薪酬標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)估。說明：乙方作為主導(dǎo)方，有權(quán)要求調(diào)整工資，甲方應(yīng)進(jìn)行合理評(píng)估。2.4實(shí)習(xí)生離職保護(hù)乙方在實(shí)習(xí)期間離職，甲方應(yīng)給予合理的離職保護(hù)，包括但不限于離職手續(xù)辦理、工作交接等。說明：乙方作為主導(dǎo)方，在離職時(shí)應(yīng)得到甲方的保護(hù)，確保離職過程順利進(jìn)行。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1第三方中介責(zé)任（1）協(xié)助甲方和乙方簽訂本合同；（2）監(jiān)督雙方履行合同；（3）在合同履行過程中，發(fā)現(xiàn)違反合同約定的行為，應(yīng)及時(shí)通知雙方；（4）協(xié)助解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。說明：中介作為第三方，應(yīng)承擔(dān)一定的責(zé)任，保障合同的順利履行。3.2中介費(fèi)用中介提供服務(wù)的費(fèi)用由甲方和乙方共同承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。說明：中介費(fèi)用的承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定，確保中介服務(wù)的公平合理。3.3中介保密義務(wù)中介對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方和乙方同意，不得向任何第三方泄露。說明：中介作為第三方，應(yīng)遵守保密原則，保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。3.4中介變更與解除中介在本合同履行期間，如需變更或解除合同，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并取得雙方同意。說明：中介在履行合同過程中，如需變更或解除合同，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，并取得甲乙雙方同意。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.實(shí)習(xí)協(xié)議書2.實(shí)習(xí)考核表3.實(shí)習(xí)生入職登記表4.其他相關(guān)文件（如實(shí)習(xí)計(jì)劃、培訓(xùn)資料、保密協(xié)議等）二、違約行為及認(rèn)定：違約行為及認(rèn)定如下：1.實(shí)習(xí)生違約行為：未按約定時(shí)間或地點(diǎn)參加實(shí)習(xí)；未按實(shí)習(xí)要求完成工作任務(wù)；嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度；泄露企業(yè)商業(yè)秘密；無故單方面解除合同。2.模具制造企業(yè)違約行為：未按約定支付實(shí)習(xí)工資；未提供安全的工作環(huán)境；未履行培訓(xùn)與指導(dǎo)義務(wù)；侵犯實(shí)習(xí)生合法權(quán)益；無故單方面解除合同。3.第三方中介違約行為：未履行中介職責(zé)；泄露甲方或乙方商業(yè)秘密；未按約定收取中介費(fèi)用。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系，規(guī)定勞動(dòng)者和用人單位之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律。2.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.實(shí)習(xí)生：在學(xué)校學(xué)習(xí)期間，到用人單位進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)生。4.保密義務(wù)：當(dāng)事人對(duì)特定信息負(fù)有保守秘密的責(zé)任。5.違約責(zé)任：一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)的違約責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實(shí)習(xí)生對(duì)工作內(nèi)容不熟悉。解決辦法：提供必要的培訓(xùn)，明確工作職責(zé)和流程。2.問題：實(shí)習(xí)生工作表現(xiàn)不佳。解決辦法：進(jìn)行績效考核，提供改進(jìn)建議。3.問題：實(shí)習(xí)期間發(fā)生意外事故。解決辦法：購買意外傷害保險(xiǎn)，及時(shí)處理事故。4.問題：實(shí)習(xí)生提出離職。解決辦法：了解離職原因，提供離職保護(hù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.模具制造企業(yè)招聘實(shí)習(xí)生。2.實(shí)習(xí)生在模具制造企業(yè)進(jìn)行實(shí)習(xí)。3.實(shí)習(xí)生考核及評(píng)價(jià)。4.實(shí)習(xí)生離職及合同終止。全文完。2025版模具制造企業(yè)實(shí)習(xí)生用工合同范本1本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時(shí)間及地點(diǎn)1.3合同生效條件2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)工作內(nèi)容2.3實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.3實(shí)習(xí)期限延長及縮短4.實(shí)習(xí)工資及待遇4.1實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式及時(shí)間4.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定5.2休息休假規(guī)定5.3節(jié)假日安排6.工作條件及安全6.1工作條件保障6.2安全生產(chǎn)及防護(hù)措施6.3職業(yè)病防治7.實(shí)習(xí)生責(zé)任與義務(wù)7.1實(shí)習(xí)生職責(zé)7.2實(shí)習(xí)生行為規(guī)范7.3實(shí)習(xí)生保密義務(wù)8.企業(yè)責(zé)任與義務(wù)8.1企業(yè)提供實(shí)習(xí)崗位及指導(dǎo)8.2企業(yè)保障實(shí)習(xí)生權(quán)益8.3企業(yè)提供實(shí)習(xí)期間必要的學(xué)習(xí)及生活條件9.實(shí)習(xí)生考核及評(píng)價(jià)9.1考核內(nèi)容及方式9.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果9.3考核結(jié)果的應(yīng)用10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除及終止的程序11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任11.2企業(yè)違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.其他約定13.1合同附件13.2合同生效13.3合同變更14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.1.1實(shí)習(xí)生姓名：____________________1.1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：____________________1.1.3實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：____________________1.1.4實(shí)習(xí)生家庭住址：____________________1.2合同訂立時(shí)間及地點(diǎn)1.2.1合同訂立時(shí)間：____年____月____日1.2.2合同訂立地點(diǎn)：____________________1.3合同生效條件1.3.1雙方簽字蓋章后生效1.3.2合同簽訂后，實(shí)習(xí)生應(yīng)按時(shí)到崗實(shí)習(xí)2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.1.1崗位名稱：模具設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生2.2實(shí)習(xí)工作內(nèi)容2.2.1參與模具設(shè)計(jì)及繪圖工作2.2.2協(xié)助工程師進(jìn)行模具試模及修改2.2.3學(xué)習(xí)模具制造工藝及材料知識(shí)2.3實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)2.3.1實(shí)習(xí)工作地點(diǎn)：____________________3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間3.1.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間：____年____月____日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間3.2.1實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：____年____月____日3.3實(shí)習(xí)期限延長及縮短3.3.1實(shí)習(xí)期限如需延長，需雙方協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議3.3.2實(shí)習(xí)期限如需縮短，需雙方協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議4.實(shí)習(xí)工資及待遇4.1實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)4.1.1實(shí)習(xí)工資：人民幣_(tái)___元/月4.2工資支付方式及時(shí)間4.2.1工資每月支付一次4.2.2工資支付日為每月____日4.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3.1實(shí)習(xí)生表現(xiàn)優(yōu)秀者，可獲得額外獎(jiǎng)金4.3.2實(shí)習(xí)生可享受交通補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼等4.4社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金4.4.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，企業(yè)不承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金繳納責(zé)任5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間規(guī)定5.1.1實(shí)習(xí)生每周工作時(shí)間為____天5.1.2每個(gè)工作日工作時(shí)間不超過____小時(shí)5.2休息休假規(guī)定5.2.1實(shí)習(xí)生享有國家法定節(jié)假日及周末休息5.2.2實(shí)習(xí)生每月享有____天帶薪休假5.3節(jié)假日安排5.3.1節(jié)假日安排按照國家法定節(jié)假日規(guī)定執(zhí)行5.3.2企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整節(jié)假日安排6.工作條件及安全6.1工作條件保障6.1.1企業(yè)為實(shí)習(xí)生提供必要的工作條件及工具6.1.2企業(yè)確保實(shí)習(xí)生工作環(huán)境安全、衛(wèi)生6.2安全生產(chǎn)及防護(hù)措施6.2.1企業(yè)對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行安全生產(chǎn)及防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)6.2.2企業(yè)配備必要的安全防護(hù)用品6.3職業(yè)病防治6.3.1企業(yè)采取措施預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生6.3.2實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守企業(yè)相關(guān)規(guī)定，預(yù)防職業(yè)病7.實(shí)習(xí)生責(zé)任與義務(wù)7.1實(shí)習(xí)生職責(zé)7.1.1遵守國家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度和實(shí)習(xí)紀(jì)律7.1.2積極參與實(shí)習(xí)工作，完成企業(yè)安排的實(shí)習(xí)任務(wù)7.1.3保護(hù)企業(yè)利益，不得泄露企業(yè)商業(yè)秘密7.2實(shí)習(xí)生行為規(guī)范7.2.1著裝整齊，禮貌待人7.2.3不得在企業(yè)內(nèi)部從事與實(shí)習(xí)無關(guān)的活動(dòng)7.3實(shí)習(xí)生保密義務(wù)7.3.1對(duì)企業(yè)提供的資料、圖紙等保密信息負(fù)有保密義務(wù)7.3.2不得將保密信息用于個(gè)人或第三方8.企業(yè)責(zé)任與義務(wù)8.1企業(yè)提供實(shí)習(xí)崗位及指導(dǎo)8.1.1為實(shí)習(xí)生提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)崗位和工作指導(dǎo)8.1.2指派專人負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的日常管理工作8.2企業(yè)保障實(shí)習(xí)生權(quán)益8.2.1保障實(shí)習(xí)生的人身安全和合法權(quán)益8.2.2提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施8.3企業(yè)提供實(shí)習(xí)期間必要的學(xué)習(xí)及生活條件8.3.1提供實(shí)習(xí)所需的工具、設(shè)備和資料8.3.2為實(shí)習(xí)生提供必要的生活設(shè)施和條件9.實(shí)習(xí)生考核及評(píng)價(jià)9.1考核內(nèi)容及方式9.1.1考核內(nèi)容：實(shí)習(xí)生的出勤、工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)態(tài)度等9.1.2考核方式：由企業(yè)指定人員進(jìn)行考核，考核結(jié)果以書面形式通知實(shí)習(xí)生9.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果9.2.1評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)習(xí)生的實(shí)際表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)9.2.2評(píng)價(jià)結(jié)果：分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)9.3考核結(jié)果的應(yīng)用9.3.1優(yōu)秀實(shí)習(xí)生可獲得企業(yè)提供的獎(jiǎng)勵(lì)或推薦就業(yè)機(jī)會(huì)9.3.2不合格實(shí)習(xí)生企業(yè)有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.1.1實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度10.1.2實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提出解除合同10.2合同終止條件10.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿10.2.2雙方協(xié)商一致解除合同10.3合同解除及終止的程序10.3.1合同解除或終止前，雙方應(yīng)提前通知對(duì)方10.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任11.1.1實(shí)習(xí)生違反合同約定，企業(yè)有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任11.1.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等11.2企業(yè)違約責(zé)任11.2.1企業(yè)違反合同約定，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任11.2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議12.1.2協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：勞動(dòng)合同履行地人民法院12.3爭(zhēng)議解決程序12.3.1雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)及訴訟程序進(jìn)行爭(zhēng)議解決13.其他約定13.1合同附件13.1.1本合同附件包括：實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷、實(shí)習(xí)工作計(jì)劃等13.2合同生效13.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效13.3合同變更13.3.1合同內(nèi)容變更需雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議14.合同簽署14.1簽署日期14.1.1簽署日期：____年____月____日14.2簽署人簽字蓋章14.2.1實(shí)習(xí)生（簽字）：____________________14.2.2企業(yè)代表（簽字）：____________________14.2.3企業(yè)蓋章：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，為提供中介服務(wù)、咨詢、培訓(xùn)、安全保障等目的而介入的任何自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方不包括實(shí)習(xí)生本人、企業(yè)及其法定代表人或員工。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.2.2第三方介入應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠有效履行其職責(zé)。15.3第三方介入的職責(zé)15.3.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議約定，履行中介服務(wù)、咨詢、培訓(xùn)、安全保障等職責(zé)。15.3.2第三方應(yīng)保證其服務(wù)的質(zhì)量和效果，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.4第三方介入的保密義務(wù)15.4.1第三方在介入過程中，對(duì)甲乙雙方提供的任何信息負(fù)有保密義務(wù)。15.4.2第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。16.甲乙雙方責(zé)任16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方應(yīng)負(fù)責(zé)監(jiān)督第三方履行合作協(xié)議，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。16.1.2甲方應(yīng)承擔(dān)第三方在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的合理費(fèi)用。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合第三方履行合作協(xié)議，提供必要的支持和協(xié)助。16.2.2乙方應(yīng)向第三方提供實(shí)習(xí)生的工作情況和需求。17.第三方責(zé)任17.1第三方責(zé)任限額17.1.1第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.1.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，原則上不超過第三方服務(wù)費(fèi)用的一定比例。17.2第三方責(zé)任免除17.2.1因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行職責(zé)的，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。17.2.2因甲方或乙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或誤導(dǎo)性信息導(dǎo)致第三方損失的，甲方或乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.第三方介入的終止18.1第三方介入的終止條件18.1.1第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合作協(xié)議的，應(yīng)提前通知甲乙雙方。18.1.2甲乙雙方協(xié)商一致，可終止第三方介入。18.2第三方介入的終止程序18.2.1第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照合作協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。18.2.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與實(shí)習(xí)生19.1.1第三方與實(shí)習(xí)生之間不存在勞動(dòng)合同關(guān)系，實(shí)習(xí)生的人事關(guān)系仍屬于乙方。19.1.2第三方不得干涉實(shí)習(xí)生的正常工作及生活。19.2第三方與企業(yè)19.2.1第三方與企業(yè)之間為合作關(guān)系，雙方應(yīng)按照合作協(xié)議約定履行各自職責(zé)。19.2.2第三方不得損害企業(yè)的合法權(quán)益。19.3第三方與乙方19.3.1第三方與乙方之間為合作協(xié)議關(guān)系，雙方應(yīng)按照合作協(xié)議約定履行各自職責(zé)。19.3.2第三方不得損害乙方的合法權(quán)益。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實(shí)習(xí)生簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)記錄實(shí)習(xí)生的個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)等。說明：用于了解實(shí)習(xí)生的基本情況，作為合同簽訂的依據(jù)。2.實(shí)習(xí)工作計(jì)劃要求：明確實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)目標(biāo)、工作內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：用于指導(dǎo)實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作和學(xué)習(xí)。3.實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表要求：記錄實(shí)習(xí)生的考核結(jié)果、評(píng)價(jià)意見等。4.第三方合作協(xié)議要求：明確第三方介入的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。說明：用于規(guī)范第三方在合同履行過程中的行為，保障各方權(quán)益。5.實(shí)習(xí)生離職證明要求：明確實(shí)習(xí)生的離職原因、離職時(shí)間等。說明：用于證明實(shí)習(xí)生的離職事實(shí)，作為合同解除的依據(jù)。6.實(shí)習(xí)生工資支付記錄要求：記錄實(shí)習(xí)生的工資支付時(shí)間、金額等。7.實(shí)習(xí)生工作日志要求：記錄實(shí)習(xí)生的日常工作情況、心得體會(huì)等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度，如打架斗毆、盜竊、泄露企業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：實(shí)習(xí)生泄露企業(yè)商業(yè)秘密，導(dǎo)致企業(yè)損失，實(shí)習(xí)生應(yīng)賠償企業(yè)損失并支付違約金。2.企業(yè)違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：企業(yè)未按照合同約定支付實(shí)習(xí)生工資、提供工作條件等。責(zé)任認(rèn)定：企業(yè)應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、支付違約金等。示例：企業(yè)未按時(shí)支付實(shí)習(xí)生工資，實(shí)習(xí)生可要求企業(yè)支付賠償金和違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未按照合作協(xié)議約定履行職責(zé)，如服務(wù)質(zhì)量不符合要求、泄露保密信息等。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：第三方泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息，導(dǎo)致實(shí)習(xí)生遭受損失，第三方應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生損失并支付違約金。4.合同解除違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：甲乙雙方未按照合同約定解除合同，如提前解除合同未支付違約金等。責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、支付違約金等。示例：甲方未按照合同約定解除合同，乙方提前解除合同，甲方應(yīng)支付違約金。全文完。2025版模具制造企業(yè)實(shí)習(xí)生用工合同范本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（模具制造企業(yè)）：名稱：（填寫模具制造企業(yè)名稱）地址：（填寫模具制造企業(yè)地址）聯(lián)系人：（填寫模具制造企業(yè)聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（填寫模具制造企業(yè)聯(lián)系電話）2.乙方（實(shí)習(xí)生）：姓名：（填寫實(shí)習(xí)生姓名）身份證號(hào)碼：（填寫實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼）地址：（填寫實(shí)習(xí)生地址）聯(lián)系電話：（填寫實(shí)習(xí)生聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景和目的2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于模具制造專業(yè)，是指以金屬材料、塑料材料、橡膠材料等為基礎(chǔ)，通過模具設(shè)計(jì)、制造、加工、裝配等工藝，生產(chǎn)出符合設(shè)計(jì)要求的模具產(chǎn)品。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）模具：指用于生產(chǎn)、成型各種產(chǎn)品的工具，具有精確的尺寸、形狀和表面質(zhì)量。（2）實(shí)習(xí)：指乙方在甲方提供的實(shí)習(xí)崗位上，按照甲方要求，從事模具制造相關(guān)工作的實(shí)踐活動(dòng)。（3）實(shí)習(xí)期：指乙方在甲方實(shí)習(xí)的期限，自本合同生效之日起至合同約定的實(shí)習(xí)期滿之日止。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成實(shí)習(xí)任務(wù)。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查和指導(dǎo)。（3）甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。（4）甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方實(shí)習(xí)期間的工資。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成實(shí)習(xí)任務(wù)，服從甲方的管理。（2）乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)模具制造相關(guān)知識(shí)，提高自身技能。（3）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，維護(hù)甲方合法權(quán)益。（4）乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方技術(shù)、經(jīng)營信息。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同約定的實(shí)習(xí)期滿之日止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方所在地。5.3合同履行方式乙方在甲方提供的實(shí)習(xí)崗位上，按照甲方要求，從事模具制造相關(guān)工作的實(shí)踐活動(dòng)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）實(shí)習(xí)期滿；（2）乙方因個(gè)人原因提出解除合同；（3）甲方因特殊原因需要解除合同。6.3終止程序（1）實(shí)習(xí)期滿，本合同自動(dòng)終止；（2）乙方提出解除合同，應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng)；（3）甲方因特殊原因需要解除合同，應(yīng)提前30日書面通知乙方。6.4終止后果（1）合同終止后，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付乙方實(shí)習(xí)期間的工資；（2）合同終止后，乙方應(yīng)將實(shí)習(xí)期間所取得的技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)等成果歸甲方所有；（3）合同終止后，雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同約定，妥善處理相關(guān)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）實(shí)習(xí)工資：根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和甲方實(shí)際情況，甲方將支付乙方每月固定實(shí)習(xí)工資，具體金額詳見附件一。（2）住宿補(bǔ)貼：甲方將為乙方提供一定數(shù)額的住宿補(bǔ)貼，用于乙方在實(shí)習(xí)期間的住宿費(fèi)用。（3）交通補(bǔ)貼：甲方將為乙方提供一定數(shù)額的交通補(bǔ)貼，用于乙方在實(shí)習(xí)期間的交通費(fèi)用。（4）社會(huì)保險(xiǎn)：甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.2支付方式甲方將以銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用，具體轉(zhuǎn)賬賬戶信息詳見附件一。7.3支付時(shí)間（1）實(shí)習(xí)工資：甲方將于每月一個(gè)工作日將當(dāng)月實(shí)習(xí)工資支付給乙方。（2）住宿補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼：甲方將于每月一個(gè)工作日將當(dāng)月住宿補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼支付給乙方。7.4支付條款（1）乙方應(yīng)在每月一個(gè)工作日前向甲方提供準(zhǔn)確的銀行賬戶信息，以便甲方及時(shí)支付費(fèi)用。（2）甲方在支付費(fèi)用時(shí)，將嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)和本合同約定執(zhí)行。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未能按照合同約定支付乙方實(shí)習(xí)期間費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按未支付費(fèi)用的1%計(jì)算，自應(yīng)支付之日起計(jì)算至實(shí)際支付之日止。（2）甲方因特殊原因需要解除合同，但未提前30日書面通知乙方的，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月實(shí)習(xí)工資的賠償金。8.2乙方違約（1）乙方未按合同約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償因違約造成的損失。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付相當(dāng)于三個(gè)月實(shí)習(xí)工資的賠償金。8.3賠償金額和方式（1）違約金或賠償金以人民幣計(jì)算，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。（2）甲方應(yīng)在收到乙方書面違約通知后10個(gè)工作日內(nèi)支付違約金或賠償金。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在實(shí)習(xí)期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)資料、客戶信息等，均屬本合同約定的保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同生效之日起至乙方離職后兩年。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)妥善保管保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露；（2）乙方在離職后，仍需遵守保密義務(wù)，不得利用在實(shí)習(xí)期間所掌握的保密內(nèi)容從事與甲方相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、社會(huì)事件等因素，導(dǎo)致合同履行受阻或不能履行的情況。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、恐怖襲擊等社會(huì)事件；（3）政府政策調(diào)整、法律法規(guī)變動(dòng)等政策因素。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件，甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方，并提供相關(guān)證明材料；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，甲乙雙方應(yīng)盡力采取合理措施，減少損失；（3）不可抗力事件消除后，甲乙雙方應(yīng)盡快恢復(fù)合同履行。10.4不可抗力實(shí)例（1）因地震導(dǎo)致甲方工廠停工，無法繼續(xù)履行合同；（2）因戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)，乙方無法到甲方實(shí)習(xí)。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，甲乙雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟或向有管轄權(quán)的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）甲方因企業(yè)合并、分立、破產(chǎn)等原因?qū)е潞贤瑱?quán)利義務(wù)變更的；（2）乙方在實(shí)習(xí)期間因個(gè)人原因離職的。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，甲方保留對(duì)模具制造技術(shù)的所有權(quán)和使用權(quán)。（2）乙方在實(shí)習(xí)期間所取得的成果，包括但不限于設(shè)計(jì)方案、技術(shù)報(bào)告等，均歸甲方所有。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間違反保密條款的追責(zé)權(quán)利。（2）甲方保留對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間違反合同約定的解除合同權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）甲乙雙方對(duì)本合同內(nèi)容有修改或補(bǔ)充意向的，應(yīng)書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，以書面形式修改或補(bǔ)充。（2）修改或補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力（1）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致修改或補(bǔ)充的內(nèi)容，自雙方簽字蓋章之日起生效。（2）修改或補(bǔ)充的內(nèi)容與本合同原有內(nèi)容不一致的，以修改或補(bǔ)充的內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)助，共同完成實(shí)習(xí)任務(wù)，包括但不限于技術(shù)交流、資料共享等。15.2協(xié)作與配合方式甲乙雙方應(yīng)通過定期會(huì)議、書面報(bào)告等方式，保持溝通，確保實(shí)習(xí)任務(wù)的順利完成。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于實(shí)習(xí)關(guān)系的完整協(xié)議，具有獨(dú)立性，任何與本合同內(nèi)容相抵觸的口頭或書面協(xié)議均無效。16.3增減條款本合同附件一為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（模具制造企業(yè)）：（蓋章）代表（簽字）：_________日期：____年____月____日乙方（實(shí)習(xí)生）：（簽字）日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)工資明細(xì)表2.附件二：實(shí)習(xí)期間住宿補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)3.附件三：實(shí)習(xí)期間交通補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)5.附件五：保密協(xié)議6.附件六：不可抗力事件證明材料二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：a.未按合同約定支付乙方實(shí)習(xí)期間費(fèi)用。b.未提前30日書面通知乙方解除合同。乙方違約：a.未按合同約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)。b.泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款。2.違約行為的認(rèn)定：甲方違約的認(rèn)定：甲方未按合同約定支付費(fèi)用或未提前通知解除合同的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金或賠償金。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系，規(guī)定勞動(dòng)者和用人單位之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系的法律。2.勞動(dòng)合同法：規(guī)定勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等方面的法律。3.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。5.仲裁：由仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行裁決的司法活動(dòng)。6.訴訟：當(dāng)事人向人民法院提起訴訟，請(qǐng)求法院對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行審理和判決的司法活動(dòng)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在實(shí)習(xí)期間工作任務(wù)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，了解原因，并給予必要的指導(dǎo)和幫助。2.問題：甲方未能按時(shí)支付乙方實(shí)習(xí)期間費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)提醒甲方支付，甲方應(yīng)在收到提醒后及時(shí)支付。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施，要求乙方停止泄露行為，并追究其責(zé)任。4.問題：發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致實(shí)習(xí)任務(wù)。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商解決，根據(jù)不可抗力事件的影響，調(diào)整實(shí)習(xí)計(jì)劃或解除合同。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)確保其提供的實(shí)習(xí)崗位符合國家相關(guān)法律法規(guī)要求，不得侵犯乙方合法權(quán)益。第三方應(yīng)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的人身安全負(fù)責(zé)，提供必要的安全保障措施。2.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核，并提出改進(jìn)建議。第三方有權(quán)根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，決定是否推薦乙方進(jìn)入公司正式工作。3.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定，向乙方提供必要的實(shí)習(xí)指導(dǎo)和培訓(xùn)。第三方應(yīng)按照合同約定，支付乙方實(shí)習(xí)期間的費(fèi)用。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)環(huán)境。乙方有權(quán)要求甲方提供與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。乙方有權(quán)要求甲方在實(shí)習(xí)期間為乙方購買社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方的利益條款：乙方在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀，有權(quán)獲得甲方提供的獎(jiǎng)勵(lì)。乙方在實(shí)習(xí)期間有優(yōu)先權(quán)進(jìn)入甲方公司工作的機(jī)會(huì)。3.甲方的違約及限制條款：甲方未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)環(huán)境，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。甲方未按合同約定提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。甲方未按合同約定購買社會(huì)保險(xiǎn)，乙方有權(quán)要求甲方改正，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利：甲方可對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行考核，并有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的實(shí)習(xí)去向。甲方可要求乙方在實(shí)習(xí)期間遵守公司規(guī)章制度，確保實(shí)習(xí)期間的正常工作秩序。2.甲方的利益條款：甲方可根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，決定是否為乙方提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)。甲方可根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，為乙方提供晉升空間。3.乙方的違約及限制條款：乙方在實(shí)習(xí)期間違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。乙方在實(shí)習(xí)期間泄露公司商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。乙方在實(shí)習(xí)期間因個(gè)人原因提前離職，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。全文完。2025版模具制造企業(yè)實(shí)習(xí)生用工合同范本3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2模具制造企業(yè)基本信息2.實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2工作內(nèi)容與職責(zé)3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)起始日期3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間安排4.2休息休假規(guī)定5.工資與待遇5.1實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)5.2工資支付方式5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)6.1培訓(xùn)內(nèi)容與方法6.2指導(dǎo)人員安排7.實(shí)習(xí)生權(quán)益保障7.1實(shí)習(xí)生權(quán)益保護(hù)7.2禁止事項(xiàng)與責(zé)任8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.2模具制造企業(yè)違約責(zé)任10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)生基本信息表13.2附件二：實(shí)習(xí)計(jì)劃13.3附件三：實(shí)習(xí)考核表14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.1.1姓名：____________________1.1.2性別：____________________1.1.3出生日期：__________________1.1.4身份證號(hào)碼：_________________1.1.5聯(lián)系電話：___________________1.1.6電子郵箱：__________________1.2模具制造企業(yè)基本信息1.2.1企業(yè)名稱：___________________1.2.2法定代表人：_________________1.2.3注冊(cè)地址：___________________1.2.4聯(lián)系電話：___________________1.2.5電子郵箱：__________________2.實(shí)習(xí)崗位與工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：模具設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)生2.2工作內(nèi)容與職責(zé)：2.2.1參與模具設(shè)計(jì)項(xiàng)目的前期調(diào)研和資料收集；2.2.2協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行模具結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和修改；2.2.3參與模具試模和驗(yàn)證；2.2.4完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)起始日期：2025年6月1日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2025年9月30日4.工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間安排：周一至周五，每天8小時(shí)，每周40小時(shí)4.2休息休假規(guī)定：4.2.1每周休息1天，休息日為周六或周日；4.2.2國家法定節(jié)假日按照國家規(guī)定執(zhí)行；4.2.3實(shí)習(xí)期間，如因特殊情況需加班，需提前與實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師協(xié)商，并按規(guī)定支付加班費(fèi)。5.工資與待遇5.1實(shí)習(xí)工資標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣2000元整5.2工資支付方式：每月底前支付上一個(gè)月的工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬5.3社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇：5.3.1實(shí)習(xí)期間，模具制造企業(yè)為實(shí)習(xí)生購買意外傷害保險(xiǎn)；5.3.2實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生不享受社會(huì)保險(xiǎn)及公積金待遇。6.實(shí)習(xí)生培訓(xùn)與指導(dǎo)6.1培訓(xùn)內(nèi)容與方法：6.1.1模具設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)；6.1.2模具設(shè)計(jì)軟件操作培訓(xùn)；6.1.3模具設(shè)計(jì)流程培訓(xùn)；6.1.4實(shí)際項(xiàng)目參與，邊學(xué)邊練；6.2指導(dǎo)人員安排：由模具設(shè)計(jì)部經(jīng)理或其指定人員擔(dān)任實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師。7.實(shí)習(xí)生權(quán)益保障7.1實(shí)習(xí)生權(quán)益保護(hù)：7.1.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間享有合法權(quán)益，企業(yè)應(yīng)保障其實(shí)習(xí)期間的人身安全；7.1.2實(shí)習(xí)生有權(quán)了解實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容、工作時(shí)間、工資待遇等；7.1.3實(shí)習(xí)生有權(quán)對(duì)實(shí)習(xí)期間的工作提出意見和建議；7.2禁止事項(xiàng)與責(zé)任：7.2.1實(shí)習(xí)生不得泄露企業(yè)商業(yè)秘密；7.2.2實(shí)習(xí)生不得從事與實(shí)習(xí)無關(guān)的活動(dòng)；7.2.3實(shí)習(xí)生違反本合同規(guī)定，企業(yè)有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同，并追究其相應(yīng)責(zé)任。8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1實(shí)習(xí)生單方面解除合同：實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因需要解除合同，應(yīng)提前30天書面通知模具制造企業(yè)，并說明理由。（1）實(shí)習(xí)生嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度；（2）實(shí)習(xí)生因工作原因造成重大經(jīng)濟(jì)損失或安全事故；（3）實(shí)習(xí)生未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗；（4）實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間被發(fā)現(xiàn)有欺詐行為；（5）實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí)。8.2合同終止條件8.2.1實(shí)習(xí)期滿，合同自然終止；8.2.2雙方協(xié)商一致，同意終止合同；8.2.3由于不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以終止合同。9.違約責(zé)任9.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任9.1.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)或違反實(shí)習(xí)規(guī)定，模具制造企業(yè)有權(quán)扣除實(shí)習(xí)工資或解除實(shí)習(xí)合同；9.1.2實(shí)習(xí)生違反保密條款，造成企業(yè)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；9.1.3實(shí)習(xí)生提前解除合同，應(yīng)賠償模具制造企業(yè)因提前解除合同而產(chǎn)生的損失。9.2模具制造企業(yè)違約責(zé)任9.2.1模具制造企業(yè)未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，應(yīng)支付違約金，違約金按每日工資的1%計(jì)算；9.2.2模具制造企業(yè)未提供相應(yīng)的實(shí)習(xí)條件，應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生因此造成的損失；9.2.3模具制造企業(yè)違反保密條款，造成實(shí)習(xí)生損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1企業(yè)技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密、客戶信息等；10.1.2與企業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)的任何信息，包括但不限于設(shè)計(jì)方案、工藝流程、生產(chǎn)數(shù)據(jù)等；10.1.3其他雙方約定應(yīng)保密的事項(xiàng)。10.2保密期限10.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后3年；10.2.2若雙方另有約定，從其約定。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；11.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向模具制造企業(yè)所在地的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1如雙方同意，也可選擇仲裁方式解決爭(zhēng)議，仲裁機(jī)構(gòu)為模具制造企業(yè)所在地仲裁委員會(huì)。12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.1.1雙方簽署合同，并經(jīng)模具制造企業(yè)蓋章；12.1.2實(shí)習(xí)生報(bào)到并辦理入職手續(xù)。12.2合同變更程序12.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議；12.2.2合同變更后的內(nèi)容與原合同具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)生基本信息表13.1.1姓名：____________________13.1.2性別：____________________13.1.3出生日期：__________________13.1.4身份證號(hào)碼：_________________13.1.5聯(lián)系電話：___________________13.1.6電子郵箱：__________________13.2附件二：實(shí)習(xí)計(jì)劃13.2.1實(shí)習(xí)內(nèi)容：13.2.2實(shí)習(xí)進(jìn)度安排：13.2.3實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)：13.3附件三：實(shí)習(xí)考核表13.3.1實(shí)習(xí)生姓名：____________________13.3.2實(shí)習(xí)崗位：____________________13.3.3實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)評(píng)價(jià)：13.3.4實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師簽名：____________________13.3.5模具制造企業(yè)蓋章：____________________14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決；14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效；14.3本合同自簽訂之日起至實(shí)習(xí)期滿或終止后，雙方均有權(quán)保留合同副本。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨