![針對(duì)實(shí)習(xí)生的2025年度招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)合同3篇_第1頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/12/15/wKhkGWeZyvWAW8ulAACl-mH5YUc673.jpg)
![針對(duì)實(shí)習(xí)生的2025年度招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)合同3篇_第2頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/12/15/wKhkGWeZyvWAW8ulAACl-mH5YUc6732.jpg)
![針對(duì)實(shí)習(xí)生的2025年度招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)合同3篇_第3頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/12/15/wKhkGWeZyvWAW8ulAACl-mH5YUc6733.jpg)
![針對(duì)實(shí)習(xí)生的2025年度招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)合同3篇_第4頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/12/15/wKhkGWeZyvWAW8ulAACl-mH5YUc6734.jpg)
![針對(duì)實(shí)習(xí)生的2025年度招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)合同3篇_第5頁(yè)](http://file4.renrendoc.com/view11/M00/12/15/wKhkGWeZyvWAW8ulAACl-mH5YUc6735.jpg)
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME針對(duì)實(shí)習(xí)生的2024年度招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本信息2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.3培訓(xùn)大綱3.培訓(xùn)時(shí)間安排3.1培訓(xùn)開(kāi)始日期3.2培訓(xùn)結(jié)束日期3.3培訓(xùn)每周安排3.4培訓(xùn)每日時(shí)間表4.培訓(xùn)方式與場(chǎng)地4.1培訓(xùn)方式4.2培訓(xùn)場(chǎng)地4.3場(chǎng)地設(shè)施要求5.培訓(xùn)師資與教材5.1培訓(xùn)師資5.3教學(xué)工具與設(shè)備6.培訓(xùn)考核與評(píng)價(jià)6.1考核方式6.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)6.3考核結(jié)果應(yīng)用7.培訓(xùn)費(fèi)用與支付7.1培訓(xùn)費(fèi)用總額7.2費(fèi)用構(gòu)成7.3付款方式7.4付款時(shí)間表8.培訓(xùn)資料與成果8.1資料提供8.2培訓(xùn)成果8.3成果提交方式9.合同雙方責(zé)任與義務(wù)9.1實(shí)習(xí)生責(zé)任9.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)責(zé)任9.3保密條款10.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決10.1違約責(zé)任10.2爭(zhēng)議解決方式10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除或終止后的處理12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同變更效力13.合同附件與補(bǔ)充協(xié)議13.1合同附件13.2補(bǔ)充協(xié)議13.3附件與補(bǔ)充協(xié)議的效力14.其他約定事項(xiàng)14.1通知與送達(dá)14.2合同適用法律14.3合同語(yǔ)言14.4合同份數(shù)14.5合同簽署日期第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生基本信息1.1.1實(shí)習(xí)生姓名:1.1.2實(shí)習(xí)生性別:1.1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼:1.1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式:1.1.5實(shí)習(xí)生畢業(yè)院校:1.1.6實(shí)習(xí)生所學(xué)專(zhuān)業(yè):1.1.7實(shí)習(xí)生入學(xué)時(shí)間:1.1.8實(shí)習(xí)生畢業(yè)時(shí)間:1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本信息1.2.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱(chēng):1.2.2法定代表人:1.2.3注冊(cè)地址:1.2.4聯(lián)系方式:1.2.5電子郵箱:1.2.6組織機(jī)構(gòu)代碼:2.培訓(xùn)目標(biāo)與內(nèi)容2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.1.1提高實(shí)習(xí)生招投標(biāo)業(yè)務(wù)知識(shí)水平2.1.2培養(yǎng)實(shí)習(xí)生實(shí)際操作能力2.1.3增強(qiáng)實(shí)習(xí)生職業(yè)素養(yǎng)2.1.4促進(jìn)實(shí)習(xí)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力2.2培訓(xùn)內(nèi)容2.2.1招投標(biāo)基礎(chǔ)知識(shí)2.2.2招投標(biāo)流程與規(guī)范2.2.3招投標(biāo)文件編制技巧2.2.4招投標(biāo)策略與技巧2.2.5案例分析與實(shí)踐操作2.3培訓(xùn)大綱2.3.1第一周:招投標(biāo)基礎(chǔ)知識(shí)2.3.2第二周:招投標(biāo)流程與規(guī)范2.3.3第三周:招投標(biāo)文件編制技巧2.3.4第四周:招投標(biāo)策略與技巧2.3.5第五周:案例分析與實(shí)踐操作3.培訓(xùn)時(shí)間安排3.1培訓(xùn)開(kāi)始日期:2024年X月X日3.2培訓(xùn)結(jié)束日期:2024年X月X日3.3培訓(xùn)每周安排:3.3.1周一至周五3.3.2每日培訓(xùn)時(shí)間:9:0012:00,14:0018:003.3.3周末休息4.培訓(xùn)方式與場(chǎng)地4.1培訓(xùn)方式:4.1.1理論授課4.1.2案例分析4.1.3實(shí)踐操作4.1.4互動(dòng)交流4.2培訓(xùn)場(chǎng)地:4.2.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)內(nèi)部會(huì)議室4.2.2實(shí)踐操作場(chǎng)地:招投標(biāo)模擬實(shí)驗(yàn)室4.3場(chǎng)地設(shè)施要求:4.3.1多媒體投影設(shè)備4.3.2白板、筆、筆記本等教學(xué)用品4.3.3實(shí)踐操作所需的電腦、軟件等5.培訓(xùn)師資與教材5.1培訓(xùn)師資:5.1.1培訓(xùn)機(jī)構(gòu)內(nèi)部講師5.1.2行業(yè)專(zhuān)家5.1.3具有豐富招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)的工程師5.2.1《招投標(biāo)基礎(chǔ)知識(shí)》5.2.2《招投標(biāo)流程與規(guī)范》5.2.3《招投標(biāo)文件編制技巧》5.2.4《招投標(biāo)策略與技巧》5.2.5相關(guān)案例集5.3教學(xué)工具與設(shè)備:5.3.1投影儀、音響設(shè)備5.3.2電腦、投影幕布5.3.3案例分析軟件、招投標(biāo)模擬軟件8.培訓(xùn)考核與評(píng)價(jià)8.1考核方式8.1.1理論考核:包括筆試和口試,占總成績(jī)的40%8.1.2實(shí)踐考核:包括案例分析、項(xiàng)目模擬,占總成績(jī)的60%8.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)8.2.1理論考核:根據(jù)考試成績(jī)?cè)u(píng)定優(yōu)秀、良好、合格、不合格8.2.2實(shí)踐考核:根據(jù)操作熟練度、問(wèn)題解決能力、團(tuán)隊(duì)合作精神等綜合評(píng)定8.3考核結(jié)果應(yīng)用8.3.1考核結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生培訓(xùn)成績(jī)記錄8.3.2考核合格者將獲得培訓(xùn)合格證書(shū)8.3.3考核不合格者將提供補(bǔ)考機(jī)會(huì),補(bǔ)考合格后方可獲得培訓(xùn)合格證書(shū)9.培訓(xùn)費(fèi)用與支付9.1培訓(xùn)費(fèi)用總額:人民幣元9.2費(fèi)用構(gòu)成:9.2.1培訓(xùn)師資費(fèi)用9.2.2場(chǎng)地租賃費(fèi)用9.2.4考核及證書(shū)費(fèi)用9.3付款方式:9.3.1付款方式為銀行轉(zhuǎn)賬9.3.2付款賬戶信息:賬戶名稱(chēng)、賬號(hào)、開(kāi)戶行9.4付款時(shí)間表:9.4.1合同簽訂后一周內(nèi)支付50%的培訓(xùn)費(fèi)用9.4.2培訓(xùn)結(jié)束后一周內(nèi)支付剩余50%的培訓(xùn)費(fèi)用10.培訓(xùn)資料與成果10.1資料提供:10.2培訓(xùn)成果:10.2.1實(shí)習(xí)生掌握招投標(biāo)業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)和技能10.2.2實(shí)習(xí)生能夠獨(dú)立完成招投標(biāo)文件編制10.2.3實(shí)習(xí)生具備一定的招投標(biāo)策略與技巧10.3成果提交方式:10.3.1電子版提交至指定郵箱10.3.2紙質(zhì)版提交至培訓(xùn)機(jī)構(gòu)11.合同雙方責(zé)任與義務(wù)11.1實(shí)習(xí)生責(zé)任:11.1.1按時(shí)參加培訓(xùn),遵守培訓(xùn)紀(jì)律11.1.2主動(dòng)學(xué)習(xí),積極完成培訓(xùn)任務(wù)11.1.3不得泄露培訓(xùn)內(nèi)容及機(jī)構(gòu)秘密11.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)責(zé)任:11.2.1按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)11.2.2確保培訓(xùn)師資質(zhì)量11.2.3提供必要的學(xué)習(xí)資料和設(shè)備12.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決12.1違約責(zé)任:12.1.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)參加培訓(xùn),每缺席一天,需支付培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人民幣X元12.1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),需退還部分培訓(xùn)費(fèi)用12.2爭(zhēng)議解決方式:12.2.1雙方協(xié)商解決12.2.2協(xié)商不成,提交仲裁委員會(huì)仲裁12.2.3仲裁委員會(huì)所在地:市13.合同解除與終止13.1合同解除條件:13.1.1實(shí)習(xí)生因故無(wú)法繼續(xù)參加培訓(xùn)13.1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)無(wú)法按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)13.2合同終止條件:13.2.1培訓(xùn)結(jié)束13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同13.3合同解除或終止后的處理:13.3.1實(shí)習(xí)生需退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用13.3.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需退還實(shí)習(xí)生的相關(guān)資料14.其他約定事項(xiàng)14.1通知與送達(dá):14.1.1任何一方變更聯(lián)系方式,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方14.1.2通知以書(shū)面形式送達(dá),送達(dá)地址為合同雙方約定的地址14.2合同適用法律:本合同適用中華人民共和國(guó)法律14.3合同語(yǔ)言:本合同采用中文書(shū)寫(xiě)14.4合同份數(shù):本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份14.5合同簽署日期:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中,為協(xié)助甲乙雙方完成合同目的而介入的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。1.2第三方介入形式包括但不限于中介方、咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、認(rèn)證機(jī)構(gòu)等。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方在介入合同履行過(guò)程中的責(zé)任限額由甲乙雙方根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險(xiǎn)程度等因素協(xié)商確定。2.2第三方責(zé)任限額在合同中明確約定,并在合同附件中詳細(xì)列明。2.3第三方責(zé)任限額的調(diào)整需經(jīng)甲乙雙方同意,并書(shū)面確認(rèn)。3.第三方責(zé)權(quán)利界定3.1第三方權(quán)利:3.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,獨(dú)立開(kāi)展相關(guān)工作,包括但不限于提供咨詢(xún)服務(wù)、進(jìn)行培訓(xùn)、進(jìn)行認(rèn)證等。3.1.2第三方有權(quán)獲取合同約定的報(bào)酬。3.2第三方義務(wù):3.2.1第三方應(yīng)按照合同約定,及時(shí)、高效地完成相關(guān)工作。3.2.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。3.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容。3.3第三方與其他各方的劃分說(shuō)明:3.3.1第三方與甲乙雙方在合同履行過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確界定。3.3.2第三方與甲乙雙方之間不產(chǎn)生直接債權(quán)債務(wù)關(guān)系。3.3.3第三方與甲乙雙方之間不承擔(dān)連帶責(zé)任。4.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí),需增加的額外條款及說(shuō)明4.1第三方介入前的協(xié)商:4.1.1甲乙雙方在決定引入第三方前,應(yīng)充分協(xié)商,確定第三方介入的必要性、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任限額等事項(xiàng)。4.1.2雙方協(xié)商一致后,簽署書(shū)面協(xié)議,明確第三方介入的相關(guān)事宜。4.2第三方介入后的監(jiān)督與管理:4.2.1甲乙雙方對(duì)第三方介入的工作進(jìn)行監(jiān)督,確保第三方按照合同約定履行義務(wù)。4.2.2第三方在介入過(guò)程中遇到問(wèn)題時(shí),應(yīng)及時(shí)向甲乙雙方報(bào)告,共同協(xié)商解決。4.3第三方介入后的費(fèi)用承擔(dān):4.3.1第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用由合同約定,甲乙雙方按照約定承擔(dān)。4.3.2第三方介入費(fèi)用超出合同約定的部分,由甲乙雙方協(xié)商解決。4.4第三方介入后的爭(zhēng)議解決:4.4.1第三方介入過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由甲乙雙方協(xié)商解決。4.4.2協(xié)商不成的,提交仲裁委員會(huì)仲裁。5.第三方介入合同條款的變更5.1第三方介入合同條款的變更需經(jīng)甲乙雙方同意,并書(shū)面確認(rèn)。5.2第三方介入合同條款的變更不得影響甲乙雙方在原合同中的權(quán)利義務(wù)。5.3第三方介入合同條款的變更應(yīng)反映在合同附件中,并作為合同的一部分。6.第三方介入合同終止6.1.1合同約定的終止條件成就6.1.2甲乙雙方協(xié)商一致解除合同6.1.3第三方自行退出6.2第三方介入合同終止后,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同約定,妥善處理相關(guān)事宜。6.3第三方介入合同終止后,甲乙雙方應(yīng)將第三方介入合同的相關(guān)資料歸檔保存。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:實(shí)習(xí)生基本信息表要求:包含實(shí)習(xí)生的姓名、性別、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間等基本信息。說(shuō)明:用于記錄實(shí)習(xí)生的基本信息,便于合同履行過(guò)程中的身份確認(rèn)。2.附件二:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本信息表要求:包含培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的名稱(chēng)、法定代表人、注冊(cè)地址、聯(lián)系方式、電子郵箱、組織機(jī)構(gòu)代碼等基本信息。說(shuō)明:用于記錄培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的基本信息,便于合同履行過(guò)程中的聯(lián)系和溝通。3.附件三:培訓(xùn)大綱要求:詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容的模塊、課時(shí)分配、教學(xué)方法等。說(shuō)明:用于指導(dǎo)培訓(xùn)師和實(shí)習(xí)生進(jìn)行培訓(xùn)工作,確保培訓(xùn)內(nèi)容的完整性。4.附件四:培訓(xùn)師資介紹要求:介紹培訓(xùn)師的姓名、職稱(chēng)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、擅長(zhǎng)領(lǐng)域等。說(shuō)明:用于了解培訓(xùn)師的專(zhuān)業(yè)背景和教學(xué)能力,提高培訓(xùn)質(zhì)量。6.附件六:培訓(xùn)場(chǎng)地設(shè)施清單要求:詳細(xì)列出培訓(xùn)場(chǎng)地的位置、面積、設(shè)施設(shè)備等信息。說(shuō)明:用于確保培訓(xùn)場(chǎng)地的符合性,為培訓(xùn)提供良好環(huán)境。7.附件七:培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)分細(xì)則要求:明確考核方式、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分細(xì)則等。說(shuō)明:用于規(guī)范培訓(xùn)考核工作,確??己说墓院涂陀^性。8.附件八:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表要求:詳細(xì)列出培訓(xùn)費(fèi)用的構(gòu)成、支付方式、付款時(shí)間等。說(shuō)明:用于明確培訓(xùn)費(fèi)用的支付方式和時(shí)間,確保雙方權(quán)益。9.附件九:第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方介入的服務(wù)內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明:用于規(guī)范第三方介入行為,確保合同履行過(guò)程中的權(quán)益保障。10.附件十:合同變更協(xié)議要求:明確合同變更的內(nèi)容、生效時(shí)間、雙方簽字蓋章等。說(shuō)明:用于記錄合同變更情況,確保合同的有效性。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:1.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)參加培訓(xùn),每缺席一天,需支付培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人民幣X元。1.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),需退還部分培訓(xùn)費(fèi)用。1.3第三方未按協(xié)議約定履行職責(zé),需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。1.4甲乙雙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,需支付滯納金。1.5任何一方泄露合同內(nèi)容或商業(yè)秘密,需承擔(dān)法律責(zé)任。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):2.1違約行為發(fā)生時(shí),違約方應(yīng)立即停止違約行為,并采取措施消除違約后果。2.2違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。2.3違約責(zé)任的認(rèn)定以合同約定為準(zhǔn),如有爭(zhēng)議,提交仲裁委員會(huì)仲裁。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明:3.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因未能參加培訓(xùn),按照合同約定,需支付培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人民幣X元/天。3.2培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未能按照培訓(xùn)大綱提供培訓(xùn)服務(wù),導(dǎo)致實(shí)習(xí)生無(wú)法按時(shí)完成培訓(xùn),需退還部分培訓(xùn)費(fèi)用。3.3第三方未能按照協(xié)議約定提供咨詢(xún)服務(wù),導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失,需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.4甲乙雙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用,按照合同約定,需支付人民幣X元的滯納金。全文完。針對(duì)實(shí)習(xí)生的2024年度招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)生1.2招投標(biāo)業(yè)務(wù)1.3培訓(xùn)內(nèi)容1.4培訓(xùn)時(shí)間1.5培訓(xùn)地點(diǎn)1.6培訓(xùn)方式1.7培訓(xùn)費(fèi)用2.培訓(xùn)目標(biāo)2.1理論知識(shí)掌握2.2實(shí)操技能提升2.3招投標(biāo)流程熟悉2.4案例分析能力3.培訓(xùn)計(jì)劃3.1培訓(xùn)課程安排3.2培訓(xùn)師資配備3.3培訓(xùn)教材與資料3.4培訓(xùn)場(chǎng)地與設(shè)備4.培訓(xùn)實(shí)施4.1培訓(xùn)時(shí)間表4.2培訓(xùn)日程安排4.3培訓(xùn)進(jìn)度監(jiān)督4.4培訓(xùn)效果評(píng)估5.培訓(xùn)考核5.1考核方式5.2考核內(nèi)容5.3考核成績(jī)?cè)u(píng)定5.4考核結(jié)果應(yīng)用6.培訓(xùn)費(fèi)用支付6.1費(fèi)用構(gòu)成6.2支付方式6.3付款期限6.4付款憑證7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.解除與終止8.1解除條件8.2終止條件8.3解除或終止程序8.4解除或終止后的責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)11.合同生效11.1生效條件11.2生效日期12.合同變更12.1變更條件12.2變更程序12.3變更內(nèi)容13.合同解除13.1解除條件13.2解除程序14.其他約定14.1通知方式14.2合同份數(shù)14.3合同附件第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.2招投標(biāo)業(yè)務(wù):指招標(biāo)單位在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi),根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范進(jìn)行的招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)。1.3培訓(xùn)內(nèi)容:包括招投標(biāo)法律法規(guī)、招投標(biāo)程序、招投標(biāo)文件編制、招投標(biāo)案例分析等。1.4培訓(xùn)時(shí)間:自本合同生效之日起至2024年12月31日止。1.5培訓(xùn)地點(diǎn):招標(biāo)單位指定的培訓(xùn)場(chǎng)所。1.6培訓(xùn)方式:采用集中授課、案例分析、實(shí)操演練等多種方式。1.7培訓(xùn)費(fèi)用:人民幣壹萬(wàn)元整。2.培訓(xùn)目標(biāo)2.1理論知識(shí)掌握:實(shí)習(xí)生應(yīng)全面掌握招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)。2.2實(shí)操技能提升:實(shí)習(xí)生應(yīng)熟練掌握招投標(biāo)文件編制、評(píng)標(biāo)過(guò)程等實(shí)操技能。2.3招投標(biāo)流程熟悉:實(shí)習(xí)生應(yīng)熟悉招投標(biāo)流程,包括招標(biāo)公告、資格審查、開(kāi)標(biāo)、評(píng)標(biāo)、中標(biāo)等環(huán)節(jié)。2.4案例分析能力:實(shí)習(xí)生應(yīng)具備分析招投標(biāo)案例的能力,能夠從案例中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。3.培訓(xùn)計(jì)劃3.1培訓(xùn)課程安排:根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容,制定詳細(xì)的培訓(xùn)課程安排表。3.2培訓(xùn)師資配備:邀請(qǐng)具有豐富招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)家擔(dān)任培訓(xùn)講師。3.3培訓(xùn)教材與資料:提供招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)、教材、案例分析等培訓(xùn)資料。3.4培訓(xùn)場(chǎng)地與設(shè)備:確保培訓(xùn)場(chǎng)地寬敞、設(shè)備齊全,滿足培訓(xùn)需求。4.培訓(xùn)實(shí)施4.1培訓(xùn)時(shí)間表:根據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃,制定詳細(xì)的培訓(xùn)時(shí)間表,包括每日課程安排、休息時(shí)間等。4.2培訓(xùn)日程安排:按照培訓(xùn)時(shí)間表,安排每日培訓(xùn)課程、實(shí)操演練等活動(dòng)。4.3培訓(xùn)進(jìn)度監(jiān)督:定期對(duì)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督檢查,確保培訓(xùn)質(zhì)量。4.4培訓(xùn)效果評(píng)估:通過(guò)考核、問(wèn)卷調(diào)查等方式,對(duì)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。5.培訓(xùn)考核5.1考核方式:采用筆試、實(shí)操考核、案例分析等方式。5.2考核內(nèi)容:涵蓋招投標(biāo)法律法規(guī)、招投標(biāo)程序、招投標(biāo)文件編制等培訓(xùn)內(nèi)容。5.3考核成績(jī)?cè)u(píng)定:根據(jù)考核結(jié)果,評(píng)定實(shí)習(xí)生培訓(xùn)成績(jī)。5.4考核結(jié)果應(yīng)用:考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生是否合格的依據(jù),合格的實(shí)習(xí)生可參加招投標(biāo)業(yè)務(wù)。6.培訓(xùn)費(fèi)用支付6.1費(fèi)用構(gòu)成:包括培訓(xùn)講師費(fèi)、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、設(shè)備費(fèi)等。6.2支付方式:實(shí)習(xí)生應(yīng)于培訓(xùn)開(kāi)始前支付全部培訓(xùn)費(fèi)用。6.3付款期限:實(shí)習(xí)生應(yīng)在合同簽訂后的10個(gè)工作日內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用。6.4付款憑證:實(shí)習(xí)生應(yīng)提供銀行轉(zhuǎn)賬記錄或現(xiàn)金支付憑證。7.保密條款7.1保密內(nèi)容:招標(biāo)單位在其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。7.2保密期限:自本合同簽訂之日起至合同終止后的3年內(nèi)。7.3違約責(zé)任:實(shí)習(xí)生違反保密條款,泄露招標(biāo)單位商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.解除與終止8.1解除條件:如一方違反本合同約定,另一方有權(quán)解除本合同。8.2終止條件:本合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除本合同時(shí)終止。8.3解除或終止程序:任何一方提出解除或終止本合同時(shí),應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方。8.4解除或終止后的責(zé)任:解除或終止本合同后,雙方應(yīng)按照約定履行各自義務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。9.違約責(zé)任9.1違約情形:任何一方未按約定履行本合同義務(wù),均構(gòu)成違約。9.2違約責(zé)任承擔(dān):違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。9.3違約賠償:賠償金額根據(jù)實(shí)際損失和違約情況確定。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議,協(xié)商不成的,提交仲裁委員會(huì)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決程序:仲裁委員會(huì)應(yīng)按照其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。10.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn):仲裁地點(diǎn)為招標(biāo)單位所在地。11.合同生效11.1生效條件:本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2生效日期:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.合同變更12.1變更條件:任何一方提出變更本合同,需經(jīng)雙方協(xié)商一致。12.2變更程序:變更內(nèi)容應(yīng)以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的組成部分。12.3變更內(nèi)容:變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、費(fèi)用等。13.合同解除13.1解除條件:如一方違反本合同約定,另一方有權(quán)解除本合同。13.2解除程序:任何一方提出解除本合同時(shí),應(yīng)提前30日書(shū)面通知對(duì)方。13.3解除后的責(zé)任:解除合同后,雙方應(yīng)按照約定履行各自義務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。14.其他約定14.1通知方式:雙方之間的通知應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行,通過(guò)快遞、電子郵件等方式發(fā)送。14.2合同份數(shù):本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.3合同附件:本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用明細(xì)等。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義:在本合同中,第三方指除甲乙雙方以外的任何參與本合同實(shí)施、監(jiān)督或提供相關(guān)服務(wù)的個(gè)人或機(jī)構(gòu),包括但不限于中介方、咨詢(xún)服務(wù)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)評(píng)估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的責(zé)任與權(quán)利15.2.1責(zé)任:第三方應(yīng)按照本合同的約定和其提供的服務(wù)的性質(zhì),對(duì)甲乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.2.2權(quán)利:第三方有權(quán)根據(jù)其服務(wù)內(nèi)容收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用,并享有合同規(guī)定的其他權(quán)利。15.3第三方的選擇與指定15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同決定第三方的選擇,并書(shū)面指定第三方參與本合同的實(shí)施。15.3.2第三方的指定應(yīng)在合同簽訂前完成,并書(shū)面通知對(duì)方。16.第三方介入的流程16.1第三方介入前,甲乙雙方應(yīng)就第三方的職責(zé)、權(quán)限和預(yù)期目標(biāo)達(dá)成一致。16.2第三方介入后,應(yīng)按照甲乙雙方的要求和本合同的約定,獨(dú)立、客觀、公正地履行其職責(zé)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行確定。17.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確,并在第三方介入?yún)f(xié)議中予以確認(rèn)。17.3若第三方在履行職責(zé)過(guò)程中造成甲乙雙方損失,超出責(zé)任限額的部分,由甲乙雙方自行承擔(dān)。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系:第三方是甲乙雙方共同選擇的合作伙伴,其職責(zé)僅限于合同約定的范圍內(nèi)。18.2第三方與實(shí)習(xí)生的關(guān)系:第三方在培訓(xùn)過(guò)程中對(duì)實(shí)習(xí)生提供指導(dǎo)和服務(wù),但不對(duì)實(shí)習(xí)生承擔(dān)直接責(zé)任。18.3第三方與招標(biāo)單位的關(guān)系:第三方在招標(biāo)過(guò)程中對(duì)招標(biāo)單位提供協(xié)助,但不對(duì)招標(biāo)單位的招標(biāo)決策負(fù)責(zé)。19.第三方介入的合同19.1第三方介入時(shí),甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂單獨(dú)的服務(wù)合同,明確第三方的權(quán)利和義務(wù)。19.2第三方介入的合同應(yīng)與本合同具有同等法律效力,與本合同存在沖突時(shí),以第三方的合同為準(zhǔn)。20.第三方的違約責(zé)任20.1若第三方違反其與甲乙雙方簽訂的服務(wù)合同,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。20.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。21.第三方介入的終止21.1第三方介入的終止應(yīng)按照甲乙雙方與第三方簽訂的服務(wù)合同的約定進(jìn)行。21.2第三方介入的終止不應(yīng)影響本合同的有效性。22.第三方的保密義務(wù)22.1第三方在介入本合同過(guò)程中獲取的甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息,應(yīng)予以保密。22.2第三方的保密義務(wù)在介入本合同結(jié)束后仍然有效。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)課程安排、講師信息、教材資料、場(chǎng)地設(shè)備等。說(shuō)明:培訓(xùn)計(jì)劃書(shū)是合同執(zhí)行的重要依據(jù),應(yīng)詳細(xì)列明培訓(xùn)的各個(gè)方面。2.培訓(xùn)師資名單詳細(xì)要求:包括講師姓名、職稱(chēng)、專(zhuān)業(yè)背景、授課經(jīng)驗(yàn)等。說(shuō)明:師資名單確保培訓(xùn)質(zhì)量,應(yīng)包含講師的專(zhuān)業(yè)能力和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。3.培訓(xùn)場(chǎng)地與設(shè)備清單詳細(xì)要求:包括場(chǎng)地面積、設(shè)施配置、技術(shù)支持等。說(shuō)明:場(chǎng)地和設(shè)備清單保證培訓(xùn)環(huán)境符合要求,提升培訓(xùn)效果。4.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)要求:包括培訓(xùn)費(fèi)用構(gòu)成、支付方式、付款期限等。說(shuō)明:費(fèi)用明細(xì)表明確培訓(xùn)費(fèi)用的支付方式和金額,確保財(cái)務(wù)透明。5.培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:包括考核方式、考核內(nèi)容、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明:考核標(biāo)準(zhǔn)確??己说墓院涂陀^性,對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行有效評(píng)估。6.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方職責(zé)、權(quán)限、費(fèi)用、保密條款等。說(shuō)明:第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方的角色和責(zé)任,確保第三方行為的合法性。7.保密協(xié)議詳細(xì)要求:包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說(shuō)明:保密協(xié)議保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密,防止信息泄露。8.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求:包括爭(zhēng)議解決方式、地點(diǎn)、程序等。說(shuō)明:爭(zhēng)議解決協(xié)議為雙方提供了解決爭(zhēng)議的途徑和規(guī)則。9.合同變更協(xié)議詳細(xì)要求:包括變更內(nèi)容、生效日期、雙方簽字等。說(shuō)明:合同變更協(xié)議確保合同變更的合法性和有效性。10.合同解除協(xié)議詳細(xì)要求:包括解除原因、程序、雙方簽字等。說(shuō)明:合同解除協(xié)議明確合同解除的條件和程序。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)未支付費(fèi)用金額,按合同約定支付違約金或賠償損失。示例:實(shí)習(xí)生未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,應(yīng)按合同約定支付違約金人民幣壹萬(wàn)元。2.違約行為:未按合同約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地和設(shè)備。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)培訓(xùn)受影響的程度,賠償實(shí)習(xí)生相應(yīng)的損失。示例:招標(biāo)單位未按約定提供培訓(xùn)場(chǎng)地,應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生因培訓(xùn)中斷造成的直接損失。3.違約行為:泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例:第三方泄露實(shí)習(xí)生個(gè)人信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括賠償損失。4.違約行為:未按合同約定履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)泄露信息的嚴(yán)重程度,承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例:第三方未按約定履行保密義務(wù),泄露招標(biāo)單位商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.違約行為:未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)培訓(xùn)服務(wù)未達(dá)標(biāo)的情況,賠償實(shí)習(xí)生相應(yīng)的損失。示例:第三方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù),導(dǎo)致實(shí)習(xí)生培訓(xùn)效果不達(dá)標(biāo),應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生因培訓(xùn)效果不佳造成的損失。全文完。針對(duì)實(shí)習(xí)生的2024年度招投標(biāo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.3培訓(xùn)單位名稱(chēng)1.4培訓(xùn)單位聯(lián)系方式2.培訓(xùn)內(nèi)容概述2.1培訓(xùn)目標(biāo)2.2培訓(xùn)課程設(shè)置2.3培訓(xùn)時(shí)間安排3.培訓(xùn)方式3.1線上培訓(xùn)3.2線下培訓(xùn)3.3互動(dòng)交流4.培訓(xùn)師資力量4.1師資背景介紹4.2師資專(zhuān)業(yè)能力4.3師資教學(xué)經(jīng)驗(yàn)5.培訓(xùn)教材及資料5.1教材及資料提供方式5.2教材及資料內(nèi)容要求5.3教材及資料更新與補(bǔ)充6.培訓(xùn)考核6.1考核方式6.2考核內(nèi)容6.3考核標(biāo)準(zhǔn)6.4考核結(jié)果應(yīng)用7.培訓(xùn)費(fèi)用7.1培訓(xùn)費(fèi)用總額7.2費(fèi)用支付方式7.3費(fèi)用支付時(shí)間7.4費(fèi)用退還及減免8.合同期限8.1合同生效日期8.2合同期限8.3合同終止條件9.合同履行9.1培訓(xùn)單位責(zé)任9.2實(shí)習(xí)生責(zé)任9.3雙方協(xié)作與配合10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任11.2培訓(xùn)單位違約責(zé)任11.3違約責(zé)任承擔(dān)方式12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用承擔(dān)13.合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序13.3合同解除后果14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力14.2合同附件14.3合同份數(shù)及生效14.4合同簽署日期第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名:1.3培訓(xùn)單位名稱(chēng):招投標(biāo)有限公司2.培訓(xùn)內(nèi)容概述2.1培訓(xùn)目標(biāo):使實(shí)習(xí)生掌握招投標(biāo)的基本流程、法律法規(guī)及實(shí)際操作技能。2.2培訓(xùn)課程設(shè)置:2.2.1招投標(biāo)法律法規(guī)2.2.2招投標(biāo)流程解析2.2.3招投標(biāo)案例分析2.2.5招投標(biāo)談判技巧2.3培訓(xùn)時(shí)間安排:2024年1月1日至2024年6月30日,每周一至周五,上午9:00至下午5:00。3.培訓(xùn)方式3.1線上培訓(xùn):通過(guò)遠(yuǎn)程教育平臺(tái)進(jìn)行實(shí)時(shí)直播授課,提供在線答疑及互動(dòng)。3.2線下培訓(xùn):在培訓(xùn)單位指定場(chǎng)地進(jìn)行集中授課,包括理論講解、案例分析、小組討論等。3.3互動(dòng)交流:組織線上線下相結(jié)合的討論會(huì)、研討會(huì),促進(jìn)實(shí)習(xí)生間的交流與合作。4.培訓(xùn)師資力量4.1師資背景介紹:培訓(xùn)師資均為具有豐富招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)的專(zhuān)家和講師。4.2師資專(zhuān)業(yè)能力:具備招投標(biāo)相關(guān)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,熟悉招投標(biāo)法律法規(guī)及實(shí)際操作。4.3師資教學(xué)經(jīng)驗(yàn):具有多年招投標(biāo)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)啟發(fā)式教學(xué),注重學(xué)員實(shí)踐能力培養(yǎng)。5.培訓(xùn)教材及資料5.1教材及資料提供方式:培訓(xùn)單位提供紙質(zhì)教材及電子版講義,供實(shí)習(xí)生自學(xué)。5.2教材及資料內(nèi)容要求:教材內(nèi)容涵蓋招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)、流程、案例分析等,確保實(shí)用性。5.3教材及資料更新與補(bǔ)充:根據(jù)招投標(biāo)法律法規(guī)及行業(yè)動(dòng)態(tài),定期更新教材及資料。6.培訓(xùn)考核6.1考核方式:采用平時(shí)成績(jī)與結(jié)業(yè)考核相結(jié)合的方式。6.2考核內(nèi)容:包括理論知識(shí)考核、案例分析考核、實(shí)際操作考核等。6.3考核標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)考核內(nèi)容設(shè)定具體評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),確保公平公正。6.4考核結(jié)果應(yīng)用:考核結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生培訓(xùn)效果的重要依據(jù),對(duì)優(yōu)秀實(shí)習(xí)生給予表彰及獎(jiǎng)勵(lì)。8.合同期限8.1合同生效日期:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同期限:本合同有效期為一年,自2024年1月1日至2024年12月31日。8.3合同終止條件:8.3.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前終止實(shí)習(xí);8.3.2培訓(xùn)單位因故提前終止培訓(xùn);8.3.3合同到期自然終止。9.合同履行9.1培訓(xùn)單位責(zé)任:9.1.1按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù);9.1.2確保培訓(xùn)師資力量及教學(xué)質(zhì)量;9.1.3對(duì)實(shí)習(xí)生在培訓(xùn)過(guò)程中的表現(xiàn)給予評(píng)價(jià)和建議。9.2實(shí)習(xí)生責(zé)任:9.2.1遵守培訓(xùn)紀(jì)律,按時(shí)參加培訓(xùn);9.2.2積極參與培訓(xùn)活動(dòng),完成培訓(xùn)任務(wù);9.2.3遵守國(guó)家法律法規(guī)及培訓(xùn)單位規(guī)章制度。9.3雙方協(xié)作與配合:9.3.2培訓(xùn)單位應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)生需求調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。10.保密條款10.1保密內(nèi)容:雙方在培訓(xùn)過(guò)程中獲取的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及個(gè)人隱私。10.2保密期限:自本合同生效之日起至合同終止后三年。10.3違約責(zé)任:任何一方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任:11.1.1實(shí)習(xí)生未按時(shí)參加培訓(xùn),每次扣除半天培訓(xùn)費(fèi)用;11.1.2實(shí)習(xí)生違反培訓(xùn)紀(jì)律,根據(jù)情節(jié)輕重,扣除相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用。11.2培訓(xùn)單位違約責(zé)任:11.2.1培訓(xùn)單位未按合同約定提供培訓(xùn)服務(wù),退還已收取的培訓(xùn)費(fèi)用;11.2.2培訓(xùn)單位違反保密義務(wù),承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.3違約責(zé)任承擔(dān)方式:違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議,協(xié)商不成,提交所在地人民法院訴訟解決。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):無(wú)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用承擔(dān):雙方各自承擔(dān)解決爭(zhēng)議所產(chǎn)生的費(fèi)用。13.合同解除13.1合同解除條件:13.1.1雙方協(xié)商一致解除合同;13.1.2發(fā)生不可抗力事件,導(dǎo)致合同無(wú)法履行;13.1.3一方嚴(yán)重違約,另一方有權(quán)解除合同。13.2合同解除程序:一方提出解除合同,另一方確認(rèn)后,合同自解除之日起終止。13.3合同解除后果:雙方應(yīng)按照合同約定,承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù)。14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力:因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。14.2合同附件:本合同附件包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等。14.3合同份數(shù)及生效:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義:本合同所稱(chēng)第三方,是指為達(dá)成本合同目的,提供中介、咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù)等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2.1招投標(biāo)信息搜集與發(fā)布;15.2.2招投標(biāo)文件編制與審核;15.2.3招投標(biāo)過(guò)程監(jiān)督與咨詢(xún);15.2.4招投標(biāo)結(jié)果評(píng)估與分析。16.第三方選擇與授權(quán)16.1第三方選擇:甲方有權(quán)自行選擇第三方,乙方應(yīng)對(duì)甲方選擇的第三方進(jìn)行審核,確保其具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力。16.2第三方授權(quán):甲方應(yīng)向第三方出具授權(quán)書(shū),明確授權(quán)范圍、期限及授權(quán)事項(xiàng)。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1責(zé)任:17.1.1第三方應(yīng)按照本合同約定,履行其提供的服務(wù),確保服務(wù)質(zhì)量;17.1.2第三方應(yīng)保守商業(yè)秘密,不得泄露甲方、乙方或其他相關(guān)方的敏感信息;17.1.3第三方因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不合格,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。17.2權(quán)利:17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用;17.2.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助和支持。18.第三方與其他各方的劃分18.1第三方與甲方的關(guān)系:第三方與甲方之間為服務(wù)合同關(guān)系,甲方作為服務(wù)需求方,負(fù)責(zé)支付服務(wù)費(fèi)用。18.2第三方與乙方的關(guān)系:第三方與乙方之間為合作關(guān)系,乙方作為甲方委托的執(zhí)行方,負(fù)責(zé)監(jiān)督第三方的工作。18.3第三方與實(shí)習(xí)生的關(guān)系:第三方對(duì)實(shí)習(xí)生無(wú)直接責(zé)任,實(shí)習(xí)生在培訓(xùn)過(guò)程中的責(zé)任由甲方和乙方共同承擔(dān)。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義:本合同所稱(chēng)第三方責(zé)任限額,是指第三方因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不合格,應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。19.2責(zé)任限額確定:19.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用及風(fēng)險(xiǎn)程度等因素綜合確定;19.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定。19.3責(zé)任限額執(zhí)行:19.3.1第三方違反合同約定
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 心靈相約與健康同行演講稿三篇
- 2025年四川職教高考《職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試》考前沖刺模擬試題庫(kù)(附答案)
- 2025年“雄鷹杯”小動(dòng)物醫(yī)師技能大賽備考試題庫(kù)(含答案)
- 錯(cuò)誤記憶課件
- 【語(yǔ)文試卷+答案】2024-2025學(xué)年泉州高二上期末質(zhì)檢
- 專(zhuān)題04 世界古代史(易錯(cuò)選擇題50道)
- 山東省德州市高三3月份高考模擬考試語(yǔ)文試題(含答案)
- 中班幼兒趣味親子活動(dòng)策劃方案五篇
- 電子商務(wù)采購(gòu)合同范本
- 物品抵押借款合同標(biāo)準(zhǔn)范本
- 2025年銷(xiāo)售部年度工作計(jì)劃
- 2024年蘇州工業(yè)園區(qū)服務(wù)外包職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測(cè)試歷年參考題庫(kù)含答案解析
- ESG表現(xiàn)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)績(jī)效的影響研究
- 車(chē)間空調(diào)崗位送風(fēng)方案
- 使用錯(cuò)誤評(píng)估報(bào)告(可用性工程)模版
- 初一年級(jí)班主任上學(xué)期工作總結(jié)
- 2023-2024年同等學(xué)力經(jīng)濟(jì)學(xué)綜合真題及參考答案
- 農(nóng)村集體土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議
- 課件四露天礦山安全知識(shí)培訓(xùn)
- 2024年高考全國(guó)甲卷英語(yǔ)試卷(含答案)
- 職業(yè)技術(shù)學(xué)院《裝配式混凝土構(gòu)件生產(chǎn)與管理》課程標(biāo)準(zhǔn)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論