二零二四年度學(xué)校體育館管理臨時工聘用協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度學(xué)校體育館管理臨時工聘用協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.聘用崗位及職責(zé)3.1聘用崗位3.2職責(zé)范圍4.聘用期限4.1聘用起始時間4.2聘用終止時間5.工作時間與地點(diǎn)5.1工作時間5.2工作地點(diǎn)6.工資待遇6.1基本工資6.2獎金及補(bǔ)貼6.3工資支付方式7.社會保險及福利7.1社會保險7.2福利待遇8.考核與晉升8.1考核制度8.2晉升機(jī)制9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.協(xié)議生效與解除12.1協(xié)議生效條件12.2協(xié)議解除條件13.其他約定事項13.1其他約定事項一13.2其他約定事項二14.協(xié)議附件14.1附件一：崗位說明書14.2附件二：社會保險及福利明細(xì)表第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：X學(xué)校甲方地址：X省X市X區(qū)X街道X號甲方法定代表人：X1.2乙方基本信息乙方名稱：X勞務(wù)派遣公司乙方地址：X省X市X區(qū)X街道X號乙方法定代表人：X2.協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在二零二四年度學(xué)校體育館管理工作中勞務(wù)派遣關(guān)系，保障雙方權(quán)益，確保學(xué)校體育館的正常運(yùn)行。2.2協(xié)議依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》及相關(guān)法律法規(guī)制定。3.聘用崗位及職責(zé)3.1聘用崗位乙方派遣至甲方工作的人員崗位為體育館管理員。3.2職責(zé)范圍體育館管理員的主要職責(zé)包括：（1）負(fù)責(zé)體育館的日常安全管理、設(shè)備維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生等工作；（2）負(fù)責(zé)體育館場地、設(shè)施、器材的預(yù)約、使用和調(diào)度；（3）負(fù)責(zé)體育館活動期間的人員疏導(dǎo)和安全保障；（4）負(fù)責(zé)體育館的安全檢查和隱患排查；（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。4.聘用期限4.1聘用起始時間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，聘用起始時間為2024年1月1日。4.2聘用終止時間本協(xié)議聘用期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.工作時間與地點(diǎn)5.1工作時間體育館管理員實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作5天，每天工作8小時。5.2工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為甲方學(xué)校體育館。6.工資待遇6.1基本工資體育館管理員的基本工資為每月人民幣X元。6.2獎金及補(bǔ)貼（1）根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結(jié)果，乙方員工可獲得相應(yīng)的獎金；（2）乙方員工享受國家規(guī)定的節(jié)假日及帶薪年休假；（3）根據(jù)實際情況，乙方員工可獲得交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。6.3工資支付方式甲方每月在乙方員工完成工作后，于次月支付上月工資。7.社會保險及福利7.1社會保險乙方派遣至甲方工作的員工，由乙方按照國家規(guī)定繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。7.2福利待遇乙方派遣至甲方工作的員工，享有國家規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于：（1）住房公積金；（2）帶薪年休假；（3）婚假、產(chǎn)假、喪假等；（4）乙方根據(jù)公司制度提供的其他福利。8.考核與晉升8.1考核制度甲方將定期對乙方派遣的體育館管理員進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、工作績效等。考核結(jié)果作為乙方派遣員工薪酬調(diào)整、晉升的重要依據(jù)。8.2晉升機(jī)制乙方派遣員工在符合晉升條件的情況下，可通過內(nèi)部競聘的方式晉升至更高崗位。9.保密條款9.1保密內(nèi)容乙方派遣員工在任職期間，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他保密信息。9.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至乙方派遣員工離職后三年止。9.3違約責(zé)任如乙方派遣員工違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）乙方未按照協(xié)議約定派遣符合要求的工作人員；（2）乙方派遣員工在工作中出現(xiàn)重大失誤，造成甲方損失；（3）乙方未按照協(xié)議約定支付工資、繳納社會保險等；（4）乙方派遣員工嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，被甲方辭退；（5）其他違反本協(xié)議約定的事項。10.2違約責(zé)任（1）如發(fā)生上述違約情形，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等；（2）甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，可約定將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。12.協(xié)議生效與解除12.1協(xié)議生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2協(xié)議解除條件（1）協(xié)議約定的聘用期限屆滿；（2）任何一方違反本協(xié)議約定，經(jīng)協(xié)商無法達(dá)成一致；（3）法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他解除條件。13.其他約定事項13.1其他約定事項一本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.2其他約定事項二本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.協(xié)議附件14.1附件一：崗位說明書14.2附件二：社會保險及福利明細(xì)表第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同所指的第三方，是指除甲乙雙方之外的，為履行本合同或解決合同相關(guān)事宜提供服務(wù)的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、咨詢公司、監(jiān)理單位等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了確保本合同的履行更加高效、專業(yè)和公正，提高合同執(zhí)行的質(zhì)量和效率。16.第三方介入程序16.1第三方選擇甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的選擇，確保第三方具備履行職責(zé)的能力和資質(zhì)。16.2第三方介入方式（1）作為中介方協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行溝通和協(xié)商；（2）提供專業(yè)評估、咨詢或監(jiān)理服務(wù)；（3）作為仲裁機(jī)構(gòu)或調(diào)解機(jī)構(gòu)解決甲乙雙方的爭議。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方因履行職責(zé)而產(chǎn)生的違約責(zé)任、賠償責(zé)任或其他法律責(zé)任，其責(zé)任限額不得超過甲乙雙方事先約定的金額。17.2責(zé)任限額約定甲乙雙方應(yīng)在本合同中明確約定第三方的責(zé)任限額，具體包括：（1）違約責(zé)任限額；（2）賠償責(zé)任限額；（3）其他法律責(zé)任限額。18.第三方權(quán)利義務(wù)18.1第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和信息，以完成其職責(zé)；（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和職責(zé)要求，對甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評價；（3）第三方有權(quán)在必要時向甲乙雙方提出建議或改進(jìn)措施。18.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定履行其職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息；（3）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1職責(zé)劃分（1）甲方負(fù)責(zé)提供體育館管理所需的場地、設(shè)施和條件；（2）乙方負(fù)責(zé)派遣符合要求的體育館管理員，并對其進(jìn)行管理；（3）第三方負(fù)責(zé)提供專業(yè)服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方履行合同。19.2責(zé)任劃分（1）甲方對體育館管理員的工作表現(xiàn)和合同履行承擔(dān)主要責(zé)任；（2）乙方對派遣的體育館管理員的行為和責(zé)任承擔(dān)主要責(zé)任；（3）第三方在履行職責(zé)過程中產(chǎn)生的責(zé)任，按照本合同約定的責(zé)任限額承擔(dān)。20.第三方變更與終止20.1第三方變更如甲乙雙方認(rèn)為有必要更換第三方，應(yīng)提前通知對方，并書面確認(rèn)新的第三方及其責(zé)任限額。20.2第三方終止（1）如第三方在履行職責(zé)過程中出現(xiàn)重大失誤，甲乙雙方有權(quán)終止其服務(wù)；（2）如第三方因自身原因無法繼續(xù)履行職責(zé)，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并協(xié)助雙方尋找替代方案；（3）本合同的終止不影響第三方已經(jīng)產(chǎn)生的責(zé)任和義務(wù)。21.第三方介入的保密條款21.1保密義務(wù)第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和保密信息。21.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至第三方離職或終止服務(wù)之日起三年止。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：崗位說明書詳細(xì)要求：詳細(xì)描述體育館管理員的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。列明所需的專業(yè)技能、工作經(jīng)驗和學(xué)歷要求。明確工作時間和工作地點(diǎn)。2.附件二：社會保險及福利明細(xì)表詳細(xì)要求：列明乙方為派遣員工繳納的社會保險種類和繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。列明乙方提供的各項福利待遇，如帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的名稱、職責(zé)、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限等。約定第三方的責(zé)任限額和違約責(zé)任。4.附件四：考核評價標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：制定體育館管理員的考核指標(biāo)和評價方法。設(shè)定考核周期和考核結(jié)果的應(yīng)用。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密信息的范圍和保密期限。規(guī)定違反保密義務(wù)的違約責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照協(xié)議約定派遣符合要求的工作人員。乙方派遣員工在工作中出現(xiàn)重大失誤，造成甲方損失。乙方未按照協(xié)議約定支付工資、繳納社會保險等。乙方派遣員工嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，被甲方辭退。第三方未按照協(xié)議約定履行職責(zé)，造成甲方損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為一經(jīng)確認(rèn)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方賠償因其違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度確定。3.示例說明：示例一：乙方未按時支付工資，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金按每日應(yīng)支付工資的1%計算。示例二：乙方派遣員工在工作中造成設(shè)施損壞，甲方有權(quán)要求乙方賠償設(shè)施維修費(fèi)用及相應(yīng)損失。示例三：第三方未按約定提供評估服務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償由此造成的損失。全文完。二零二四年度學(xué)校體育館管理臨時工聘用協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議目的1.4協(xié)議期限1.5協(xié)議簽訂日期2.聘用人員信息2.1人員姓名2.2性別2.3年齡2.4身份證號碼2.5聯(lián)系方式2.6聘用崗位2.7聘用期限3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作職責(zé)3.3工作地點(diǎn)3.4工作時間4.工資待遇4.1基本工資4.2獎金及補(bǔ)貼4.3工資支付方式4.4工資支付時間4.5社會保險及公積金5.工作條件與設(shè)施5.1工作場所5.2工作設(shè)備5.3安全防護(hù)措施6.工作紀(jì)律與要求6.1出勤制度6.2工作態(tài)度6.3工作保密6.4工作交接7.離職與終止7.1離職條件7.2離職程序7.3終止協(xié)議的條件7.4終止協(xié)議的程序8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.法律適用與管轄10.1法律適用10.2管轄法院11.合同生效與變更11.1合同生效11.2合同變更12.其他約定事項12.1保密條款12.2通知與送達(dá)12.3協(xié)議附件13.協(xié)議解除13.1協(xié)議解除條件13.2協(xié)議解除程序14.合同附件第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱：《二零二四年度學(xué)校體育館管理臨時工聘用協(xié)議》1.2協(xié)議雙方（1）甲方：學(xué)校體育館管理部門（2）乙方：[臨時工姓名]1.3協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在二零二四年度學(xué)校體育館管理工作中乙方作為臨時工的聘用關(guān)系，確保雙方權(quán)益。1.4協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，期限為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。1.5協(xié)議簽訂日期本協(xié)議于2024年[簽訂日期]簽訂。第二條聘用人員信息2.1人員姓名：[臨時工姓名]2.2性別：[性別]2.3年齡：[年齡]2.4身份證號碼：[身份證號碼]2.5聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]2.6聘用崗位：體育館管理員2.7聘用期限：一年第三條工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容（1）負(fù)責(zé)體育館的日常管理工作；（2）負(fù)責(zé)體育館設(shè)備的維護(hù)與保養(yǎng)；（3）負(fù)責(zé)體育館的清潔與衛(wèi)生；（4）負(fù)責(zé)體育館的安全巡邏與應(yīng)急處理。3.2工作職責(zé)（1）遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度；（2）確保體育館的正常運(yùn)行；（3）維護(hù)體育館的良好秩序；（4）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3工作地點(diǎn)：學(xué)校體育館3.4工作時間：每日8小時，每周工作5天第四條工資待遇4.1基本工資：每月[基本工資數(shù)額]4.2獎金及補(bǔ)貼：[獎金及補(bǔ)貼說明]4.3工資支付方式：每月[工資支付日]前，通過銀行轉(zhuǎn)賬支付至乙方指定賬戶。4.4工資支付時間：每月[工資支付日]4.5社會保險及公積金：按照國家及地方相關(guān)政策規(guī)定，由甲方負(fù)責(zé)繳納乙方社會保險及公積金。第五條工作條件與設(shè)施5.1工作場所：學(xué)校體育館5.2工作設(shè)備：體育館內(nèi)所有設(shè)備5.3安全防護(hù)措施：甲方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，乙方應(yīng)正確使用并遵守安全操作規(guī)程。第六條工作紀(jì)律與要求6.1出勤制度：乙方應(yīng)按時上下班，不得遲到、早退，如有特殊情況需請假。6.2工作態(tài)度：乙方應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，遵守職業(yè)道德。6.3工作保密：乙方不得泄露工作場所的任何秘密。6.4工作交接：乙方在離職前應(yīng)將工作交接清楚，確保工作連續(xù)性。第七條離職與終止7.1離職條件（1）乙方因個人原因提出離職；（2）乙方因工作表現(xiàn)不合格被甲方解聘；（3）協(xié)議期滿，乙方不愿續(xù)簽。7.2離職程序（1）乙方提出離職申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)；（2）乙方完成工作交接；（3）甲方支付乙方相應(yīng)的工資及福利待遇。7.3終止協(xié)議的條件（1）甲方因工作需要調(diào)整人員配置；（2）乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或工作表現(xiàn)不合格；（3）國家法律法規(guī)或政策變化導(dǎo)致協(xié)議無法繼續(xù)履行。7.4終止協(xié)議的程序（1）甲方提前[提前通知期限]通知乙方；（2）乙方完成工作交接；（3）甲方支付乙方相應(yīng)的工資及福利待遇。第八條違約責(zé)任8.1違約情形（1）乙方未按時履行工作職責(zé)，影響體育館正常運(yùn)營；（2）乙方違反工作紀(jì)律，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失；（3）乙方泄露工作秘密，損害甲方利益；（4）甲方未按時支付乙方工資或未按規(guī)定繳納社會保險及公積金。8.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）乙方未按時履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)給予警告或解除協(xié)議；（2）乙方違反工作紀(jì)律，甲方有權(quán)給予罰款或解除協(xié)議；（3）乙方泄露工作秘密，甲方有權(quán)要求賠償損失；（4）甲方未按時支付工資或未按規(guī)定繳納社會保險及公積金，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)發(fā)或賠償。8.3違約賠償（1）乙方因違約給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）甲方因違約給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)如有必要，雙方可協(xié)商選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。9.3爭議解決程序（1）雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后[協(xié)商期限]內(nèi)協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或向約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。第十條法律適用與管轄10.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.2管轄法院本協(xié)議的爭議解決，由協(xié)議簽訂地人民法院管轄。第十一條合同生效與變更11.1合同生效本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。11.2合同變更任何一方對本協(xié)議的變更，均應(yīng)以書面形式提出，經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽字蓋章后生效。第十二條其他約定事項12.1保密條款雙方對本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。12.2通知與送達(dá)（1）雙方的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行；（2）通知送達(dá)以實際收到為準(zhǔn)。12.3協(xié)議附件（1）乙方個人信息表；（2）乙方工作職責(zé)詳細(xì)說明；（3）工資支付明細(xì)表。第十三條合同解除13.1合同解除條件（1）協(xié)議期滿；（2）一方違約，經(jīng)另一方書面通知后[解除通知期限]內(nèi)未予糾正；（3）不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行。13.2合同解除程序（1）一方提出解除協(xié)議，應(yīng)提前[解除通知期限]書面通知對方；（2）雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。第十四條合同附件14.1附件一：乙方個人信息表14.2附件二：乙方工作職責(zé)詳細(xì)說明14.3附件三：工資支付明細(xì)表第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入概述1.1第三方定義本合同所指第三方，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、保險方、法律顧問等，為履行本合同目的而介入甲乙雙方關(guān)系的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個人。1.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同的履行效率，保障合同雙方的合法權(quán)益，以及確保合同目的的實現(xiàn)。第二條第三方介入的職責(zé)與權(quán)利2.1第三方職責(zé)（1）中介方：負(fù)責(zé)介紹甲乙雙方建立聯(lián)系，促成合同簽訂；（2）技術(shù)服務(wù)提供方：負(fù)責(zé)提供所需的技術(shù)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量；（3）保險方：負(fù)責(zé)提供合同履行過程中的保險保障；（4）法律顧問：負(fù)責(zé)提供法律咨詢，協(xié)助解決合同爭議。2.2第三方權(quán)利（1）中介方：有權(quán)收取中介費(fèi)用；（2）技術(shù)服務(wù)提供方：有權(quán)要求甲方支付技術(shù)服務(wù)費(fèi)用；（3）保險方：有權(quán)在合同履行過程中行使保險權(quán)利；（4）法律顧問：有權(quán)根據(jù)合同約定提供法律意見。第三條第三方介入的具體條款3.1中介方條款（1）中介方應(yīng)在甲乙雙方簽訂合同前，明確告知雙方中介服務(wù)的具體內(nèi)容和費(fèi)用；（2）中介方應(yīng)確保中介過程的合法性、合規(guī)性；（3）中介方在介入過程中，應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。3.2技術(shù)服務(wù)提供方條款（1）技術(shù)服務(wù)提供方應(yīng)根據(jù)合同約定，按時提供技術(shù)服務(wù)；（2）技術(shù)服務(wù)提供方應(yīng)保證技術(shù)服務(wù)質(zhì)量，符合國家標(biāo)準(zhǔn)；（3）技術(shù)服務(wù)提供方在提供技術(shù)服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。3.3保險方條款（1）保險方應(yīng)在合同履行過程中，按照保險合同約定，承擔(dān)保險責(zé)任；（2）保險方有權(quán)在保險事故發(fā)生后，向甲方索賠；（3）保險方應(yīng)保證保險合同的合法性和合規(guī)性。3.4法律顧問條款（1）法律顧問應(yīng)在合同履行過程中，根據(jù)合同約定，提供法律意見；（2）法律顧問應(yīng)協(xié)助甲乙雙方解決合同爭議；（3）法律顧問在提供法律意見過程中，應(yīng)保守合同秘密。第四條第三方責(zé)任限額4.1責(zé)任限額定義本合同所指責(zé)任限額，是指第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方損失的最高賠償金額。4.2責(zé)任限額確定（1）中介方：中介費(fèi)用不超過合同總額的[中介費(fèi)比例]%；（2）技術(shù)服務(wù)提供方：技術(shù)服務(wù)費(fèi)用不超過合同總額的[技術(shù)服務(wù)費(fèi)比例]%；（3）保險方：保險金額不超過合同總額的[保險金額比例]%；（4）法律顧問：咨詢費(fèi)用不超過合同總額的[咨詢費(fèi)比例]%。第五條第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方（1）第三方與甲方的關(guān)系為合同關(guān)系，甲方應(yīng)按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用；（2）第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度；（3）第三方在履行合同過程中，如造成甲方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.2第三方與乙方（1）第三方與乙方的關(guān)系為合同關(guān)系，乙方應(yīng)按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用；（2）第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度；（3）第三方在履行合同過程中，如造成乙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.3第三方與甲乙雙方（1）第三方與甲乙雙方的關(guān)系為合同關(guān)系，各方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)；（2）第三方在介入合同履行過程中，應(yīng)確保甲乙雙方的合法權(quán)益；（3）第三方在介入合同履行過程中，如造成甲乙雙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方個人信息表詳細(xì)要求：包含乙方姓名、性別、年齡、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景、工作經(jīng)歷等個人信息。附件說明：用于甲方了解乙方的基本情況，確保乙方符合聘用條件。2.附件二：乙方工作職責(zé)詳細(xì)說明詳細(xì)要求：詳細(xì)列出乙方在體育館管理崗位上的具體職責(zé)和工作內(nèi)容。附件說明：作為乙方履行工作職責(zé)的依據(jù)，確保乙方明確自己的工作范圍和標(biāo)準(zhǔn)。3.附件三：工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求：列出乙方每月應(yīng)得的工資、獎金、補(bǔ)貼等，以及支付日期和方式。附件說明：作為乙方工資支付的依據(jù)，確保乙方按時、足額獲得工資待遇。4.附件四：工作條件與設(shè)施清單詳細(xì)要求：列出體育館內(nèi)所有設(shè)備、工具、安全防護(hù)設(shè)施等，并注明其使用和維護(hù)要求。5.附件五：工作紀(jì)律與要求手冊詳細(xì)要求：明確乙方在工作中應(yīng)遵守的紀(jì)律和要求，包括出勤、工作態(tài)度、保密等。附件說明：作為乙方遵守工作紀(jì)律的指南，確保乙方了解自己的行為規(guī)范。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的具體內(nèi)容、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。附件說明：作為第三方介入的依據(jù)，確保第三方了解其在合同中的角色和責(zé)任。7.附件七：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：列出各種違約行為及其對應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。附件說明：作為違約行為處理的依據(jù)，確保甲乙雙方在違約時能夠明確責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時履行工作職責(zé)，影響體育館正常運(yùn)營。乙方違反工作紀(jì)律，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失。乙方泄露工作秘密，損害甲方利益。甲方未按時支付乙方工資或未按規(guī)定繳納社會保險及公積金。第三方未履行合同約定，導(dǎo)致合同無法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按時履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)給予警告或解除協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方違反工作紀(jì)律，甲方有權(quán)給予罰款或解除協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方泄露工作秘密，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。甲方未按時支付工資或未按規(guī)定繳納社會保險及公積金，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)發(fā)或賠償。第三方未履行合同約定，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。簡要示例說明：乙方未按時完成體育館清潔工作，導(dǎo)致體育館衛(wèi)生狀況惡化，甲方有權(quán)給予警告，并要求乙方賠償因衛(wèi)生問題造成的損失。甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及相應(yīng)的賠償金。第三方技術(shù)服務(wù)提供方未按約定提供合格的技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致體育館設(shè)備損壞，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)維修費(fèi)用。全文完。二零二四年度學(xué)校體育館管理臨時工聘用協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.聘用條件2.1聘用資格2.2聘用期限3.工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作標(biāo)準(zhǔn)4.工作時間與休息4.1工作時間4.2休息時間5.工資與福利5.1工資支付5.2福利待遇6.工作環(huán)境與安全6.1工作環(huán)境6.2安全保障7.管理與監(jiān)督7.1管理權(quán)限7.2監(jiān)督措施8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務(wù)10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序12.合同生效與終止12.1生效條件12.2終止條件13.其他條款13.1法律適用13.2通知與送達(dá)13.3不可抗力13.4合同附件14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“學(xué)校體育館”指位于[學(xué)校名稱]的體育館設(shè)施，包括但不限于體育館場地、設(shè)備、器材等。1.1.2“臨時工”指根據(jù)本協(xié)議被聘用的，從事學(xué)校體育館管理工作的非正式編制工作人員。1.1.3“聘用協(xié)議”指本臨時工聘用協(xié)議，包括本協(xié)議及所有附件。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中使用的術(shù)語和定義，如有歧義，將根據(jù)上下文進(jìn)行解釋。2.聘用條件2.1聘用資格2.1.2臨時工須通過學(xué)校體育館管理崗位的面試，且面試合格。2.2聘用期限2.2.1本協(xié)議的聘用期限為2024年度，自[起始日期]起至[終止日期]止。3.工作職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.1.1負(fù)責(zé)體育館的日常管理，包括但不限于場地清潔、設(shè)備維護(hù)、器材管理等工作。3.1.2負(fù)責(zé)體育館的預(yù)約、登記、使用等工作。3.1.3負(fù)責(zé)體育館的安全保障工作，確保場地、設(shè)施、器材的安全使用。3.2工作標(biāo)準(zhǔn)3.2.1工作標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合學(xué)校體育館的管理規(guī)定和相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。4.工作時間與休息4.1工作時間4.1.1臨時工的工作時間為每日[工作時間]，每周工作[工作日數(shù)]天。4.1.2臨時工的工作時間可根據(jù)學(xué)校體育館的實際情況進(jìn)行調(diào)整。4.2休息時間4.2.1臨時工享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年假。4.2.2臨時工的工作時間不得超出國家規(guī)定的加班時限。5.工資與福利5.1工資支付5.1.1臨時工的工資按月支付，具體工資數(shù)額根據(jù)學(xué)校體育館的薪酬制度確定。5.1.2工資支付日為每月[支付日期]。5.2福利待遇5.2.1臨時工享有學(xué)校規(guī)定的福利待遇，包括但不限于社會保險、住房公積金等。6.工作環(huán)境與安全6.1工作環(huán)境6.1.1學(xué)校體育館應(yīng)提供安全、衛(wèi)生、舒適的工作環(huán)境。6.1.2學(xué)校體育館應(yīng)定期對工作環(huán)境進(jìn)行安全檢查和維護(hù)。6.2安全保障6.2.1臨時工在履行工作職責(zé)過程中，應(yīng)遵守學(xué)校體育館的安全規(guī)定。6.2.2學(xué)校體育館應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施和器材。7.管理與監(jiān)督7.1管理權(quán)限7.1.1學(xué)校體育館管理部門對臨時工的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督。7.1.2學(xué)校體育館管理部門有權(quán)對臨時工的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估和考核。7.2監(jiān)督措施7.2.1學(xué)校體育館管理部門應(yīng)定期對臨時工的工作情況進(jìn)行檢查。7.2.2學(xué)校體育館管理部門應(yīng)建立健全的監(jiān)督機(jī)制，確保臨時工的工作質(zhì)量。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1臨時工未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離職或未按時到崗，視為違約。8.1.2學(xué)校體育館管理部門認(rèn)為臨時工的工作表現(xiàn)不符合要求，有權(quán)解除本協(xié)議。8.1.3臨時工違反國家法律法規(guī)或?qū)W校規(guī)章制度，造成不良后果的，視為違約。8.2違約責(zé)任8.2.1臨時工違約，應(yīng)向?qū)W校體育館支付違約金，違約金數(shù)額為一個月工資。8.2.2學(xué)校體育館違約，應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償臨時工的損失。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1臨時工在履行職責(zé)過程中獲取的與學(xué)校體育館相關(guān)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息均屬于保密范圍。9.2保密義務(wù)9.2.1臨時工應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)學(xué)校體育館書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。10.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。10.2爭議解決程序10.2.1爭議提交仲裁后，雙方應(yīng)按照仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。10.2.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。11.合同解除11.1解除條件11.1.1臨時工違反本協(xié)議約定，學(xué)校體育館有權(quán)解除本協(xié)議。11.1.2學(xué)校體育館因故需要終止本協(xié)議，應(yīng)提前[提前通知期限]通知臨時工。11.2解除程序11.2.1雙方解除本協(xié)議，應(yīng)書面通知對方。11.2.2解除本協(xié)議后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。12.合同生效與終止12.1生效條件12.1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2終止條件12.2.1本協(xié)議聘用期限屆滿或因雙方協(xié)議解除而終止。13.其他條款13.1法律適用13.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。13.2通知與送達(dá)13.2.1任何通知或送達(dá)，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并按照雙方約定的地址進(jìn)行。13.3不可抗力13.3.1因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行時，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.4合同附件13.4.1本協(xié)議附件為本協(xié)議的組成部分，具有同等法律效力。14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.1.1本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2生效日期14.2.1本協(xié)議自[生效日期]起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方概念及介入范圍1.1第三方是指本合同甲方（學(xué)校體育館管理部門）或乙方（臨時工）在履行本合同過程中，為了實現(xiàn)合同目的或提高合同執(zhí)行效率，所聘請的具備特定專業(yè)能力或服務(wù)職能的獨(dú)立法人或其他組織。1.2第三方介入的范圍包括但不限于：中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)、項目管理等。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方在履行本合同過程中產(chǎn)生的責(zé)任，包括但不限于違約責(zé)任、賠償責(zé)任等，均應(yīng)以其所簽訂的服務(wù)協(xié)議或合同中約定的責(zé)任限額為準(zhǔn)。2.2若第三方責(zé)任超出其服務(wù)協(xié)議或合同中約定的責(zé)任限額，超出部分應(yīng)由甲方或乙方承擔(dān)。3.甲乙方額外條款及說明3.1甲方責(zé)任3.1.1甲方應(yīng)確保第三方的介入不違反國家法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。3.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂書面服務(wù)協(xié)議或合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。3.1.3甲方應(yīng)監(jiān)督第三方在履行合同過程中的行為，確保其符合本合同的要求。3.2乙方責(zé)任3.2.1乙方應(yīng)配合甲方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議或合同，并履行相關(guān)義務(wù)。3.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方在履行合同過程中的行為，確保其符合本合同的要求。4.第三方責(zé)權(quán)利劃分4.1責(zé)任劃分4.1.1第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.1.2第三方在履行合同過程中，因不可抗力或甲方、乙方原因造成損失的，應(yīng)根據(jù)實際情況由相關(guān)方承擔(dān)。4.2權(quán)利劃分4.2.1第三方在履行合同過程中，享有根據(jù)服務(wù)協(xié)議或合同約定的權(quán)利。4.2.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。4.3利益劃分4.3.1第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的合法利益，歸第三方所有。4.3.2第三方在履行合同過程中，應(yīng)按照合同約定將相關(guān)信息和成果提供給甲方或乙方。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方5.1.1第三方作為甲方聘請的獨(dú)立法人或其他組織，與甲方之間為委托服務(wù)關(guān)系。5.1.2第三方在履行合同過程中，應(yīng)遵守甲方的要求，確保合同目標(biāo)的實現(xiàn)。5.2第三方與乙方5.2.1第三方作為乙方在履行合同過程