《法律法規(guī)知識培訓》課件

法律法規(guī)知識培訓歡迎參加法律法規(guī)知識培訓。本課程旨在提升您對法律基礎(chǔ)知識的理解，幫助您在日常工作和生活中更好地應對法律問題。培訓目標提高法律意識培養(yǎng)對法律的基本認知和尊重。掌握法律知識了解各領(lǐng)域法律法規(guī)的核心內(nèi)容。應用法律思維學會用法律視角分析和解決問題。降低法律風險識別潛在法律風險，提高風險防范能力。課程大綱1法律基礎(chǔ)法律定義、淵源、體系2民商法合同法、侵權(quán)法、知識產(chǎn)權(quán)法3公司法公司設立、股東權(quán)利、公司治理4勞動法勞動合同、社會保險、住房公積金法律的定義和作用法律定義法律是由國家制定或認可的行為規(guī)范，具有普遍約束力和強制性。法律作用規(guī)范社會行為，維護社會秩序，保護公民權(quán)益，促進社會公平正義。法律的淵源1憲法國家根本大法2法律全國人大及其常委會制定3行政法規(guī)國務院制定4地方性法規(guī)地方人大及其常委會制定法律體系憲法相關(guān)法憲法及憲法相關(guān)法民商法律民法、商法等行政法律行政管理相關(guān)法律經(jīng)濟法律經(jīng)濟調(diào)控和管理法律合同法基礎(chǔ)平等自愿合同雙方地位平等，意思表示真實公平原則確定雙方權(quán)利義務應公平合理誠實信用訂立履行合同應遵循誠實信用原則合同的訂立要約一方向?qū)Ψ教岢鲇喠⒑贤囊馑急硎境兄Z對方接受要約的意思表示合同成立雙方意思表示一致，合同成立合同的履行1全面履行按照合同約定全面履行自己的義務2適當履行遵循誠實信用原則，按照合同約定的標準履行3實際履行除法律規(guī)定或當事人約定可以金錢替代外，應當實際履行合同的變更與解除合同變更雙方協(xié)商一致按照合同約定或法律規(guī)定合同解除雙方協(xié)商一致法定解除情形合同約定的解除條件成就侵權(quán)責任法侵權(quán)行為侵害他人民事權(quán)益的行為歸責原則過錯責任、無過錯責任、公平責任責任方式停止侵害、賠償損失、消除影響、恢復名譽等人格權(quán)保護生命權(quán)保護公民的生命安全身體權(quán)保護公民的身體完整和健康名譽權(quán)保護公民的社會評價隱私權(quán)保護公民的私人生活安寧知識產(chǎn)權(quán)概述定義公民或法人對其智力創(chuàng)造成果所享有的專有權(quán)利主要類型著作權(quán)、專利權(quán)、商標權(quán)、商業(yè)秘密等保護意義激勵創(chuàng)新、促進技術(shù)進步、維護市場秩序商標權(quán)商標定義用于區(qū)分商品或服務來源的標志，包括文字、圖形、字母等注冊原則自愿注冊原則、先申請原則、專用權(quán)原則保護期限注冊商標的有效期為10年，可以續(xù)展專利權(quán)1發(fā)明專利新的技術(shù)方案2實用新型專利形狀、構(gòu)造或其結(jié)合的新技術(shù)方案3外觀設計專利產(chǎn)品的新設計著作權(quán)保護對象文學、藝術(shù)和科學領(lǐng)域的作品權(quán)利內(nèi)容人身權(quán)和財產(chǎn)權(quán)保護期限終生及死后50年合理使用特定情況下可以不經(jīng)許可使用公司法基礎(chǔ)公司定義依法設立的企業(yè)法人，獨立承擔民事責任公司類型有限責任公司和股份有限公司法人財產(chǎn)權(quán)公司對其財產(chǎn)享有法人財產(chǎn)權(quán)股東有限責任股東以其出資額為限對公司承擔責任公司的設立發(fā)起人協(xié)議確定出資方式、出資比例等制定章程規(guī)定公司組織和行為準則辦理登記向工商行政管理部門申請設立登記取得營業(yè)執(zhí)照公司正式成立公司的股東股東權(quán)利資產(chǎn)收益、參與重大決策選舉和被選舉為董事、監(jiān)事查閱公司文件、提出建議股東義務遵守法律法規(guī)和公司章程依法繳納出資不得濫用股東權(quán)利損害公司利益公司的管理機構(gòu)1股東會公司的權(quán)力機構(gòu)2董事會公司的決策機構(gòu)3監(jiān)事會公司的監(jiān)督機構(gòu)4經(jīng)理公司的執(zhí)行機構(gòu)公司的資金注冊資本股東認繳的出資總額債務融資通過借貸獲得的資金利潤積累經(jīng)營所得的未分配利潤公司的解散1解散原因章程規(guī)定期限屆滿、股東會決議解散、合并或分立等2成立清算組組織清算人員，開展清算工作3清算程序清理財產(chǎn)、編制資產(chǎn)負債表、處理未了結(jié)業(yè)務等4注銷登記向工商行政管理部門申請注銷登記勞動合同法立法目的規(guī)范勞動關(guān)系，保護勞動者合法權(quán)益適用范圍企業(yè)、個體經(jīng)濟組織等用人單位與勞動者建立勞動關(guān)系基本原則平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用勞動合同的訂立協(xié)商雙方就合同條款進行協(xié)商簽訂達成一致意見，簽訂書面勞動合同生效雙方簽字或蓋章后生效勞動合同的履行用人單位義務按時足額支付勞動報酬提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境依法為勞動者繳納社會保險勞動者義務完成工作任務遵守勞動紀律和職業(yè)道德保守用人單位的商業(yè)秘密勞動合同的變更與解除1協(xié)商變更雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同內(nèi)容2法定解除出現(xiàn)法定情形，可以解除勞動合同3協(xié)商解除雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同4經(jīng)濟補償符合條件的解除，用人單位應支付經(jīng)濟補償社會保險法醫(yī)療保險保障公民獲得基本醫(yī)療服務養(yǎng)老保險保障勞動者退休后的基本生活工傷保險保障因工作遭受事故傷害或職業(yè)病的勞動者權(quán)益失業(yè)保險保障失業(yè)人員的基本生活住房公積金制度制度目的提高職工住房水平，加強社會保障繳存主體單位和職工共同繳存使用范圍購買、建造、翻建、大修自住住房提取條件購房、離職、退休等情況可提取常見法律風險與防范合同風險仔細審核合同條款，明確權(quán)利義務知識產(chǎn)權(quán)風險尊重他人知識產(chǎn)權(quán)，做好自身知識產(chǎn)權(quán)保護勞動爭議風險規(guī)范勞動用工，建立有效