聘用保管員合同書樣本

聘用保管員合同書樣本合同編號(hào)：__________聘用方（以下簡(jiǎn)稱甲方）：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：受聘方（以下簡(jiǎn)稱乙方）：身份證號(hào)碼：地址：聯(lián)系方式：一、合同編號(hào)與簽訂日期1.合同編號(hào)：本合同編號(hào)由甲方根據(jù)公司內(nèi)部編號(hào)規(guī)則確定，用于標(biāo)識(shí)本聘用合同的唯一性。2.簽訂日期：本合同于____年__月__日簽訂。二、聘用方（甲方）與受聘方（乙方）信息1.甲方信息：甲方為依法成立的[公司性質(zhì)]公司，主要從事[業(yè)務(wù)范圍]業(yè)務(wù)，具有合法的用人資格。2.乙方信息：乙方為具有完全民事行為能力的自然人，具備從事保管員工作的能力與資質(zhì)。三、聘用職位與工作內(nèi)容1.聘用職位：甲方聘用乙方擔(dān)任保管員職位。2.工作內(nèi)容與職責(zé)乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方倉(cāng)庫(kù)內(nèi)各類物資的保管工作，包括但不限于原材料、成品、設(shè)備等。按照規(guī)定的流程辦理物資的出入庫(kù)手續(xù)，保證出入庫(kù)數(shù)量準(zhǔn)確、手續(xù)完備，如認(rèn)真核對(duì)入庫(kù)物資的名稱、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量等，并及時(shí)登記入賬；在物資出庫(kù)時(shí)，嚴(yán)格按照領(lǐng)料單或發(fā)貨單的要求發(fā)放物資，防止錯(cuò)發(fā)、多發(fā)。對(duì)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)物資進(jìn)行定期盤點(diǎn)，每月至少進(jìn)行一次全面盤點(diǎn)，編制盤點(diǎn)報(bào)表，及時(shí)發(fā)覺并報(bào)告物資的盤盈、盤虧情況，配合財(cái)務(wù)部門查明原因并進(jìn)行相應(yīng)處理。保持倉(cāng)庫(kù)環(huán)境整潔、衛(wèi)生，合理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)空間，對(duì)物資進(jìn)行分類存放，便于查找和管理，同時(shí)做好防火、防潮、防盜、防蟲等工作，保證物資安全。負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)相關(guān)設(shè)備的日常維護(hù)與管理，如貨架、叉車等，發(fā)覺設(shè)備故障或損壞時(shí)及時(shí)通知相關(guān)部門進(jìn)行維修或更換。四、聘用期限1.開始日期：乙方的聘用開始日期為____年__月__日。2.結(jié)束日期：本聘用合同的結(jié)束日期為____年__月__日。3.試用期（如有）：本聘用合同包含試用期，試用期為自聘用開始日期起的__個(gè)月。在試用期內(nèi)，甲方將對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估，如乙方不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除本合同。五、工作時(shí)間與休息休假1.工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周工作__天，每天工作__小時(shí)，具體工作時(shí)間為[上班時(shí)間][下班時(shí)間]。甲方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要，在符合法律法規(guī)規(guī)定的前提下，安排乙方加班。乙方應(yīng)按照甲方的要求進(jìn)行加班工作，甲方將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付加班報(bào)酬。2.休息休假制度乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，如元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等。乙方在本合同期內(nèi)享有帶薪年假，年假天數(shù)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的工作安排，合理安排年假時(shí)間。除法定節(jié)假日和年假外，乙方還享有病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等其他帶薪休假權(quán)利，休假條件和待遇按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及甲方公司制度執(zhí)行。六、勞動(dòng)報(bào)酬1.報(bào)酬金額：甲方根據(jù)乙方的工作崗位、工作表現(xiàn)等因素，確定乙方的月勞動(dòng)報(bào)酬為____元。2.支付方式與周期甲方將以貨幣形式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，支付周期為每月__日。如遇法定節(jié)假日或特殊情況，支付日期可能提前或順延，甲方將提前通知乙方。甲方將通過[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]將勞動(dòng)報(bào)酬支付至乙方指定的賬戶。3.獎(jiǎng)金與福利獎(jiǎng)金：甲方根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、乙方的工作績(jī)效等情況，可能向乙方發(fā)放獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)間和方式由甲方根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定確定。福利：乙方享有甲方提供的各項(xiàng)福利，如社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）、住房公積金等。甲方還可能根據(jù)公司的實(shí)際情況，為乙方提供其他福利，如節(jié)日福利、培訓(xùn)機(jī)會(huì)等。七、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)1.工作場(chǎng)所與設(shè)施甲方為乙方提供符合工作要求的倉(cāng)庫(kù)作為工作場(chǎng)所，倉(cāng)庫(kù)應(yīng)具備必要的通風(fēng)、照明、消防等設(shè)施。甲方為乙方提供必要的工作設(shè)備和工具，如貨架、叉車、搬運(yùn)工具、計(jì)量器具等，以保證乙方能夠正常開展工作。2.勞動(dòng)保護(hù)用品甲方根據(jù)工作需要，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，如工作服、手套、安全帽等，以保障乙方在工作過程中的安全與健康。乙方應(yīng)正確使用和保管勞動(dòng)保護(hù)用品，如發(fā)覺勞動(dòng)保護(hù)用品損壞或失效，應(yīng)及時(shí)通知甲方更換。3.安全與健康保障甲方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)，建立健全安全生產(chǎn)管理制度，保證乙方在工作過程中的安全與健康。甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高乙方的安全意識(shí)和操作技能。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)，遵守甲方的安全生產(chǎn)管理制度，如在工作過程中發(fā)覺安全隱患，應(yīng)及時(shí)通知甲方進(jìn)行處理。八、保密與競(jìng)業(yè)限制1.保密信息范圍乙方在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于甲方的客戶信息、供應(yīng)商信息、產(chǎn)品信息、銷售渠道、財(cái)務(wù)信息等，均屬于保密信息范圍。乙方在工作過程中接觸到的甲方尚未公開的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、營(yíng)銷策略、研發(fā)項(xiàng)目等信息，也屬于保密信息范圍。2.保密義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密制度，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。乙方在離職后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至保密信息成為公開信息或甲方書面同意解除保密義務(wù)為止。如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)向甲方賠償因此給甲方造成的全部損失，包括但不限于直接損失、間接損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等。3.競(jìng)業(yè)限制條款在本合同有效期內(nèi)及乙方離職后的__年內(nèi)，乙方不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。如乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的金額為乙方在甲方工作期間總收入的__倍。同時(shí)乙方應(yīng)繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、合同解除與終止1.解除條件甲方解除合同的條件乙方在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的，甲方有權(quán)解除本合同。乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度，如多次違反倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)定、泄露甲方商業(yè)秘密等，甲方有權(quán)解除本合同。乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)解除本合同。乙方被依法追究刑事責(zé)任的，甲方有權(quán)解除本合同。乙方解除合同的條件甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的，乙方有權(quán)解除本合同。乙方因自身健康原因無法繼續(xù)履行本合同約定的工作任務(wù)的，經(jīng)甲方同意后，乙方有權(quán)解除本合同。2.終止情形本合同期滿，雙方均未提出續(xù)簽意向的，本合同終止。本合同約定的工作任務(wù)完成后，本合同終止。甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散或吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照的，本合同終止。3.手續(xù)辦理合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。乙方應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理工作交接手續(xù)，將工作中使用的甲方財(cái)物、文件資料等交還甲方。甲方應(yīng)在乙方辦理完工作交接手續(xù)后，按照法律法規(guī)的規(guī)定為乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明，并辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。十、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任如甲方未按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金。如甲方違反本合同約定解除或終止本合同，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方支付賠償金，并繼續(xù)履行本合同或按照乙方的要求恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系。2.乙方違約責(zé)任如乙方未按照本合同約定履行工作任務(wù)，如因乙方的過錯(cuò)導(dǎo)致倉(cāng)庫(kù)物資損失、出入庫(kù)手續(xù)混亂等，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。如乙方違反保密義務(wù)或競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)按照本合同的約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十一、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式本合同在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。