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2025年不定期勞動(dòng)合同參考樣本一、合同主體甲方:(公司名稱)統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:____注冊地:____法定代表人:____(以下稱為“甲方”)乙方:(個(gè)人姓名)身份證號碼:____居住地:____聯(lián)系電話:____(以下稱為“乙方”)二、合同有效期本合同自(年月日)起,至(年月日)終止。三、工作職責(zé)1.乙方將以員工身份在甲方公司從事____工作。2.乙方需遵守并執(zhí)行公司的規(guī)章制度及上級分配的工作任務(wù)。3.工作時(shí)間為每日____時(shí)至____時(shí),期間包含一小時(shí)休息時(shí)間。四、薪酬與福利1.乙方的月薪為____元,工資每月支付一次。2.乙方有權(quán)享受公司規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及福利。3.其他福利待遇參照公司相關(guān)政策執(zhí)行。五、保密責(zé)任乙方有義務(wù)保護(hù)公司的商業(yè)機(jī)密,不得向外部人員透露,需嚴(yán)格遵守保密條款。六、合同違約與終止1.如乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)終止本合同。2.因乙方違約造成的損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。七、其他條款1.本合同未涵蓋的事項(xiàng),將依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)處理。2.本合同原件兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。甲方(公司蓋章):____乙方簽字:____日期:年月日2025年不定期勞動(dòng)合同參考樣本(二)甲方:(公司名稱)乙方:(姓名)鑒于甲方為保障員工權(quán)益,依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,就乙方在甲方公司的工作達(dá)成以下協(xié)議:一、工作內(nèi)容及職責(zé)乙方接受甲方委托,擔(dān)任(職務(wù)),主要職責(zé)涵蓋(列舉具體工作內(nèi)容)。乙方應(yīng)認(rèn)真履行所任職務(wù)的職責(zé),確保工作任務(wù)順利完成,并保守公司商業(yè)秘密,維護(hù)公司利益。二、工作時(shí)間與報(bào)酬乙方的工作時(shí)間為每周(工作日數(shù))天,具體工作時(shí)間由甲方安排。乙方將按月獲得(具體金額)的勞動(dòng)報(bào)酬,該報(bào)酬將在扣除稅款后發(fā)放。三、雙方權(quán)益與責(zé)任1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督與評估,并提供必要的工作指導(dǎo)與培訓(xùn)。2.乙方應(yīng)服從甲方的管理與安排,積極維護(hù)公司形象與利益。3.若乙方發(fā)現(xiàn)工作中有違法違紀(jì)或其他不當(dāng)行為,應(yīng)立即向甲方報(bào)告,并積極配合處理。4.若雙方發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商無果的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。四、合同期限與解除本合同自(合同開始日期)起生效,期限為(合同期限)年。雙方如需解除合同,應(yīng)提前(具體天數(shù))天向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知,經(jīng)雙方協(xié)商一致后方可解除合同。五、其他條款1.乙方在工作期間如遇意外或疾病,應(yīng)及時(shí)通知甲方,甲方將給予必要的協(xié)助與支持。2.本合同未盡事宜,由雙方
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