二零二五年度個體藥店店員勞動合同書范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度個體藥店店員勞動合同書范本本合同共三部分組成，僅供學(xué)習使用，第一部分如下：二零二五年度個體藥店店員勞動合同書甲方（用人單位）：_______地址：_______法定代表人：_______乙方（勞動者）：_______住址：_______根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為店員的相關(guān)事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意接受甲方的聘用，擔任甲方_______藥店店員，負責藥品銷售、顧客咨詢、藥品陳列、庫存管理等工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理，確保藥品銷售的安全、合規(guī)。第二條工作時間及休息休假2.1乙方實行標準工作時間制度，每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。2.2乙方每周休息日為星期六和星期日，如遇國家法定節(jié)假日，按國家規(guī)定安排休息。2.3乙方在法定休假日和婚喪假、產(chǎn)假、病假、事假等期間，甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付工資。第三條工資待遇3.1乙方工資標準為：_______元/月。3.2甲方每月于_______日前支付乙方工資，如遇國家法定節(jié)假日，工資支付時間順延。3.3乙方在試用期內(nèi)工資為正式工資的80%，試用期為_______個月。3.4甲方根據(jù)乙方的績效考核結(jié)果，可對乙方進行獎金發(fā)放。第四條社會保險和福利4.1甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費，包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2甲方為乙方繳納住房公積金。4.3甲方根據(jù)國家規(guī)定和實際情況，為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等福利待遇。第五條違約責任5.1乙方在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)解除本合同，無需支付經(jīng)濟補償。（1）嚴重違反甲方規(guī)章制度，造成甲方重大損失；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損失；（3）被依法追究刑事責任。（1）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）連續(xù)曠工超過3天或者1年內(nèi)累計曠工超過5天的。5.4乙方違反本合同規(guī)定，給甲方造成損失的，應(yīng)當承擔相應(yīng)的賠償責任。第六條爭議解決6.1甲方與乙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。6.2爭議雙方在仲裁過程中應(yīng)遵循誠實信用原則，積極配合仲裁委員會的工作。第七條合同期限7.1本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。7.2本合同期滿，雙方均可提前30日書面通知對方終止合同。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______法定代表人（簽字）：_______乙方（簽字）：_______日期：_______甲方（蓋章）：_______法定代表人（簽字）：_______乙方（簽字）：_______日期：_______第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與范圍1.1本合同中所述“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、培訓(xùn)機構(gòu)、勞動派遣公司、保險公司等。1.2第三方介入本合同的目的在于提供專業(yè)服務(wù)、保障合同履行、解決爭議等。2.第三方的責權(quán)利2.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的利益。（1）獲取甲乙雙方提供的相關(guān)資料和信息；（2）根據(jù)合同約定，提供專業(yè)服務(wù)；（3）要求甲乙雙方履行合同約定的義務(wù)；（4）在合同約定范圍內(nèi)，對甲乙雙方進行監(jiān)督和管理。（1）按照合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)；（2）保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私；（3）在介入過程中，確保合同的公平、公正；（4）對甲乙雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議進行調(diào)解或仲裁。3.第三方的責任限額3.1第三方在本合同履行過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。3.2第三方的責任限額為：（1）因第三方故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，甲方或乙方有權(quán)要求第三方賠償損失，賠償金額不得超過合同總金額的10%；（2）因第三方提供的服務(wù)不符合合同約定，導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔違約責任，賠償金額不得超過實際損失。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方在介入本合同時，應(yīng)明確區(qū)分自身與其他各方的責任范圍。4.2甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確約定第三方在本合同中的權(quán)利、義務(wù)、責任限額等。4.3甲乙雙方在履行合同過程中，應(yīng)確保第三方按照合同約定提供服務(wù)，不得因第三方的原因?qū)е潞贤瑹o法履行。5.第三方的變更與退出5.1第三方如需變更或退出本合同，應(yīng)提前30日書面通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方同意。5.2第三方變更或退出本合同后，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實際情況，調(diào)整合同條款，確保合同繼續(xù)有效履行。6.第三方的保密義務(wù)6.1第三方在本合同履行過程中，應(yīng)嚴格遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。6.2第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。7.其他7.1本合同中關(guān)于第三方的規(guī)定，適用于合同履行過程中的所有第三方。7.2本合同中關(guān)于第三方的規(guī)定，如有與本合同其他條款相沖突之處，以本部分規(guī)定為準。8.補充說明8.1本部分條款為第三方介入后的修正條款，與本合同其他條款共同構(gòu)成本合同的一部分。8.2本部分條款的簽訂、修改、補充，均需甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。8.3本部分條款的簽訂、修改、補充，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：_______法定代表人（簽字）：_______乙方（簽字）：_______日期：_______甲方（蓋章）：_______法定代表人（簽字）：_______乙方（簽字）：_______日期：_______第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：《二零二五年度個體藥店店員崗位職責說明書》要求：詳細說明乙方在藥店的工作職責、工作流程、考核標準等。說明：本附件作為合同附件，對乙方的工作內(nèi)容進行具體說明。2.附件二：《二零二五年度個體藥店店員培訓(xùn)計劃》要求：詳細列出乙方在合同期間應(yīng)參加的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。說明：本附件作為合同附件，對乙方在合同期間的培訓(xùn)計劃進行具體說明。3.附件三：《二零二五年度個體藥店店員績效考核標準》要求：明確考核指標、考核方法、考核周期等。說明：本附件作為合同附件，對乙方的績效考核標準進行具體說明。4.附件四：《二零二五年度個體藥店店員福利待遇明細》要求：詳細列出乙方在合同期間的工資待遇、獎金發(fā)放、福利待遇等。說明：本附件作為合同附件，對乙方的福利待遇進行具體說明。5.附件五：《二零二五年度個體藥店店員勞動合同補充協(xié)議》要求：對合同中的未盡事宜或特殊情況進行補充說明。說明：本附件作為合同附件，對合同中未涉及的具體事項進行補充。6.附件六：《二零二五年度個體藥店店員社會保險繳納明細》要求：詳細列出乙方應(yīng)繳納的社會保險種類、繳費比例、繳費金額等。說明：本附件作為合同附件，對乙方社會保險繳納情況進行具體說明。7.附件七：《二零二五年度個體藥店店員住房公積金繳納明細》要求：詳細列出乙方應(yīng)繳納的住房公積金種類、繳費比例、繳費金額等。說明：本附件作為合同附件，對乙方住房公積金繳納情況進行具體說明。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1乙方未能按時完成工作任務(wù)，影響藥店正常運營；1.2乙方違反藥店規(guī)章制度，造成藥店損失；1.3乙方泄露藥店商業(yè)秘密，損害藥店利益；1.4乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤，給藥店造成經(jīng)濟損失；1.5乙方因個人原因，擅自離職或未履行合同約定的其他違約行為。2.責任認定標準：2.1對于乙方未能按時完成工作任務(wù)，影響藥店正常運營的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任，賠償金額根據(jù)損失程度確定；2.2對于乙方違反藥店規(guī)章制度，造成藥店損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任，賠償金額根據(jù)損失程度確定；2.3對于乙方泄露藥店商業(yè)秘密，損害藥店利益的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任，賠償金額根據(jù)損失程度確定；2.4對于乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤，給藥店造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔相應(yīng)的賠償責任，賠償金額根據(jù)損失程度確定；2.5對于乙方因個人原因，擅自離職或未履行合同約定的其他違約行為，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金金額根據(jù)合同約定確定。3.違約行為示例說明：3.1乙方在藥店銷售藥品時，未按照規(guī)定進行核對，導(dǎo)致藥品售出錯誤，造成藥店損失1000元。根據(jù)責任認定標準，甲方有權(quán)要求乙方承擔1000元的賠償責任。3.2乙方在工作中違反藥店規(guī)章制度，導(dǎo)致藥品丟失，造成藥店損失2000元。根據(jù)責