二零二五年度教育機構講師績效考核合同范本

二零二五年度教育機構講師績效考核合同范本甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、講師績效考核標準1.績效考核指標乙方應按照甲方制定的教育機構講師績效考核標準進行考核，包括但不限于教學質(zhì)量、學員滿意度、教學創(chuàng)新、教學成果等方面的指標。2.績效考核方法甲方將采用定量與定性相結合的方式對乙方進行考核，包括學員評價、同行評審、教學成果展示等。乙方應配合甲方完成相關考核工作，并提供必要的考核資料。二、考核周期與結果1.考核周期乙方績效考核周期為一年，自合同簽訂之日起計算。甲方將在每個考核周期結束后，對乙方進行績效考核，并將考核結果通知乙方。2.考核結果甲方將根據(jù)考核結果對乙方進行獎懲，包括但不限于晉升、加薪、培訓機會等。乙方如有異議，可在接到考核結果通知之日起______個工作日內(nèi)向甲方提出。三、合同期限與費用1.合同期限本合同期限為一年，自合同簽訂之日起計算。合同期滿，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽。2.考核費用甲方將支付乙方一定數(shù)額的考核費用，具體金額為______元（大寫：______）?？己速M用將根據(jù)乙方績效考核結果進行調(diào)整。四、其他條款1.保密條款乙方應遵守保密條款，不得泄露甲方商業(yè)秘密或?qū)W員信息。2.解除合同任何一方違反本合同約定，另一方有權解除合同，并要求賠償損失。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方講師的績效考核結果進行審核，如發(fā)現(xiàn)考核結果有誤，有權要求重新考核。有權根據(jù)講師表現(xiàn)調(diào)整考核標準和獎勵措施，但應提前通知乙方。義務：為乙方講師提供必要的培訓和職業(yè)發(fā)展機會。按時支付講師的考核獎金和報酬。2.乙方權利與義務權利：有權對甲方考核標準提出建議和意見。在考核結果不滿意的情況下，有權向甲方提出申訴。義務：嚴格按照甲方考核標準進行自評，并積極配合甲方考核工作。按照合同約定的時間提交考核材料和結果。六、考核結果運用1.考核結果反饋甲方將在每個考核周期結束后，向乙方講師反饋考核結果，并說明考核依據(jù)和改進建議。乙方講師應在接到反饋后______個工作日內(nèi)對考核結果進行回應。2.考核結果運用甲方將根據(jù)考核結果對乙方講師進行獎勵、晉升或培訓，具體措施由雙方另行約定。七、合同終止與續(xù)簽1.合同終止本合同期滿后，如雙方無續(xù)簽意愿，合同自然終止。如乙方講師因個人原因提前離職，合同自行終止。2.合同續(xù)簽雙方可協(xié)商決定是否續(xù)簽合同，續(xù)簽條件由雙方另行約定。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方講師個人信息、考核數(shù)據(jù)以及其他機密信息（包括但不限于考核結果、獎懲措施等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年_