陽煤集團(tuán)勞動(dòng)合同法

陽煤集團(tuán)勞動(dòng)合同法甲方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條合同目的與依據(jù)a.本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞動(dòng)關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益。b.本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。c.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同條款，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第二條勞動(dòng)合同期限a.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。b.合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。c.乙方在合同期內(nèi)因特殊原因需提前解除合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方。第三條工作內(nèi)容與崗位a.乙方同意在甲方指定的崗位上工作，具體工作內(nèi)容為____。b.甲方應(yīng)提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方能夠正常履行工作職責(zé)。c.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第四條工作時(shí)間與休息休假a.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作____小時(shí)，每周工作____天。b.甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息____天，休息日安排在____。c.乙方在法定節(jié)假日享有帶薪休假。第五條勞動(dòng)報(bào)酬a.乙方的基本工資為每月____元，按月支付。b.甲方根據(jù)乙方的崗位、工作表現(xiàn)等因素，給予相應(yīng)的績效獎(jiǎng)金。c.乙方在合同期內(nèi)因工作需要加班，甲方應(yīng)支付加班費(fèi)。第六條社會(huì)保險(xiǎn)與福利a.甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。b.甲方為乙方提供帶薪年休假、病假、產(chǎn)假等福利待遇。c.乙方在享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇時(shí)，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)。第七條勞動(dòng)合同解除與終止a.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。b.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）被依法追究刑事責(zé)任。c.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；（3）強(qiáng)迫勞動(dòng)。第八條保密條款a.雙方對本合同內(nèi)容以及在工作中了解到的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。b.未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露本合同內(nèi)容或商業(yè)秘密。c.違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條爭議解決a.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。b.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他a.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。b.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。c.本合同自簽訂之日起，對甲乙雙方具有法律約束力。甲方代表簽字：__________乙方