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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年度高科技公司高管激勵(lì)性聘用協(xié)議書本合同共三部分組成,僅供學(xué)習(xí)使用,第一部分如下:2025年度高科技公司高管激勵(lì)性聘用協(xié)議書甲方(聘用方):名稱:____________________________地址:____________________________法定代表人:_____________________職務(wù):___________________________聯(lián)系電話:_______________________乙方(被聘用方):姓名:____________________________性別:____________________________出生日期:_______________________地址:____________________________聯(lián)系電話:_______________________鑒于甲方為一家高科技公司,需要引進(jìn)和留住優(yōu)秀的管理人才,以推動(dòng)公司持續(xù)發(fā)展;乙方具備相應(yīng)的管理能力和經(jīng)驗(yàn),愿意加入甲方工作,雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則,特訂立本協(xié)議。第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方同意接受甲方聘用,擔(dān)任甲方__________________(具體崗位)。1.2乙方在甲方工作期間,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),為甲方的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。第二條聘用期限2.1本協(xié)議的聘用期限為自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.2本協(xié)議期滿后,雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽。第三條薪酬及福利(1)基本工資:____________________元/月;(2)崗位工資:____________________元/月;(3)績效工資:____________________元/月;(4)其他津貼:____________________元/月。(1)五險(xiǎn)一金:按照國家規(guī)定為乙方繳納;(2)帶薪年假:按照國家規(guī)定執(zhí)行;(3)員工體檢:每年免費(fèi)進(jìn)行一次;(4)其他福利:____________________。第四條激勵(lì)性聘用(1)股權(quán)激勵(lì):根據(jù)公司發(fā)展情況和乙方工作表現(xiàn),甲方將給予乙方一定比例的股權(quán);(2)期權(quán)激勵(lì):根據(jù)公司發(fā)展情況和乙方工作表現(xiàn),甲方將給予乙方一定數(shù)量的期權(quán);(3)績效獎(jiǎng)金:根據(jù)公司年度業(yè)績和乙方個(gè)人績效,甲方將給予乙方一定數(shù)額的績效獎(jiǎng)金。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,向守約方支付違約金,違約金金額為:____________________元。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方(蓋章):____________________乙方(簽字):____________________簽訂日期:_______________________第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義1.1本協(xié)議中“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。二、第三方介入的目的2.1第三方介入的目的是為了協(xié)助甲方和乙方更好地履行本協(xié)議,確保協(xié)議條款的準(zhǔn)確執(zhí)行,提高工作效率,降低風(fēng)險(xiǎn)。三、第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入本協(xié)議過程中,對甲方和乙方所承擔(dān)的責(zé)任限額如下:(1)中介方:中介方對本協(xié)議的履行不承擔(dān)任何責(zé)任,其服務(wù)費(fèi)用由甲方承擔(dān);(2)咨詢機(jī)構(gòu):咨詢機(jī)構(gòu)在本協(xié)議中提供的服務(wù),其責(zé)任限額為甲方支付給咨詢機(jī)構(gòu)的咨詢費(fèi)用;(3)法律顧問:法律顧問在本協(xié)議中提供的服務(wù),其責(zé)任限額為甲方支付給法律顧問的法律服務(wù)費(fèi)用;(4)審計(jì)機(jī)構(gòu):審計(jì)機(jī)構(gòu)在本協(xié)議中提供的服務(wù),其責(zé)任限額為甲方支付給審計(jì)機(jī)構(gòu)的審計(jì)費(fèi)用。四、第三方介入的具體條款4.1第三方介入的具體條款如下:(1)中介方:中介方負(fù)責(zé)為甲方和乙方提供招聘、培訓(xùn)、考核等服務(wù),中介方在本協(xié)議中的責(zé)任僅限于提供上述服務(wù),不涉及本協(xié)議的其他條款;(2)咨詢機(jī)構(gòu):咨詢機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)為甲方和乙方提供管理咨詢、戰(zhàn)略規(guī)劃等服務(wù),咨詢機(jī)構(gòu)在本協(xié)議中的責(zé)任僅限于提供上述服務(wù),不涉及本協(xié)議的其他條款;(3)法律顧問:法律顧問負(fù)責(zé)為本協(xié)議提供法律咨詢、起草協(xié)議文本等服務(wù),法律顧問在本協(xié)議中的責(zé)任僅限于提供上述服務(wù),不涉及本協(xié)議的其他條款;(4)審計(jì)機(jī)構(gòu):審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對本協(xié)議履行過程中的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行審計(jì),審計(jì)機(jī)構(gòu)在本協(xié)議中的責(zé)任僅限于提供上述服務(wù),不涉及本協(xié)議的其他條款。五、第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與其他各方的劃分說明如下:(1)甲方與第三方:甲方與第三方之間形成委托關(guān)系,甲方委托第三方提供相關(guān)服務(wù),第三方應(yīng)按照甲方的委托要求履行職責(zé);(2)乙方與第三方:乙方與第三方之間不形成任何直接的法律關(guān)系,乙方僅接受甲方委托的第三方提供的服務(wù);(3)第三方與第三方:第三方之間不形成任何直接的法律關(guān)系,各自獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。六、第三方介入的程序6.1第三方介入的程序如下:(1)甲方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議,明確雙方的權(quán)利義務(wù);(2)乙方按照甲方的要求,接受第三方提供的服務(wù);(3)第三方在提供服務(wù)的全過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定;(4)甲方和乙方應(yīng)積極配合第三方的工作,確保第三方能夠順利履行職責(zé)。七、第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件如下:(1)本協(xié)議終止;(2)甲方與第三方簽訂的服務(wù)協(xié)議終止;(3)第三方完成服務(wù)任務(wù),甲方無需繼續(xù)委托第三方提供服務(wù)。八、保密條款8.1甲方、乙方和第三方對本協(xié)議內(nèi)容以及第三方介入過程中所知悉的甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等,負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對方同意,不得向任何第三方泄露。九、不可抗力9.1因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或者履行困難的,甲方、乙方和第三方應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響,部分或全部免除責(zé)任。十、其他10.1本協(xié)議的修正、補(bǔ)充和解釋,應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致,并以書面形式作出。十—、本部分內(nèi)容為本協(xié)議不可分割的一部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:乙方個(gè)人簡歷要求:詳細(xì)列出乙方的教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、榮譽(yù)證書等。2.附件二:乙方授權(quán)委托書要求:乙方需簽署授權(quán)委托書,授權(quán)其代理人代為處理相關(guān)事宜。說明:本附件用于明確乙方代理人的權(quán)限范圍,確保乙方授權(quán)的代理人能夠合法代表乙方行使權(quán)利。3.附件三:甲方公司規(guī)章制度要求:詳細(xì)列出甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,包括但不限于考勤制度、薪酬制度、福利制度等。說明:本附件用于乙方了解甲方的管理制度,確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。4.附件四:股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃要求:詳細(xì)列出股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施條件、激勵(lì)對象、激勵(lì)方式、股權(quán)比例等。說明:本附件用于明確股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的細(xì)節(jié),確保乙方了解其權(quán)益。5.附件五:期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃要求:詳細(xì)列出期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施條件、激勵(lì)對象、激勵(lì)方式、期權(quán)數(shù)量等。說明:本附件用于明確期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的細(xì)節(jié),確保乙方了解其權(quán)益。6.附件六:績效考核標(biāo)準(zhǔn)要求:詳細(xì)列出績效考核的標(biāo)準(zhǔn)、考核周期、考核方式等。說明:本附件用于明確績效考核的細(xì)節(jié),確保乙方了解其績效評估的標(biāo)準(zhǔn)和方法。7.附件七:保密協(xié)議要求:乙方需簽署保密協(xié)議,承諾對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密。說明:本附件用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密,確保乙方在離職后仍承擔(dān)保密義務(wù)。8.附件八:離職協(xié)議要求:詳細(xì)列出離職的條件、程序、補(bǔ)償?shù)?。說明:本附件用于明確乙方離職的相關(guān)事宜,確保雙方權(quán)益。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:乙方未按約定時(shí)間到崗或離職。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方未按時(shí)到崗或離職,應(yīng)向甲方支付違約金,金額為一個(gè)月工資。示例說明:若乙方未在協(xié)議約定的入職時(shí)間到崗,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方支付違約金。2.違約行為:乙方泄露甲方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):乙方泄露甲方商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于賠償甲方損失。示例說明:若乙方在離職后泄露甲方商業(yè)秘密,甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任,并要求乙方賠償損失。3.違約行為:甲方未按時(shí)支付乙方薪酬。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方未按時(shí)支付乙方薪酬,應(yīng)向乙方支付違約金,金額為未支付薪酬的千分之五。示例說明:若甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付乙方薪酬,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。4.違約行為:甲方未提供約定的福利
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