2025年度終止勞動(dòng)合同協(xié)議書：因公司戰(zhàn)略調(diào)整導(dǎo)致的員工離職合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度終止勞動(dòng)合同協(xié)議書：因公司戰(zhàn)略調(diào)整導(dǎo)致的員工離職合同甲方（公司）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（員工）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、協(xié)議背景1.因公司戰(zhàn)略調(diào)整，乙方所在崗位需進(jìn)行人員調(diào)整。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，達(dá)成終止勞動(dòng)合同的協(xié)議。二、協(xié)議內(nèi)容1.乙方同意與甲方終止勞動(dòng)合同，終止日期為______年______月______日。2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，具體金額為______元。3.甲方應(yīng)于協(xié)議簽訂之日起______個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。4.雙方應(yīng)確保在協(xié)議終止后，乙方不再以任何形式為甲方提供勞動(dòng)。三、協(xié)議解除后的權(quán)利義務(wù)1.乙方在協(xié)議終止后，享有依法獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臋?quán)利。2.乙方應(yīng)將工作交接清單提交給甲方，確保工作交接的順利進(jìn)行。3.甲方應(yīng)妥善保管乙方的人事檔案，并在協(xié)議終止后，將檔案歸還乙方。四、爭議解決1.雙方在履行協(xié)議過程中如有爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)根據(jù)公司戰(zhàn)略調(diào)整的需要，決定終止與乙方的勞動(dòng)合同。有權(quán)在終止勞動(dòng)合同后，對乙方的離職情況進(jìn)行必要的調(diào)查和核實(shí)。義務(wù)：按照國家相關(guān)法律法規(guī)和雙方約定，為乙方提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于檔案轉(zhuǎn)移、社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)在合同終止前，根據(jù)合同約定獲得應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。有權(quán)要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理離職手續(xù)。義務(wù)：按照合同約定，完成工作交接，確保工作連續(xù)性和交接的完整性。配合甲方完成離職手續(xù)，包括但不限于提供相關(guān)證明材料。六、離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國家規(guī)定和公司制度，乙方將獲得相當(dāng)于其一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.支付時(shí)間經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償將在合同終止之日起______個(gè)工作日內(nèi)支付給乙方。七、保密條款1.保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息予以保密。2.保密期限保密期限自勞動(dòng)合同終止之日起______年內(nèi)。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決勞動(dòng)合同終止過程中產(chǎn)生的爭議。2.爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于工資待遇、離職原因等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年______