東莞企業(yè)勞動(dòng)合同范本

東莞企業(yè)勞動(dòng)合同范本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________第一條工作內(nèi)容1.1乙方同意按照甲方安排的工作崗位、工種及職務(wù)，從事甲方指定的工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，認(rèn)真履行職責(zé)，完成工作任務(wù)。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間為每日______小時(shí)，每周工作______天，具體作息時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.2甲方根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日及乙方的工作性質(zhì)，安排乙方的休息日和加班。第三條工資待遇3.1甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元/月。3.2甲方按照國(guó)家規(guī)定和甲方的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。3.3乙方加班工資按照國(guó)家規(guī)定計(jì)算支付。第四條勞動(dòng)合同期限4.1本勞動(dòng)合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。4.2合同期滿(mǎn)后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前______天簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同。第五條勞動(dòng)合同終止和解除5.1勞動(dòng)合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除或終止勞動(dòng)合同。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作；（4）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；（5）乙方依法被追究刑事責(zé)任。（1）甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整；（2）甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難；（3）甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員；（4）其他法律規(guī)定的情況。第六條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.1勞動(dòng)合同解除或終止，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家規(guī)定和甲方的相關(guān)規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.2乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，因甲方原因解除勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為：乙方在本單位工作每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第七條保密和競(jìng)業(yè)限制7.1乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。7.2勞動(dòng)合同解除或終止后，乙方在______個(gè)月內(nèi)不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就業(yè)。第八條違約責(zé)任8.1雙方違反勞動(dòng)合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方違反保密和競(jìng)業(yè)限制的約定，應(yīng)支付甲方違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：______年______月______日注意事項(xiàng)：1.確認(rèn)合同主體：甲方（用人單位）應(yīng)具備合法的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，乙方（勞動(dòng)者）應(yīng)具備合法的勞動(dòng)能力和身份。法律名詞解釋?zhuān)褐黧w資格，指合同當(dāng)事人具備法律規(guī)定的資格和條件，能夠獨(dú)立進(jìn)行民事活動(dòng)。2.明確工作內(nèi)容和職責(zé)：合同中應(yīng)詳細(xì)描述乙方的工作崗位、工種及職責(zé)，避免因職責(zé)不明確產(chǎn)生的糾紛。法律名詞解釋?zhuān)簫徫宦氊?zé)，指勞動(dòng)者在特定工作崗位上應(yīng)承擔(dān)的具體工作任務(wù)和責(zé)任。3.注意工資待遇和支付方式：合同中應(yīng)明確工資數(shù)額、支付時(shí)間及方式，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。法律名詞解釋?zhuān)簞趧?dòng)報(bào)酬，指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而獲得的工資、獎(jiǎng)金等收入。4.合同期限和解除條件：明確合同期限，以及雙方在何種情況下可以解除或終止勞動(dòng)合同。法律名詞解釋?zhuān)簞趧?dòng)合同期限，指勞動(dòng)合同的有效期限；解除條件，指雙方在何種情況下可以解除勞動(dòng)合同。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和違約責(zé)任：合同中應(yīng)明確經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式和違約責(zé)任，以保障雙方的權(quán)益。法律名詞解釋?zhuān)航?jīng)濟(jì)補(bǔ)償，指勞動(dòng)合同解除或終止時(shí)，用人單位依法支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償金；違約責(zé)任，指合同當(dāng)事人違反合同約定所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。解決辦法：1.如雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。法律名詞解釋?zhuān)簠f(xié)商，指雙方在自愿、平等的基礎(chǔ)上，通過(guò)對(duì)話、討論等方式解決爭(zhēng)議。2.若協(xié)商不成，可以向所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。法律名詞解釋?zhuān)簞趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁，指勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議案件進(jìn)行審理和裁決的活動(dòng)。3.若對(duì)仲裁裁決不服，可以向人民法院提起訴訟。法律名詞解釋?zhuān)涸V訟，指當(dāng)事人依法向人民法院提起訴訟，請(qǐng)求人民法院審理和解決爭(zhēng)議的活動(dòng)。1.臨時(shí)項(xiàng)目合作：特殊場(chǎng)合補(bǔ)充條款：如果乙方參與甲方的一個(gè)短期項(xiàng)目，比如一個(gè)特別的市場(chǎng)推廣活動(dòng)，可以在合同里加一條：“乙方在項(xiàng)目期間，若項(xiàng)目提前結(jié)束或延期，雙方可協(xié)商調(diào)整勞動(dòng)合同期限?！?.遠(yuǎn)程工作：特殊場(chǎng)合補(bǔ)充條款：如果乙方需要遠(yuǎn)程工作，可以補(bǔ)充：“乙方在遠(yuǎn)程工作期間，甲方應(yīng)提供必要的工作設(shè)備和軟件支持，并確保乙方的通訊和網(wǎng)絡(luò)安全?！?.育兒期員工：特殊場(chǎng)合補(bǔ)充條款：對(duì)于有小孩的員工，可以寫(xiě)上：“乙方在育兒期間，甲方應(yīng)依法給予相應(yīng)的育兒假，并根據(jù)乙方的實(shí)際需要，提供靈活的工作安排。”4.技術(shù)培訓(xùn)：特殊場(chǎng)合補(bǔ)充條款：如果甲方提供技術(shù)培訓(xùn)，可以補(bǔ)充：“甲方為乙方提供的技術(shù)培訓(xùn)，乙方在學(xué)習(xí)期間享有培訓(xùn)津貼，并在培訓(xùn)結(jié)束后，雙方可協(xié)商是否延長(zhǎng)勞動(dòng)合同。”咱們看看合同可能需要的附件列表：1.乙方的身份證明復(fù)印件2.乙方的學(xué)歷證明復(fù)印件3.甲方的